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職位描述

選聘要求：
1、教育背景：高中（含）以上學(xué)歷；
2、工作經(jīng)驗要求：
同行相近崗位同級別工作經(jīng)驗3年以上，退伍軍人優(yōu)先；
3、任職能力要求：
（1）、熟悉國家、地方有關(guān)法律法規(guī)和各項安全管理規(guī)章制度；
（2）、反應(yīng)敏捷，觀察力強(qiáng)，受過消防技能和軍事化訓(xùn)練等；
（3）、具有購物中心消防、安保等物業(yè)管理專業(yè)知識和能力；
（4）、具備良好的服務(wù)意識，熟知購物中心的各項服務(wù)項目，善于與各類顧客打交道，并能妥善處理各種突發(fā)事件；
（5）、具備模范帶頭和團(tuán)隊管理能力；
（6）、極強(qiáng)的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識；
（7）、良好的語言表達(dá)與人際溝通能力；
（8）、服從公司統(tǒng)一調(diào)配。
工作時間
（1）、工作時間：行政班

公司簡介

    南寧市極光汽車用品有限公司是一家集汽車用品批發(fā)、汽車真皮座套生產(chǎn)、汽車裝飾用品零售、汽車4S店裝飾美容配套服務(wù)于一體的綜合性實業(yè)公司。公司自2003年創(chuàng)建以來，以誠信經(jīng)營為宗旨，秉承“以客為尊，以質(zhì)為本，用戶至上”的經(jīng)營理念一直保持著健康、穩(wěn)健、快速的發(fā)展。傳播美好的居車環(huán)境，健康舒適的駕駛理念，公司自主研發(fā)生產(chǎn)的“陽光”“森億”汽車真皮坐套以及代理的“雷朋”“冰龍”汽車隔熱防爆膜等產(chǎn)品熱銷廣西區(qū)內(nèi)外。
    公司經(jīng)過10年的不懈努力，店面占地面積800多平方米，現(xiàn)有員工60多人，憑借專業(yè)的知識、優(yōu)越的品質(zhì)、熱忱的服務(wù)在廣西與多家4S店緊密合作，并在區(qū)內(nèi)外建立起500多家市、縣經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，已發(fā)展成為廣西頗具影響力的一家大型汽車用品銷售企業(yè)，并在同行中樹立起良好的企業(yè)形象。今后公司將一如既往以最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品奉獻(xiàn)于汽車用品后裝市場行業(yè)，致力打造成業(yè)內(nèi)一流的汽車用品企業(yè)，同時為廣大合作伙伴提供更加完美的終端店系列解決方案、更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，持續(xù)領(lǐng)跑中國的汽車后裝市場。

上班地點

可能感興趣的職位: 人資主管
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

思屋電氣集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

一、崗位職責(zé)? （一）精通招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系五大模塊中2-3個模塊的專業(yè)知識與實操；（二）熟悉任職資格、人才盤點、人才梯隊等關(guān)鍵體系搭建，定期盤點人才，儲備核心人才。（三）對接業(yè)務(wù)部門，提供人力支持，協(xié)調(diào)跨部門人力工作，確保人力工作貼合業(yè)務(wù)目標(biāo)。（四）處理員工異動以專業(yè)溝通協(xié)商解決問題，確保公司降本增效政策高效落地。二、崗位要求? （一）本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。（二）5 年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少 3 年以上人力資源模塊主管或同等管理崗位經(jīng)驗。（三）擅長跨部門溝通，協(xié)調(diào)資源推動工作，高效解決跨部門人力相關(guān)問題。（四）責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)，善于團(tuán)隊合作。（五）優(yōu)秀者可匹配人資副經(jīng)理崗位。三、上班信息：（一）上班時間：上午9:00-12:30，下午14:00-18:00；大小休；（二）上班地點：南寧市良慶區(qū)凱旋路9號海爾青啤廣場C座32層。四、其他：（一）企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念，您的能力決定您的薪資上限；（二）傳承大雁、龍舟精神，公司氛圍積極融洽，部門間相互支持合作，充滿正能量；（三）企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨，大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來！

16小時前

賴小姐; 集團(tuán)人資部經(jīng)理
12000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

一、主要工作職責(zé)：負(fù)責(zé)人力資源六大模塊工作。關(guān)鍵行為動作： 1. 主導(dǎo)設(shè)計個性化員工發(fā)展路徑； 2. 完善、實施績效評估體系； 3. 推動企業(yè)文化落地項目； 4. 優(yōu)化薪酬激勵機(jī)制； 5. 搭建人才數(shù)據(jù)中臺。二、任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)； 2. 具備3年及以上中大型企業(yè)人資經(jīng)理管理經(jīng)驗； 3. 具有良好的變革管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力； 4. 具備數(shù)據(jù)分析能力，熟悉勞動法。三、薪資福利： 1. 12-15K； 2. 月休5天+法定節(jié)假日； 3. 其他特色帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假。 4. 公司特色福利：業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包等。

16小時前

陳女士; 人資主管（急聘）
7000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

三方順控股股份有限公司

計算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司人力資源體系的優(yōu)化、完善工作，含招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、績效、企業(yè)文化、員工關(guān)系、考勤管理、OA系統(tǒng)管理、政策補貼管理等各個模塊。 2、負(fù)責(zé)公司人力成本控制，并合理進(jìn)行員工內(nèi)部調(diào)整，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，發(fā)揮特長。 3、負(fù)責(zé)公司員工內(nèi)部職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)，確保人才持續(xù)發(fā)展。 4、負(fù)責(zé)員工內(nèi)部溝通機(jī)制的建立、完善，定期對員工、直屬管理者進(jìn)行訪談，隨時掌握員工成長、發(fā)展需求以及心理動態(tài)并及時進(jìn)行干預(yù)疏導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)組織實施各部門績效考核方案，并組織考核過程中的監(jiān)督和指導(dǎo)。 6、負(fù)責(zé)公司人力資源月度、季度、年度報表的制作、分析，形成可支撐行動數(shù)據(jù)報告。 7、負(fù)責(zé)人力資源中心日常工作的管理、監(jiān)督、檢查工作。二、崗位要求 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉勞動法、合同法，并受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、管理技能開發(fā)等方面的知識培訓(xùn)。 3、有人力資源項目規(guī)劃和實施經(jīng)驗，具有扎實的人力資源管理理論基礎(chǔ)。 4、熟悉員工關(guān)系、企業(yè)薪酬、績效設(shè)計與實操，有中型以上規(guī)模企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗。 5、至少8年以上人力資源管理經(jīng)驗，3年以上經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。

16小時前

劉女士; 學(xué)術(shù)專員—貴港
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

揚子江藥業(yè)集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)：? 1、完成全年銷售指標(biāo)：負(fù)責(zé)目標(biāo)市場開發(fā)及維護(hù)上量工作，按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率； 2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣：有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理，根據(jù)目標(biāo)客戶的情況，選擇不同推廣方式，利用專業(yè)化拜訪技能，有效傳遞公司產(chǎn)品信息； 3 、客戶服務(wù)與管理：建立并維系客情關(guān)系，贏得客戶的好感與尊重； 4、銷售報表的提交：提供準(zhǔn)確、真實的銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時上報公司規(guī)定的各項報表。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；了解當(dāng)?shù)厥袌銮闆r及有實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅持原則；為人誠實、勤奮、肯吃苦，工作積極主動。公司提供有競爭力的薪酬（工資+津貼+獎金）、福利（五險一金）待遇。期待您的加盟！

16小時前

徐浩宇; 學(xué)術(shù)專員—桂林
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

揚子江藥業(yè)集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)：? 1、完成全年銷售指標(biāo)：負(fù)責(zé)目標(biāo)市場開發(fā)及維護(hù)上量工作，按要求擴(kuò)大本部門產(chǎn)品市場占有率及覆蓋率； 2、有效進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣：有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級管理，根據(jù)目標(biāo)客戶的情況，選擇不同推廣方式，利用專業(yè)化拜訪技能，有效傳遞公司產(chǎn)品信息； 3 、客戶服務(wù)與管理：建立并維系客情關(guān)系，贏得客戶的好感與尊重； 4、銷售報表的提交：提供準(zhǔn)確、真實的銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時上報公司規(guī)定的各項報表。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；了解當(dāng)?shù)厥袌銮闆r及有實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅持原則；為人誠實、勤奮、肯吃苦，工作積極主動。公司提供有競爭力的薪酬（工資+津貼+獎金）、福利（五險一金）待遇。期待您的加盟！

16小時前

徐浩宇; 儲備主管
3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西富之房科技有限公司

計算機(jī)硬件

任職要求；有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗，服從公司制度.能夠完成公司下達(dá)任務(wù)。有駕照者優(yōu)先薪資待遇；3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間；8.30~12.00 14.00~18.30

16小時前

李立慶; 儲備主管
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.廣西2020年第一網(wǎng)紅神盤； 2.有房地產(chǎn)案場銷售經(jīng)驗人員、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員； 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場客戶接待、成交 4.跟進(jìn)成交客戶；

2025-10-21

龐經(jīng)理; 外呼專員
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、國語流利，吐字詞清晰流暢，表達(dá)準(zhǔn)確，電腦操作熟練，具有良好的溝通能力 2、通過線上渠道與客戶溝通，進(jìn)行新客戶開發(fā)； 3、做好每日跟蹤回訪，邀約客戶到店； 4、根據(jù)客戶自身需求，結(jié)合公司現(xiàn)有車源方案，最終達(dá)成銷售目的； 5、做好售后關(guān)系維護(hù)，及時跟進(jìn)售后服務(wù)。任職要求： 1、半年以上相關(guān)經(jīng)驗。 2、有駕駛證者優(yōu)先。 3、高中或中專（含）以上學(xué)歷。年齡18歲-30歲，五官端正，氣質(zhì)良好。 4、有服務(wù)意識，誠信，積極有團(tuán)隊合作精神，能吃苦耐勞。 5、對汽車行業(yè)感興趣，具有一定的銷售技巧，有房地產(chǎn)、奢侈品、服裝銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

2025-10-21

人力資源部; 安全主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中衡建筑工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)制： 1、組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理； 2、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄。 3、對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進(jìn)行安全教育、處罰、并及時責(zé)令整改。 4、負(fù)責(zé)對安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制。 5、識別施工現(xiàn)場重大危險源，并及時預(yù)防處理。 6、組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和考核。任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷、工民建、建筑結(jié)構(gòu)類專業(yè)。 2、大型房地產(chǎn)施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗。 3、熟悉掌握建筑生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防，臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理、有高度的責(zé)任心； 4、具有一定的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力。 5、持Ｃ證上崗。崗位需駐廣西區(qū)內(nèi)項目，不能接受者勿投。

2025-10-21; 招辦主管
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)

廣西思沃教育投資集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)： 1、管理招生團(tuán)隊 2、負(fù)責(zé)招生宣傳管理 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊業(yè)務(wù)分析 4、建立建全的部門制度 5、不斷開拓市場，帶領(lǐng)團(tuán)隊積極開展招生工作，完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)。任職要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，需要有教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2、具備良好的邏輯思考能力，溝通和表達(dá)能力 3、有招生經(jīng)驗，有招生資源的優(yōu)先考慮，待遇面聊薪資待遇：底薪+當(dāng)月績效獎 +業(yè)務(wù)提成+全勤獎+ 年終獎金+五險一金上班時間：周一至周五上午9：00-12：00 下午14：00-18：00 周末上午9：30-12：00 下午14：30-17：00 （月休四天，法定節(jié)假日正常放假）

2025-10-21

唐冬冬