職位描述
崗位職責(zé)
1、及時(shí)了解并反饋銷售動(dòng)態(tài),對(duì)工作的開(kāi)展提出建議;
2、定期完成量化的工作要求,并協(xié)助處理和解決銷售工作事宜;
3、開(kāi)拓醫(yī)院客戶及渠道經(jīng)銷商,尋找潛在客戶;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)對(duì)代理產(chǎn)品的銷售渠道開(kāi)發(fā);
5、負(fù)責(zé)開(kāi)拓醫(yī)療機(jī)構(gòu)等耗材、設(shè)備等客戶資源,完成銷售指標(biāo);
6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的耗材采購(gòu)和配送的協(xié)調(diào)工作等;
7、負(fù)責(zé)招投標(biāo)項(xiàng)目的跟進(jìn)及處理;
8、負(fù)責(zé)做好區(qū)域展會(huì),醫(yī)院學(xué)術(shù)會(huì)議的參與及產(chǎn)品推廣。
崗位要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、生物工程、市場(chǎng)營(yíng)銷及醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上醫(yī)療耗材配送經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)療耗材配送各環(huán)節(jié);
3、熟悉廣西及周邊區(qū)域醫(yī)療市場(chǎng);
4、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和談判溝通能力;
5、能承擔(dān)較強(qiáng)工作壓力。
6、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
8、熱愛(ài)銷售工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)抗壓能力。
福利待遇:
1、薪資待遇:基本工資+業(yè)績(jī)提成+年終績(jī)效+差旅補(bǔ)貼+社保,年收入:5—20萬(wàn);
2、商業(yè)保險(xiǎn);
3、話費(fèi)補(bǔ)貼;
4、婚假、產(chǎn)假等各種法定帶薪假期;
5、國(guó)內(nèi)團(tuán)建活動(dòng);
6、員工生日、各種傳統(tǒng)節(jié)日福利。
公司簡(jiǎn)介
南寧市馳程醫(yī)療器械有限責(zé)任公司簡(jiǎn)介
南寧市馳程醫(yī)療器械有限責(zé)任公司成立于2004年,專業(yè)代理醫(yī)療器械、設(shè)備的醫(yī)療企業(yè)。公司主要經(jīng)營(yíng)I、II、III類醫(yī)療器械,主要擁有國(guó)內(nèi)外新生嬰兒知名生產(chǎn)企業(yè)的廣西總代理:鄭州迪生儀器儀表有限公司(嬰兒培養(yǎng)箱、嬰兒輻射搶救臺(tái)、藍(lán)光治療儀)、韓國(guó)JW公司(高端培養(yǎng)箱、藍(lán)光治療儀)、鄭州賽福特公司(分娩鎮(zhèn)痛儀、產(chǎn)后康復(fù)治療儀)、徐州天榮公司(監(jiān)護(hù)儀及胎監(jiān))等。公司注重企業(yè)的專業(yè)化技術(shù)水平和服務(wù)水平,在社會(huì)上樹(shù)立了良好的信譽(yù),獲得了廣大用戶的一致好評(píng)。公司不僅擁有一支精通醫(yī)療設(shè)備的專業(yè)化隊(duì)伍,還擁有眾多的合作伙伴和穩(wěn)固的供銷網(wǎng)絡(luò),與國(guó)內(nèi)外眾多的醫(yī)療器械廠商、經(jīng)銷商有密切的合作關(guān)系,服務(wù)醫(yī)院輻射全廣西區(qū)。此外,公司擁有完善的售后服務(wù)體系,匯聚了一批具有強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)的專業(yè)技術(shù)人才,使客戶能夠得到快捷、便利、滿意的全程服務(wù)。誠(chéng)懇做人,踏實(shí)做事是公司一貫堅(jiān)持的原則,歷久彌堅(jiān)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市新民路4號(hào)華星時(shí)代廣場(chǎng)名仕閣23層2301-2305室 查看上班路線
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醫(yī)療器械銷售總監(jiān)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-豐華利花苑廣藥(廣西)醫(yī)藥有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施年度銷售戰(zhàn)略、市場(chǎng)布局規(guī)劃及預(yù)算方案,對(duì)最終銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)。 分解公司下達(dá)的總體銷售指標(biāo),并監(jiān)督、指導(dǎo)各區(qū)域/制定具體的銷售計(jì)劃,確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效管理 全面負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的搭建、培訓(xùn)、激勵(lì)和日常管理工作,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)與戰(zhàn)斗力。 3. 市場(chǎng)開(kāi)拓與業(yè)務(wù)創(chuàng)新 主導(dǎo)開(kāi)拓全國(guó)性或區(qū)域性的核心客戶與戰(zhàn)略渠道,維護(hù)并提升與關(guān)鍵客戶(如大型醫(yī)院、醫(yī)療集團(tuán)、政府招標(biāo)項(xiàng)目)的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 洞察市場(chǎng)先機(jī),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)挖掘新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)(如新領(lǐng)域、新產(chǎn)品線、新模式),推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。 4. 經(jīng)營(yíng)分析與決策支持 深度分析銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),定期向管理層提交經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,為公司的重大決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。 及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決銷售運(yùn)營(yíng)中的系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)和重大問(wèn)題,制定有效的應(yīng)對(duì)策略。 二、任職資格要求 學(xué)歷專業(yè):大專科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)管理專業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn):具備5年以上醫(yī)療器械行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上銷售總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理或同級(jí)別團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。擁有成熟的團(tuán)隊(duì)管理和全國(guó)/大區(qū)市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。2025-10-26
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儲(chǔ)備院長(zhǎng)(上市醫(yī)療+五險(xiǎn)一金)30000-40000元南寧-青秀區(qū)-綠海云天工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)院部的日常運(yùn)營(yíng)管理,帶領(lǐng)院部全員完成集團(tuán)總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、協(xié)調(diào)集團(tuán)總部各部門關(guān)系,規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、技術(shù)操作規(guī)程,把控好服務(wù)質(zhì)量關(guān),不斷提高院部服務(wù)水平; 3、依據(jù)集團(tuán)運(yùn)營(yíng)中心管理制度,對(duì)所在院部管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善,使其適用性2025-10-23
嚴(yán)其亮 -
醫(yī)療耗材銷售總監(jiān)25000-45000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責(zé): 1、制定并實(shí)施符合公司整體戰(zhàn)略的低值耗材業(yè)務(wù)年度、季度銷售計(jì)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓策略和預(yù)算方案。 2、深入分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及客戶需求,及時(shí)調(diào)整銷售策略,把握市場(chǎng)機(jī)遇,為公司決策提供依據(jù)。? 3、尋找新的廠商及經(jīng)銷商客戶和渠道,開(kāi)發(fā)潛在市場(chǎng)。 4、維護(hù)和發(fā)展戰(zhàn)略性大客戶關(guān)系。理解關(guān)鍵客戶的采購(gòu)流程、決策鏈和核心需求,提供定制化解決方案,提升客戶滿意度和份額。 5、定期向管理層匯報(bào)銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)狀況、關(guān)鍵項(xiàng)目進(jìn)展及改進(jìn)計(jì)劃。 6、培訓(xùn)、激勵(lì)和管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體效能和專業(yè)素養(yǎng)。 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上。 2、八年以上耗材銷售經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備豐富的耗材廠商資源。熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保銷售活動(dòng)合法合規(guī)。 4、有強(qiáng)烈的市場(chǎng)及銷售意識(shí),良好的敬業(yè)精神;有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)作、人際交往、商務(wù)洽談能力 。2025-10-23
劉小姐 -
醫(yī)療耗材區(qū)域銷售經(jīng)理10000-15000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司下達(dá)的區(qū)域銷售目標(biāo),制定具體的區(qū)域銷售策略、行動(dòng)計(jì)劃,并有效組織實(shí)施。 2、開(kāi)發(fā)、篩選、評(píng)估、簽約和管理耗材廠商。 3、處理客戶投訴,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 4、定期(周報(bào)、月報(bào)、季報(bào))向銷售總監(jiān)提交銷售報(bào)告、市場(chǎng)分析報(bào)告、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手報(bào)告,提供有價(jià)值的決策支持信息。 5、關(guān)注區(qū)域內(nèi)(包括經(jīng)銷商庫(kù)存和自身庫(kù)存)的產(chǎn)品庫(kù)存水平,協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈部門進(jìn)行合理備貨和調(diào)撥,避免斷貨或積壓。 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、本科學(xué)歷及以上。 2、五年以上耗材銷售經(jīng)驗(yàn),具備豐富的耗材廠商資源。 3、有強(qiáng)烈的市場(chǎng)及銷售意識(shí),良好的敬業(yè)精神;有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)作、人際交往、商務(wù)洽談能力 。 三、薪資福利: 1、薪資:底薪10-15K+提成,年薪20W起。 2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。2025-10-23
劉小姐 -
2025-10-20
沙奇 -
南寧管代兼質(zhì)量負(fù)責(zé)人(二類有源醫(yī)療器械)10000-15000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé): 1、合規(guī)體系管理,面建立、維護(hù)并優(yōu)化ISO 13485質(zhì)量管理體系,確保符合NMPA法規(guī)及二類有源器械生產(chǎn)要求主導(dǎo)內(nèi)審、管理評(píng)審及外部審核(NMPA飛檢、認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核),對(duì)體系合規(guī)性負(fù)直接責(zé)任。 2、產(chǎn)品質(zhì)量管控:監(jiān)督產(chǎn)品全生命周期質(zhì)量(設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)→生產(chǎn)→上市后監(jiān)督),確保符合GB 9706.1等安全標(biāo)準(zhǔn),閉環(huán)管理客訴、不良事件及CAPA,降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。 3、注冊(cè)與法規(guī)對(duì)接,主導(dǎo)生產(chǎn)體系注冊(cè)核查準(zhǔn)備,協(xié)同完成產(chǎn)品注冊(cè)/變更中的質(zhì)量文件輸出,跟蹤國(guó)內(nèi)外法規(guī)動(dòng)態(tài)(如CE MDR/FDA),推動(dòng)體系升級(jí)。 4、團(tuán)隊(duì)與供應(yīng)商管理:領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量團(tuán)隊(duì),賦能全員質(zhì)量意識(shí);管理供應(yīng)商審核與績(jī)效,保障供應(yīng)鏈合規(guī)。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,必須精通二類有源器械(家用產(chǎn)品優(yōu)先),熟悉電子硬件/軟件產(chǎn)品特性及風(fēng)險(xiǎn)管理(ISO 14971); 2、成功主導(dǎo)過(guò)NMPA體系核查或ISO 13485認(rèn)證,無(wú)重大合規(guī)缺陷記錄; 3、能力:精通法規(guī)(NMPA/GMP)、能獨(dú)立搭建質(zhì)量體系,強(qiáng)勢(shì)推動(dòng)力,可跨部門協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)及注冊(cè)團(tuán)隊(duì)。邏輯嚴(yán)謹(jǐn),擅長(zhǎng)用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)質(zhì)量決策; 4、優(yōu)先項(xiàng):二類有源醫(yī)療器械經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-10-19
王大坤 -
品質(zhì)工程師-醫(yī)療器械5000-7000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)同研發(fā)部按APQP作業(yè)流程對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)期的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和可靠性分析、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃等產(chǎn)品先期質(zhì)量策劃; 2、依據(jù)新產(chǎn)品和物料試產(chǎn)要求,審核新產(chǎn)品資料匯總表內(nèi)容、試產(chǎn)結(jié)果、pfmea報(bào)告等; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢具的設(shè)計(jì),檢驗(yàn)、檢測(cè)設(shè)備的申請(qǐng),及其有效性的驗(yàn)證確認(rèn); 4、依據(jù)研發(fā)部的相關(guān)文件,負(fù)責(zé)制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與記錄表單; 5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)期的質(zhì)量狀態(tài)跟蹤、驗(yàn)證及改善處理; 6、負(fù)責(zé)分析量產(chǎn)產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,并協(xié)同相關(guān)部門制定改善計(jì)劃,跟蹤改善方案的實(shí)施進(jìn)度及驗(yàn)證改善效果; 7、協(xié)同相關(guān)部門通過(guò)測(cè)試、統(tǒng)計(jì)手法的應(yīng)用以及改進(jìn)流程提升產(chǎn)品質(zhì)量,以持續(xù)滿足顧客需求; 8、對(duì)技術(shù)更改以及特殊生產(chǎn)單的實(shí)施情況 進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證; 9、指導(dǎo)客訴、客退反映的過(guò)程或產(chǎn)品缺陷分析,審核客訴報(bào)告; 10、指導(dǎo)內(nèi)外部審核及糾正、預(yù)防措施的實(shí)施。持續(xù)完善質(zhì)量體系的建設(shè); 11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬),電子工程、自動(dòng)化專業(yè)、醫(yī)療器械類等相關(guān)專業(yè); 2、從事DQE/PQE相關(guān)工作3年及以上,有醫(yī)療器械類行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟識(shí)ISO9001、13485等質(zhì)量管理體系的運(yùn)用和執(zhí)行,能夠嫻熟運(yùn)用質(zhì)量管理工具進(jìn)行問(wèn)題的分析與改善,例如:PFMEA,APQP,QFD、SPC等; 4、熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及其制造過(guò)程,有良好的分析能力,能對(duì)不良品進(jìn)行獨(dú)立分析和質(zhì)量改善; 5、能使用word、excel等軟件制作數(shù)據(jù)圖表; 6、有較強(qiáng)的品質(zhì)觀念和態(tài)度,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有擔(dān)當(dāng),善于溝通。2025-10-19
雷曉兵
南寧相關(guān)熱門崗位
- 南寧市馳程醫(yī)療器械有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/醫(yī)療器械
- 成立時(shí)間 21年(2004年7月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --