私域運營經(jīng)理

職位描述

招聘私域運營經(jīng)理，8-15K

一、崗位職責(zé)：

1、負責(zé)管理和培養(yǎng)私域團隊，打造私域電商運營解決方案，通過自有平臺和其他工具等建立品牌私域流量池。

2、負責(zé)新媒體平臺的打造和引流，會玩小紅書、抖音等新媒體平臺，擅長品牌打造、線上C端客戶的引流，通過社群的形式提高品牌的影響力及客戶的積累、裂變；

3、負責(zé)制定私域項目的整體運營計劃目標(biāo)，并進行目標(biāo)拆解及實施落地，帶領(lǐng)團隊做好客戶的轉(zhuǎn)化和成交，為團隊成員進行私域銷售技巧賦能，對團隊業(yè)績結(jié)果負責(zé)；

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃，跟蹤分析產(chǎn)品上線后的運營數(shù)據(jù)，對所負責(zé)的營銷域產(chǎn)品進行需求分析、功能設(shè)計、運營維護及精準(zhǔn)營銷。

5、對私域用戶進行深度挖掘，持續(xù)優(yōu)化私域運營體系，通過各種運營策略，提升加粉率，用戶活躍，以及服務(wù)付費轉(zhuǎn)化率，對關(guān)鍵指標(biāo)負責(zé);

6、主動挖掘私域場景需求及產(chǎn)品需求，推動產(chǎn)品部門持續(xù)將私域經(jīng)營能力優(yōu)化;

7、監(jiān)測各項運營及產(chǎn)品數(shù)據(jù)，收集和分析行業(yè)及競品行為，不斷優(yōu)化營銷管理工具和內(nèi)容產(chǎn)出，研究新型私域運營形式和工具，提高運營效率。

8、負責(zé)私域流量線上活動運營和推廣工作，探索私域流量推廣裂變模式，提高品牌知名度、產(chǎn)品用戶數(shù)、成交銷量額。

二、任職要求:

1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，28-35歲；

2、至少三年以上電商私域運營管理經(jīng)驗；

3、有天貓、京東、抖音店鋪運營管理經(jīng)驗；

4、具有良好的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析和溝通協(xié)作能力，責(zé)任心強，工作細致、認真，具有團隊合作精神。

5、擅長使用辦公軟件，會數(shù)據(jù)分析優(yōu)先；

三、薪資待遇：

底薪8-15K+提成、購買五險、餐補、高溫補貼、生日福利、節(jié)日福利、開工紅包、慰問禮金、法定節(jié)假日、教育培訓(xùn)、外出考察學(xué)習(xí)、旅游、下午茶等；

上班時間：早上9:30-12:00，下午14:00-18:30；月休4天； 

公司簡介

三鼎燃氣集團成立于2002年，座落于美麗的廣西首府、西南重鎮(zhèn)——南寧?，F(xiàn)有員工人數(shù)1000余人，主要經(jīng)營液化石油氣、加油站等生活資料產(chǎn)品。公司一直堅守“讓每一位基層奮斗者成為企業(yè)股東”的使命，向德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀員工開放股權(quán)，近年來已有29名普通崗位上成長起來的員工成為了集團股東，獲得自己努力奮斗的回報，與公司共同成長壯大！在未來發(fā)展中，公司將以“三方共享，一言九鼎”的價值觀為指導(dǎo)，致力于打造氣聚人和、造福社會的優(yōu)秀企業(yè)，并秉承“客戶第一，員工第二，股東第三”的經(jīng)營理念履行好企業(yè)的社會責(zé)任，改革創(chuàng)新，開拓前進，不斷譜寫出發(fā)展的新篇章。 
       公司自成立之日起，逐步壯大，已成為廣西民用燃氣企業(yè)的第一線品牌，目前集團進入高速發(fā)展期，已在廣西各地成立了22家分公司，其中液化氣站10家，擁有各式國內(nèi)最先進的液化石油氣儲罐40個，液化氣存儲能力超過2000立方，引進了目前國內(nèi)最先進的充裝和計量設(shè)備，并緊跟時代步伐，依托已建成十多年的社區(qū)配送網(wǎng)絡(luò)，向互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)、綠色農(nóng)業(yè)方向拓展多種業(yè)務(wù)，并努力向成為社區(qū)電商領(lǐng)航者的道路上邁進！