職位描述

崗位職責:
1、根據企業(yè)招聘制度、招聘體系和招聘流程,完成招聘工作;
2、分析招聘需求,實行招聘方案,實施招聘活動;
3、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道;
4、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等;
5、建立自己的后備人才庫。
(有電話營銷和人力公司工作經驗者可優(yōu)先錄取。)
1、月薪:3000~4000
2、行政班(8:30~17:30)中午午休兩個小時,周末雙休,法定節(jié)假日正常休。

公司簡介

廣西韓優(yōu)供應鏈管理有限公司位于南寧市五象新區(qū)總部大廈1211,母公司為廣西海龍投資集團有限公司(簡稱“海龍集團”)成立于2006年10月19日,注冊資本2160(萬元)人民幣,是由廣西防城港市海龍商貿進出口有限公司升級衍變而成,集團轄防城港市榮華房地產開發(fā)有限責任公司、廣西防城港市東海進出口貿易有限公司、防城港市鴻輝投資開發(fā)有限公司、廣西中海龍投資開發(fā)有限公司、廣西榮華物業(yè)服務有限公司、廣西榮華貿易有限公司、廣西天龍保安服務有限公司及其所屬分公司:欽州分公司、靈山分公司、浦北分公司、柳州分公司、來賓分公司及上思金盾保安服務有限公司。集團營業(yè)范圍有項目投資、房地產開發(fā)、公路建設、進出口貿易、建材、倉儲物流、礦產品、物業(yè)管理、安保服務、保安培訓、安防技防、餐飲業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等。
海龍集團主營企業(yè)防城港市榮華房地產開發(fā)有限責任公司成立于2004年10月,注冊資金2000萬元,具有三級房地產開發(fā)資質,現(xiàn)已成功開發(fā)建設榮華地產名下1號地塊的“榮華國際新城”高檔住宅小區(qū)。項目位于市行政中心區(qū)主干道江山大道??偼顿Y額1.5億元,總建筑面積88000平方米,集商業(yè)、住宅為一體。
海龍集團旗下企業(yè)廣西中海龍投資開發(fā)有限公司于2017年在名下2號地塊開發(fā)建設了“海龍-皇家華府”高檔住宅小區(qū),總建筑面積12萬平方米,位于市行政中心區(qū)江山大道與北部灣大道交匯處,總投資額3億元,分兩期開發(fā),其中一期項目已于2019年11月交付業(yè)主使用。二期項目預計2021年上半年交付。
2020年成立廣西韓優(yōu)供應鏈管理有限公司,公司立足于廣西首府,重點發(fā)展時尚小百貨連鎖及餐飲連鎖品牌,計劃3年內開100家連鎖品牌分店,創(chuàng)立具有影響力的品牌。

上班地點

可能感興趣的職位

招聘專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
廣西泰盈信息技術有限公司
互聯(lián)網/電子商務
1、協(xié)助招聘經理完成招聘目標; 2、日常招聘渠道的維護; 3、簡歷的篩選、搜索和電話邀約; 4、面試安排及面試結果的評審; 5、新人OFFER及入職前的資料協(xié)助。
1小時內
李經理
HR
招聘專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位概述:負責配送站崗位的招聘入職工作和內勤工作。 崗位職責: 1、根據公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘; 2、負責簡歷篩選、組織面試、復試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 6、完成領導交辦的其他工作任務。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經驗; 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網絡知識基礎; 3、有目標感,對自我成長有較高期望,積極樂觀,溝通能力強,反應靈敏。 員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓+團建活動等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點:柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-15
2025-10-04
譚堅
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學歷,具備招聘經驗或房地產經驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調、有高度的工作熱情,對工作負責; 4、熱愛房地產行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
2025-10-04
劉楠
招聘主管
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責】 1、負責招聘AI產品團隊ToC/ToB銷售人員,利用現(xiàn)有的渠道資源打電話或在線溝通邀約人員面試,對前來應聘人員的接待、面試工作及報到跟蹤等: 2、對接招聘需求,梳理確定招聘方案、人才畫像、新員工融入計劃等,幫助提升招聘精準度、降低團隊離職率; 3、跟蹤收集行業(yè)及人才市場動態(tài),競爭企業(yè)或行業(yè)動態(tài)情況并進行分析; 4、完成領導安排的其它模塊工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷,有一線崗位批量招聘經驗優(yōu)先,月入職量大于6人以上; 2、良好的溝通表達能力和學習能力; 3、責任心強抗壓能力強,過往負責過銷售崗位/具備批量招聘經驗優(yōu)先。
2025-10-01
李豹
招聘專員
2000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
大專以上 23-35歲
工作職責:崗位發(fā)布與招聘 任職要求: 1、大專及以上學歷,文案較好,表達能力強。 2、能熟練使用辦公軟件,有工作經驗優(yōu)先。 3、有責任心,有親和力,有良好的溝通能力。 工資待遇: 1、工資2000-8000元,購買五險。 2、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 3、節(jié)假日休假,年13薪。 工作地點:廣西南寧市大唐天城
2025-09-30
陳經理
招聘顧問
招聘經理
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、按照招聘需求尋訪合適候選人,負責招聘全流程,包括初試,推進用人部門復試、背調、談薪、入職等環(huán)節(jié); 2、分析招聘數據,提出優(yōu)化建議,提升招聘效能。 3、制定高端崗位招聘策略,優(yōu)化流程,提升招聘效率。 任職要求: 1、本科及以上學歷,專業(yè)不限; 2、擁有貿易、金融、供應鏈、物流等方面工作經驗及人力資源優(yōu)先 3、具備5年以上高端崗位招聘經驗,有獵頭背景或大型企業(yè)高級招聘職位經驗者優(yōu)先; 4、出色的溝通能力,強大的抗壓能力,高度的自我驅動力和目標導向。
2025-09-29
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責 1.負責公司的招聘工作,利用各種渠道滿足公司人才 需求; 2.通過招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選 合適的候選人,邀約面試(不用自己面試)、引導入職跟進等招聘流程; 3.熟練使用辦公軟件; 福利待遇:法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、定期團建、完善的晉升通道;
2025-09-25
南寧-青秀區(qū)
中專以上 18-28歲
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內容: 1、主要負責職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網站應聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。
2025-09-23
楊經理
人事經理
廣西韓優(yōu)供應鏈管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西韓優(yōu)供應鏈管理有限公司
所在行業(yè) 電子/房地產/紡織
成立時間 5年(2020年5月22日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
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