職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)上級擬定的人力資源需求,擬定招聘計劃;
2、負責(zé)公司招聘渠道的開發(fā)與維護,根據(jù)招聘人員的需求選擇合適的招聘渠道;
3、匯總招聘崗位的數(shù)目和人數(shù),發(fā)布職位;
4、篩選應(yīng)聘人員簡歷、邀約面試;
5、負責(zé)對面試人員的面試,各個崗位的初試工作;
6、負責(zé)面試后的跟進,通知面試已通過的求職者入職,與各部門負責(zé)人進行溝通協(xié)調(diào),安排初試通過的求職者進行復(fù)試;
7、對新入職員工的跟進,了解其對公司的適應(yīng)情況,加強輔導(dǎo);
8、了解公司*情況,及時補充空缺崗位;
9、建立人才信息庫,并做好日常的更新及維護工作;
10、招聘總結(jié),招聘效果分析,到面率、入職率,離職率等指標分析;
11、完成上級交辦的臨時性工作。、
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有2年以上人力資源管理招聘與配置相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練招聘邀約、面試技能;
3、熟悉人力資源招聘工作流程及面試方法及技巧;
4、性格活潑,具備較強的口頭表達能力、親和力及溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有一定的思維判斷、應(yīng)變處理能力;
6、熟悉辦公軟件操作。
要求:身高160cm左右,身體健康,有親和力,有團隊精神,有交通工具(包括電動車和小車均可),方便到青秀區(qū)鳳嶺南工作的人士。
其它要求:
有一定的溝通技巧和善于表達的人士,女性優(yōu)先。
曾從事過人事方面工作1年以上的人士。
工作認真負責(zé),且有團隊精神的精英。
公司簡介
廣西大望錦榮置業(yè)有限公司(簡稱大望錦榮置業(yè))是南寧市一家專業(yè)代理房地產(chǎn)銷售和租賃的控股公司.成立于2017年3月.注冊資金580萬元人民幣.公司地址在廣西南寧市青秀區(qū)常青藤5號商業(yè)樓12樓1215-1216號.公司業(yè)務(wù)是涵蓋專業(yè)代理一手房.二手房銷售.包括住宅樓(包含別墅.洋房.復(fù)式樓.高層.小高層等).寫字樓.商鋪.公寓及攤位銷售以及房屋的租賃等業(yè)務(wù).
經(jīng)過三年多的發(fā)展歷程.大望錦榮置業(yè)與南寧市各大開發(fā)商緊密合作.銷售樓盤項目有65個以上.銷售金額達49****00元!合作的開發(fā)商有綠地集團.大唐地產(chǎn).保利集團.龍光集團.萬科集團.融創(chuàng)集團.金科地產(chǎn).榮和集團.彰泰集團.招商集團等各大品牌且十分有實力的房產(chǎn)開發(fā)商等.曾代理的樓盤項目有:彰泰府.大唐盛世.萬科悅江南.碧桂園公園壹號.龍光玖譽府.龍光玖譽灣.綠地城.綠地中央廣場.保利心語.大唐天城.天譽城.萬達茂.大唐印象.保利領(lǐng)秀前城.新城悅雋江山.新城悅雋風(fēng)華等項目.為開發(fā)商項目銷售作出不菲的成績.也為廣西房地產(chǎn)銷量創(chuàng)造一定的業(yè)績.為廣西房地產(chǎn)做出貢獻.現(xiàn)公司已成為南寧市一家有竟爭力.有自己獨特管理能力的專業(yè)的房地產(chǎn)代理公司. 公司本著誠信專業(yè).合作共贏.持續(xù)創(chuàng)新的經(jīng)營理念指引.在短短三年多的時間里創(chuàng)造了銷售金額達49****00元.客戶帶看成交率達70%以上的.客戶滿意度調(diào)查達到90%以上.以優(yōu)質(zhì)的項目和專業(yè)的房產(chǎn)代理服務(wù)贏得客戶的信任和市場.這些都是大望錦榮置業(yè)上下同心.全力以赴的結(jié)果.
大望錦榮置業(yè)秉承:”行業(yè)因我們而驕傲.客戶因我們而倍感溫暖”的偉大使命.以客戶需求和滿意為宗旨.以誠信專業(yè).合作共贏.持續(xù)創(chuàng)新理念為原則.為客戶提供項目代理.房屋租賃.買賣及個人房屋理財?shù)认盗幸粭l龍的房屋代理服務(wù).大望錦榮置業(yè)以長遠發(fā)展的戰(zhàn)略眼光.立足未來.重視員工的培養(yǎng).以專注高品質(zhì)項目銷售.以穩(wěn)健的財務(wù)制度.行業(yè)的高標準薪酬體制.完善的人才儲備發(fā)展體制.不斷地規(guī)劃和完善軟硬件設(shè)施.力求將公司做得更強更大.樹立地產(chǎn)行業(yè)的一個知名品牌.
上班地點
工作地址:
廣西南寧市青秀區(qū) 查看上班路線
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招聘專員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負責(zé); 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理2小時前劉楠
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人事招聘專員3000-6000元南寧-青秀區(qū) 中專以上 18-28歲招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責(zé)底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。2025-10-10楊經(jīng)理人事經(jīng)理
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招聘專員5000-6000元南寧-邕寧區(qū)南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司專業(yè)服務(wù)/咨詢#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據(jù)個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,所以想學(xué)習(xí)都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專 業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道,熟練使用各種招聘測評工具和面試技巧。 你需要做的: 1、負責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場、微信訂閱號、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會、校企合作(包括學(xué)生會勤工儉學(xué)生)、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場招聘會等渠道的開發(fā)和管理。 2、制定招聘計劃,每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實際情況隨時更新并同步所有渠道的對外招聘信息,包括招聘的崗位、薪資、崗位職責(zé)、勝任條件等。 4、主要負責(zé)基層員工的面試,對中高層管理崗可以在忙得過來的情況下進行初面,復(fù)試交人事經(jīng)理;面試結(jié)束,做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作,并跟進試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標準,以及日常登記和可以實時更新、實時提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫并與人才庫中的人才保持聯(lián)系。2025-10-10人事部
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招聘面試官3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西車幫主汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1. 負責(zé)對車幫主旗下各類崗位(如銷售顧問、技術(shù)支持、市場專員等)的求職者進行專業(yè)面試,確保選拔出符合公司需求的優(yōu)秀人才; 2. 設(shè)計并實施面試流程,包括面試評估標準、面試問題庫及評分體系,保證面試的公正性和有效性; 3. 收集并分析面試數(shù)據(jù),為招聘決策提供支持和建議; 4. 協(xié)調(diào)候選人、面試官及相關(guān)部門之間的溝通,確保招聘流程的順暢; 5. 參與招聘團隊的建設(shè)與培訓(xùn),提升團隊整體面試技巧和專業(yè)素養(yǎng)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和觀察力,能夠準確評估候選人的能力和潛力; 2. 熟悉招聘流程,有HR或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同推進招聘工作; 4. 具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效; 5. 對汽車行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)不同崗位的需求。2025-10-10牟雪
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招聘專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西喜快達滿分企業(yè)管理集團有限公司計算機軟件崗位概述:負責(zé)配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘; 2、負責(zé)簡歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗; 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ); 3、有目標感,對自我成長有較高期望,積極樂觀,溝通能力強,反應(yīng)靈敏。 員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓(xùn)+團建活動等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點:柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-152025-10-10譚堅
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招聘人事3000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城任職要求: 1.有招聘金融方面的經(jīng)驗; 2.活潑,開朗,能快速的融入到大集體中來; 薪資福利: 1.無責(zé)底薪3500,提成***; 2.朝九晚六雙休,法定節(jié)假日正常休息; 崗位亮點: 1.公司提供精準的招聘渠道,無需自行開發(fā)資源; 2.五險+生日福利+零食下午茶 3.90/00后年輕團隊,無勾心斗角,輕松賺錢快樂成長;2025-10-10譚歡
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招聘主管5000-7000元南寧-青秀區(qū)【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)招聘AI產(chǎn)品團隊ToC/ToB銷售人員,利用現(xiàn)有的渠道資源打電話或在線溝通邀約人員面試,對前來應(yīng)聘人員的接待、面試工作及報到跟蹤等: 2、對接招聘需求,梳理確定招聘方案、人才畫像、新員工融入計劃等,幫助提升招聘精準度、降低團隊離職率; 3、跟蹤收集行業(yè)及人才市場動態(tài),競爭企業(yè)或行業(yè)動態(tài)情況并進行分析; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它模塊工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,有一線崗位批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先,月入職量大于6人以上; 2、良好的溝通表達能力和學(xué)習(xí)能力; 3、責(zé)任心強抗壓能力強,過往負責(zé)過銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗優(yōu)先。2025-10-10李豹
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招聘專員2000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 大專以上 23-35歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源工作職責(zé):崗位發(fā)布與招聘 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,文案較好,表達能力強。 2、能熟練使用辦公軟件,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有責(zé)任心,有親和力,有良好的溝通能力。 工資待遇: 1、工資2000-8000元,購買五險。 2、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 3、節(jié)假日休假,年13薪。 工作地點:廣西南寧市大唐天城2025-10-09陳經(jīng)理招聘顧問
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招聘人事文員4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)招聘辦公室文員 BOSS老板直聘 一、工作內(nèi)容: 通過招聘平臺邀約求職者到現(xiàn)場報道面試。 二、工作時間: 上六休一,早上9:30-下午18:30 三、薪資待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。(模式供選) 四、招聘要求: 20-28歲,工作積極性強,有一定競爭意識,服從管理。 (1)、負責(zé)人事招聘的日常招聘工作,完善人事招聘流程。 (2)、預(yù)約面試、面試接待 (3)、招聘渠道的開發(fā)和維護 (4)、入職跟蹤,對試用期員工不定期進行溝通。 (5)、上班時間朝九晚五,上六休一。 地址:南寧西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科興路12號2025-10-09
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招聘專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上廣西泰盈信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、協(xié)助招聘經(jīng)理完成招聘目標; 2、日常招聘渠道的維護; 3、簡歷的篩選、搜索和電話邀約; 4、面試安排及面試結(jié)果的評審; 5、新人OFFER及入職前的資料協(xié)助。2025-10-08李經(jīng)理HR
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- 廣西大望錦榮置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 8年(2017年3月22日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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