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職位描述

職位描述:

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、建立、維護(hù)招聘渠道、招聘區(qū)域，按照招聘計(jì)劃開(kāi)展招聘工作；

2、按照招聘計(jì)劃要求的招聘方式選擇招聘渠道；

3、提報(bào)招聘信息并依據(jù)審批意見(jiàn)實(shí)施發(fā)布；

任職要求：

 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、具備招聘相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可放寬；

3、性格活潑，具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、親和力及溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力；

4、熟悉辦公軟件,操作word,excel,ppt,也會(huì)基礎(chǔ)的ps修圖；

5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，了解基本的職場(chǎng)禮儀；

6、有一定的數(shù)據(jù)分析能力；

薪酬福利：

1、班時(shí)：8:30-12:30  、14:00-18:00

2、福利：周末雙休、餐補(bǔ)、年假、節(jié)日福利、團(tuán)建聚餐等。

3、五險(xiǎn)一金（正式期員工公司繳納社會(huì)五險(xiǎn)，五險(xiǎn)買滿一年后開(kāi)始購(gòu)買住房公積金）

4、假期（婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等）

面試及工作地址：青秀區(qū)民族大道93號(hào)新興大廈A座7樓（一號(hào)線直達(dá)）

公司簡(jiǎn)介

萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司南寧分公司于2014年6月正式注冊(cè)成立，公司所在地廣西南寧，職場(chǎng)初建于2005年，目前規(guī)模約500坐席。

公司目前主營(yíng)通訊領(lǐng)域的業(yè)務(wù)，為國(guó)內(nèi)知名通訊運(yùn)營(yíng)商提供業(yè)務(wù)查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務(wù)辦理、客戶建議接納等電話服務(wù)；同時(shí)還受理保險(xiǎn)領(lǐng)域的客戶咨詢和回訪呼入業(yè)務(wù)，受理客戶查詢、咨詢、建議、投訴、報(bào)案、掛失登記、預(yù)約、保全等電話服務(wù)需求。

      萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司南寧分公司是萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司最具實(shí)力的分公司之一，也是萬(wàn)聲集團(tuán)華南交付中心的重要組成。

      萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司是國(guó)內(nèi)較早擁有國(guó)家工信部核發(fā)的第二類增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證的企業(yè)之一，擁有目前國(guó)內(nèi)配套完善的專業(yè)呼叫中心運(yùn)營(yíng)職場(chǎng)。公司憑借自身強(qiáng)大的專家管理團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)先的呼叫中心系統(tǒng)平臺(tái)，高效靈活且具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的解決方案，秉持361°貼切服務(wù)的理念，以呼叫中心服務(wù)外包、電話營(yíng)銷、管理培訓(xùn)等多種服務(wù)外包業(yè)務(wù)模式，為物流運(yùn)輸、航空旅游、汽車產(chǎn)業(yè)、醫(yī)療健康、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、金融保險(xiǎn)、通訊服務(wù)、智能制造、社會(huì)公共事業(yè)服務(wù)等領(lǐng)域的客戶提供客戶關(guān)系維系、客戶產(chǎn)品與技術(shù)支持、數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷和企業(yè)后臺(tái)流程服務(wù)。

      隨著萬(wàn)聲集團(tuán)多點(diǎn)布局戰(zhàn)略的推進(jìn)，以南寧為中心，萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司南寧分公司必將形成新的產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿，助力并帶動(dòng)華南地區(qū)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)民族大道93號(hào)新興大廈查看上班路線

可能感興趣的職位: 團(tuán)隊(duì)主管（植發(fā)方向）上市公司(J15877)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-綠海云天

北京雍禾醫(yī)療科技集團(tuán)有限公司

工作職責(zé): 1、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績(jī)，通過(guò)客戶開(kāi)發(fā)、挖潛、完善服務(wù)等方式，配合促銷計(jì)劃努力達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)按醫(yī)院服務(wù)禮儀規(guī)范要求，熱情、誠(chéng)懇接待客戶，以專業(yè)的知識(shí)、良好的溝通技巧為客戶解疑并，營(yíng)銷醫(yī)院的手術(shù)項(xiàng)目；深度開(kāi)發(fā)客戶消費(fèi)潛力； 3、負(fù)責(zé)引導(dǎo)老客戶推薦新客戶，做好初診及二次開(kāi)發(fā)； 4、管理整個(gè)養(yǎng)發(fā)護(hù)理中心團(tuán)隊(duì)。任職資格: 1、年齡26-40歲，形象氣質(zhì)佳，中專及以上學(xué)歷； 2、有3年以上美容銷售或美發(fā)綜合店銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)維護(hù)顧客客情； 3、具有良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。

18小時(shí)前

嚴(yán)其亮; 招聘專員
5000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣東鴻聯(lián)九五信息產(chǎn)業(yè)有限公司成都分公司

年度獎(jiǎng)金

18小時(shí)前

許永豐; 招聘專員
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上

廣西泰盈信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、協(xié)助招聘經(jīng)理完成招聘目標(biāo)； 2、日常招聘渠道的維護(hù)； 3、簡(jiǎn)歷的篩選、搜索和電話邀約； 4、面試安排及面試結(jié)果的評(píng)審； 5、新人OFFER及入職前的資料協(xié)助。

2025-09-15

李經(jīng)理

HR; 兼職招聘專員(可居家辦公）
10000元/月

在家辦公 18-35歲

廣西南寧尖子網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

兼職主要工作內(nèi)容如下 1：使用自身的資源為公司進(jìn)行人員招聘 2：公司提供的平臺(tái)進(jìn)行人員招聘 3：公司會(huì)提供校園招聘機(jī)會(huì)進(jìn)行校園招聘 4：公司會(huì)提供各大網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)去進(jìn)行人員的招聘兼職人員只需要用手機(jī)進(jìn)行招聘即可！不需要到公司上班！可以居家，可以使用閑暇時(shí)間招聘！招聘的人員只要邀請(qǐng)過(guò)來(lái)公司面試即可！線下的面試，入職，培訓(xùn)，全部由公司這邊安排人員來(lái)操作！要求：必須有招聘經(jīng)驗(yàn)，小白不要，實(shí)習(xí)生不收！

2025-09-15

孔云青; 好友緣兼職招聘
3000元/月

南寧-江南區(qū)

廣西永恒文化有限公司

酒店/旅游

東盟供餐兼職招聘40人，階段性工作全部完成后結(jié)算?。。?！包工作餐！?。?上班日期：9月15日-21日上班時(shí)段1：凌晨0:00-8：00需求3人；額外補(bǔ)貼24元/日上班時(shí)段2：凌晨5:00-13:00需求13人；額外補(bǔ)貼24元/日上班時(shí)段3：7:30-15:30需求5人上班時(shí)段4：8:00-16:00需求15人工作內(nèi)容：洗米、洗切、分餐盒、包裝等工作要求：18-55歲，身體健康，吃苦耐勞，服從工作安排工作地址:南南寧市江南區(qū)海城路19號(hào)龍光云匯鮮智慧港報(bào)名格式：張三+電話+年齡+報(bào)名時(shí)段? 同時(shí)全職崗位也在同步招聘中：熱廚、前處理、洗消、內(nèi)包裝工、外包裝工、倉(cāng)管員、品控等，有興趣均可聯(lián)系陸主管溝通工作地址南寧江南區(qū)粵桂協(xié)作預(yù)制菜產(chǎn)業(yè)園龍光南寧·云匯鮮智慧港結(jié)算方式：完工結(jié)算工作周期：不限每周工作周期：不限

2025-09-15; 招聘專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西喜快達(dá)滿分企業(yè)管理集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位概述：負(fù)責(zé)配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制，制定招聘計(jì)劃，完成空缺職位的招聘； 2、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作，并做好后續(xù)跟蹤工作； 3、優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率； 4、維護(hù)并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道，開(kāi)拓有效新渠道； 5、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格： 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)； 2、計(jì)算機(jī)操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ)； 3、有目標(biāo)感，對(duì)自我成長(zhǎng)有較高期望，積極樂(lè)觀，溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)靈敏。員工福利：帶薪假期＋社會(huì)保險(xiǎn)＋生日福利＋員工培訓(xùn)＋團(tuán)建活動(dòng)等薪酬區(qū)間：3.5-5K 工作時(shí)間：上午9:00-12:00；下午14:00-18:00；（周日固休）工作地點(diǎn)：柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-15

2025-09-13

譚堅(jiān); 招聘專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

#注：偶爾需要跑門店，下店幫忙、檢查宿舍等；不能接受者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。# 你將獲得： 1、正常月工資（底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金）：5000-6000，根據(jù)個(gè)人能力定薪。 3、單休（可自由選擇休息日），工作時(shí)間10：00-18：30，公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎(jiǎng)、多種帶薪假期、旅游團(tuán)建，還有下午茶吃吃喝喝，是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個(gè)非常有愛(ài)，氛圍融洽的團(tuán)隊(duì)，我們的理念是分享比擁有重要，所以想學(xué)習(xí)都會(huì)有一定的機(jī)會(huì)。我們需要你： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國(guó)家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動(dòng)人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作，并擅長(zhǎng)兩個(gè)及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道，熟練使用各種招聘測(cè)評(píng)工具和面試技巧。你需要做的： 1、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場(chǎng)、微信訂閱號(hào)、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會(huì)、校企合作（包括學(xué)生會(huì)勤工儉學(xué)生）、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等渠道的開(kāi)發(fā)和管理。 2、制定招聘計(jì)劃，每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)更新并同步所有渠道的對(duì)外招聘信息，包括招聘的崗位、薪資、崗位職責(zé)、勝任條件等。 4、主要負(fù)責(zé)基層員工的面試，對(duì)中高層管理崗可以在忙得過(guò)來(lái)的情況下進(jìn)行初面，復(fù)試交人事經(jīng)理；面試結(jié)束，做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作，并跟進(jìn)試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn)，以及日常登記和可以實(shí)時(shí)更新、實(shí)時(shí)提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫(kù)并與人才庫(kù)中的人才保持聯(lián)系。

2025-09-12

人事部; 招聘專員
2000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
大專以上 23-35歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

工作職責(zé)：崗位發(fā)布與招聘任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，文案較好，表達(dá)能力強(qiáng)。 2、能熟練使用辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、有責(zé)任心，有親和力，有良好的溝通能力。工資待遇： 1、工資2000-8000元，購(gòu)買五險(xiǎn)。 2、上班時(shí)間：9:00-12:00，14:00-18:00， 3、節(jié)假日休假，年13薪。工作地點(diǎn)：廣西南寧市大唐天城

2025-09-11

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn); 招聘主管
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

北京聯(lián)云天下科技有限公司

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)招聘AI產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)ToC/ToB銷售人員，利用現(xiàn)有的渠道資源打電話或在線溝通邀約人員面試，對(duì)前來(lái)應(yīng)聘人員的接待、面試工作及報(bào)到跟蹤等: 2、對(duì)接招聘需求，梳理確定招聘方案、人才畫(huà)像、新員工融入計(jì)劃等，幫助提升招聘精準(zhǔn)度、降低團(tuán)隊(duì)離職率； 3、跟蹤收集行業(yè)及人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)或行業(yè)動(dòng)態(tài)情況并進(jìn)行分析； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它模塊工作。【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，有一線崗位批量招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，月入職量大于6人以上； 2、良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力； 3、責(zé)任心強(qiáng)抗壓能力強(qiáng)，過(guò)往負(fù)責(zé)過(guò)銷售崗位/具備批量招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-09-11

李豹; 招聘主管
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西棒棒糖物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

**崗位職責(zé)** 1. 全面負(fù)責(zé)公司招聘工作，根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定年度/季度招聘計(jì)劃； 2. 優(yōu)化招聘流程，管理招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、獵頭、校園招聘等），提升招聘效率； 3. 主導(dǎo)關(guān)鍵崗位的招聘，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、候選人評(píng)估及offer談判； 4. 分析招聘數(shù)據(jù)（如到崗率、留存率等），定期提交招聘報(bào)告并提出改進(jìn)方案； 5. 搭建企業(yè)人才庫(kù)，維護(hù)長(zhǎng)期候選人關(guān)系； **任職要求** 1. **學(xué)歷**：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. **經(jīng)驗(yàn)**：2年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理或大型企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. **技能**： - 熟悉招聘全流程及各類測(cè)評(píng)工具； - 精通主流招聘平臺(tái)（如BOSS直聘、獵聘、LinkedIn等）； - 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門溝通能力； 4. **素質(zhì)**： - 結(jié)果導(dǎo)向，能承受高強(qiáng)度工作壓力； - 敏銳的人才判斷力，擅長(zhǎng)人才Mapping； - 良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)。 **福利待遇** - 薪資范圍：[4K-6K/月，可***] + 績(jī)效獎(jiǎng)金； - 五險(xiǎn)、節(jié)日福利； - 完善的培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展通道； - 員工活動(dòng)/其他福利。

2025-09-11

吳梵音