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職位描述

一、招聘模塊

1、根據(jù)人員需求計劃，執(zhí)行公司招聘流程，主導(dǎo)公司招聘工作

2、拓展和維護(hù)招聘渠道，建立和維護(hù)長期的渠道合作伙伴關(guān)系

3、組織安排招聘面試整體流程，包括：發(fā)布職位信息、簡歷搜索、電話邀約、現(xiàn)場面試安排及后續(xù)跟蹤反饋

4、搜集同行業(yè)人才動態(tài)，吸引優(yōu)秀人才加盟公司，建立企業(yè)人才資源庫

5、完成招聘相關(guān)的統(tǒng)計報表（周報&月報&年報等），并定期統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù)

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

二、員工關(guān)系模塊

1、員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等相關(guān)制度的執(zhí)行與完善

2、建立、維護(hù)公司員工的電子檔案及書面檔案，百分百確保人事檔案完整且信息準(zhǔn)確

3、新員工入職手續(xù)的辦理，檢查新入職員工相關(guān)材料的真實性和完整性

4、公司員工試用期到期提醒、考核、座談等工作，建立、維護(hù)試用期管理臺帳

5、勞動合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除、保管等工作，建立、維護(hù)勞動合同臺帳

6、公司員工異動手續(xù)的辦理，建立、維護(hù)異動管理臺帳

7、員工離職面談、手續(xù)辦理，建立、維護(hù)離職管理臺帳，并做好離職分析

8、搭建內(nèi)部有效溝通渠道，建立員工窗口，營造企業(yè)和諧的勞資關(guān)系環(huán)境，努力提升員工的滿意度

9、妥善處理員工沖突，解決員工投訴和勞動糾紛

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

任職要求：

1、有招聘銷售經(jīng)驗，熟練使用boss平臺、廣西人才網(wǎng)、前程無憂等；

2、西鄉(xiāng)塘區(qū)范圍優(yōu)先；

3、能接受加班。

公司簡介

一、公司簡介 
      南寧東之智專利代理有限公司是響應(yīng)國家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)國、科技興國背景下組建的一家基于科技型、知識型、輕資產(chǎn)、重服務(wù)、平臺型公司，利用信息技術(shù)、人工智能、大數(shù)據(jù)等先進(jìn)技術(shù)改造傳統(tǒng)的知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)、科技咨詢等科創(chuàng)服務(wù)，致力于為用戶提供科技+政策應(yīng)用+客戶價值創(chuàng)造等全生態(tài)鏈服務(wù)，聚焦于為客戶提供政策大數(shù)據(jù)產(chǎn)品+知識產(chǎn)權(quán)+項目+資質(zhì)榮譽(yù)的策劃、培育、申報、維護(hù)等全生命周期、全流程服務(wù)。
       二、公司架構(gòu)
       公司現(xiàn)有廣西知名服務(wù)品牌“東創(chuàng)網(wǎng)”，其旗下具有南寧東智知識產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所、南寧眾創(chuàng)空間科技有限公司、廣西東創(chuàng)知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營有限公司、廣西東創(chuàng)大數(shù)據(jù)有限公司、貴港東創(chuàng)知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營有限公司等服務(wù)子品牌。
       公司股東皆為業(yè)界資深人士，具有20-30年的從業(yè)經(jīng)驗，其中創(chuàng)始人汪治興為全國專利信息人才、廣西知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才。
       公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，設(shè)立了知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)部（含知識產(chǎn)權(quán)代理1部、知識產(chǎn)權(quán)代理2部、流程部、商標(biāo)版權(quán)部、知識產(chǎn)權(quán)信息部）、大數(shù)據(jù)平臺運(yùn)營部、信息技術(shù)部、項目部、咨詢部、營銷事業(yè)部、知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營部、政策研究院、行政中心等部門。
       三、團(tuán)隊介紹
       公司現(xiàn)有服務(wù)團(tuán)隊80多人，95%以上為本科及以上學(xué)歷，9名研究生，6名高級工程師，具有全國知識產(chǎn)權(quán)信息人才1名、廣西知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才1名、廣西知識產(chǎn)權(quán)中青年專家1名、廣西知識產(chǎn)權(quán)實用人才32名、科技廳項目評審專家3名、專利代理師25名，其中兩人獲得國家知識產(chǎn)權(quán)局表揚(yáng)（為專利事業(yè)奉獻(xiàn)30年）。
       創(chuàng)始人汪治興，高級工程師，廣西知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才，全國專利信息人次，碩士研究生，本科畢業(yè)于武漢大學(xué)，曾在廣西科技廳信息網(wǎng)絡(luò)中心任職，發(fā)表論文8篇，主持和參與各級政府項目30多項。
       團(tuán)隊成員老中青結(jié)合，結(jié)構(gòu)合理，戰(zhàn)斗能力強(qiáng)，經(jīng)驗豐富，服務(wù)意識高，創(chuàng)新意識好，關(guān)鍵時刻靠得住，具有優(yōu)秀的攻城拔寨能力。
       四、公司資質(zhì)榮譽(yù)
       1.承擔(dān)項目
       公司自成立以來，獲得了各級科技部門、知識產(chǎn)權(quán)部門等支持，先后獲得廣西科技廳、廣西知識產(chǎn)權(quán)局、南寧市科技局、南寧市科技局、良慶區(qū)科技局等部門支持，承擔(dān)其委托的科技項目、知識產(chǎn)權(quán)項目、專利專項項目等十多項，經(jīng)費(fèi)支持300多萬元。
       2.獲得資質(zhì)
       專利代理機(jī)構(gòu)注冊證、商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)注冊證、廣西知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)、廣西知識產(chǎn)權(quán)分析評議機(jī)構(gòu)、自治區(qū)國資委中介機(jī)構(gòu)入庫企業(yè)、廣西技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)、廣西創(chuàng)新券接券機(jī)構(gòu)、南寧市創(chuàng)新券接券機(jī)構(gòu)、南寧高新區(qū)創(chuàng)新券接券機(jī)構(gòu)、南寧市就業(yè)見習(xí)基地、國家科技型中小企業(yè)等。
       3.獲得榮譽(yù)
       2017年獲得南寧市知識產(chǎn)權(quán)局獎勵、南寧市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟理事單位、廣西太陽能協(xié)會會員單位、廣西中小企業(yè)聯(lián)合會會員單位、廣西民營企業(yè)家協(xié)會會員單位、廣西代理記賬行業(yè)協(xié)會會員單位等。
       五、公司發(fā)展規(guī)劃
       發(fā)展目標(biāo)：立足南寧、深耕廣西、走向全國，成為廣西第一知識產(chǎn)權(quán)與科創(chuàng)服務(wù)品牌。
       發(fā)展思路：應(yīng)用大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù)改造傳統(tǒng)服務(wù)，加速公司發(fā)展。
       發(fā)展使命：為客戶、員工、股東創(chuàng)造價值。
       價值觀：專業(yè)、高效、共贏、創(chuàng)新。
       
       我們提供平臺，希望挑戰(zhàn)自己、成就一番事業(yè)的你加入我們，讓我們共同在公司的舞臺上盡情表演吧！

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧高新區(qū)高科路8號創(chuàng)客城1號樓C座406-408 查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事招聘專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)
中專以上 18-28歲

廣西中復(fù)品創(chuàng)貿(mào)易有限公司

人力資源

招聘要求：年齡20~28周歲，身高160cm以上形象端正，政治面貌良好，手臂不能有紋身，會基本電腦操作。工作內(nèi)容： 1、主要負(fù)責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時間和面試地點。工作時間：上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利：無責(zé)底薪加，餐補(bǔ)，交通，績效等綜合3500-6000。雙休，無需加班。單位會定期組織聚餐，戶外活動，娛樂等多種項目。有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。

1小時內(nèi)

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理; 招聘專員
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

#注：偶爾需要跑門店，下店幫忙、檢查宿舍等；不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得： 1、正常月工資（底薪+績效獎金）：5000-6000，根據(jù)個人能力定薪。 3、單休（可自由選擇休息日），工作時間10：00-18：30，公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團(tuán)建，還有下午茶吃吃喝喝，是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛，氛圍融洽的團(tuán)隊，我們的理念是分享比擁有重要，所以想學(xué)習(xí)都會有一定的機(jī)會。我們需要你： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作，并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道，熟練使用各種招聘測評工具和面試技巧。你需要做的： 1、負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場、微信訂閱號、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會、校企合作（包括學(xué)生會勤工儉學(xué)生）、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場招聘會等渠道的開發(fā)和管理。 2、制定招聘計劃，每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實際情況隨時更新并同步所有渠道的對外招聘信息，包括招聘的崗位、薪資、崗位職責(zé)、勝任條件等。 4、主要負(fù)責(zé)基層員工的面試，對中高層管理崗可以在忙得過來的情況下進(jìn)行初面，復(fù)試交人事經(jīng)理；面試結(jié)束，做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作，并跟進(jìn)試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn)，以及日常登記和可以實時更新、實時提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫并與人才庫中的人才保持聯(lián)系。

2025-10-27

人事部; 招聘面試官
3000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西車幫主汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)對車幫主旗下各類崗位（如銷售顧問、技術(shù)支持、市場專員等）的求職者進(jìn)行專業(yè)面試，確保選拔出符合公司需求的優(yōu)秀人才； 2. 設(shè)計并實施面試流程，包括面試評估標(biāo)準(zhǔn)、面試問題庫及評分體系，保證面試的公正性和有效性； 3. 收集并分析面試數(shù)據(jù)，為招聘決策提供支持和建議； 4. 協(xié)調(diào)候選人、面試官及相關(guān)部門之間的溝通，確保招聘流程的順暢； 5. 參與招聘團(tuán)隊的建設(shè)與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊整體面試技巧和專業(yè)素養(yǎng)。任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和觀察力，能夠準(zhǔn)確評估候選人的能力和潛力； 2. 熟悉招聘流程，有HR或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 具有良好的團(tuán)隊合作精神，能夠與團(tuán)隊成員共同推進(jìn)招聘工作； 4. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效； 5. 對汽車行業(yè)有一定了解，能夠快速適應(yīng)不同崗位的需求。

2025-10-27

牟雪; 招聘主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-榮和大地

南寧市榮和二十一世紀(jì)名人俱樂部有限責(zé)任公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司需求崗位安排招聘流程，執(zhí)行招聘、甄選、面試、offer跟進(jìn)等工作； 2、招聘渠道的維護(hù)和拓展，利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求； 3、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，建立后備人才庫； 4、能獨立完成新員工入職培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn)工作。薪資：5000-5500元/月視能力定薪定崗崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，至少2年以上招聘工作經(jīng)驗； 2、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；能熟練使用辦公軟件； 3、親和力好，抗壓及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，有責(zé)任心。上班時間：09:00-12:00,14:30-18:00 周末單雙休

2025-10-26

莫女士; 人事招聘專員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西志強(qiáng)教育投資有限公司

計算機(jī)軟件

招聘5名人事專員一、崗位職責(zé)： 1、日常招聘信息的管理與發(fā)布，在電腦上在線解答求職者的相關(guān)問題并發(fā)布和更新招聘信息。 2、收集簡歷，對簡歷進(jìn)行分類和篩選，用電話或者其它聊天平臺邀約求職者參加面試即可。 3、對求職者入職后續(xù)進(jìn)行關(guān)心和崗位再推薦的服務(wù)。 4、與其他招聘人員進(jìn)行招聘流程及方法與技巧的溝通和交流，并提高自身的招聘技巧和修養(yǎng)! 二、崗位要求： 1、接受實習(xí)生，年齡20-25歲。 2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力； 3、對招聘工作喜愛，想在這一領(lǐng)域有所發(fā)展.能跟著企業(yè)共同成長的中堅力量。 4、會基本的電腦操作三、福利待遇： 1、薪資實習(xí)無責(zé)底薪2100（轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪2400）+全勤100+績效提成（0-1000+）+五險綜合工資：3000-10000左右 2、福利節(jié)假日禮品、帶薪年假、不定期聚餐、年底旅游等。四、晉升空間：招聘專員---組長---主管---經(jīng)理五、工作時間早上9:00---12:00 下午13:30--18：00 享受法定節(jié)假日·，晉升空間較大，不定期舉辦活動，不包吃住?。?！上班地點：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)西明商業(yè)廣場-A座

2025-10-24

歐仔倫; 招聘專員
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

【工作內(nèi)容】 1、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作，合理及時安排面試工作； 2、組織和執(zhí)行招聘計劃，包括通知和安排面試等； 3、建立和維護(hù)招聘渠道，及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會，管理招聘信息。【任職要求】 1、20-35周歲，大專以上學(xué)歷，具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、能熟練操作辦公軟件，如Excel、Word等文檔； 3、有良好的團(tuán)隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情，對工作負(fù)責(zé)； 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)；【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補(bǔ)貼【上班時間】周二至周日 9：00-18：00 崗位職級專員/助理

2025-10-21

劉楠; 不進(jìn)廠手把手教你做勞務(wù)：招聘專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾杰盛企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司的招聘工作，利用各種渠道滿足公司人才需求； 2.通過招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選合適的候選人，邀約面試（不用自己面試）、引導(dǎo)入職跟進(jìn)等招聘流程； 3.熟練使用辦公軟件；福利待遇：法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、定期團(tuán)建、完善的晉升通道;

2025-10-19; 招聘人事
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

南寧匯通信息科技咨詢有限公司

任職要求： 1.有招聘金融方面的經(jīng)驗； 2.活潑，開朗，能快速的融入到大集體中來；薪資福利： 1.無責(zé)底薪3500，提成***； 2.朝九晚六雙休，法定節(jié)假日正常休息；崗位亮點： 1.公司提供精準(zhǔn)的招聘渠道，無需自行開發(fā)資源； 2.五險+生日福利+零食下午茶 3.90/00后年輕團(tuán)隊，無勾心斗角，輕松賺錢快樂成長；

2025-10-19

譚歡; 招聘專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市九易信息科技有限公司南寧分公司

計算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司招聘工作的開展，招聘賬號的維護(hù)、招聘聚道的開拓；簡歷篩選，完成人員邀約任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)各部門員工招募工作，對部門缺員進(jìn)行推薦； 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓(xùn)工作； 4、負(fù)責(zé)檔率的整理、記錄、收集、存檔和保管工作； 5、確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī)； 6、策劃員工活動；協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管； 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門的、員工執(zhí)行規(guī)范的情況. 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，有招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、正直、誠信；高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神； 3、具備行政管理、人力資源管理及公共關(guān)系等方面的知識； 4、有較強(qiáng)的溝通能力；抗壓能力；熟練操作辦公軟件；無責(zé)底薪3200+招聘提成（面試和入職都有提成），綜合薪資4K-6K 三、崗位福利： 1、試用期2個月，有社保； 2、良好的工作氛圍，積極向上的團(tuán)隊，幽默風(fēng)趣的同事； 3、提供空調(diào)，每周下午茶零食，不定期團(tuán)建； 4、15號準(zhǔn)時發(fā)薪，從不拖欠；

2025-10-18