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職位描述

崗位職責

1、負責團隊內(nèi)部招聘工作，包括但不限于職位發(fā)布、簡歷篩選、候選人溝通等；

2、負責客戶端人才需求的尋訪，包含簡歷篩選，人才約面等；

3、負責在小紅書等社交媒體平臺持續(xù)運營，吸引更多潛在候選人關(guān)注；

4、完成團隊內(nèi)部事務(wù)性工作。

任職資格

1、學(xué)歷要求：本科學(xué)歷，人力資源管理、市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、技能要求：熟悉小紅書等社交媒體平臺的運營規(guī)則，具備良好的學(xué)習(xí)能力；

3、素質(zhì)要求：細心、耐心，具備較強的責任心和執(zhí)行力。

注：急聘。

公司簡介

企業(yè)介紹:
深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司(簡稱一覽)于2006年成立.2015年掛牌新三板(股票代碼:833680).是中國職業(yè)細分人才服務(wù)的領(lǐng)先品牌.目前在全國擁有36家分子公司.廣西南寧分公司于2021年3月成立.目前團隊人員規(guī)模50人.

一覽致力于打造“以職業(yè)研究為內(nèi)核.助推人才職業(yè)發(fā)展的智慧服務(wù)平臺”.主要為人才提供職業(yè)規(guī)劃.精準求職和技能提升等職業(yè)成長服務(wù).為企業(yè)提供專業(yè)人才配置和培養(yǎng)服務(wù).為高校提供協(xié)同育才服務(wù).為政府提供人才資源數(shù)字化管理和人才工作科學(xué)決策支撐服務(wù).一覽至今已為數(shù)千萬人才提供職業(yè)成長服務(wù).累計服務(wù)企業(yè)超過40萬家.

主要產(chǎn)品體系介紹
網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù):
一覽英才網(wǎng)是國內(nèi)領(lǐng)先的專業(yè)細分招聘平臺.現(xiàn)覆蓋14大產(chǎn)業(yè).100多個細分行業(yè).各行業(yè)平臺均配置專屬團隊為人才和企業(yè)提供專業(yè)服務(wù).

獵頭服務(wù):
一覽擁有200余名獵頭顧問.精耕于電力新能源.土木建筑.智能制造.生態(tài)環(huán)保.IT互聯(lián)網(wǎng).金融.大健康等垂直行業(yè).為企業(yè)提供高端人才尋訪.人才評價.薪酬和人才背景調(diào)查等專業(yè)服務(wù).

校園服務(wù):
專注于以職業(yè)規(guī)劃加校園招聘為核心的校企合作服務(wù).為政府.企業(yè)提供校園招聘.校企洽談.直播帶崗等服務(wù).與高校開展職業(yè)規(guī)劃.實習(xí)基地.定向培養(yǎng)等合作.現(xiàn)已覆蓋2000余所高校.擁有1000余位校園大使.已經(jīng)形成線上加線下的全流程政.校.企綜合化服務(wù).

培訓(xùn)服務(wù):
一覽旗下業(yè)問平臺致力于人才的終身職業(yè)技能提升.平臺已匯聚職業(yè)技能課程超過20萬節(jié).涉及工種超過300個.截止目前.業(yè)問已獲得國家人社部.廣東省.河南省.山西省人社廳.深圳市.廣州市.樂山市.鄭州市.濮陽市人社局“互聯(lián)網(wǎng)+”職業(yè)技能培訓(xùn)平臺官方推薦.

產(chǎn)業(yè)人才大數(shù)據(jù)服務(wù):
一覽依托旗下的“廣東省人才大數(shù)據(jù)工程技術(shù)研究中心”.將人力資源領(lǐng)域最新研究成果和先進技術(shù)手段相結(jié)合.為各地政府提供產(chǎn)業(yè)人才大數(shù)據(jù)服務(wù).幫助地方政府實現(xiàn)對人才資源的精細化管理.為政府提供從政策制定.實施到效能評估的全鏈條服務(wù).促進人才與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展.

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)新苑路17號華成都市廣場N棟1106 查看上班路線

可能感興趣的職位: 校園兼職
2000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南京益童前行科技有限公司

崗位職責：校園活動策劃、合作任職要求：有大學(xué)學(xué)生組織有任職經(jīng)驗優(yōu)先，例如:學(xué)生會、青協(xié)、社團負責人、部門負責人等崗位福利： 1.底薪+績效+活動獎金，節(jié)假日福利 2.可開實習(xí)證明 3.工作地點線上，在本校即可

2025-08-12

李登; 招聘專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾杰盛企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責 1.負責公司的招聘工作，利用各種渠道滿足公司人才需求； 2.通過招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選合適的候選人，邀約面試（不用自己面試）、引導(dǎo)入職跟進等招聘流程； 3.熟練使用辦公軟件；福利待遇：法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、定期團建、完善的晉升通道;

2025-08-09; 招聘人事
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西眾杰盛企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責 1.負責公司的招聘工作，利用各種渠道滿足公司人才需求； 2.通過招聘軟件發(fā)布崗位信息并篩選合適的候選人，邀約面試（不用自己面試）、引導(dǎo)入職跟進等招聘流程； 3.熟練使用辦公軟件；福利待遇：法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、定期團建、完善的晉升通道;

2025-08-09; 招聘專員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-盛科城

人民出行（南寧）科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責： 1、維護好招聘渠道，及時發(fā)布招聘信息； 2、篩選簡歷，選擇合適的招聘方法組織招聘過程； 4、面試后的談薪及跟進工作； 5、做好新員工關(guān)懷，協(xié)助試用期員工快速進入崗位工作； 6、協(xié)助完成其他臨時性的人事工作任務(wù)，確保人力資源工作的順利開展。崗位要求： 1.統(tǒng)招本科，人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有2年以上人事工作經(jīng)驗，至少熟悉招聘等一個模塊； 3.具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力； 4.熟練掌握日常辦公軟件。大小休，周一至周五9:00-12:00 13:30-18：:00，小周周六9:00-12:00 13:30-15:30 入職繳納五險一金工作地點：南寧市良慶區(qū)龍光國際廣場A座3206

2025-08-08

黃小姐; 招聘專員
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作，合理及時安排面試工作； 2、組織和執(zhí)行招聘計劃，包括通知和安排面試等； 3、建立和維護招聘渠道，及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會，管理招聘信息。【任職要求】 1、20-35周歲，大專以上學(xué)歷，具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、能熟練操作辦公軟件，如Excel、Word等文檔； 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情，對工作負責； 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)；【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼【上班時間】周二至周日 9：00-18：00 崗位職級專員/助理

2025-08-08

劉楠; 招聘配置崗（主管/經(jīng)理）
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西邕之泰實業(yè)有限公司

貿(mào)易/進出口

工作內(nèi)容： 1、負責組織和實施整個招聘流程，包括篩選簡歷、組織面試以及候選人的評估； 2、與各部門合作，了解招聘需求，制定和執(zhí)行招聘計劃； 3、建立和維護人才儲備，優(yōu)化招聘渠道和方法： 4、招聘數(shù)據(jù)分析及制定改進方案。崗位要求： 1、27-35歲，大專以上學(xué)歷，有制造業(yè)同類型招聘工作3年以上管理經(jīng)驗； 2、熟悉各種招聘渠道（包括但不限于人社局、校招、獵頭、RPO資源等）和工具，能夠有效地進行人才搜索和吸引； 3、具有較強的分析和判斷能力，能夠準確地評估候選人的能力和潛力； 4、具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與團隊和候選人建立良好的關(guān)系。其他事項： 1、上班時間：周一至周五：09:00--18:00 周六周日：09:30--16:30，休息：月休四天。排休制，有法假。（后勤服務(wù)崗位均周六/周日選休） 2、按需提供食宿，另有青秀區(qū)（邕賓立交站首發(fā)）班車接送。

2025-08-05

趙先生; 人事招聘專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西欣澤誼投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、負責招聘渠道的維護與拓展，包括但不限于社交媒體、招聘網(wǎng)站等； 2、組織并實施面試流程，確保面試過程高效有序； 3、協(xié)助完成新員工入職手續(xù)及相關(guān)準備工作； 4、收集并分析招聘數(shù)據(jù)，為招聘策略提供支持。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源，工商管理專業(yè)優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神； 3、熟悉地產(chǎn)行業(yè)的招聘流程和方法； 4、能夠熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等； 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-08-05

張恒昱; 招聘經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧漢和生物科技股份有限公司

生產(chǎn)/制造

一、崗位職責： 1、參與制訂人力資源規(guī)劃，并收集和預(yù)測公司各部門的用人需求，擬定具體招聘方案組織開展招聘工作； 2、組織開展校園招聘，統(tǒng)籌招聘情況，持續(xù)跟進完善校招工作； 3、收集聯(lián)系行業(yè)內(nèi)重點目標人才，建立儲備人才庫； 4、招聘渠道的拓寬和維護，完善優(yōu)化招聘制度和流程，提高招聘工作效率和招聘有效性； 5、組織開展培訓(xùn)管理工作； 6、企業(yè)文化活動組織、實施。二、任職要求： 1、農(nóng)學(xué)、園藝、植保、資環(huán)等涉農(nóng)專業(yè)或人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷； 2、有5年以上招聘工作及2年以上農(nóng)資行業(yè)招聘管理工作經(jīng)驗； 3、有一定文字功底，優(yōu)秀的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，較強的責任心及抗壓能力。

2025-08-05

謝女士; 招聘主管
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

潤建股份有限公司

計算機軟件

崗位職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展需要及各部門招聘需求，制定招聘計劃并組織實施； 2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，拓寬招聘渠道，積累招聘資源，完善公司儲備人才庫； 3、負責公司重點、中高層人員的招聘全流程跟進、執(zhí)行，迅速響應(yīng)業(yè)務(wù)部門需求； 4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助公司維護拓展各大院校的校企合作的工作； 5、上級交代的其他工作等。任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)專業(yè)； 2、具有3年以上的大型企業(yè)招聘工作經(jīng)驗，具備招聘體系建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有一定的組織能力和管理能力，熟練招聘工具的使用，辦公軟件操作熟練； 4、性格開朗，工作態(tài)度積極主動、認真負責，嚴謹踏實、工作思維清晰； 5、具有較強的表達能力、人際溝通能力，有高度的責任感，抗壓能力強。

2025-08-05

蘇冠穎; 招聘專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

崗位職責 1、獨立負責團隊的日常招聘工作，主要包括篩選簡歷，安排面試，跟進入職等； 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃； 3、招聘渠道管理和維護，并實時擴大新的招聘渠道，善于與各部門及員工溝通，更好地理解崗位信息，篩選合適人才； 4、協(xié)助上級完成需求崗位的職務(wù)說明書； 5、負責招聘廣告的撰寫，發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上招聘工作經(jīng)驗，有招聘營銷工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 2、較好的人際溝通協(xié)調(diào)、處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力，具有強烈的責任心和執(zhí)行力，能夠承受一定的工作壓力； 3、熟練掌握OFFICE等辦公軟件。

2025-08-05

盧女士