職位描述

1、負責招聘工作,能熟練運用廣西人才網(wǎng),BOSS招聘網(wǎng),多渠道開發(fā)招聘途徑,優(yōu)化招聘渠道,及時招到校區(qū)需要的老師入職,有校招經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2、協(xié)助部門經(jīng)理完成各校區(qū)招聘需求,做好人員定崗定編。
3、負責員工的入職、離職、調(diào)崗、檔案、培訓、績效考核和勞動關(guān)系等管理工作
4、公司文化宣導(dǎo)及組織員工活動,了解各校區(qū)的工作狀態(tài),營造積極向上的文化氛圍。
5、完成人事經(jīng)理交待部門各項工作。
任職要求
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,有2年以上人事工作經(jīng)驗,有效招經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟練操作辦公軟件和辦公設(shè)備。
3、熟悉勞資相關(guān)法律法規(guī),具備處理員工勞動關(guān)系操作技能。
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達能力,有一定文字功底。
5、積極主動,責任心強,具備良好的團隊精神。
薪酬福利:
1、薪酬:4000-4500元/月
2、福利:五險、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補貼、
3、行政班時間8:30-17:30,月休4天,周休1天。(周六或者周天)

公司簡介

學誨教育 (Xue Hui Edu) 依托于強大的師資力量、非凡的教育思念、精湛的教研能力、務(wù)實的教學風格而成立,實現(xiàn)了專職專家與多個校區(qū)協(xié)同的聯(lián)動支持的發(fā)展愿景。是以小班培優(yōu)為輔導(dǎo)模式的中小學全科輔導(dǎo)中心,旨在把握教學質(zhì)量,讓學生快樂學習。讓“學而不厭,誨人不倦”教育理念成就老師成長學生。學誨教育自2011年,就開始對小班輔導(dǎo)進行系統(tǒng)的研究,并于2018年成功開發(fā)出小班輔導(dǎo)的關(guān)鍵技術(shù),使小班輔導(dǎo)真正的走向科學教學的時代。實現(xiàn)了“更快,更準,更有效”的教學,也真正的確立了小班輔導(dǎo)專業(yè)的地位!自成立以來,憑借著先進科學的教育理念、一流穩(wěn)定的師資隊伍、專業(yè)用心的服務(wù)團隊、獨特見效的教育方法和不斷完善的管理模式,努力向南寧市眾多中小學生提供了優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)!目前已經(jīng)形成集團化的組織架構(gòu)與管理能力,多部門多校區(qū)的運營模式讓我們更有能力帶來更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、教學、服務(wù)及效果!
【小學階段】
基于北京高斯數(shù)學、思泉語文以及思高英語體系,我們將其本地化,開發(fā)出適合本地學情的小學課程體系。
【初中階段】
在強大的專職專家領(lǐng)導(dǎo)下,全職化地組建教研團隊,全科化地研發(fā)本地教材,精準化地配備學科題庫。選擇我們的學誨語文、學誨數(shù)學、學誨英語、學誨物理及學誨化學,你值得擁有!豐富的經(jīng)驗與成熟的課程體系讓您孩子在學習中更勝一籌!
【高中階段】
專注于一對一、一對二及一對多的個性化教學,讓您的孩子得到更專業(yè)的更針對的輔導(dǎo)!
【特色課程】
學誨教育注重孩子的學習習慣培養(yǎng)(專注力、學習力、卷面整潔等),因此特與書法界的專家思有為書法教育集團合作,共同提升在校學員的書寫能力與優(yōu)秀習慣。
我們是以文化課培訓為主的連鎖化集團化的教培機構(gòu),目前旗下有五個直營學校,分別在五象、鳳嶺、金湖、鳳翔及鳳凰校區(qū),目前累計培養(yǎng)了近3萬學員。2021年廣納賢才擬增開3-5所直營學校,立志做廣西有影響力的專業(yè)教培機構(gòu)!歡迎您加學誨教育,學誨教育將為您提供一個施展才華的平臺!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族藝術(shù)宮A座3樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
中專以上 18-28歲
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負責職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。
1小時內(nèi)
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
招聘專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 1、負責公司招聘工作的開展,招聘賬號的維護、招聘聚道的開拓;簡歷篩選,完成人員邀約任務(wù); 2、負責各部門員工招募工作,對部門缺員進行推薦; 3、負責執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓工作; 4、 負責檔率的整理、 記錄、收集、 存檔和保管工作; 5、確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī); 6、策劃員工活動;協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管; 7、負責監(jiān)督檢查各部門的、員工執(zhí)行規(guī)范的情況. 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 二、崗位要求: 1、大專以上學歷,有招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、正直、誠信;高度的工作熱情,良好的團隊合作精神; 3、具備行政管理、人力資源管理及公共關(guān)系等方面的知識; 4、有較強的溝通能力;抗壓能力;熟練操作辦公軟件; 無責底薪3200+招聘提成(面試和入職都有提成),綜合薪資4K-6K 三、崗位福利: 1、試用期2個月,有社保; 2、良好的工作氛圍,積極向上的團隊,幽默風趣的同事; 3、提供空調(diào),每周下午茶零食,不定期團建; 4、15號準時發(fā)薪,從不拖欠;
20小時前
招聘專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、協(xié)助招聘經(jīng)理完成招聘目標; 2、日常招聘渠道的維護; 3、簡歷的篩選、搜索和電話邀約; 4、面試安排及面試結(jié)果的評審; 5、新人OFFER及入職前的資料協(xié)助。
2025-10-13
李經(jīng)理
HR
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學歷,具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負責; 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
2025-10-13
劉楠
招聘專員
5000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據(jù)個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,所以想學習都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專 業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、熟知招聘工作流程及招聘渠道,熟練使用各種招聘測評工具和面試技巧。 你需要做的: 1、負責做好網(wǎng)絡(luò)、區(qū)內(nèi)各市/縣人才市場、微信訂閱號、員工內(nèi)部介紹、校園招聘會、校企合作(包括學生會勤工儉學生)、勞務(wù)外包、中介、現(xiàn)場招聘會等渠道的開發(fā)和管理。 2、制定招聘計劃,每日更新缺編、試工、入職、提離數(shù)據(jù)。 3、信息發(fā)布:根據(jù)實際情況隨時更新并同步所有渠道的對外招聘信息,包括招聘的崗位、薪資、崗位職責、勝任條件等。 4、主要負責基層員工的面試,對中高層管理崗可以在忙得過來的情況下進行初面,復(fù)試交人事經(jīng)理;面試結(jié)束,做好應(yīng)聘者和試工部門的通知工作,并跟進試工情況。 5、配合人事經(jīng)理建立和優(yōu)化招聘相關(guān)的制度、流程、工作標準,以及日常登記和可以實時更新、實時提取數(shù)據(jù)的表格。 6、搭建公司人才庫并與人才庫中的人才保持聯(lián)系。
2025-10-10
人事部
招聘面試官
3000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1. 負責對車幫主旗下各類崗位(如銷售顧問、技術(shù)支持、市場專員等)的求職者進行專業(yè)面試,確保選拔出符合公司需求的優(yōu)秀人才; 2. 設(shè)計并實施面試流程,包括面試評估標準、面試問題庫及評分體系,保證面試的公正性和有效性; 3. 收集并分析面試數(shù)據(jù),為招聘決策提供支持和建議; 4. 協(xié)調(diào)候選人、面試官及相關(guān)部門之間的溝通,確保招聘流程的順暢; 5. 參與招聘團隊的建設(shè)與培訓,提升團隊整體面試技巧和專業(yè)素養(yǎng)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和觀察力,能夠準確評估候選人的能力和潛力; 2. 熟悉招聘流程,有HR或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同推進招聘工作; 4. 具備較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效; 5. 對汽車行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)不同崗位的需求。
2025-10-10
牟雪
招聘人事
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
任職要求: 1.有招聘金融方面的經(jīng)驗; 2.活潑,開朗,能快速的融入到大集體中來; 薪資福利: 1.無責底薪3500,提成***; 2.朝九晚六雙休,法定節(jié)假日正常休息; 崗位亮點: 1.公司提供精準的招聘渠道,無需自行開發(fā)資源; 2.五險+生日福利+零食下午茶 3.90/00后年輕團隊,無勾心斗角,輕松賺錢快樂成長;
2025-10-10
譚歡
招聘專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位概述:負責配送站崗位的招聘入職工作和內(nèi)勤工作。 崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘; 2、負責簡歷篩選、組織面試、復(fù)試與錄用工作,并做好后續(xù)跟蹤工作; 3、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率; 4、維護并深度挖掘現(xiàn)有招聘渠道,開拓有效新渠道; 5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有1年以上招聘工作經(jīng)驗; 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ); 3、有目標感,對自我成長有較高期望,積極樂觀,溝通能力強,反應(yīng)靈敏。 員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓+團建活動等 薪酬區(qū)間:3.5-5K 工作時間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休) 工作地點:柳州市柳北區(qū)保利大江郡四期10棟1-15
2025-10-10
譚堅
招聘專員
2000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
大專以上 23-35歲
工作職責:崗位發(fā)布與招聘 任職要求: 1、大專及以上學歷,文案較好,表達能力強。 2、能熟練使用辦公軟件,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有責任心,有親和力,有良好的溝通能力。 工資待遇: 1、工資2000-8000元,購買五險。 2、上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00, 3、節(jié)假日休假,年13薪。 工作地點:廣西南寧市大唐天城
2025-10-09
陳經(jīng)理
招聘顧問
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
招聘辦公室文員 BOSS老板直聘 一、工作內(nèi)容: 通過招聘平臺邀約求職者到現(xiàn)場報道面試。 二、工作時間: 上六休一,早上9:30-下午18:30 三、薪資待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。(模式供選) 四、招聘要求: 20-28歲,工作積極性強,有一定競爭意識,服從管理。 (1)、負責人事招聘的日常招聘工作,完善人事招聘流程。 (2)、預(yù)約面試、面試接待 (3)、招聘渠道的開發(fā)和維護 (4)、入職跟蹤,對試用期員工不定期進行溝通。 (5)、上班時間朝九晚五,上六休一。 地址:南寧西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科興路12號
2025-10-09
南寧市學誨教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市學誨教育科技有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/批發(fā)/教育
成立時間 7年(2018年3月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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