職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)成高函授招生市場開拓,完成新生源開發(fā)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)成高函授報名咨詢工作,全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作,輔助學(xué)生報名;
3、根據(jù)學(xué)校安排,與學(xué)生保持聯(lián)系,維護與老生、單位生源之間的良好關(guān)系,進一步挖掘潛在生源。
4、按學(xué)校要求執(zhí)行各項通知活動
崗位要求:
1、中?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、熱愛銷售工作,有銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、性格開朗、五官端正、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理;
4、在工作中始終保持熱情,給學(xué)生提供熱情周到的五星級的服務(wù)。
福利待遇:
1、薪資:底薪(2000-3000)加提成,平均年薪為8萬元;
2、按照國家規(guī)定簽訂勞動合同并購買五險;
3、享有帶薪免費旅游、帶薪年假、年終獎金、在職培利、每月全勤獎、每年體檢福利等。
工作時間:08: 30-17: 30 ,統(tǒng)籌安排每周連休2天
工作地:南寧、柳州、桂林、防城港、北海、欽州、百色
4、該崗位可兼職,具體***。

公司簡介

廣西匯學(xué)教育是一家投資教育產(chǎn)業(yè)的公司,下設(shè)網(wǎng)絡(luò)科技公司與教 材發(fā)行公司,從事成人教育已經(jīng)有13年,主要業(yè)務(wù)是繼續(xù)教育學(xué)歷提升和各類專業(yè)技能培訓(xùn) 如:醫(yī)考、護考、健康管理師、執(zhí)業(yè)藥師。工程類:一建、二建、消防等。2013年,公司根據(jù)繼續(xù)教育特點自主開發(fā)教務(wù)管理系統(tǒng)及錄播系統(tǒng)等,建立以繼續(xù)教育綜合“云平臺”的形 式,在全廣西打造以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,多種學(xué)習(xí)形式與各種專業(yè)并進,以分布在全區(qū)各教學(xué)點為繼續(xù)教育連鎖學(xué)習(xí)中心,并通過“云”視頻的方法解決學(xué)員學(xué)習(xí)難的問題,真正做到師資通過現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的方法送到學(xué)員面前,讓學(xué)員實現(xiàn)高等繼續(xù)教育的大學(xué)夢。 目前,公司響應(yīng)國家“萬眾創(chuàng)新、全民創(chuàng)業(yè)”的號召,利用多年校企客戶資源優(yōu)勢,依托深圳智邦科技集團,新成立廣西智邦人力資源有限公司,根據(jù)企業(yè)需求動態(tài),將企業(yè)訂單引入學(xué)校,按照企業(yè)崗位要求和人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),共同制訂培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)大綱和教學(xué)計劃,組成訂單培養(yǎng)班,與合作學(xué)校共同培養(yǎng)學(xué)生,真正實現(xiàn)了就業(yè)教育。

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場 20-55歲
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)將新鮮水果配送到超市,水果店,都是送市內(nèi),不需要裝卸。 任職要求: 1. 持有C1及以上駕照,具有成熟的駕駛經(jīng)驗。 2. 熟悉城市道路情況,會看導(dǎo)航,能夠安全駕駛。 3. 身體健康,無不良嗜好。 4. 年齡在20-55歲之間。
1小時內(nèi)
陳女士
HR主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園
一、崗位職責(zé) 1.主要通過公司提供的資源,在定點高校收集考研學(xué)生名單,為學(xué)生提供考研相關(guān)的咨詢答疑服務(wù),完成銷售目標(biāo)(不需要舉牌、發(fā)傳單); 2.負(fù)責(zé)各種招生活動營銷策劃的執(zhí)行工作; 3.負(fù)責(zé)校園代理的招聘、培訓(xùn)和管理。 二、任職要求 1.20-30歲,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,男女不限,可接受應(yīng)屆生; 2.熱愛教育培訓(xùn)事業(yè),喜歡銷售,喜歡挑戰(zhàn)高薪,向往自由和金錢; 3. 有親和力,具備良好的溝通表達能力; 4. 有一定的抗壓能力,有高度責(zé)任感; 5.工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00;年假長,20天左右。 工作地點:桂林疊彩區(qū)桂林文登寄宿考研村桂林市七星區(qū)東二環(huán)路輔路
10小時前
張老師
招生老師
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等專科學(xué)校
崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式,促成學(xué)生報名學(xué)習(xí) 3出外勤對意向客戶進行陌生拜訪,引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗,具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4有較強的溝通能力
2025-09-12
高老師
南寧-良慶區(qū)
主要工作: 1、步行街周邊3-5公里推廣3-12歲的書法、美術(shù)、口才興趣班課程。 2、配合校區(qū)開展團隊招生活動。 任職要求: 1.樂觀開朗,積極向上,吃苦耐勞 2.善于學(xué)習(xí),不斷提升自己,愿意挑戰(zhàn)高薪 3.熱愛市場工作,喜歡團隊文化 4.有過相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 薪酬待遇: 底薪+提成日結(jié)+績效+社保 優(yōu)秀團隊,誠邀你的加入!卓越企業(yè)因你而出彩!
2025-09-12
韋女士
南寧-青秀區(qū)-廣西幼兒師范高等專科學(xué)校
崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式,促成學(xué)生報名學(xué)習(xí) 3出外勤對意向客戶進行陌生拜訪,引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗,具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2025-09-12
高老師
招生老師
3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)
要求:年齡18-40歲,對學(xué)歷教育感興趣,有經(jīng)驗者優(yōu)先,服從工作安排。 工資待遇:底薪2000至5000,另外有業(yè)績提成、獎金補貼,綜合月收入5000-20000,上不封頂,多勞多得。 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招生工作,本公司配有手機電腦,空調(diào),辦公環(huán)境優(yōu)美。主做教育升學(xué),對口單招高考,幫助更多學(xué)生考上大學(xué),報考證件,提升學(xué)歷等。 上班時間: 9:00到12:00 14:00到18:00 一天上班7小時 每周休息一天 1,招生旺季單休,淡季雙休 2,招生結(jié)束后統(tǒng)一安排連休15天以上 3,過年放假20天以上 1,老板非常友好,工作氛圍輕松,工作環(huán)境舒適。 2,良好的晉升機會,升職加薪。職員、主管、主任、副總。 3,有公司團建活動,公司聚餐,表彰獎勵活動等。 4,公司平臺大,足夠穩(wěn)定,歡迎有才能,有理想的你們加入!
2025-09-11
唐冬冬
招生顧問
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場
崗位職責(zé): 1、對學(xué)生及學(xué)生家長做咨詢解答工作; 2、分解招生任務(wù),做好工作安排,以保目標(biāo)順利達成; 任職要求: 1、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神 2、有較強的應(yīng)變能力、抗壓能力 3、吃苦耐勞,腳踏實地
2025-09-11
楊思夢
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)函授宣傳招生跟進整理材料工作; 2.負(fù)責(zé)管理學(xué)生群,跟進服務(wù)學(xué)員; 3.負(fù)責(zé)其他教務(wù)工作事項。 二、任職要求: 1.年齡23-35歲,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.性格開朗,思維活躍,溝通表達能力良好,具有親和力; 3.熱愛教育事業(yè),工作積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有責(zé)任心、條理性強,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力; 4.熟悉Office等相關(guān)辦公軟件; 三、薪資: 底薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎金; 四、工作時間:9:00 - 12:00,14:00 -18:00 單雙休 五、工作地點:梧州市日報社9樓遠(yuǎn)航教育 六、福利待遇: 1.社保五險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 2.年度組織一次健康體檢; 3.完善的假期組合,年底15天帶薪休假,回家過年無憂; 4.周五下午組織員工運動,保持健康的身體,增強團隊凝聚力; 5.員工活動(年度旅游、定期團建,節(jié)假日聚餐等);
2025-09-09
韋老師
招生副主任
5000-6000元
南寧
招生副主任(5人) 崗位職責(zé): 1.市場調(diào)研,了解目標(biāo)學(xué)校的招生政策、招生計劃、考生情況等,分析競爭對手的招生策略; 2. 宣傳推廣:制作宣傳資料,如宣傳冊、海報、視頻等,通過線上線下多種渠道進行宣傳推廣; 3.活動策劃:招生宣講會、開放日、體驗課等活動,吸引潛在學(xué)生的關(guān)注和參與; 4.學(xué)生咨詢:解答學(xué)生和家長的問題,提供專業(yè)的藝考教育咨詢和建議; 5.招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計:統(tǒng)計招生數(shù)據(jù),分析招生情況,為學(xué)校制定招生計劃提供數(shù)據(jù)支持; 6.推進招生工作,跟蹤服務(wù):對預(yù)報名的學(xué)生進行跟蹤服務(wù),了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和需求,及時解決問題; 7.招生副主任的任職要求本科及以上學(xué)歷,具備相關(guān)工作經(jīng)驗及良好的溝通技巧和服務(wù)意識,富有開拓精神和良好的團隊合作意; 8.形象好,氣質(zhì)佳 9.崗位福利:年薪(8w-10w)。
2025-09-07
黃老師
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 一、市場推廣 ①區(qū)域周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進 ②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等) ③園所市場活動 1、 根據(jù)集團整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域園所各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。 2、 根據(jù)區(qū)域園所發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團制定的營銷預(yù)算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 4、 管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、 拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、 負(fù)責(zé)區(qū)域園所 VI 系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、 負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進輔導(dǎo)及薪酬核算等各項管理工作。 8、 負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。 二、銷售管理 1、 接待來訪客戶,負(fù)責(zé)園所招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標(biāo) 。 2、 負(fù)責(zé)區(qū)域園所營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護具有園所特色的銷售體系, 優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率 。 3、建立區(qū)域園所客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費,協(xié)助處理異常情況, 例如投訴、退費和公關(guān)等 。 4、協(xié)助處理營銷部和園所的其他日常事務(wù) 。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有一年及以上銷售或咨詢類相關(guān)工作經(jīng)驗,教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有一定的英語溝通能力、基礎(chǔ)的電咨技能; 3、形象氣質(zhì)佳,親和力、目標(biāo)感強; 4、有愛心、責(zé)任心,應(yīng)變能力強,具備團隊合作意識; 5、有強烈進取心,抗壓能力強。
2025-09-07
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
廣西匯學(xué)教育科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西匯學(xué)教育科技有限公司
所在行業(yè) 軟件/投資/教育
成立時間 5年(2019年11月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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