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職位描述

1.本科及以上學歷，碩士研究生及以上學歷者優(yōu)先；企業(yè)管理、工商管理、市場營銷、財務管理、通信、計算機、電子信息等相關專業(yè)；

2.具備大中型企業(yè)高、中層管理工作5年及以上經驗；具有與公、檢、法、司等單位溝通的經驗或能力，熟悉政法信息系統(tǒng)者優(yōu)先；

3.具有敏銳的市場感知力，能夠有效把握市場動態(tài)和市場方向；

4.熟悉IT行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢，對市場運作有深入認識；有較強組織領導能力，較強執(zhí)行力和管理推動力；有較強統(tǒng)籌策劃經營能力、分析研究能力；具備良好溝通能力和全局觀，能夠全面、客觀地分析問題；

5.年齡原則上40歲以下；具有中、高級專業(yè)技術人員職業(yè)資格或同等級技能人員職業(yè)資格優(yōu)先；

6.特別優(yōu)秀者可適當放寬以上條件要求。

月薪：18000-25000

公司簡介

廣西數(shù)廣全網(wǎng)融合科技有限公司(以下簡稱“數(shù)廣全網(wǎng)融合公司”)于2019年7月成立，是由數(shù)字廣西集團有限公司(以下簡稱“數(shù)字廣西集團”)全資的國有企業(yè)。數(shù)廣全網(wǎng)融合公司依托數(shù)字廣西集團的平臺優(yōu)勢，致力于數(shù)據(jù)全網(wǎng)絡融合、應用，專注以全局數(shù)據(jù)為基礎，為政府、公檢法司、部隊、監(jiān)獄、消防、邊海防、應急、交通、通信、社會服務等行業(yè)客戶提供智能大數(shù)據(jù)構建、數(shù)據(jù)資產管理、平臺運營管理、數(shù)據(jù)分析應用、人工智能、5G等數(shù)字化技術服務，是一家業(yè)界領先的數(shù)字化技術研發(fā)及數(shù)據(jù)治理應用服務解決方案的提供商。數(shù)廣全網(wǎng)融合公司利用前沿技術手段，實現(xiàn)對數(shù)據(jù)的整合和標準化管理，“縱向構建、橫向打通”，促進各行業(yè)數(shù)據(jù)的全網(wǎng)融合、互聯(lián)互通。

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)中國東盟數(shù)字經濟產業(yè)園查看上班路線

可能感興趣的職位: 儲備副總經理（廣西）
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)

華廈眼科醫(yī)院集團股份有限公司

崗位職責：根據(jù)集團（本部位于廈門）發(fā)展需要，先期在集團參加為期3-6個月儲備副總學習班，集中學習專業(yè)知識和技能，熟悉集團架構、業(yè)務模式及各版塊基礎知識，經理論與實戰(zhàn)充分培養(yǎng)后，結合個人意愿和集團實際需求分配至集團下屬醫(yī)院擔任副總經理（職責如下）。 1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場信息及銷售計劃，制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標。 2、根據(jù)醫(yī)院年度經營計劃，配合學科發(fā)展、組織策劃市場活動、服務銷售活動并執(zhí)行，保證實現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項目標。 3、負責醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場調研、營銷策略、媒介公關、銷售預算和績效的分析管理。 4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務運營，監(jiān)測指標，完成運營審計，建立業(yè)務運作體系，提升業(yè)務營運效益。 5、編制年度、季度、月度市場營銷計劃、預算，進行實施、分析與控制，執(zhí)行公司的經營戰(zhàn)略，完成公司年度業(yè)務計劃。 6、完成醫(yī)院總經理臨時交辦的任務。任職資格： 1、本科畢業(yè)5年及以上，或碩士畢業(yè)3年及以上，營銷、公共管理、眼視光學、臨床、護理、人力、工商管理、財務等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、有10人以上團隊管理經驗，擔任部門負責人及以上崗位優(yōu)先，年齡35周歲及以下。 3、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力以及出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。 4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè)，能夠吃苦耐勞，具備深耕一線的精神。 5、此崗位為儲備干部崗，需能接受廣西等區(qū)域外派。

3小時前

蘇慶燦; 總經理（職業(yè)經理人）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代

廣西星期八國際旅行社有限責任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責： 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 -制定公司中短期發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌年度經營目標及計劃，明確市場發(fā)展定位及競爭策略； -科學分解目標至各部門，確保資源合理配置，高效運營。 -定期評估戰(zhàn)略執(zhí)行效果，及時調整策略以保障目標達成。 2. 運營管理 -在董事長領導下開展工作，負責公司日常運營，統(tǒng)籌批零業(yè)務一體化協(xié)作進程，推動并完善產品網(wǎng)絡供應渠道和網(wǎng)絡銷售渠道建設，積極構建互聯(lián)網(wǎng)電商時代“社交媒體+”的新業(yè)態(tài)發(fā)展模式，推進線上和線下深度融合，虛擬和實體高度同頻的經營發(fā)展格局； -分析國際國內旅游市場趨勢，優(yōu)化產品結構，開拓新興業(yè)務市場領域（如高端定制、研學旅行、旅居康養(yǎng)、品質小眾游、數(shù)字化服務等），提升經營效益。 3. 團隊建設 -組建并培養(yǎng)高素質人才隊伍，提升跨部門協(xié)作效率； -建立建全績效考核機制，激發(fā)團隊創(chuàng)新和創(chuàng)效能力。 4. 資源整合 -優(yōu)化和整合上下游旅游資源，提高資源管控和議價能力，降低采購成本； -拓展國內外戰(zhàn)略合作伙伴，提升公司品牌影響力與市場占有份額。 5. 合規(guī)與風控 -確保公司各業(yè)務運營符合行業(yè)法律法規(guī)管理要求，防范違規(guī)經營風險； -妥善處理突發(fā)應急事件與客戶投訴問題。任職要求： 1. 教育背景 - 本科及以上學歷，旅游管理、工商管理或文化產業(yè)等相關專業(yè)者優(yōu)先； - 英語流利者更佳。 2. 經驗要求 - 10年以上旅游行業(yè)從業(yè)經驗，5年以上旅行社或旅游行業(yè)高管經歷； - 熟悉各環(huán)節(jié)旅游資源整合及OTA平臺運營邏輯者優(yōu)先。 3. 年齡要求：35歲以上50歲以下 4. 核心能力 - 優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度，能快速應對市場變化； - 數(shù)據(jù)驅動決策意識，擅長通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化經營結構和策略； - 熱愛旅游，富有創(chuàng)新精神，抗壓能力強，具備國際化視野與出色的跨文化溝通能力。薪酬和福利待遇月薪范圍：1萬--2萬/月公司福利：周末雙休、五險、帶薪年假、年終獎、績效獎、股權激勵、學習培訓、員工旅游。

2025-09-05

陳女士; 集團投拓總經理
30000-50000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責：（一）研究、分析宏觀經濟政策及行業(yè)發(fā)展趨勢，對重點投資行業(yè)進行研判，掌握行業(yè)動態(tài)并制定投資策略；（二）根據(jù)集團戰(zhàn)略目標制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程；（三）開發(fā)拓展投資項目，進行行業(yè)、項目調研及可行性研究，對存在投資價值的項目出具可行性研究報告；（四）負責投資項目的談判和實施，制定投資決策文件，組織起草合作協(xié)議，并按照合作協(xié)議落實項目投資；（五）負責已投資項目的跟蹤管理,對項目風險進行評估、及時解決存在的問題，并對項目實施提出改進和拓展意見,對完成項目進行收益評估；（六）負責與合作單位建立良好的溝通關系，推動項目落地；（七）完成公司交辦的其他工作。二、任職要求：（一）本科及以上學歷，經濟、金融、土地管理、礦產、農林業(yè)等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件；（二）10年以上項目投拓經驗，五年以上同級別崗位工作經驗；（三）具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經驗者優(yōu)先考慮；（四）熟悉國家法律法規(guī)及相關政策，能精準把握投資方向；（五）資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。三、上班信息（一）上班時間：周一至周五8：30-12：00,14:00-18:00，周末雙休（二）上班地址：南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團（3號線廣西規(guī)劃館站）四、薪酬年薪150-200萬

2025-09-05

羅小姐; 總經理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代

廣西星期八國際旅行社有限責任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責： 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 -制定公司中短期發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌年度經營目標及計劃，明確市場發(fā)展定位及競爭策略；科學分解目標至各部門，確保資源合理配置，高效運營。定期評估戰(zhàn)略執(zhí)行效果，及時調整策略以保障目標達成。 2. 運營管理 -在董事長領導下開展工作，負責公司日常運營，統(tǒng)籌批零業(yè)務一體化協(xié)作進程，推動并完善產品網(wǎng)絡供應渠道和網(wǎng)絡銷售渠道建設，積極構建互聯(lián)網(wǎng)電商時代“社交媒體+”的新業(yè)態(tài)發(fā)展模式，推進線上和線下深度融合，虛擬和實體高度同頻的經營發(fā)展格局； -分析國際國內旅游市場趨勢，優(yōu)化產品結構，開拓新興業(yè)務市場領域（如高端定制、研學旅行、旅居康養(yǎng)、品質小眾游、數(shù)字化服務等），提升經營效益。 3. 團隊建設 -組建并培養(yǎng)高素質人才隊伍，提升跨部門協(xié)作效率；建立建全績效考核機制，激發(fā)團隊創(chuàng)新和創(chuàng)效能力。 4. 資源整合優(yōu)化和整合上下游旅游資源，提高資源管控和議價能力，降低采購成本；拓展國內外戰(zhàn)略合作伙伴，提升公司品牌影響力與市場占有份額。 5. 合規(guī)與風控確保公司各業(yè)務運營符合行業(yè)法律法規(guī)管理要求，防范違規(guī)經營風險；妥善處理突發(fā)應急事件與客戶投訴問題。任職要求： 1. 教育背景本科及以上學歷，旅游管理、工商管理或文化產業(yè)等相關專業(yè)者優(yōu)先； - 英語流利者更佳。 2. 經驗要求 10年以上旅游行業(yè)從業(yè)經驗，5年以上旅行社或旅游行業(yè)高管經歷；熟悉各環(huán)節(jié)旅游資源整合及OTA平臺運營邏輯者優(yōu)先。 3. 年齡要求： 35歲以上50歲以下 4. 核心能力優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度，能快速應對市場變化；數(shù)據(jù)驅動決策意識，擅長通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化經營結構和策略；熱愛旅游，富有創(chuàng)新精神，抗壓能力強，具備國際化視野與出色的跨文化溝通能力。薪酬和福利待遇月薪范圍： 1萬--2萬/月公司福利：周末雙休、五險、帶薪年假、年終獎、績效獎、股權激勵、學習培訓、員工旅游

2025-09-05

陳女士; 酒店總經理（廣西、云南、貴州）
18000-35000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團股份有限公司

酒店/旅游

負責怡程中高檔品牌酒店管理工作 1、全面負責酒店的經營管理，領導員工完成各項計劃指標； 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷策略并組織實施； 3、全面負責酒店運營品質管理，保障酒店始終維持高品質口碑。 4、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊，提供服務質量和員工素質。 4、可接受全國范圍派駐工作者優(yōu)先。任職要求具備中高端酒店管理經驗；具備經營思維，善于提供品質服務；超強執(zhí)行力。薪資待遇基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利…（

2025-09-05

gxzqrz@dossen.com; 營銷總經理（行業(yè)負責人）
15000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達集團有限公司

機械/設備/重工

崗位職責： 1.崗位定位：作為團隊在行業(yè)領域的戰(zhàn)略指揮官，全面負責行業(yè)業(yè)務的推進與管理，對總部承擔直接責任。 2.主要職責：領導并激勵團隊成員，確保公司下達的經營目標任務得以順利完成。 3.市場與客戶開發(fā)：積極挖掘并拓展行業(yè)客戶群體，敏銳捕捉市場機遇，及時向公司反饋行業(yè)市場信息與動態(tài)。 4.費用與團隊管理：嚴格審核并管控部門費用，確保資源合理利用；同時，加強團隊管理，包括團隊成員日常工作的監(jiān)督、績效考核、激勵機制設計、團隊協(xié)作氛圍營造、產品知識培訓及新成員引進等。 5.產品應用與研發(fā)反饋：與行業(yè)應用經理、產品經理緊密溝通，積極反饋行業(yè)產品應用需求，共同推動產品研發(fā)與技術升級，確保產品競爭力。任職要求： 1、學歷及專業(yè)：大學本科學歷，專業(yè)不限 2、年齡及性別：年齡優(yōu)先35-40歲，條件優(yōu)越可放寬，性別不限 3、經驗及資源：有行業(yè)從業(yè)履歷背景，有行業(yè)資源優(yōu)勢，具備帶團隊的能力。（相關行業(yè)：礦山、回收、水處理、港口碼頭、煤炭） 4、其他技能要求：個人綜合能力全面 5、區(qū)域要求：全國（選擇自己熟悉的區(qū)域），可居家辦公

2025-09-05

包女士; 產業(yè)投資總經理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、負責產業(yè)園區(qū)的全面統(tǒng)籌管理，包括產業(yè)園區(qū)拓展、項目開發(fā)建設、招商、運營等綜合管理工作，實現(xiàn)各階段經營目標； 2、負責產業(yè)園區(qū)日常管理和運作，項目團隊建設和管理； 3、負責政府部門、合作單位及客戶等外部資源管理工作，構建和諧的項目開發(fā)環(huán)境。任職要求： 1、金融、經濟、財務管理等經濟學類，工商管理等專業(yè)畢業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學歷； 2、至少2個以上產業(yè)園項目的全程開發(fā)運營管理經驗； 3.具有大型工業(yè)制造、高科技產業(yè)、新興產業(yè)等企業(yè)，或基金、銀行、信托、保險、證券等專業(yè)金融機構工作經驗，或政府、國有企業(yè)招商引資、項目投資管理等相關工作經歷者優(yōu)先； 4、熟知有色金屬銅鋁市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢； 5、具有出色的商務談判技巧，溝通、應變能力，計劃、組織、協(xié)調與項目管理能力，具備良好的團隊精神。

2025-09-05

羅小姐; 集團戰(zhàn)略發(fā)展中心總經理
25000-40000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1.負責集團業(yè)務商業(yè)模式的設計與優(yōu)化，經營業(yè)務產業(yè)政策的研究與轉化； 2.負責市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務落地的智力輸出； 3.負責整合集團內外產業(yè)資源，集團投資項目的收集、論證、評估、策劃，對新項目的投資機會及可行性研究等； 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內部管理制度； 5.完成公司交辦的其他工作。任職要求： 1.本科及以上學歷，項目相關專業(yè)； 2.十年以上工作經歷，熟悉廣西區(qū)域內ppp項目類型，并有項目落地經驗； 3.資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。

2025-09-05

羅小姐; 事業(yè)群總經理
15000-20000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

智業(yè)軟件股份有限公司

職位要求：(負責廣西區(qū)域) 1、全面統(tǒng)籌事業(yè)群的戰(zhàn)略規(guī)劃與日常運營管理工作，根據(jù)市場動態(tài)和公司資源，制定切實可行的長期發(fā)展戰(zhàn)略和短期經營計劃，確保事業(yè)群目標的達成。? 2、深入洞察醫(yī)療軟件市場趨勢，精準把握客戶需求，引領團隊進行產品創(chuàng)新與優(yōu)化，確保公司產品在功能、性能和用戶體驗等方面始終保持行業(yè)領先地位。? 3、高效管理和領導跨部門團隊，包括銷售、工程、售后等，促進團隊間的協(xié)作與溝通，提升團隊整體執(zhí)行力和工作效率，打造一支高績效的醫(yī)療軟件專業(yè)團隊。? 4、負責開拓與維護醫(yī)療行業(yè)客戶關系，與各大醫(yī)療機構、行業(yè)合作伙伴建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關系，提升公司品牌知名度和市場占有率，實現(xiàn)業(yè)務的持續(xù)增長。? 5、密切關注行業(yè)政策法規(guī)變化，及時調整公司業(yè)務策略，確保公司運營符合相關政策要求，有效防范政策風險。? 6、主導重大項目的商務談判、合同簽訂與項目實施監(jiān)督，保障項目順利推進，實現(xiàn)公司經濟效益最大化。任職要求?： 1、本科以上學歷，計算機科學、軟件工程、醫(yī)學信息學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、充滿活力與創(chuàng)新精神，具備敏銳的市場洞察力和快速的應變能力。? 3、擁有 8 年以上醫(yī)療軟件行業(yè)工作經驗，深入了解醫(yī)療軟件行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及未來趨勢，對行業(yè)痛點和需求有深刻的認知。? 4、熟悉 HIS（醫(yī)院信息系統(tǒng)），對其架構、功能模塊、業(yè)務流程有全面深入的理解，能夠基于 HIS 系統(tǒng)進行產品拓展和優(yōu)化。? 5、團隊管理能力：具有豐富的團隊管理經驗，能夠有效激勵、培養(yǎng)和發(fā)展團隊成員，帶領團隊達成既定目標，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調和沖突解決能力。? 6、市場洞察力：具備靈敏的市場嗅覺，能夠準確捕捉市場機會，及時調整業(yè)務策略，推動公司產品和服務在市場中脫穎而出。?

2025-09-04

梅國贈; 總經理
30000-50000元

南寧

南寧市向往餐飲服務有限公司

餐飲業(yè)

職位概要：制訂并實施公司的整體戰(zhàn)略，完成董事長下達的年度經營目標；領導公司各部門建議健全良好的溝通渠道；負責建設高效團結的團隊；管理各部門的日常工作。一、崗位職責： 1、領導制訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內外部環(huán)境變化進行調整；組織實施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革； 2、對公司董事長負責，全面組織實施董事長的有關決議和規(guī)定，全面完成董事長下達的各項指標，并將實施情況向董事長匯報； 3、根據(jù)董事長的要求確定公司的經營方針，建立公司的經營管理體系并組織實施和改進，為經營管理體系運行提供足夠的資源； 4、主持公司的日常各項經營管理工作，組織實施公司的年度經營計劃和投資計劃； 5、負責召開和主持公司的各級會議，協(xié)調、檢查和督促各部門的工作； 6、根據(jù)市場變化和飲品市場的走向，不斷調整公司的經營方向和飲品研發(fā)方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展； 7、負責建立公司的企業(yè)文化和經營理念，塑造企業(yè)形象； 8、負責代表公司對外處理業(yè)務，開展公關活動； 9、簽署日常行政、業(yè)務文件，保證公司經營運作的合法有效性； 10、負責公司人力資源的開發(fā)、管理和提高； 11、負責公司的全面安全工作，確保無重大食品安全事故發(fā)生； 12、負責確定公司的年度財務預算、決算方案，經營目標的確定、利潤分配方案； 13、負責公司組織架構的調整； 14、負責組織完成董事長下達的其他臨時性、階段性的工作和任務。二、任職資格：教育背景：企業(yè)管理、工商管理（MBA/EMBA)、行政管理等相關專業(yè)本科以上學歷；培訓經歷：接受過領導能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經濟法、財務管理等方面的培訓；經驗：8年以上企業(yè)管理工作經驗，至少3年以上同崗位管理工作經驗及有管理200家以上餐飲連鎖店的工作經驗；技能技巧： 1、熟悉餐飲企業(yè)的業(yè)務和運營流程； 2、在團隊管理方面有較強的領導技巧和執(zhí)行能力； 3、掌握先進企業(yè)管理模式及精要，具有先進的管理理念； 4、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力； 5、熟悉企業(yè)全面運作，企業(yè)經營管理、各部門工作流程； 6、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績； 7、具有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力。三、薪資福利及上班時間： 1、薪資：***； 2、上班時間：9：00-12:00,13:30-18：00，固定周日休； 3、福利：購買五險、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假、不定期團建等；

2025-09-04

韋*