職位描述
1、工作職責(zé)及內(nèi)容:
?參與項(xiàng)目拓展論證,配合辦理《國有土地使用證》;
?配合辦理前期立項(xiàng)手續(xù);
?配合辦理《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》;
?配合辦理《標(biāo)準(zhǔn)地名使用證書》的申報(bào)工作;
?配合辦理方案、擴(kuò)初、施工圖報(bào)建,辦理《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》;
?配合辦理項(xiàng)目各單體的放線定位測量工作;
?配合完成項(xiàng)目環(huán)評、交評、日照分析報(bào)告,參與專項(xiàng)論證評審會;
?配合辦理《建設(shè)工程施工許可證》;
?配合辦理涉及人防、消防、建委、城管、環(huán)保、交警、衛(wèi)生、市容、民政等部門的報(bào)批工作;
?配合參與已審查方案或施工圖重大變更的論證工作;
?配合辦理項(xiàng)目人防、消防、環(huán)保、防雷、白蟻防治、民政、市容等驗(yàn)收工作;
?配合面積測繪和實(shí)測過程相關(guān)問題的處理;
?配合辦理規(guī)劃驗(yàn)收及竣工備案工作;
?配合辦理補(bǔ)交(退)地價款、報(bào)建費(fèi)的手續(xù);
?配合辦理《商品房銷售(預(yù)售)許可證》;
?配合辦理管線合同簽訂及報(bào)裝工作;
?配合項(xiàng)目的拆遷安置工作;
?配合對相關(guān)政府關(guān)系及項(xiàng)目周邊關(guān)系的維護(hù)工作;
?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、任職資格:
教育水平 大學(xué)本科以上學(xué)歷
專業(yè) 管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
3、培訓(xùn)經(jīng)歷 房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他
經(jīng)驗(yàn) 2年以上房地產(chǎn)投資發(fā)展相關(guān)經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗經(jīng)驗(yàn)
4、技能技巧 熟悉房地產(chǎn)開發(fā)前期手續(xù)報(bào)建流程及相關(guān)職能部門的辦事規(guī)程;有1個以上項(xiàng)目的獨(dú)立報(bào)建經(jīng)歷;
熟悉規(guī)劃局、土地局、建委等職能部門辦事流程;
具有良好社會關(guān)系;
較強(qiáng)的綜合分析能力;
良好的組織能力、溝通能力。
公司簡介
中國中鐵聯(lián)袂正和地產(chǎn)首進(jìn)廣西第一個項(xiàng)目,落子廣西崇左寧明縣,項(xiàng)目占地400畝,總建筑面積近100萬平米,業(yè)態(tài)涵蓋文旅、教育、商業(yè)、居住,為崇左寧明首席濱江超級大盤,坐擁城南優(yōu)質(zhì)配套,明江環(huán)繞,毗鄰白鷺源濕地公園,地段優(yōu)越,項(xiàng)目潛力巨大,項(xiàng)目公司開發(fā)目標(biāo)為年開發(fā)30萬平方米。公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度的管理模式,遵循有限責(zé)任公司制度的運(yùn)作方式,下設(shè)辦公室、前期開發(fā)部、工程管理部、營銷管理部、財(cái)務(wù)管理部、設(shè)計(jì)管理部等相關(guān)職能部門。公司始終堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向、開發(fā)為重點(diǎn),經(jīng)營為龍頭,質(zhì)量為根本的開發(fā)理念和經(jīng)營方針,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,緊緊圍繞市場狠抓經(jīng)營,強(qiáng)化管理,樹立責(zé)任感、認(rèn)識危機(jī)感;不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場行情,積極尋求探索與市場機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營策略和經(jīng)營方針,走品牌化之路。在各項(xiàng)目陸續(xù)開發(fā)建設(shè)的同時,公司為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展,從項(xiàng)目及土地儲備、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、資本運(yùn)作等方面都未雨綢繆,夯實(shí)了穩(wěn)固的基礎(chǔ)。
上班地點(diǎn)

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2025-08-26小劉
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五象辦公室續(xù)保專員4000-9000元崇左-江州區(qū)-東盟國際城崗位職責(zé): 針對我司旗下車即將到期的車主客戶,進(jìn)行下一年度的續(xù)費(fèi)工作,進(jìn)行在線業(yè)務(wù)辦理, 我們只需和車主進(jìn)行電話洽談溝通續(xù)費(fèi)工作,完成銷售業(yè)績即可,無需外出開發(fā)客戶 工作要求: 1、18-35歲,中專及以上學(xué)歷。需有銷售經(jīng)驗(yàn) 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),懂得基本電腦操作,有一定的抗壓能力。 薪資待遇: 1,高穩(wěn)定薪資:底薪+高穩(wěn)定績效+全勤獎,綜合月收入4000-12000(上不封頂) 2、勞動合同:簽訂勞動合同,繳納五險。 3、每個季度均有晉級機(jī)會:車險專員-團(tuán)隊(duì)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理 4、補(bǔ)貼項(xiàng)目:高溫補(bǔ)貼、節(jié)日津貼、生日補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)激勵和年終獎。 【上班時間】 早上?8:30?-?12:00,下午?14:00?-?18:30,雙休,節(jié)假日正常帶薪休假2025-08-22樊瑞濤
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車務(wù)管理8000-10000元崇左-憑祥市一、崗位職責(zé). 1.負(fù)責(zé)車輛維護(hù)及保養(yǎng)工作,在途異常維修處理,保證車輛的正常運(yùn)行和性能穩(wěn)定; 2.完成月度車輛檢查任務(wù)并提交相關(guān)報(bào)告,做數(shù)據(jù)分析降低維修成本; 3.按照程序操作各項(xiàng)作業(yè)過程,確保維修工作的高效有序進(jìn)行; 4.管理車輛日常保養(yǎng)、修理、事故處理管理,維護(hù)相關(guān)信息,使車輛保持正常營運(yùn)狀態(tài)及運(yùn)營車輛交通違章的辦理及監(jiān)管; 5.制定和實(shí)施車輛使用政策,確保車輛按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行維修和保養(yǎng); 6.負(fù)責(zé)車隊(duì)中所有車輛的管理工作,包括車輛的注冊、保險等手續(xù)的辦理,以及文件的整理和存檔工作; 7.熟悉各項(xiàng)車輛手續(xù)辦理規(guī)定及程序,良好的溝通能力,能熟練操作各類日常辦公軟件,較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識,有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 二、崗位要求: 1.有大車駕駛管理經(jīng)驗(yàn); 2.有道路運(yùn)輸管理人員,有A2車牌優(yōu)先考慮; 3.負(fù)責(zé)做好車輛日常維修記錄,懂得數(shù)據(jù)分析降低維修成本; 3.能吃苦耐勞,認(rèn)真細(xì)致; 4.年齡40歲左右; 三、薪酬福利 1.試用期8000,轉(zhuǎn)正10000+績效考核 2.包住宿(需交水電費(fèi))2025-08-22李飛
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品質(zhì)主管5000-9000元崇左-大新縣廣西中立電子有限公司批發(fā)/零售品質(zhì)主管的崗位職責(zé)是: 1、按質(zhì)量體系要求,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程監(jiān)控、物料監(jiān)控,并對相關(guān)記錄審核;2、參與相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(原材料、包材、產(chǎn)品等)的制定; 3、負(fù)責(zé)對退回的產(chǎn)品和不合格產(chǎn)品的處理分析,提出改善意見反饋相關(guān)部門; 4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的管理、監(jiān)督考核及人員的調(diào)配。 品質(zhì)主管的任職要求是: 1、具有較好的溝通能力、邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 2、責(zé)任心、原則性強(qiáng); 3、具有較好的分析和解決問題的能力。 熟悉體系IATF16949 ISO9001 ISO140012025-08-22唐寅初
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方案專員3000-7000元崇左-江州區(qū)廣西政貿(mào)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、公司簡介: 我公司主要為軍隊(duì)、政府以及大型國企等優(yōu)質(zhì)客戶,提供一站式的全品類物資供應(yīng)服務(wù);日常工作氛圍好,團(tuán)隊(duì)年輕,客戶素質(zhì)高; 我們?yōu)榕ι线M(jìn)的員工伙伴提供:底薪+提成+意外險+五險一金+年假+年終績效+每年工資普調(diào)+晉升空間 二、崗位描述: 方案專員是團(tuán)隊(duì)的核心崗位,通過與業(yè)務(wù)/業(yè)務(wù)助理對接,準(zhǔn)確的獲取并理解客戶需求后,準(zhǔn)確并高效的制作方案,你們輸出的方案會成為業(yè)務(wù)手中最有利的武器。 三、晉升空間 當(dāng)方案專員成長起來后,可以轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)崗,或者晉升為方案組長、內(nèi)務(wù)總管,甚至運(yùn)營總監(jiān)。 四、崗位職責(zé): 1. 尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源; 2. 制作方案初稿; 3. 根據(jù)情況調(diào)整、確定方案; 4. 根據(jù)實(shí)際制作報(bào)價(項(xiàng)目類三方報(bào)價); 5. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù) 五、崗位要求: 1. 中專以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者可放寬條件 2. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),辦事主動、心細(xì); 3. 具備一定的理解能力、表達(dá)能力、溝通能力、執(zhí)行力; 4. 熟練使用word、Excel等辦公軟件; 5. 擁有一定的辦公產(chǎn)品或數(shù)碼、家電類產(chǎn)品知識; 6. 空杯心態(tài),團(tuán)結(jié)同事,共同發(fā)展 六、薪資待遇: 3.5----7K 底薪+提成+五險一金+年假+年終績效+每年工資普調(diào)+調(diào)薪申請+晉升空間 七、工作時間: 上午8:00-12:00 下午14:30-18:00 節(jié)假日跟政府規(guī)定2025-08-22朱志遠(yuǎn)
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報(bào)建專員6000-8000元崇左-大新縣廣西凡世通文化旅游開發(fā)有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建(規(guī)劃方案、建筑方案、電子報(bào)批、報(bào)建放線、驗(yàn)收驗(yàn)線)等工作。 2、完成辦理開發(fā)過程中各類政府證照、材料報(bào)批、項(xiàng)目驗(yàn)收等手續(xù)等。 3、指定項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建相關(guān)工作計(jì)劃,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)在項(xiàng)目開發(fā)過程中的整體協(xié)調(diào),配合開發(fā)計(jì)劃的推進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工程、設(shè)計(jì)等部門的工作聯(lián)系。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。2025-08-22廣西壯族自治區(qū)崇左市大新縣桃城鎮(zhèn)桂園路維也納國際酒店803室
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