
憑祥專員招聘
桂聘提供2025年8月憑祥專員最新招聘,平均工資約為5588元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多專員it專員專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外勤專員(口岸查驗)
5000-6000元16小時前梁晨崗位職責:
1.負責口岸和綜保區(qū)進出貨物的查驗;
2.與海關溝通通關異常的處理辦法,確保車輛及時放行;
3.跟蹤口岸通關車輛狀態(tài),反映口岸異動,傳達口岸現(xiàn)場的新規(guī)定或現(xiàn)有規(guī)定的調整。
4.完成上級布置的其它工作。
崗位經(jīng)驗:
1.大專及以上學歷;
2.有相關工作經(jīng)驗,熟悉關務流程或查驗者為佳;
3.積極主動,有責任心,吃苦耐勞,能夠處理清關過程中遇到的問題。 -
物流專員
5000-6000元16小時前李飛一、崗位職責
1.負責運管指定的安全臺帳維護、車輛年審、二級維護、等級評定、車輛保險、車輛廣告,尾氣排放檢測合格證,一車一檔存檔并定期維護更新;
2.負責駕駛員安全責任承諾合同,駕駛證審驗、資格證審驗、身體健康體檢等相關證件手續(xù)跟進辦理,一人一檔。
3.GPS臺賬編制和存檔備案。
4.違章、事故檔案編制,一事一檔。
5.負責駕駛員事故處理、上報、保險索賠、事故墊付款申請、核銷。
6.GPS運營平臺監(jiān)控,車隊運行時效監(jiān)控,車輛在途線路情況監(jiān)控,異常上報及處理措施建議,異常通報及調查處理、并就調查結果給出處理意見建議,提出整改措施。
7.針對業(yè)務情況對駕駛員業(yè)務安全培訓工作,每日車輛例檢抽檢。
8.對駕駛人員違紀違章等行為提出處理建議;車隊安全隱患排查與異常處理建議。
二、崗位要求
1.具備一年以上的相關行業(yè)安全員工作經(jīng)驗(硬性要求);
2.具備較強的協(xié)作能力;
3.做事認真負責、有責任心;
4.領導安排的其它事務。
三、崗位薪資、福利
1.試用期4800,轉正6000+績效考核
2.包住宿(需出水電費)。 -
客服專員
3000-5000元16小時前孟金芝利潤的1% -
市場網(wǎng)銷專員
3000-6000元16小時前農(nóng)建義1、負責市場活動及物料的落實、填報、核銷等; 2、負責線上平臺的日常資訊更新發(fā)布、分析、維護等。 -
洗碗 洗菜 搞衛(wèi)生 負責后勤保障工作
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日入二百到一千線上人事專員兼職副業(yè)
8000-10000元16小時前劉嘉樂[工作內(nèi)容] 1.獨立開展招聘工作,制定個人招聘計劃,與部門保持密切溝通; 2.根據(jù)業(yè)務需求,負責所需崗位的招聘包括但不限于簡歷篩選核實、面試邀約、安排與評估等;3.完成安排的其他工作。 [任職要求] 1.有半年以上招聘經(jīng)驗; 2.有社群運營招聘經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.邏輯清晰,有良好理解&表達能力,對招聘工作充滿熱情; 4.認真負責;執(zhí)行力強;有良好溝通意識,能及時反饋;積極主動,善于學習;有團隊合作意識; 5.簡單信息處理也可通過手機完成,但為了保證工作效率,需要自備電腦。 你將收獲 1.薪資可觀:推薦高質量候選人越多薪資越高,上不封頂; 2.我們只招優(yōu)秀的伙伴,團隊年輕、... -
工作內(nèi)容: 1、負責員工人事行政事務的處理與管理; 2、參與人力資源相關工作,包括但不限于員工關系維護; 3、協(xié)助完成酒樓的人力資源規(guī)劃與執(zhí)行。 崗位要求: 1、具備人力資源相關知識,了解人事行政流程; 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神; 3、能夠高效處理多任務并保持組織性。
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有財務基礎知識,熟悉掌握辦公軟件的使用,有在大型餐飲店同崗位一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
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有財務基礎知識,熟悉掌握辦公軟件的使用,有在大型餐飲店同崗位一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
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客服專員
4000-6000元16小時前丘群生跟單運營 一、崗位職責: 1、負責審核單證資料,錄入系統(tǒng) 2、跟進反饋車輛國外段的溫度及位置情況 3、跟進反饋車輛進卡、出卡工作,及在途情況反饋 4、負責費用錄入和賬單出具 5、領導安排的其他事項工作 二、工作要求: 1.大專以上學歷,精通越南語,認真負責; 2.熟悉了解進口水果行業(yè); 3.具備良好的溝通能力和應變能力; 4.有進口水果跟單運營經(jīng)驗或者國際貿(mào)易相關專業(yè),能看得懂進口水果的各類單證; 三、福利待遇 薪資4-6K,月休4天,五險一金,帶薪年假 -
貿(mào)易專員
4000-6000元2025-08-13一、工作職責 1.調研越南鋁錠市場,全面分析越南鋁礦資源分布、冶煉企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、產(chǎn)能現(xiàn)狀及供應趨勢,繪制越南鋁錠產(chǎn)業(yè)地圖。 2.開發(fā)越南當?shù)劁X錠生產(chǎn)商、貿(mào)易商等貨源渠道,通過實地拜訪、行業(yè)展會、線上平臺等多種方式,建立廣泛的供應商資源庫。? 3.與越南供應商進行商務洽談,就供貨價格、質量標準、交貨周期、付款方式等關鍵條款進行磋商,簽訂供貨協(xié)議,確保穩(wěn)定的鋁錠貨源供應。 4.持續(xù)跟蹤越南供應商的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,及時掌握供貨能力變化,建立供應商風險預警機制,規(guī)避供貨中斷等風險;定期對供應商進行評估,優(yōu)化供應商合作關系?! ? 5.收集越南鋁錠市場的政策法規(guī)、行業(yè)動態(tài)、價格波動等信息,分析其對... -
進出口物流專員
3000-5000元2025-08-13工作職責: 1、負責進出口訂單的跟蹤、單證、物流、以及跟單工作中涉及的各項內(nèi)容; 2、協(xié)調進出口運輸以及與貨代,船公司之間的聯(lián)絡; 3、客戶的業(yè)務聯(lián)系溝通。 要求: 1、大專及以上學歷,國際經(jīng)濟與貿(mào)易、商務英語、報關相關專業(yè); 2、2年以上外貿(mào)跟單相關領域工作經(jīng)驗,有報關、跟單對接經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉進出口業(yè)務跟單操作流程,熟悉貨物運輸安排及相關注意事項; 4、良好的英語聽說讀寫能力(需要能翻譯產(chǎn)品資料,email聯(lián)系國外供應商),熟練操作辦公室各類軟件(excel,PPT,PS等,會用PS/CDR等設計或視頻軟件更佳),較強的溝通表達能力,獨立處理工作能力強; 5、工... -
店鋪運營專員
6000-11000元2025-08-13葉宏翔1.負責公司抖音小店運營的基本維護、美工設計具體包括:店面整體形象設計更新、商品描述美化、店鋪產(chǎn)品圖片處理、促銷活動平面支持、產(chǎn)品編輯上下架、產(chǎn)品描述等日常工作; 2.針對產(chǎn)品賣點,制定,營銷策略提高店鋪點擊率和瀏覽量、轉化量、成交量; 3.優(yōu)化店鋪評分,整理每日、周、月監(jiān)控數(shù)據(jù),如流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù); 4.配合店鋪直播、短視頻等產(chǎn)品鏈接上下架、價格與庫存等等日常管理配合; 任職要求: 1.具有1年以上的店鋪運營能力,有成功從 O 到1運營經(jīng)驗,有獨立運營成熟經(jīng)驗, 2.熟悉抖音快手電商權限小黃車,抖音小店,精選聯(lián)盟的運營規(guī)則; 3.熟悉抖音小店推廣方式,能夠熟練運用各... -
銷售專員
5000-8000元2025-08-13陳康華熟悉各種水果專業(yè)知識,有市場銷售經(jīng)驗,有較強的語言溝通能力。 -
電商客服專員
2000-4000元2025-08-13葉宏翔崗位職責: 1、負責電商平臺線上線下買家的接待工作。 2、熟悉店鋪產(chǎn)品詳情及其賣點,為買家提供精準的咨詢服務,引導下單。 3、做好訂單跟蹤,及時跟進處理買家的訂單物流問題。 4、處理好買家退款退貨等售后問題。 任職要求: 1、年齡18-35歲,性別不限。有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1、處理電商后臺接待工作,前期有人帶; 2、責任心強,思路清晰,工作耐心細致。 3、有團隊合作精神。 4、會基礎的電腦操作,打字流暢,情緒穩(wěn)定。 上班時間: 輪崗制:早班8:00-17:00 晚班16:30-00:00
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崇左薪酬績效招聘工資
¥
5588
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
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29.4%3K
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2.9%4K
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17.6%5K
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29.4%6K-8K
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14.7%8K-1W
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.1%
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初中2.9%
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高中2.9%
崇左薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占94.1%,初中占2.9%,高中占2.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.1%
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1-3年5.9%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.1%,1-3年占5.9%。