
欽州培訓(xùn)開發(fā)招聘
桂聘提供2025年8月欽州培訓(xùn)開發(fā)最新招聘,欽南區(qū)49條欽北區(qū)2條,更多培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營經(jīng)理
3000-6000元2025-08-21黃錦艷運營經(jīng)理
工作職責:
1.負責組織編制、完善公司級管理制度、工作標準文件,建立企業(yè)標準化管理體系,組織實施并進行監(jiān)督;
2.參與公司年度計劃的制定,依據(jù)公司年度計劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃、考核標準;
3. 負責有關(guān)人員招聘、調(diào)動、離職、合同、培訓(xùn)等日常人事管理工作;
4. 負責公司內(nèi)外部培訓(xùn)事務(wù),規(guī)劃、創(chuàng)建、管理面向員工或管理層的培訓(xùn)課程,組織培訓(xùn)實施,評估培訓(xùn)效果;
5.負責績效管理體系(部門關(guān)鍵指標體系、績效考核方案、業(yè)務(wù)流程及管理辦法)的建立及維護;
6.根據(jù)公司企業(yè)標準化管理方案,負責推進公司質(zhì)量管理體系的建立,并對體系運行情況進行監(jiān)督管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好體系標準的修訂完善,做好相關(guān)審核認證工作;
7.負責公司內(nèi)部管理溝通的疏導(dǎo),做好部門之問的協(xié)調(diào)工作,對專項管理問題、工作的調(diào)查、研究和分析,并提供針對性的解決建議方案;
8. 負責指導(dǎo)、督促、評估員工投訴及合理化建議的落實處理;
9. 結(jié)合公司整體運營情況,收集后勤保障、財務(wù)管理、銷售管理等方面的運營信息數(shù)據(jù),總結(jié)分析影響運營目標實現(xiàn)的問題點,提出改進建議,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋;
10. 負責組織開展對部門人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,開展對部門人員的思想教育工作,了解員工動態(tài),關(guān)心員工成長;
11. 領(lǐng)導(dǎo)開展本部門內(nèi)部的日常管理,及時、準確的傳遞公司的各項精神、方針、決定,根據(jù)公司的績效考校標準,對部門人員工作進行適當?shù)募罟芾?
任職要求:
1、具有良好的定位、方向感;
2、極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力;
3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,能進行重點的開發(fā)策劃;
4、具有獨特的創(chuàng)見和良好的策劃能力,有扎實的文字功底,具備一定的選題和活動策劃能力;
5、做事踏實,有責任心,有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力,能承受緊張的工作壓力。
薪資:試用期3000+績效提成,試用期三個月,轉(zhuǎn)正后的薪資*** -
運營總監(jiān)
5000-10000元2025-08-21黃錦艷工作職責:
1.負責組織編制、完善公司級管理制度、工作標準文件,建立企業(yè)標準化管理體系,組織實施并進行監(jiān)督;
2.參與公司年度計劃的制定,依據(jù)公司年度計劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃、考核標準;
3. 負責有關(guān)人員招聘、調(diào)動、離職、合同、培訓(xùn)等日常人事管理工作;
4. 負責公司內(nèi)外部培訓(xùn)事務(wù),規(guī)劃、創(chuàng)建、管理面向員工或管理層的培訓(xùn)課程,組織培訓(xùn)實施,評估培訓(xùn)效果;
5.負責績效管理體系(部門關(guān)鍵指標體系、績效考核方案、業(yè)務(wù)流程及管理辦法)的建立及維護;
6.根據(jù)公司企業(yè)標準化管理方案,負責推進公司質(zhì)量管理體系的建立,并對體系運行情況進行監(jiān)督管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好體系標準的修訂完善,做好相關(guān)審核認證工作;
7.負責公司內(nèi)部管理溝通的疏導(dǎo),做好部門之問的協(xié)調(diào)工作,對專項管理問題、工作的調(diào)查、研究和分析,并提供針對性的解決建議方案;
8. 負責指導(dǎo)、督促、評估員工投訴及合理化建議的落實處理;
9. 結(jié)合公司整體運營情況,收集后勤保障、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、銷售管理等方面的運營信息數(shù)據(jù),總結(jié)分析影響運營目標實現(xiàn)的問題點,提出改進建議,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋;
10. 負責組織開展對部門人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,開展對部門人員的思想教育工作,了解員工動態(tài),關(guān)心員工成長;
11. 領(lǐng)導(dǎo)開展本部門內(nèi)部的日常管理,及時、準確的傳遞公司的各項精神、方針、決定,根據(jù)公司的績效考校標準,對部門人員工作進行適當?shù)募罟芾?
任職要求:
1、具有良好的定位、方向感;
2、極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力;
3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,能進行重點的開發(fā)策劃;
4、具有獨特的創(chuàng)見和良好的策劃能力,有扎實的文字功底,具備一定的選題和活動策劃能力;
5、做事踏實,有責任心,有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力,能承受緊張的工作壓力。 -
市場家裝顧問
2000-7000元2025-08-21肖經(jīng)理1崗位主要以以電話銷售方式開發(fā)客戶,加微信,客戶跟進,邀約進店了解,不用自己去談客戶,有專業(yè)設(shè)計師來成交
2.早8.30-12:00 下午14:00-18:00 工作輕松,不外跑,不地推,室內(nèi)工作
3.接受零基礎(chǔ)、實習(xí)生,帶薪培訓(xùn)上崗
4.我們?nèi)珖睜I集團化公司,廣西24家分公司(每家門店規(guī)?;?000平方-10000平方)欽州創(chuàng)藝裝飾旗艦店規(guī)模8000平方材料和樣板間,提供的硬件在裝修市場是有非常大的影響力的 -
房產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-8000元2025-08-21覃玉和吃苦耐勞,會開發(fā)客戶。 不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗專人教學(xué)培訓(xùn)。 職位招聘1-30人 -
技術(shù)總監(jiān)
20000-25000元2025-08-21李女士【崗位職責】 1、管理職責 a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實施計劃; b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開發(fā)周期及人員安排; c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進度和成本控制 …… 2、技術(shù)職責 a)解決目前公司已使用技術(shù)框架中存在的問題并進行有效優(yōu)化 b)負責培訓(xùn)公司軟件開發(fā)人員的整體開發(fā)技能 c)負責公司軟件構(gòu)件庫的搭建、第三方控件的選型 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷 -
商務(wù)顧問
3000-8000元2025-08-21謝冰崗位職責: 1、基于公司的平臺支持,為客戶解答代賬業(yè)務(wù)(代理記賬)方面的相關(guān)咨詢,并促成簽單; 2、通過電話、微信等進行代理記賬服務(wù)產(chǎn)品銷售,完成客戶開發(fā); 3、線下開發(fā)新客戶,拓展異業(yè)合作渠道, …… 培訓(xùn)體系: 1.強大的帶薪崗前培訓(xùn)。 2.資深的內(nèi)部培訓(xùn)講師;帶薪培訓(xùn)基礎(chǔ)代賬知識、業(yè)務(wù)流程、技巧; 3.公司重視員工的培養(yǎng)及提升,不定期外聘專業(yè)講師進行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。 -
電話銷售(高薪+雙休)
6000-10000元2025-08-21黃錦艷工崗位職責: 1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進行溝通,開發(fā)精準意向客戶 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力 4、定期與合作客戶進行溝通 …… 形象氣質(zhì)佳,學(xué)習(xí)能力強 5、歡迎應(yīng)屆生投遞簡歷 崗位待遇: 1、薪資:無責底薪2200元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊及線下業(yè)務(wù)提成(綜合工資4000-8000,具體面談); 2、五險、帶薪培訓(xùn) …… 、員工生日會,員工聚會團建,重要節(jié)日發(fā)放過節(jié)福利; 3、周末雙休,按國家法定節(jié)假日休假; 4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個季度都有一次晉升機會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。 -
影城運營主管
4000-5000元2025-08-21陳進一發(fā)現(xiàn)問題特別是消防隱患及時處理并做好記錄工作; 4、負責影城的服務(wù)管理工作,監(jiān)督所屬各崗位執(zhí)行服務(wù)規(guī)范;與市場部密切配合完成影城及影片的宣傳推廣活動; 5、執(zhí)行五星級影城品牌相關(guān)工作; 6、負責影城服務(wù)員上崗培訓(xùn)工作 …… ,開發(fā)員工潛能,激勵員工積極性、創(chuàng)造性; 7、妥善處理顧客投訴,對影城的突發(fā)事件進行及時、果斷的處理,做好觀眾意見收集、整理、上報工作。 -
實施工程師
8000-12000元2025-08-21楊梅萍能接受者歡迎投遞簡歷或者咨詢 崗位職責: 1、負責公司軟件產(chǎn)品的實施交付工作; 2、在項目經(jīng)理指導(dǎo)下收集整理客戶項目需求,并匯總成項目調(diào)研報告; 3、在項目經(jīng)理指導(dǎo)下完成客戶需求產(chǎn)品的功能配置或與開發(fā)團隊協(xié)作完成 …… ; 4、參與測試流程,能對產(chǎn)品提出問題與看法; 5、負責現(xiàn)場軟硬件調(diào)試、系統(tǒng)部署、軟件安裝、參數(shù)配置等工作; 6、對客戶進行系統(tǒng)使用培訓(xùn)、指導(dǎo)、問題解答和技術(shù)支持,并協(xié)助上手使用系統(tǒng); 7、經(jīng)過項目經(jīng)理指導(dǎo)能獨立收集整理客戶反饋意見問題 -
軟件實施開發(fā)工程師
8000-10000元2025-08-21楊梅萍配合業(yè)務(wù)完成售中、售前項目的分析設(shè)計工作; 5.項目實施中結(jié)合公司產(chǎn)品及客戶的實際需求提出合理的解決方案; 6.處理客戶常見軟件故障,收集匯總客戶日常問題,協(xié)助研發(fā)人員提升產(chǎn)品品質(zhì): 7.負責項目團隊的管理、培訓(xùn) …… ,跟蹤、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)團隊工作; 8.與客戶協(xié)調(diào)、溝通項目目標,并能在項目目標指導(dǎo)下,按照項目總體實施計劃帶領(lǐng)項目組,完成項目相關(guān)工作(包括需求調(diào)研與確認、系統(tǒng)分析、開發(fā)、安裝、用戶培訓(xùn)、運行維護、推動項目驗收回款等 …… 熟練操作各種辦公軟件(ofice,Excel,PPT等); 3.了解基本的計算機硬件、網(wǎng)絡(luò)配置、網(wǎng)絡(luò)安裝、網(wǎng)絡(luò)調(diào)試、維護相關(guān)知識; 4.具有較強的溝通表達、組織協(xié)調(diào)、文檔撰寫等能力 5.熟悉軟件安裝、實施、培訓(xùn)的流程 -
廣西-儀器儀表銷售經(jīng)理
7000-12000元2025-08-21余志磊氣動執(zhí)行器)產(chǎn)品銷售,有石油、化工、油氣、醫(yī)藥、環(huán)保等行業(yè)銷售經(jīng)驗; 3、熟悉投標工作過程,熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL、POWERPOINT等; 4、吃苦耐勞,自學(xué)能力強,有強烈的好勝心和市場開發(fā)能力 …… 另有帶薪假期:年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、喪假; 4、員工關(guān)懷:節(jié)假日福利(包括員工本人、子女及家屬)、年度旅游等; 5、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗發(fā)展平臺; 6、員工培訓(xùn):入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn) …… 、職業(yè)化培訓(xùn)、外部職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。 -
銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-08-20龐春宇(雙休五險+高提成) 崗位職責: 1、制定部門銷售計劃,完成部門銷售目標; 2、根據(jù)市場變化及時做出行業(yè)調(diào)整; 3、負責所帶領(lǐng)團隊的日常管理建設(shè)、人員引進及客戶的開發(fā)與維護; 4、定期組織員工業(yè)務(wù)培訓(xùn) …… 大專及以上學(xué)歷,男女不限,專業(yè)不限 2、有銷售工作經(jīng)驗,有銷售團隊搭建經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、人脈寬廣,具備一定的抗壓能力及溝通能力; 4、具有優(yōu)秀的談判技巧、團隊管理協(xié)調(diào)能力; 福利:五險一金 節(jié)日福利 培訓(xùn)機會 -
主辦會計
4000-5000元2025-08-20龐春宇【崗位職責】 1、負責完成客戶的賬務(wù)審核及報稅工作; 2、負責完成所負責客戶的服務(wù)費用續(xù)費收取工作; 3、負責解答客戶的稅務(wù)問題,并協(xié)助客戶解決稅務(wù)等問題; 4、負責維護客戶關(guān)系,做好業(yè)務(wù)開發(fā)溝通 …… 7、帶動團隊氛圍,提高團隊工作積極性,每月組織會計小組專業(yè)知識培訓(xùn)。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,有2年財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(有代理記賬同行經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮),持有初級會計證。 -
不再抑郁/逾期債務(wù)優(yōu)化師
10000-11000元2025-08-19趙海軍各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期 2、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息 幫扶制度: 1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng) …… :從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手小白入行 2、一對一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持 4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問 …… 5、律所法務(wù)支持:中國十大律所為強大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題 6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限,心態(tài)年輕積極健康 2、可接受無經(jīng)驗 …… 高提成+開單獎,綜合薪資8000起 福利制度:國家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+ 不定期團建活動月度季度年度獎狀獎杯獎金獎品定期進行活動及專業(yè)知識培訓(xùn)等公司資助優(yōu)秀員工考取國家級崗位證書 -
市場專員
8000-9000元2025-08-17汪正斌(銷售顧問)崗位職責:(10年行業(yè)品牌企業(yè),高收入行業(yè)) 1.公司提供客戶資源、話術(shù)培訓(xùn)、簽單成交優(yōu)惠政策 2.根據(jù)公司提供的客戶資源、渠道,開發(fā)客戶 3.根據(jù)開發(fā)的客戶,邀約客戶到公司,由設(shè)計師設(shè)計與洽談 …… ,不需要自己去設(shè)計 4.與合作客戶建立良好合作關(guān)系,形成轉(zhuǎn)介紹、回頭客 任職資格: 1.男女不限,年齡不限,學(xué)歷專業(yè)不限,無需工作經(jīng)驗,有銷售,高收入意向即可,有培訓(xùn),經(jīng)理主管帶 2.熱愛學(xué)習(xí)與提升 …… (績效獎、全勤獎、月度獎、年度獎、團隊獎等) 3.完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、師徒幫帶、崗位技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))。
欽州相關(guān)熱門崗位
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