職位描述

主要職責(zé):
1、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定并管理實(shí)驗(yàn)室預(yù)算;
2、確保所有實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)的開展,根據(jù)法律,法規(guī),政策和公司的程序;
3、確保工作條件符合內(nèi)部HSE程序;
4、執(zhí)行或協(xié)助技術(shù)實(shí)施和改善項(xiàng)目;
5、管理化學(xué)品和實(shí)驗(yàn)室耗材;
6、對(duì)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員和其他相關(guān)的人提供培訓(xùn) ;
7、管理和更新實(shí)驗(yàn)室軟件(LIMS)
8、確保所有的實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的正確操作和可靠性;
9、制定并更新內(nèi)部程序和手冊(cè);
10、對(duì)于重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備進(jìn)行執(zhí)行預(yù)防性和糾正性維修;
11、執(zhí)行由部門經(jīng)理指派的其他任務(wù)
要求:
1、本科以上學(xué)歷,主修化學(xué)
2、至少5年的實(shí)驗(yàn)室經(jīng)驗(yàn), 其中2-3年化工實(shí)驗(yàn)室的監(jiān)督經(jīng)驗(yàn),具備石油化工和制藥行業(yè)的跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 有GC操作經(jīng)驗(yàn),X射線熒光分析經(jīng)驗(yàn),ICP經(jīng)驗(yàn),量熱系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),或其它分析設(shè)備經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和人員管理技巧; 有誠(chéng)信和職業(yè)道德

公司簡(jiǎn)介

蘇伊士環(huán)??萍迹J州)有限公司是由法國(guó)蘇伊士集團(tuán)與上海華誼(集團(tuán))公司(以下簡(jiǎn)稱“華誼集團(tuán)”)分別通過其旗下子公司昇逹亞洲有限公司和上海華誼集團(tuán)投資有限公司,在廣西欽州港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)合資注冊(cè)成立的合資公司。其中,昇逹亞洲有限公司持股51%,上海華誼集團(tuán)投資有限公司持股49%。本項(xiàng)目的建造和運(yùn)行管理參照蘇伊士的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和政策。
蘇伊士新創(chuàng)建有限公司(“蘇伊士新創(chuàng)建”)是由蘇伊士集團(tuán)和新創(chuàng)建集團(tuán)有限公司共同合資組建,以大中華地區(qū)的水務(wù)管理、固廢資源管理及水務(wù)工程為其核心業(yè)務(wù)。蘇伊士新創(chuàng)建與各地的合作項(xiàng)目逾70個(gè),旗下8,000名員工每天不斷努力為當(dāng)?shù)卣畽C(jī)構(gòu)及工商企業(yè)客戶提供創(chuàng)新的解決方案,以應(yīng)對(duì)氣候變化和確??沙掷m(xù)的資源管理。目前,蘇伊士新創(chuàng)建在大中華區(qū)建設(shè)了逾260個(gè)水廠和污水處理廠,向2,000萬人口供應(yīng)飲用水,亦是香港固廢管理方面的領(lǐng)先運(yùn)營(yíng)者,并在中國(guó)內(nèi)地向13個(gè)工業(yè)園區(qū)提供專業(yè)的環(huán)境管理服務(wù)。
上海華誼(集團(tuán))公司是由上海市政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)授權(quán),通過資產(chǎn)重組建立的大型化工企業(yè)集團(tuán)。所屬全資和控股企業(yè)有雙錢輪胎集團(tuán)有限公司、上海華誼能源化工有限公司、上海氯堿化工股份有限公司、上海華誼新材料有限公司等20多家子公司。華誼集團(tuán)擁有集團(tuán)技術(shù)研究院、3家國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和6家市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,并設(shè)有博士后科研工作站。核心業(yè)務(wù)為“能源化工”、“先進(jìn)材料”、“綠色輪胎”、 “精細(xì)化工”、“生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)”五大類,并已初步形成“制造+服務(wù)”雙核驅(qū)動(dòng)的業(yè)務(wù)發(fā)展模式,以及覆蓋“基礎(chǔ)化學(xué)品、精細(xì)化學(xué)品、先進(jìn)材料和面向終端客戶產(chǎn)品”的上下游產(chǎn)業(yè)鏈一體化發(fā)展體系。2017年華誼集團(tuán)全年完成主營(yíng)業(yè)務(wù)收入623億元,在2017年中國(guó)500強(qiáng)名單中排第244名,在2017年上海百?gòu)?qiáng)企業(yè)名單中排第26名。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

經(jīng)理
4000-6000元
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1.對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對(duì)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案,并牽頭落實(shí)既定方案; 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行管理,合理分配員工個(gè)人的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4.對(duì)公司銷售改進(jìn)方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及獨(dú)立解決問題的能力; 上班時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 3500無責(zé)底薪+200全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成+五險(xiǎn)
10小時(shí)前
付女士
人事經(jīng)理
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1.對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和相關(guān)銷售技能的培訓(xùn); 2.對(duì)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案,并牽頭落實(shí)既定方案; 3.對(duì)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行管理,合理分配員工個(gè)人的業(yè)績(jī)指標(biāo); 4.對(duì)公司銷售改進(jìn)方案定期或不定期的向公司提出,以便公司作出更加合理的銷售策略; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、能承受較大的工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及獨(dú)立解決問題的能力; 上班時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,13:30-18:00 周末雙休、放假節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 無責(zé)底薪+全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成+五險(xiǎn)
10小時(shí)前
付女士
人事經(jīng)理
家裝顧問
2000-7000元
欽州-靈山縣
工作內(nèi)容: 通過電話與客戶溝通、解答客戶問題,邀約客戶到公司面談。 任職要求: 具備良好的語言表達(dá)能力,積極向上的態(tài)度 工作時(shí)間:上午8:30-1200,下午14:00-18:00 崗位福利: 底薪+提成+話補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)金+旅游團(tuán)建+ 有無經(jīng)驗(yàn)均可,積極,熱情,能吃苦耐勞。帶薪培訓(xùn),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
2025-10-04
曹相華
零售主管
4000-8000元
欽州-欽南區(qū)
【銷售管理】 1、每月根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵(lì)方案,輔助及推動(dòng)門店完成終端銷售目標(biāo),保證終端門店良性運(yùn)作; 2、定期跟進(jìn)銷售進(jìn)度,追蹤目標(biāo)達(dá)成情況,對(duì)問題門店進(jìn)行有效分析并制定改善方案,協(xié)調(diào)資源進(jìn)行解決; 3、關(guān)注產(chǎn)品銷售走勢(shì)、資源情況和終端政策,作出相應(yīng)的市場(chǎng)預(yù)測(cè)和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)達(dá)成; 【市場(chǎng)活動(dòng)】 4、基于公司及市場(chǎng)情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點(diǎn)制定促銷活動(dòng)方案、政策,推動(dòng)促銷活動(dòng)的有效實(shí)施; 5、?定期對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃、銷量進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整終端促銷活動(dòng)策劃,確保完成零售目標(biāo); 6、尋找更多異業(yè)合作資源,結(jié)合門店活動(dòng)計(jì)劃,開展多種形式的促銷活動(dòng) 7、評(píng)估促銷活動(dòng)的效果,完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動(dòng)的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實(shí)行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對(duì)公司門店進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理,提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動(dòng)以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進(jìn)行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)異動(dòng)、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略;
2025-10-04
施少杰
外拓主管
4000-5000元
欽州-欽南區(qū)
1、負(fù)責(zé)門店外拓活動(dòng)的計(jì)劃、執(zhí)行、跟進(jìn)和提升,協(xié)助門店完成銷售業(yè)績(jī)。 2、有移動(dòng)業(yè)務(wù)開展經(jīng)驗(yàn)(必要條件), 3、必須有C1駕駛證,會(huì)開手動(dòng)擋汽車,駕駛技術(shù)熟練,對(duì)欽州地形熟悉。 4、綜合薪資:4000-8000
2025-10-04
施少杰
欽州-欽南區(qū)
【外呼中心主管】 【崗位職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建和管理,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)不斷提升服務(wù)質(zhì)量,打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì); 2、負(fù)責(zé)電話營(yíng)銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息,定期對(duì)數(shù)據(jù)來源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù); 【職位要求:】 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求; 2、具有 2 年以上相關(guān)領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備呼叫中心或同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險(xiǎn) 豐厚獎(jiǎng)金?其他福利, 綜合薪資4000-8000元(上不封頂) 招聘人數(shù):2人 聯(lián)系方式:黃經(jīng)理 ***********,盛天華府A區(qū)8棟01店面
2025-10-04
施少杰
欽州-欽南區(qū)
工作范圍:負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)業(yè)務(wù),各門店運(yùn)營(yíng)管理工作,具體面談。 崗位要求:通信行業(yè)、銷售行業(yè)、做過店長(zhǎng)、做過管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 薪酬待遇:底薪+績(jī)效+提成, 綜合薪資4000-8000元
2025-10-04
施少杰
欽州-欽南區(qū)
招聘外呼專員/主管 【工作內(nèi)容】 1.通過電話外呼與客戶溝通,為用戶提供中國(guó)移動(dòng)的新業(yè)務(wù)、增值業(yè)務(wù)的推廣和辦理,以及優(yōu)惠政策通知等服務(wù)。 2. 負(fù)責(zé)其他渠道的客戶咨詢和業(yè)務(wù)辦理,協(xié)助相關(guān)門店開展活動(dòng)邀約工作。 3. 擁有完善的培訓(xùn)體系,電話分析幫助盡快提升業(yè)務(wù)能力。 4.無需外出,在辦公室完成整個(gè)銷售。 【職位要求】 1、性別不限:20-40歲,初中及以上學(xué)歷; 2、要求聽得懂欽州白話;經(jīng)驗(yàn)不限,有電話營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)最好(無經(jīng)驗(yàn)也可); 3、思路清晰,熱情親切,具備良好的語言表達(dá)能力; 上班時(shí)間:08:30-12:30;14:00-17:30,月休4天 薪資待遇:底薪2000+提成,綜合月薪3000-8000元,上不封頂,可*** 地址:欽州市欽北區(qū)鴻亭街276號(hào)靈山商會(huì)5樓
2025-10-04
施少杰
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)前廳部相應(yīng)管理工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預(yù)訂情況,向總經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3. 管理、調(diào)配本部門使用的各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本。 4. 能及時(shí)處理前臺(tái)工作中的賬務(wù)差錯(cuò),有效處理賓客有關(guān)投訴。 5. 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)計(jì)劃貫徹落實(shí)。 6. 建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2. 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4. 身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5. 掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,能獨(dú)立處理各種投訴
2025-10-04
魯靖
2025-10-04
朱芙榮
蘇伊士環(huán)??萍迹J州)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
蘇伊士環(huán)保科技(欽州)有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/運(yùn)輸/咨詢
成立時(shí)間 6年(2018年11月22日)
企業(yè)性質(zhì) 三資企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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