職位描述

工作職責:
本崗位是行政綜合崗 崗位職責:辦公器材維護,辦公區(qū)域網(wǎng)絡維護, 辦公區(qū)域及宿舍區(qū)域水電問題處理,司機,上級領導交辦的其他工作。 任職要求:有C1駕照,駕齡2年以上,能處理網(wǎng)絡、辦公設備、水電問題,執(zhí)行力強。 退伍軍人優(yōu)先考慮。 年齡:不限。 學歷:中專以上(大專以上學歷優(yōu)先考慮 ),待遇:基本工資、崗位工資、績效工資,話費補貼,司齡補貼,節(jié)假日福利,公司提供午餐和晚餐,外地員工可提供住宿。

公司簡介

本公司是以房地產(chǎn)投資開發(fā)為主,集房地產(chǎn)投資開發(fā)、物業(yè)服務、商業(yè)運營、酒店管理于一體的綜合性投資企業(yè),總部設于南寧市。
歷年來,本公司憑借優(yōu)秀的經(jīng)營管理模式和雄厚的資金實力,每年都順利超額完成年度經(jīng)營目標,復合增長率近80%。2018年度,更實現(xiàn)了單一投資項目年度收入逾3億元的目標。
因企業(yè)快速發(fā)展壯大需要,本公司特向社會招聘各類經(jīng)營管理人才,提供良好的工作環(huán)境、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和具有競爭力的薪酬待遇。各類獎金和津貼齊全,包括社保五險一金、意外險、雙休、法定假日休息、帶薪年假、年終獎、出境旅游考察、餐補、話費補貼、住宿、水電、交通、節(jié)日福利、生日禮金等。年薪制崗位可享受更優(yōu)厚福利,具體薪酬待遇條件請參見各招聘崗位詳細介紹頁面,歡迎廣大業(yè)界精英人才聯(lián)系我們,共謀發(fā)展。
期待您的加盟,攜手共創(chuàng)輝煌明天!

上班地點

工作地址: 廣西百色市靖西市 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)
高中以上
1年以上
招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求:【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作, 要求:有招聘人事經(jīng)驗者。1年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,主要負責幫各大工廠進行人員招聘。 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪2600+全勤+提成月綜合收入 4000~5000上不封頂+ 【上班時間】9:00- 12:00 13:30-18:00
4小時前
莫女士
人事主管
人事專員
3500-4500元
桂林-七星區(qū)-駝山大廈
大專以上
2年以上
26-45歲
七星區(qū)囡寶母嬰用品中心
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
1、負責人員招聘,基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門; 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報刊; 6、協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序; 7、完成領導交辦的其它工作。
5小時前
楊老師
人事專員
人事
2500-5000元
桂林-靈川縣-嘉年華小區(qū)
1. 崗位職責:負責招聘統(tǒng)計數(shù)據(jù) 工作時間:上午9點到下午 6 點 福利待遇:節(jié)假日福利,月休8天。
2025-10-01
佘美茹
人事
人力專員
5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司
本科以上
2年以上
1、人力資源或相關專業(yè),本科及以上學歷; 2、有兩年以上制造業(yè)人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神。
2025-09-30
謝女士
桂林福達股份公司
招人事專員
3000-4000元
桂林-七星區(qū)
高中以上
1年以上
崗位職責 1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負責與其他部門的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達; 5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作; 6、負責考勤及工資績效的核算; 7、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作; 8、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 9、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等
2025-09-30
于女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-盛景中心
本科以上
應屆畢業(yè)生
21歲以上
崗位職責: 1、起草和修改報告、文稿等; 2、公司相關制度的制定、落實; 3、負責日常辦公室設備管理; 4、負責公司人事招聘工作; 5、協(xié)助公司領導的工作,完成領導交代的任務事項,組建公司完善后勤體系;
2025-09-30
陸生
總經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-35歲
桂林廣濟中醫(yī)醫(yī)院有限責任公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,確保人才及時到崗; 2、績效薪酬:建立績效管理制度,完善薪酬福利體系,處理員工關系及勞動糾紛;? 3、組織優(yōu)化:負責組織架構調整、職責優(yōu)化及制度完善; 4、數(shù)據(jù)分析:定期統(tǒng)計分析人力資源數(shù)據(jù),提供決策支持; 5、企業(yè)文化:推動企業(yè)文化落地,組織培訓、活動,提升團隊凝聚力; 6、溝通協(xié)作:與內(nèi)外部部門、機構保持高效溝通與合作。
2025-09-29
江經(jīng)理
行政
桂林-象山區(qū)
廣西榮升建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
崗位職責 1、負責入離職、招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 2、負責員工的考勤、社保等各類手續(xù)的辦理和審核; 3、負責公司文化活動策劃、組織、實施; 4、負責公司業(yè)務接待安排工作; 5、開展會務組織與管理、資質管理、行政采購、固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境管理、內(nèi)務后勤事務管理及盤點; 6、統(tǒng)籌人事領域的短期及中長期戰(zhàn)略規(guī)劃; 7、敢于擔當,為公司發(fā)展獻言獻策; 8、不斷完善公司內(nèi)部的員工手冊管理制度、考核制度、獎懲制度、激勵制度及其他適合于公司管理的各項制度與體系; 9、負責公司企業(yè)文化的詮釋和推動; 10、完成領導的各項工作安排。 任職要求 1、5年以上行政或人事管理崗位工作經(jīng)驗,大專及以上學歷; 2、具備良好的組織協(xié)調能力,溝通表達能力,服務意識和親和力,有一定抗壓能力; 3、能發(fā)揮主觀能動性認真做好本職工作,服從上級領導安排的工作; 4、熟悉公文寫作,熟練運用辦公軟件; 5、了解國家、地方相關勞動法律法規(guī),具備一定勞動爭議處理經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、對公司忠誠,有高度的工作熱情和責任心,為公司發(fā)展獻言獻策,有全局意識,有足夠的管理經(jīng)驗和團隊精神; 7、人品至上,一切以公司利益最大化。
2025-09-29
劉女士
人事經(jīng)理
招人事專員
5000-6000元
桂林-靈川縣-八里街
高中以上
應屆畢業(yè)生
20-35歲
1. 負責幫公司招聘司機,公司提供資源,底薪6000 工作環(huán)境優(yōu)良,工作輕松,不需外出工作,每天上班7-8小時
2025-09-29
陳小姐
招C1轎車司機
桂林-雁山區(qū)-雁山新城
大專以上
2年以上
26-46歲
崗位職責: 1、負責完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理; 2、負責招聘、培訓、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關系、崗位異動等全面工作; 3、開展公司文化活動,組織團建活動,提升員工滿意度和團隊凝聚力; 4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書; 5、負責公司日常行政人事事務管理(包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等) 6、協(xié)助總經(jīng)理做好其他臨時工作安排。 任職要求: 1、大專及以上學歷,行政管理、財會、商務管理或相關專業(yè); 2、熟悉酒店運營,2年以上酒店管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、思維敏捷,親和力強,具備良好的管理能力與溝通協(xié)調能力; 4、做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性、具有極強的責任心和敬業(yè)精神; 5、具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團隊精神; 6、熟練運用各類辦公軟件。
2025-09-29
石小姐
人事
廣西萬馳投資有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西萬馳投資有限責任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
成立時間 9年(2016年5月9日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
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