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  18*******74 2021-12-03
  凡具備以下條件之一者，均可申報人力資源管理師：
  
  （一）取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
  
  （二）具有博士學位(含同等學歷)，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
  
  （三）具有碩士學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
  
  （四）具有學士學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
  
  （五）具有大專學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作8年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
  
  （六）從事本職業(yè)工作10年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
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  13*******07 2021-12-03
  如果想從事人力資源方面的工作，最起碼要知道人力資源有六大模塊，您還要知道做人事需要考什么證，根據(jù)自身實際需要來考取對應的證書類型。人力資源方面的工作包括：招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系、HR規(guī)劃，及每一模塊的基本作用。一般非專業(yè)的人員想進入人力資源領域，都是從做考勤、工資和社保開始的，這些屬于人力資源中最沒有技術(shù)含量，最事務性的工作。
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  15*******99 2021-12-03
  人力資源也是一個在知識與實踐上要平衡的職業(yè)，既需要有專業(yè)的知識，也非常重視實踐。由于人力資源工作的這個特點，對從業(yè)人員的學習能力要求很高，要善于專業(yè)知識的學習;其次，從事與人打交道的工作，對人際溝通能力要求也是很高的。