職位描述

1.女性,責(zé)任心強,吃苦耐勞,包吃包住 。2.輪班制度,要上夜班。3.薪酬:2000-5000元。 

公司簡介

???????藤縣生隆建材貿(mào)易有限公司成立于2011年03月08日,總投資5000萬元人民幣,經(jīng)營范圍有商品混凝土生產(chǎn)銷售,鋼材、水泥、河沙、石子等建筑材料批發(fā)零售,化肥、農(nóng)副產(chǎn)品(糧食、棉花、煙葉、蠶繭除外)農(nóng)業(yè)機械設(shè)備批發(fā)零售,不再分裝的包裝種子零售。每年生產(chǎn)混泥土40萬立方。

???????混凝土廠區(qū)位于藤縣潭東開發(fā)區(qū)松塘變電站對面,南梧二級公路旁,占地面積30畝,連接潭太二級公路,毗鄰貴梧高速路藤縣站,交通運輸極為便利,原料沙、石子供應(yīng)充足,運輸距離較短,能滿足本公司對沙、石子質(zhì)和量的要求。擁有三一重工KZS180預(yù)拌混泥土生產(chǎn)線,智能化微機自動控制生產(chǎn)配料計量管理系統(tǒng),每小時生產(chǎn)混凝土180立方,公司擁有50臺12立方混凝土攪拌運輸車,8輛三一重工泵車,160噸電子磅一臺等機械設(shè)備和設(shè)施,設(shè)有混凝土試件實驗室,配備了一整套高尖端、高精度的檢驗、檢測儀器設(shè)備,并制定了行之有效的管理制度。生產(chǎn)運輸設(shè)備實行統(tǒng)一管理和調(diào)配,滿足不同客戶的需求。

???????公司董事長及領(lǐng)導(dǎo)班子有多年從事商品混凝土行業(yè)的管理經(jīng)驗?,F(xiàn)有職工200名,其中工程技術(shù)人員60名,中級職稱10人,本科大、中專畢業(yè)生占公司職工總?cè)藬?shù)的60℅以上,駕駛員、操作員全部經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)考試合格后方能上崗作業(yè)。

???????公司建立了以總經(jīng)理、總工負(fù)責(zé)制的質(zhì)量管理體系,質(zhì)量管理制度健全。擁有一支管理經(jīng)驗豐富、質(zhì)量技術(shù)過硬、熟練掌握混凝土生產(chǎn)的技術(shù)骨干隊伍,并制定了混凝土生產(chǎn),質(zhì)量監(jiān)控等規(guī)范管理制度,能滿足目前市場需要的各種強度等級混凝土需求。

???????公司堅持“誠信為本質(zhì)量佳,優(yōu)質(zhì)服務(wù)譽天下”的經(jīng)營宗旨,奉行“以人為本、科技為先、崇高管理、注重質(zhì)量”的經(jīng)營理念,為促進藤縣城鄉(xiāng)建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展,增加財政收入,創(chuàng)造就業(yè)機會做出應(yīng)有的貢獻。

上班地點

可能感興趣的職位

機加經(jīng)理
20000-30000元
梧州-龍圩區(qū)
任職要求: 1、機械/機電/壓鑄/模具等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷; 2、熟練操作辦公軟件; 3、熟練運用TS16949五大核心工具(APQP\\FMEA\\SPC\\PPAP\\MSA); 4、精通鋁鎂合金汽車零部件高壓鑄造精工車間編程、機加工藝、夾具、模具刀具、查包等深厚扎實的技術(shù)及管理功底。 崗位職責(zé): 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃和程序,分配人力和資本,優(yōu)化生產(chǎn)率。 2、分析生產(chǎn)、維護和故障記錄,發(fā)現(xiàn)問題,建議解決方案(如程序、工作流程和設(shè)備變更),提高績效。 3、聯(lián)絡(luò)部門或運營經(jīng)理(如供應(yīng)、物流和銷售),了解目前和未來產(chǎn)品需求,制定計劃,預(yù)算成本,將所有需求整合為生產(chǎn)活動。 4、計劃,安排和管理機加線的維護,降低對制造計劃的干擾。領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo),評估和發(fā)展主管團隊,負(fù)責(zé)精工車間編程、機加工藝、夾具、模具刀具、查包等工作的統(tǒng)籌。
2025-08-19
毛小姐
主管
3000-4000元
梧州-萬秀區(qū)
工作積極 能帶團隊 服務(wù)意識強 熟悉辦公軟件
2025-08-19
袁樹生
梧州-萬秀區(qū)
崗位職責(zé)及要求: 1、主要負(fù)責(zé)公司服裝單價的核算,要求熟悉服裝工藝; 2、會使用基本辦公軟件,使用過GSD系統(tǒng)優(yōu)先; 薪酬待遇: 購買五險,帶薪年假,有薪假期,享受法定假期,廠車接送,住宿免費,伙食補貼等。
2025-08-15
蘇生
釉線主管
15000-16000元
梧州-岑溪市
廣西聯(lián)創(chuàng)建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
釉線主管 工作要求: 1.有豐富的仿古磚生產(chǎn)經(jīng)驗。 2.精通陶瓷施釉車間工藝流程,釉料參數(shù)。 3.擅長陶瓷生產(chǎn)技術(shù)管理。 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)仿古磚釉料的管理。 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)生產(chǎn),降低缺陷提高產(chǎn)量及優(yōu)等率。 薪資待遇:底薪+績效,*** 福利: 1.繳納社保 2.包吃住 3.高溫、粉塵等補貼,有工齡獎
2025-08-15
潘國良
板房主管
10000-15000元
梧州-萬秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、按辦部生產(chǎn)計劃排期,制定辦組生產(chǎn)按排,隨時調(diào)整人力、物力、設(shè)備,保質(zhì)保量按時完成公司所需的樣辦及達至客人的要求。 2、負(fù)責(zé)按照公司的車辦工作流程、工作程序、生產(chǎn)目標(biāo)、工藝標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范操作,指導(dǎo)車辦車位生產(chǎn)樣辦。 3、做好各項日常工作的安排、工作檢查/跟進進度控制,對下屬提供必要的協(xié)助、支持和指導(dǎo),及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,確保樣板按時完成合格的樣辦。 4、認(rèn)真審核需要生產(chǎn)各款的辦單資料、樣衣、客人評語、紙樣并注明要點。樣辦需要更改地方,在樣辦上加以標(biāo)示注明。 5、詳細(xì)的記錄車辦車位提出的車縫更改建議,認(rèn)真審核并上報主管討論。 6、保持與紙樣師、樣辦QC、跟單員、裁樣師傅、等有良好的溝通。 7、服從上級的按排與管理, 提前完成上級交代的工作。 任職要求: 1、中專及學(xué)歷以上 2、3年以上車縫組長的工作經(jīng)驗或者同崗位一年以上工作經(jīng)驗 3、熟悉辦公軟件的操作; 4、能及時認(rèn)識基本制衣縫制工藝流程;衣/褲基本結(jié)構(gòu) 5、能及時撐握識別各種面物料描述; 6、對人與事要有客觀的理解。
2025-08-15
蘇生
紙樣師
6000-8000元
梧州-萬秀區(qū)
工作職責(zé)和要求: 1、懂制衣工藝,3年以上工作經(jīng)驗; 2、能看圖開版,熟練操作CAD軟件; 2、獨立完成制作紙樣,并跟進紙樣是否符合生產(chǎn)要求。 薪酬待遇: 購買五險,帶薪年假,有薪假期,享受法定假期,廠車接送,住宿免費,伙食補貼等。
2025-08-15
蘇生
梧州-長洲區(qū)
專業(yè)功底扎實,責(zé)任心強,溝通能力較好。性格積極樂觀正能量滿滿
2025-08-15
李小姐
藤縣生隆建材貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
藤縣生隆建材貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 建材
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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