莫店長

本招聘崗位為通訊行業(yè)零售連鎖企業(yè)儲備崗，需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學(xué)習(xí)1-3個月，培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)內(nèi)容如下： 1、學(xué)習(xí)為店內(nèi)顧客提供產(chǎn)品銷售咨詢服務(wù)，學(xué)習(xí)完成銷售目標； 2、按照公司銷售模式熟練掌握銷售商品的產(chǎn)品知識、服務(wù)禮儀、銷售技巧，努力提升個人銷售業(yè)績； 3、在店內(nèi)駐店學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識技能及店面銷售流程及技巧，通過蘋果產(chǎn)品的培訓(xùn)考核。 學(xué)習(xí)期后根據(jù)考核結(jié)果考核安排三個方向的崗位：門店銷售顧問、門店儲備店長、零售培訓(xùn)師，崗位描述： 一、門店銷售顧問/門店儲備店長（待遇5000-8000元） 1、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務(wù)，同時完成公司下達的銷售目標，不斷提升顧客服務(wù)質(zhì)量；做好店內(nèi)商品的銷售、導(dǎo)購， 2、負責手機通訊連鎖店的新機、二手機銷售等業(yè)務(wù)； 二、零售培訓(xùn)師（待遇8000-15000元） 1、店面零售運營培訓(xùn)實施，參與線下課程授課工作，確保各項培訓(xùn)與活動取得預(yù)期效果； 2、負責設(shè)計及實施零售運營方案的培訓(xùn)課程評估效果并進行分析，提出相應(yīng)問題及優(yōu)化需求； 3、參與手機零售連鎖企業(yè)新機、二手機等業(yè)務(wù)的落地運營工作，定期到場或遠程支撐門店，幫助目標門店在該業(yè)務(wù)板塊提升交易規(guī)模和利潤空間。 任職條件： 1、年齡22—28歲，大專及以上學(xué)歷； 2、形象氣質(zhì)佳，整潔大方，性格陽光外向； 3、語言表達流暢，普通話標準，溝通能力強，樂于分享； 4、熱愛手機通訊零售行業(yè)、零售數(shù)字化運營系統(tǒng)的培訓(xùn)或運營工作，有互聯(lián)網(wǎng)思維、樂觀開朗、主動積極； 5、服從公司的培訓(xùn)計劃，接受出差培訓(xùn)學(xué)習(xí)，公司提供完善的培訓(xùn)體系，輕松上手！有經(jīng)驗者優(yōu)先！

1.產(chǎn)品銷售 2.店面管理

【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行公司下達的各項任務(wù)； 3.做好門店各個崗位的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作； 5.妥善處理服務(wù)工作中的突發(fā)事件； 6.負責對員工的培訓(xùn)教育。

崗位職責: 1.負責店鋪日常管理與運營 2.確保店鋪服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3.有效執(zhí)行公司政策和規(guī)定 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠迅速應(yīng)對突發(fā)情況，保證店鋪運營順暢 3.對工作充滿熱情，有較強的責任心和執(zhí)行力 行業(yè)經(jīng)驗：有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 崗位經(jīng)驗：有店面管理者優(yōu)先

1.熱愛咖啡服務(wù)行業(yè)，能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作，能做到嚴格的食品衛(wèi)生/品控/門店服務(wù)把控等工作。 2.晉升空間大 3.外出帶薪培訓(xùn)地點：柳州/南寧，培訓(xùn)時常：7/23天，咖啡師/店長培訓(xùn)（可接受外出培訓(xùn)的優(yōu)先） 4.工作地點：來賓市武宣縣武宣鎮(zhèn)大洋百貨B1瑞幸咖啡 5.工作時間：每天3個班次（班次一般由9：30至閉店22:30），每班次工作7－8小時左右（含用餐休息時間）。

工作內(nèi)容（男裝店店長） - 負責門店日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護門店整潔與衛(wèi)生標準 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神 - 能夠有效管理門店運營，確保服務(wù)質(zhì)量 - 對工作認真負責，能夠承受工作壓力

工作內(nèi)容 - 負責門店日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力 有管理經(jīng)驗者優(yōu)先

工作內(nèi)菜鳥驛站容：負責日常問題件處理、收寄快遞。入庫上架。 人員安排管理。運營日常工作 上班時間10:00-20:00

【崗位職責】1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；2.執(zhí)行總部下達的各項任務(wù)；3.做好門店各個部門的分工管理工作；4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；6.負責對員工的培訓(xùn)教育。

工作地址：來賓市興賓區(qū) 1.負責門店日常運營管理工作，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)運營目標； 2.負責團隊建設(shè)、技能培訓(xùn)組織實施； 3.強化運營標準落地，保障客戶服務(wù)體驗良好； 4.從事汽車服務(wù)行業(yè)5年以上； 5.熱愛汽車行業(yè)、肯學(xué)習(xí)、善于思考； 6.有崗位管理經(jīng)驗、駕駛證優(yōu)先。