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梧州結(jié)構(gòu)招聘

桂聘提供2025年9月梧州結(jié)構(gòu)最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)17條蒼梧縣8條,更多結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-09-09
朱芙榮
工作內(nèi)容:
1、電話聯(lián)系公司提供的客戶資源,挖掘潛在客戶,介紹公司產(chǎn)品并找機(jī)會(huì)銷售
2、微信、電話跟進(jìn)潛在客戶,尋找機(jī)會(huì)邀約客戶面談,簽約合作客戶
3、維護(hù)、服務(wù)老客戶,與客戶建立良好的合作關(guān)系,更加客戶信任度
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
薪酬結(jié)構(gòu):
1、浮動(dòng)底薪十個(gè)人業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金
2、早9晚6+大小周體+帶薪節(jié)假日+節(jié)日禮品+下午茶+五險(xiǎn)
3、不區(qū)分試用期工資,一視同仁
工作要求:
1、積極主動(dòng),會(huì)來(lái)事
2、會(huì)用打印機(jī)、辦公軟件
3、工作細(xì)心負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng)
4、有電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-09-09
黎女士
崗位職責(zé):
1.根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商部的整體工作
2.按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,反饋市場(chǎng)信息及客戶意見
3.參與部門的市場(chǎng)調(diào)研工作,并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要適時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略
4.負(fù)責(zé)實(shí)施公司項(xiàng)目公司商業(yè)項(xiàng)目廣告位、共用場(chǎng)地等可租賃資源的招商工作
5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)租賃合同的簽訂、變更、續(xù)簽、終止、執(zhí)行等工作
6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)相關(guān)工作
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷
2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),熟悉商品結(jié)構(gòu)及特點(diǎn),對(duì)商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理或招商有1年或以上工作經(jīng)驗(yàn)

粉店店長(zhǎng)

3000-5000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:23
2025-09-09
蒙杰鋒
崗位職責(zé):
1. 門店日常管理:
- 負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營(yíng),包括員工排班、考勤管理、庫(kù)存盤點(diǎn)及訂貨。
- 制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升顧客滿意度,處理突發(fā)客訴問(wèn)題。
- 監(jiān)督門店衛(wèi)生、食品安全及設(shè)備維護(hù),確保符合公司及行業(yè)規(guī)范。
- 控制成本,優(yōu)化人效與物料損耗,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。
2. 一線崗位工作:
- 直接參與基礎(chǔ)崗位工作:煮粉、備餐、收銀、清潔等,高峰期需頂崗操作。
- 協(xié)助后廚備料、食材預(yù)處理,確保出餐效率與品質(zhì)穩(wěn)定。
- 維護(hù)門店環(huán)境衛(wèi)生,每日閉店前檢查清潔完成情況。
任職要求:
1. 基本條件:
- 年齡25-45歲,身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
- 無(wú)學(xué)歷硬性要求,但需具備基礎(chǔ)讀寫計(jì)算能力(如庫(kù)存統(tǒng)計(jì)、排班表制作)。
2. 經(jīng)驗(yàn)技能:
- 1年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有粉面類快餐或同類門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
- 熟悉后廚操作流程(如煮粉、配料、清潔標(biāo)準(zhǔn)),能快速上手一線崗位。
- 具備簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)意識(shí),能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)(如成本核算、銷售分析)。
3. 個(gè)人素質(zhì):
- 吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能接受早班/晚班輪換(如6:00-15:00、18:00-2:00)。
- 性格開朗,具備團(tuán)隊(duì)凝聚力,能帶領(lǐng)3-5人小團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
- 本地戶籍或長(zhǎng)期定居藤縣者優(yōu)先(穩(wěn)定性強(qiáng))。
福利待遇:
- 薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金(根據(jù)門店?duì)I業(yè)額及個(gè)人表現(xiàn)浮動(dòng))。
- 員工福利:提供工作餐、節(jié)日補(bǔ)貼、帶薪年假(工作滿1年)。
- 晉升空間:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。
應(yīng)聘方式:
請(qǐng)攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門店面試。
領(lǐng)導(dǎo)并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu)和工作流程,提升團(tuán)隊(duì)整體效率。 3. 監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析運(yùn)營(yíng)成效,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以滿足公司目標(biāo)。 任職要求: 1.
2025-09-09
毛小姐
985/211統(tǒng)招本科(含)以上學(xué)歷,理工類專業(yè),如:機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、人工智能、鑄造成型及其自動(dòng)化、鑄造設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化等專業(yè),碩士研究生或博士研究生優(yōu)先; 2、熟悉塑膠、壓鑄模具結(jié)構(gòu)
2025-09-05
組織并實(shí)施招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估等人事管理工作,確保團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)合理與高效運(yùn)作; 3. 協(xié)調(diào)員工關(guān)系,處理勞資糾紛,維護(hù)良好的工作氛圍和企業(yè)文化; 4.
約 36 個(gè)崗位
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