
梧州區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理招聘
桂聘提供2025年9月梧州區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)3條萬(wàn)秀區(qū)2條,有五險(xiǎn)等,更多區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商超生鮮經(jīng)理
5000-6000元2025-09-13梁偉潔崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)商超生鮮區(qū)域的日常管理,確保商品質(zhì)量與陳列符合標(biāo)準(zhǔn)
2. 監(jiān)控銷(xiāo)售過(guò)程,及時(shí)調(diào)整策略以提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)
3. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保顧客服務(wù)體驗(yàn)的持續(xù)改進(jìn)
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)和顧客交流
2. 能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效率,確保任務(wù)按時(shí)完成
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠迅速適應(yīng)并融入團(tuán)隊(duì)
任職要求:
任職要求:
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)商超生鮮區(qū)域的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2. 確保商品質(zhì)量與新鮮度,提升顧客滿意度
3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,提高工作效率和團(tuán)隊(duì)績(jī)效
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 能夠高效執(zhí)行上級(jí)任務(wù),確保工作按時(shí)完成
3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作流程的能力,追求卓越 -
財(cái)務(wù)主管
4000-5000元2025-09-13江先生1、規(guī)范、指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展,協(xié)助區(qū)域制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度與流程;
2、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算編制的組織及跟進(jìn)審批工作,預(yù)算完成情況跟蹤與考核工作,負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目測(cè)算等相關(guān)工作;
3、協(xié)助公司的運(yùn)營(yíng)工作,比如協(xié)助價(jià)格策略的制定、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)開(kāi)展等;
4、負(fù)責(zé)公司的資金、資產(chǎn)管理;
5、了解稅務(wù)政策與財(cái)政方面政府資源,組織公司的稅務(wù)籌劃;
6、向公司經(jīng)營(yíng)者匯報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況,為經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)支持;
7、組織公司內(nèi)部稽核工作;
8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面培訓(xùn)工作;
9、財(cái)務(wù)部門(mén)的人員管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作、跨部門(mén)協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年或以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
4、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); -
招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-8000元2025-09-10賴振華工作職責(zé):
1)負(fù)責(zé)所瞎區(qū)域的招商開(kāi)發(fā)與管理,制定招商策略及執(zhí)行計(jì)劃;
2)主動(dòng)挖掘目標(biāo)商戶、招商談判、促成招商完成;
3)負(fù)責(zé)商戶裝修手續(xù)辦理、現(xiàn)場(chǎng)裝修、開(kāi)業(yè)進(jìn)度的跟進(jìn)、存在問(wèn)題的協(xié)調(diào),
4)結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際情況,合理規(guī)劃業(yè)態(tài)布局、不斷提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
5)負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)完成情況監(jiān)督及指導(dǎo),團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作;
6)協(xié)助市場(chǎng)策劃實(shí)施促銷(xiāo)活動(dòng),經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,相關(guān)經(jīng)營(yíng)工作定向指導(dǎo);
7)協(xié)助部門(mén)總監(jiān)制定本部門(mén)工作指標(biāo)及管理,擬定、修改、實(shí)施及完善本部門(mén)內(nèi)部管理制度。
8)收集商業(yè)相關(guān)政策和市場(chǎng)信息、市場(chǎng)調(diào)研等工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理、招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
3、溝通能力較強(qiáng),思維清晰,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
4、工作地點(diǎn):博白三和幸福里
5、薪資:底薪6-8K+提成 -
銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
3000-8000元2025-09-09張志恒崗位職責(zé) 團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)達(dá)成 負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)日常管理,輔助店長(zhǎng)完成月度/季度銷(xiāo)售目標(biāo)? 獨(dú)立制定小組銷(xiāo)售計(jì)劃,通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率(如試駕率、成交率)? 定期組織團(tuán)隊(duì)復(fù)盤(pán),針對(duì)性輔導(dǎo)組員提升銷(xiāo)售能力 …… ,培養(yǎng)儲(chǔ)備干部? 客戶服務(wù)與市場(chǎng)拓展 統(tǒng)籌展廳運(yùn)營(yíng)及外展活動(dòng)執(zhí)行,提升品牌曝光率與潛在客戶轉(zhuǎn)化? 主導(dǎo)客戶異議處理(涉及金融方案、充電服務(wù)、產(chǎn)品技術(shù)等),提供創(chuàng)新解決方案? 維護(hù)高價(jià)值客戶關(guān)系, …… 推動(dòng)老客戶轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購(gòu)? 業(yè)務(wù)流程與資源協(xié)調(diào) 優(yōu)化門(mén)店銷(xiāo)售流程標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源確保車(chē)輛交付與服務(wù)滿意度? 管控門(mén)店運(yùn)營(yíng)成本,包括人員配置、庫(kù)存管理及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用? 任職要求 大專(zhuān)及以上學(xué)歷, …… 適應(yīng)新零售工作模式(如周末/節(jié)假日排班)? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu):底薪(3K-6K)+ 高額提成 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)? 福利保障:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)/交通補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利? 發(fā)展通道:銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理崗 …… /區(qū)域運(yùn)營(yíng)崗晉升機(jī)會(huì),定期專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)? -
粉店店長(zhǎng)
3000-5000元2025-09-09蒙杰鋒門(mén)店日常管理: - 負(fù)責(zé)門(mén)店整體運(yùn)營(yíng),包括員工排班、考勤管理、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)及訂貨。 - 制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升顧客滿意度,處理突發(fā)客訴問(wèn)題。 …… - 具備簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)意識(shí),能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)(如成本核算、銷(xiāo)售分析)。 3. 個(gè)人素質(zhì): - 吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能接受早班/晚班輪換(如6:00-15:00、18:00-2:00)。 …… - 晉升空間:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。 應(yīng)聘方式: 請(qǐng)攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門(mén)店面試。
約 5 個(gè)崗位
梧州相關(guān)熱門(mén)崗位
區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理品牌運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理連鎖管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)管理經(jīng)理門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)主管運(yùn)營(yíng)管理崗營(yíng)運(yùn)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理零售運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)行經(jīng)理企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理流程運(yùn)營(yíng)經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)理運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理主管運(yùn)營(yíng)管理部經(jīng)理平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)維護(hù)主管區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)運(yùn)行主管企業(yè)運(yùn)營(yíng)策劃景區(qū)管理經(jīng)營(yíng)管理主管店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)理門(mén)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理藥店運(yùn)營(yíng)營(yíng)運(yùn)主管/經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理/營(yíng)運(yùn)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
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