梧州會展公司人力資源經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年8月梧州會展公司人力資源經(jīng)理/主管最新招聘，萬秀區(qū)8條長洲區(qū)7條，平均工資約為4323元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事主管
5000-6000元
2025-07-30
張老師1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人事決策提供建議和支持；
2、參與制定和執(zhí)行公司各項管理制度；
3、做好公司組織架構并相應的崗位說明書；
4、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試和篩選；
5、制定公司薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審；
6、制定公司各項福利政策，辦理社保福利；
7、制定并實施公司培訓體系、培訓制度、培訓計劃，不斷提升員工各項技能；
8、關注員工狀態(tài)，與員工積極溝通，維護員工關系。
9、協(xié)助制定本崗位月度目標及自評 -
人力資源經(jīng)理
6000-8000元
2025-07-30
張老師1.根據(jù)公司發(fā)展目標及內(nèi)外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。
2.根據(jù)內(nèi)外形勢不斷修改建立人力資源管理系統(tǒng)。
3.根據(jù)市場的發(fā)展，定期評估企業(yè)架構、部門職能和工作流程。
4.根據(jù)公司短期和長期發(fā)展需求，及時進行人員招聘和人才儲備。
5.負責公司勞資管理，并按績效考核情況實施獎罰。
6.擬定并定期修改工作分析、績效考評系統(tǒng)、福利制度、員工升遷規(guī)定等。
7.負責員工檔案的掛靠管理，處理員工勞動關系。
8.負責制訂員工計劃并實施。
9.負責公司企業(yè)文化建設的開展和推進。
10.完成公司交付的其他任務。
約 2 個崗位
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梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
￥
4323
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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8.8%2K
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35.3%3K
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23.5%4K
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8.8%5K
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11.8%6K-8K
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8.8%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
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普通全日制醫(yī)學高等?？平逃⒔虒W及科學研究活動。 -
培養(yǎng)中專學歷財經(jīng)商貿(mào)人才，促進經(jīng)濟發(fā)展。開展職業(yè)技術教育、職業(yè)技術培訓等業(yè)務。
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無機鹽化工產(chǎn)品生產(chǎn)銷售及其它化工產(chǎn)品銷售（國家政策不允許經(jīng)營的產(chǎn)品除外）、硫酸鹽半成品包裝；化工產(chǎn)品的科研及開發(fā)；經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)品及技術的出口業(yè)務和本企業(yè)生產(chǎn)所需的機械設備、零配件、原輔材料及技術的進出口業(yè)務（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口地商品和技術除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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教育信息咨詢（出國留學咨詢和中介服務除外），企業(yè)管理咨詢，企業(yè)投資咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務外）， 展覽展示服務，文化藝術交流活動策劃，會務服務。
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從事中等職業(yè)學歷教育；從事農(nóng)民工培訓及考證技術培訓。
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字畫銷售；教育咨詢、文化藝術咨詢；文化藝術交流活動組織。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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實施高中學歷教育
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宗旨:實施初中義務教育,促進基礎教育發(fā)展。業(yè)務范圍:初中學歷教育。
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實施高中學歷教育,促進基礎教育發(fā)展。高中學歷教育。
