
梧州招聘招聘
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質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元2025-08-19李志林招聘要求:25-30歲之間,大?;蛞陨蠈W歷,有1年以上陶瓷企業(yè)質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗,性格開朗,能吃苦耐勞。
福利情況:轉正后5700元/月,試用期1-3個月,試用期80%;
其他補充說明:該崗位三班倒,月休4天,需要輪崗學習,主要以來料檢驗為主,會需要偶爾支援線上質(zhì)檢工作。 -
人事主管
3000-5000元2025-08-19崗位職責:
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標與業(yè)務發(fā)展需求,預測并規(guī)劃未來人力資源需求,確保人力資源供需平衡。
2. 設計和實施招聘策略,確保招聘流程的高效進行。
3. 制定年度培訓計劃,以提高員工技能和職業(yè)素養(yǎng)。
4. 設計和實施績效管理體系,以激勵員工達成工作目標。
5、薪酬設計、員工制度等,完成上級領導安排的其他工作和任務。
任職要求:
1. 具備人力崗位3年以上經(jīng)驗
2.具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠與團隊成員和其他部門有效溝通。
3.能夠獨立處理和解決人力資源相關的問題。
4.對人力資源管理流程有深入理解,能夠運用相關工具和方法。
5.具備良好的組織和規(guī)劃能力,能夠推動人力資源項目的順利實施。 -
酒店前廳經(jīng)理
3000-5000元2025-08-19靳瑞峰1.熟悉ota運營
2.部門內(nèi)務管理,人事管理
3.熟知酒店管理運作體系
4.積極正向,有凝聚力以及組織配合力
5.考勤管理
該崗位優(yōu)先招聘有工作經(jīng)驗者 -
cad繪圖專員
6000-11000元2025-08-19李經(jīng)理招聘CAD/犀牛繪圖設計,首飾設計,男女不限,??萍耙陨蠈W歷,熟練使用CAD或3D繪圖軟件!有從事過設計行業(yè)者優(yōu)先考慮! 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:電子商務·珠寶/首飾·互聯(lián)網(wǎng) -
制冷兩器工程師
4000-6000元2025-08-19韋瑞芬主要招聘(沖床、脹管、彎管和銅焊) -
服務員
2000-2500元2025-08-19工作周期:1個月 每周工期:5天及以上 工作時間:早班、午班、晚班 工作時段:工作日 結算方式:月結 招聘截止時間:2024-02-20 崗位職責: 1. -
酒店PA保潔
2000-3000元2025-08-19黃巧玲招聘年齡:30-45歲 -
酒店客房服務員
3000-4000元2025-08-19黃巧玲工作認真細致,有責任心,能夠吃苦耐勞,服從上級管理安排 招聘年齡:30-50歲 -
汽車美容技師
2000-4000元2025-08-19黃振宇熟練汽車美容,拋光,打蠟,封釉,鍍晶,車身內(nèi)外精洗 職位招聘1-3人 -
汽車銷售
3000-6000元2025-08-19謝立恩負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務,售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作 職位招聘1-10人 -
汽車貼膜師傅
4000-5000元2025-08-19謝立恩有經(jīng)驗的優(yōu)先 請聯(lián)系我 職位招聘5-8人 -
廚師
5000-8000元2025-08-19謝立恩有經(jīng)驗優(yōu)先 獎金加業(yè)績 職位招聘2人 -
調(diào)酒師
4000-6000元2025-08-19謝立恩職位招聘1-3人 -
投顧客服(不是貸款不是貸款)
3000-5000元2025-08-19楊靖柳州招聘 明明沒工作,為什么還假裝看不到我的招聘! -
人力資源主管
2000-3000元2025-08-19馬明奎負責日常招聘面試,員工考勤管理,制度完善
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