職位描述

1、待遇福利:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),享受公司內(nèi)、外部的技能、素質(zhì)再培訓(xùn)。
2、上班時(shí)間:26天9.67小時(shí)工作制,兩班倒。
3、主要職責(zé):負(fù)責(zé)流水線(xiàn)人員的管理。負(fù)責(zé)制造現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、生產(chǎn)狀況、6S、勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)控;按生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn),保持各工序平衡銜接、均衡生產(chǎn);負(fù)責(zé)對(duì)異常、投訴、各類(lèi)問(wèn)題的分析、各種改善措施的落實(shí)和效果確認(rèn)。
4、發(fā)展方向:可晉升為現(xiàn)場(chǎng)管理員、技術(shù)員、品質(zhì)管理員、車(chē)間主任等崗位。
5、其他要求:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,性格開(kāi)朗、大方,能承受壓力。

公司簡(jiǎn)介

廣西昭信平洲電子有限公司隸屬于廣東百?gòu)?qiáng)民營(yíng)企業(yè)—廣東昭信集團(tuán)股份有限公司,為龍圩區(qū)工業(yè)園區(qū)大型企業(yè)之一,地理位置接近縣城中心。公司成立于2006年,與全球著名的電感供應(yīng)商TDK株式會(huì)社合作,產(chǎn)品用于:手機(jī)、硬盤(pán)、汽車(chē)、數(shù)碼相機(jī)等,終端客戶(hù)有:松下、摩托羅拉、LG、索尼、夏普、華為等世界著名企業(yè),目前產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)國(guó)內(nèi)外。公司擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)人才,領(lǐng)先的技術(shù)和科學(xué)的管理方法,是專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)電感線(xiàn)圈、變壓器和濾波器等電子元件產(chǎn)品的企業(yè)。公司秉承“執(zhí)著追求、不斷超越”的企業(yè)精神,堅(jiān)持以“質(zhì)量致勝”為經(jīng)營(yíng)理念,倡導(dǎo)“以人為本”,為員工提供優(yōu)越的工作環(huán)境和舒適的生活環(huán)境,廣闊的發(fā)展空間、完善的培訓(xùn)制度及具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。因業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,平洲電子誠(chéng)邀您加入我們的隊(duì)伍。


乘車(chē)路線(xiàn):龍圩區(qū)大轉(zhuǎn)盤(pán)往岑溪方向200米。

1、龍圩區(qū)城內(nèi)坐6路公交車(chē)到公司路口或坐3元三輪車(chē)到廠(chǎng)門(mén)口;
2、梧州市區(qū)坐302/301/48路車(chē)到龍圩區(qū)內(nèi),坐6路公交車(chē)到公司路口。

上班地點(diǎn)

工作地址: 梧州市龍圩區(qū)廣西梧州市平洲電子有限公司 查看上班路線(xiàn)

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梧州-萬(wàn)秀區(qū)
【新分部工廠(chǎng)面試、不通過(guò)第三方、工資由廠(chǎng)內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】 當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿(mǎn)七天報(bào)銷(xiāo)過(guò)來(lái)路費(fèi)(350元以?xún)?nèi)) 主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線(xiàn)、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品 工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換) 工廠(chǎng)內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng) 年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā) 吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。 薪資結(jié)構(gòu): 注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線(xiàn)長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部 社會(huì)工 20-25/小時(shí) (長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選) 福利1:做滿(mǎn)一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。 福利2:推薦朋友入職做滿(mǎn)30天有350推薦費(fèi)。 福利3:工廠(chǎng)幫忙購(gòu)買(mǎi)社保。 福利4:做滿(mǎn)一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。 (工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi)) 長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。 每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無(wú)塵服、不需要過(guò)安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車(chē)間 長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清 (入職簽訂與廠(chǎng)里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過(guò)第三方,一式兩份,保障雙方利益) 每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班) 八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí) 報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
2025-09-09
戴璧聰
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
【新分部工廠(chǎng)面試、不通過(guò)第三方、工資由廠(chǎng)內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】 當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿(mǎn)七天報(bào)銷(xiāo)過(guò)來(lái)路費(fèi)(350元以?xún)?nèi)) 主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線(xiàn)、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品 工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換) 工廠(chǎng)內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng) 年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā) 吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。 薪資結(jié)構(gòu): 注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線(xiàn)長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部 社會(huì)工 20-25/小時(shí) (長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選) 福利1:做滿(mǎn)一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。 福利2:推薦朋友入職做滿(mǎn)30天有350推薦費(fèi)。 福利3:工廠(chǎng)可以幫忙購(gòu)買(mǎi)社保。 福利4:做滿(mǎn)一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。 (工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi)) 長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。 每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無(wú)塵服、不需要過(guò)安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車(chē)間 長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清 (入職簽訂與廠(chǎng)里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過(guò)第三方,一式兩份,保障雙方利益) 每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班) 八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí) 報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
2025-09-09
戴璧聰
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備校長(zhǎng)和儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核作為晉升的指標(biāo); 4.因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門(mén)骨干或管理人員,獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛(ài)教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國(guó)派遣。 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制 職業(yè)發(fā)展:通過(guò)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理學(xué)類(lèi)、教育學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2025-09-09
張老師
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備校長(zhǎng)和儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核作為晉升的指標(biāo); 4.因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門(mén)骨干或管理人員,獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛(ài)教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國(guó)派遣。 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制 職業(yè)發(fā)展:通過(guò)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理學(xué)類(lèi)、教育學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2025-09-09
張老師
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
1、熟悉公司基本情況、了解部門(mén)制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門(mén)整體的工作流程。 2、完成公司儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的規(guī)劃目標(biāo)。 3、能通過(guò)學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位工作。 4、為部門(mén)工作提供建設(shè)的建議,協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。同時(shí)接受各種部門(mén)工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),最終的晉升空間包括本部的管理者。 5、完成上級(jí)下達(dá)的其讓任務(wù)。
2025-09-08
高小姐
梧州-龍圩區(qū)
石油/化工/礦產(chǎn)
1、要求大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)電、化工、環(huán)保等專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,接受能力強(qiáng),能吃苦耐勞,能接受倒班; 3、畢業(yè)后能繼續(xù)長(zhǎng)久留在企業(yè)工作; 4、企業(yè)提供免費(fèi)吃住,畢業(yè)后繳納五險(xiǎn)一金。 5、主要往中控員、儲(chǔ)備技術(shù)員、儲(chǔ)備干部方向培養(yǎng)。
2025-09-03
鄒先生

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廣西昭信平洲電子有限公司
所在行業(yè) 電子/進(jìn)出口
成立時(shí)間 18年(2006年12月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 1000-9999人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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