職位描述

英雄不問出處,不看背景,不看經(jīng)驗(yàn),只看你是否有向上的動(dòng)力!
不唯上,不唯書,只唯實(shí)!

儲(chǔ)備干部職位職責(zé):
1、前期有主管一對(duì)一教導(dǎo)和培訓(xùn),了解市場(chǎng)銷售模式,提高銷售能力,學(xué)會(huì)分析銷售市場(chǎng)動(dòng)態(tài),帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成公司預(yù)定的目標(biāo)
2、制定公司營(yíng)銷計(jì)劃,并配合經(jīng)理,主管完成銷售目標(biāo)
3、調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)員們的工作積極性,靈活處理工作中遇到的問題
4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;
5、協(xié)助業(yè)務(wù)主管,開拓市場(chǎng),積極銷售和推廣公司產(chǎn)品,管理和維護(hù)良好的客戶關(guān)系

崗位要求:
1、18-26歲,男女不限,熱愛工作,敬業(yè)有激情,有極強(qiáng)的自我挑戰(zhàn)能力和執(zhí)行能力
2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心,有較好的抗壓能力
3、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
4、反應(yīng)、表達(dá)、溝通能力較強(qiáng),具有親和力
5、有超強(qiáng)的企圖心,敢于挑戰(zhàn)高薪,有想做一番事業(yè)的心

薪資福利:
1、試用期前三個(gè)月:2200元底薪+高提成+交通補(bǔ)貼+差旅費(fèi)+免費(fèi)住宿+商業(yè)保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后按照職位及工齡上調(diào)薪酬
2、豐厚多樣的獎(jiǎng)金(績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金)
3、入職后享受人身意外險(xiǎn)
4、職業(yè)發(fā)展:?jiǎn)T工入職帶薪培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、成長(zhǎng)計(jì)劃等培訓(xùn)
5、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品)
6、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(文體活動(dòng)、聯(lián)誼會(huì)、年會(huì)、外出旅游活動(dòng)、戶外拓展等)
7、工作時(shí)間:六天8小時(shí)制

面試地點(diǎn):興寧區(qū)民主路8號(hào)斯壯大廈1806室

公司簡(jiǎn)介

本公司隸屬云南華夏新康醫(yī)療管理有限公司梧州子公司,云南華夏新康醫(yī)療管理有限公司是于2016年11月由新康集團(tuán)及VC共同組建的一家以城市社區(qū)為基礎(chǔ),投資基層非盈利醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)居民健康管理平臺(tái)的連鎖機(jī)構(gòu),是集醫(yī)療、健康服務(wù)社區(qū)公共衛(wèi)生為一體的大型醫(yī)療連鎖企業(yè)。云南華夏新康醫(yī)療管理有限公司依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,以社區(qū)居民的健康為中心,家庭為單位,以婦女、兒童、老人、慢性病人、殘疾人等為重點(diǎn),以解決社區(qū)主要衛(wèi)生問題、滿足基本衛(wèi)生服務(wù)需求為目的,融預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)等為一體的社區(qū)醫(yī)療連鎖機(jī)構(gòu)。

上班地點(diǎn)

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梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
負(fù)責(zé)貨車、勾機(jī)、鏟車維護(hù)維修工作; 作為維修班長(zhǎng)培養(yǎng)。 要求大專以上學(xué)歷,汽修、車輛工程相關(guān)專業(yè),24-25屆畢業(yè)生。
2025-09-13
江先生
梧州-萬秀區(qū)
【新分部工廠面試、不通過第三方、工資由廠內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】 當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿七天報(bào)銷過來路費(fèi)(350元以內(nèi)) 主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品 工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換) 工廠內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng) 年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā) 吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。 薪資結(jié)構(gòu): 注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部 社會(huì)工 16-20/小時(shí)(長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選) -福利1:做滿一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。 福利2:推薦朋友入職做滿30天有350推薦費(fèi)。 福利3:做滿一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。 (工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi)) 長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。 每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手4500-6000(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間 長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清 (入職簽訂與廠里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過第三方,一式兩份,保障雙方利益) 每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班) 八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí) 報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
2025-09-13
戴璧聰
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過公司針對(duì)儲(chǔ)備校長(zhǎng)和儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo); 4.因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員,獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國(guó)派遣。 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制 職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2025-09-09
張老師
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過公司針對(duì)儲(chǔ)備校長(zhǎng)和儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo); 4.因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員,獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),學(xué)歷能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國(guó)派遣。 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制 職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負(fù)責(zé)人職位發(fā)展 專業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2025-09-09
張老師
梧州-萬秀區(qū)
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門整體的工作流程。 2、完成公司儲(chǔ)干個(gè)人成長(zhǎng)各階段的規(guī)劃目標(biāo)。 3、能通過學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位工作。 4、為部門工作提供建設(shè)的建議,協(xié)助直屬上級(jí)做好崗位工作及團(tuán)隊(duì)管理工作。同時(shí)接受各種部門工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn),最終的晉升空間包括本部的管理者。 5、完成上級(jí)下達(dá)的其讓任務(wù)。
2025-09-08
高小姐
梧州-龍圩區(qū)
石油/化工/礦產(chǎn)
1、要求大專以上學(xué)歷,機(jī)電、化工、環(huán)保等專業(yè)實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,接受能力強(qiáng),能吃苦耐勞,能接受倒班; 3、畢業(yè)后能繼續(xù)長(zhǎng)久留在企業(yè)工作; 4、企業(yè)提供免費(fèi)吃住,畢業(yè)后繳納五險(xiǎn)一金。 5、主要往中控員、儲(chǔ)備技術(shù)員、儲(chǔ)備干部方向培養(yǎng)。
2025-09-03
鄒先生
梧州華夏新康醫(yī)療管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
梧州華夏新康醫(yī)療管理有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)院/咨詢
成立時(shí)間 8年(2017年5月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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