人力資源專員

職位描述

工作內容及要求

崗位職責：
1、負責分中心招聘工作（如提報招聘計劃，招聘賬號管理，簡歷篩選及對應聘者初面等）；
2、負責分中心業(yè)績數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總、核對及提報； 
3、負責分中心人員工入職、員工離職系統(tǒng)管理工作及員工檔案、考勤與休假管理； 
4、負責解答及處理分中心內有關員工社保、商報、公積金等相關事宜；
5、負責完成上級管理者交辦的其他工作。
任職資格：
1、24-35周歲，全日制專科及以上學歷； 
2、熟悉excel、word、ppt、visio等辦公軟件的日常使用；
3、敢想敢做敢突破者及有人力資源崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇：
1、休息：雙休及法定節(jié)假日
 2、工作、生活都需要完善的保障:入職即開始享受五險一金，按相關法律法規(guī)繳存； 
3、轉正后開始享受補充商業(yè)醫(yī)療，也可參與家庭保障計劃，保障父母、配偶、子女等家庭成員； 
4、良好的培訓體系：一對一工作流程及技能培訓；
 5、享受公平競爭晉升機會、合理調薪、員工旅游等。 

公司簡介

宜信公司創(chuàng)建于2006年，總部位于北京。成立9年以來，宜信致力于成為中國普惠金融、財富管理及互聯(lián)網(wǎng)金融旗艦企業(yè)，堅持以模式創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和理念創(chuàng)新服務中國高成長性人群和大眾富裕階層。目前已經(jīng)在232個城市（含香港）和96個農(nóng)村地區(qū)建立起強大的全國協(xié)同服務網(wǎng)絡，通過大數(shù)據(jù)金融云、物聯(lián)網(wǎng)和其他金融創(chuàng)新科技，為客戶提供全方位、個性化的普惠金融與財富管理服務。
2014年12月，宜信公司當選“北京市網(wǎng)貸行業(yè)協(xié)會”會長單位，?CEO唐寧當選為協(xié)會會長。2015年1月，宜信公司當選“中國小額貸款公司協(xié)會”副會長單位。同時宜信還是中國人民銀行指導下，中國支付清算協(xié)會互聯(lián)網(wǎng)金融專業(yè)委員會副主任委員單位。2015年12月宜信宜人貸美國紐交所成功上市。
2010年4月，國際頂級創(chuàng)業(yè)投資機構KPCB對宜信進行了千萬美元級的戰(zhàn)略投資（KPCB曾投資谷歌、亞馬遜、美國在線等企業(yè)）。2011年，IDG資本和摩根士丹利亞洲投資基金（MSPEA）與宜信公司達成戰(zhàn)略合作。這兩家機構攜手2010年初加入宜信的KPCB，聯(lián)合向宜信注資數(shù)千萬美元，并將它們在過去數(shù)十年投資金融與高科技等行業(yè)、幫助不同階段企業(yè)成長的