
陽朔項(xiàng)目招聘
桂聘提供2025年9月陽朔項(xiàng)目最新招聘,平均工資約為6045元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多項(xiàng)目項(xiàng)目項(xiàng)目銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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陽朔普工/操作工
5400-6900元2025-09-13羅經(jīng)理經(jīng)理1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計(jì)件酬勞,工錢做完就結(jié)算。
2、也可長(zhǎng)期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價(jià),公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價(jià),承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價(jià)。(不同產(chǎn)品不同單價(jià),一兩元到幾十元不等),承包商利潤(rùn)約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn))
感興趣請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷與我電話聯(lián)系!微同號(hào)也可加微信 -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-12袁先生總經(jīng)理工作地點(diǎn):陽朔白沙
崗位職責(zé)
銷售協(xié)助:全力配合銷售團(tuán)隊(duì),為業(yè)務(wù)開展提供有力支持,助力銷售目標(biāo)達(dá)成。
電話回訪:定期回訪客戶,收集反饋意見,維護(hù)良好客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
單據(jù)管理:精準(zhǔn)錄入銷售相關(guān)單據(jù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,及時(shí)整理歸檔,方便查詢與統(tǒng)計(jì)。
費(fèi)用管理:負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用的核算與管控,嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷流程,保證費(fèi)用使用合理合規(guī)。
日常接待:以熱情專業(yè)的態(tài)度接待來訪客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),展現(xiàn)門店良好形象。
任職要求
有銷售或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,但只要你學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神! -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-4000元2025-09-12袁先生總經(jīng)理工作地點(diǎn):陽朔(葡萄、白沙)
崗位職責(zé):
協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。
負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售開單錄單,維系客戶關(guān)系,提升店面銷售業(yè)績(jī)。
監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作,確保店面環(huán)境整潔有序。
妥善處理顧客投訴,進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪,提升客戶滿意度。
崗位要求:
有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠妥善處理客戶問題和投訴。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-4000元2025-09-12袁先生總經(jīng)理工作地點(diǎn):陽朔福利店 崗位職責(zé): 協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售、下鄉(xiāng)技術(shù)指導(dǎo),維護(hù)客戶關(guān)系,提升銷售業(yè)績(jī)。 連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作,確保店面環(huán)境整潔有序。 妥善處理顧客投訴,進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪,提升客戶滿意度。 崗位要求: 有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠妥善處理客戶問題和投訴。 -
陽朔金順昌門店店員
3000元2025-09-12李女士人事工作內(nèi)容: 1、做好商品的陳列及補(bǔ)貨,了解商品信息、價(jià)格標(biāo)簽和各種活動(dòng)宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點(diǎn),促成最終交易。 3、維護(hù)好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長(zhǎng)日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績(jī)提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)+各類補(bǔ)貼,月平均工資3800-8000元,旺季會(huì)更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元,綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班,每個(gè)班7.5小時(shí),月休3天,加班有加班費(fèi)。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他: 門店覆蓋區(qū)域:陽朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。 -
出納兼采購
3500-5000元2025-09-11秦弦行政人事經(jīng)理(一)資金管理 現(xiàn)金與銀行收付 負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支業(yè)務(wù),如收取客房押金、支付供應(yīng)商款項(xiàng)、處理員工報(bào)銷等,確保資金收付準(zhǔn)確無誤,并及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。 每日盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,保證賬實(shí)相符,編制現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表,定期與會(huì)計(jì)核對(duì)賬目。 辦理銀行轉(zhuǎn)賬、匯款、支票開具等業(yè)務(wù),跟進(jìn)銀行賬戶余額,避免出現(xiàn)透支或資金閑置情況。 票據(jù)管理 妥善保管現(xiàn)金、支票、匯票等各類票據(jù),登記票據(jù)使用臺(tái)賬,確保票據(jù)安全與合規(guī)使用。 審核報(bào)銷憑證、發(fā)票等原始單據(jù)的真實(shí)性、合法性,對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的票據(jù)予以退回或拒絕支付。 (二)賬目與報(bào)表 賬務(wù)登記與核對(duì) 及時(shí)錄入出納系統(tǒng)數(shù)據(jù),編制資金收... -
黑山羊養(yǎng)殖場(chǎng)管理員(陽朔福利鎮(zhèn))
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11伍女士人事行政主管1.?全面負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)日常管理,合理安排人員工作,保障養(yǎng)殖工作有序進(jìn)行。 任職要求: 1.?有管理經(jīng)驗(yàn)2年,執(zhí)行力強(qiáng),退役軍人軍人優(yōu)先。 薪資福利: 1.?提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,5000-8000,另有績(jī)效獎(jiǎng)金。 2.?包食宿,享有完善的福利保障,如社保。 3.?廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,參與養(yǎng)殖場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃,提升綜合能力。 如果你熱愛養(yǎng)殖行業(yè),渴望在黑山羊養(yǎng)殖領(lǐng)域施展才華,歡迎將簡(jiǎn)歷發(fā)送,郵件主題請(qǐng)注明“黑山羊養(yǎng)殖場(chǎng)管理人員應(yīng)聘 ” ,聯(lián)系電話:壹捌零柒捌叁玖壹貳伍玖 -
人事專員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-10秦弦行政人事經(jīng)理1.掌握本部門的辦事程序,及時(shí)做好文件的發(fā)送存檔工作,對(duì)部門經(jīng)理負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)本部門文件的打印、復(fù)印工作,要做到及時(shí)、準(zhǔn)確,并嚴(yán)守人事資料機(jī)密; 3.負(fù)責(zé)人事部文件、資料的保管工作,負(fù)責(zé)上級(jí)文件的接收和傳遞工作; 4.協(xié)助行政人事部經(jīng)理完成酒店招聘工作; 5.起草有關(guān)公文,做好有關(guān)會(huì)議記錄; 6.協(xié)助人事經(jīng)理辦理員工的招聘、面試、試用、簽訂合同及續(xù)簽、社保增減員等工作; 7.負(fù)責(zé)對(duì)部門辦公用品領(lǐng)發(fā)工作以及財(cái)產(chǎn)登記、上報(bào)工作; 8.做好本部門的文具、辦公用品以及工作服、勞動(dòng)福利生活用品的發(fā)放工作; 9.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦文件的打印、核對(duì)及復(fù)印工作; 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,協(xié)助做好部... -
酒店前臺(tái)管家
2800-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 包食宿
2025-09-09秦弦行政人事經(jīng)理1. 按標(biāo)準(zhǔn)著裝準(zhǔn)時(shí)參加班前會(huì)上班;(按標(biāo)準(zhǔn)接班) 2. 檢查前臺(tái)衛(wèi)生是否干凈整潔,物品是否歸位; 3. 清點(diǎn)備用金,保證當(dāng)日退房備用金充足,如不足上報(bào)領(lǐng)班/主管; 4. 清點(diǎn)發(fā)票,保證當(dāng)日客需正常開據(jù); 5. 查看公安系統(tǒng),登記上傳是否和酒店系統(tǒng)房態(tài)一致; 6. 查看行李寄存物品轉(zhuǎn)交表,為客提供高效率服務(wù); 7. 查看交班本跟進(jìn)上班未完成事宜(叫醒服務(wù)、轉(zhuǎn)交物品、客戶遺留物品領(lǐng)取等); 8. 時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂渠道后臺(tái),即時(shí)授理訂單,即時(shí)回復(fù)網(wǎng)評(píng)工作; 9. 時(shí)刻關(guān)注客戶,主動(dòng)問候,微笑服務(wù),使用標(biāo)準(zhǔn)的酒店禮貌用語; 10. 查看預(yù)訂本和查看酒店系統(tǒng)訂單,根據(jù)到店時(shí)間提前30... -
2025-09-07黃先生財(cái)務(wù)經(jīng)理工作要求:1、站長(zhǎng) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)工作,管控項(xiàng)目KPI考核,制定優(yōu)化派送線路,與甲方負(fù)責(zé)人溝通。 2、車隊(duì)長(zhǎng) 負(fù)責(zé)司機(jī)裝卸隊(duì)伍的管理,項(xiàng)目時(shí)效的管理,車輛運(yùn)行安全,車輛維修保養(yǎng)。
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餐廳會(huì)計(jì)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-09-05尹經(jīng)理經(jīng)理1、對(duì)餐廳的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)餐廳的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 要求: 大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)專業(yè),至少3年以上餐飲行業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn)。 -
銷售業(yè)務(wù)員
2200-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2025-09-01王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷,配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)等。 2.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心。 3.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 4.工作地點(diǎn):陽朔縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
約 12 個(gè)崗位
陽朔相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目項(xiàng)目銷售項(xiàng)目專員項(xiàng)目銷售專員項(xiàng)目銷售顧問項(xiàng)目銷售人員項(xiàng)目會(huì)計(jì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目管理員項(xiàng)目材料員項(xiàng)目出納項(xiàng)目司機(jī)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人項(xiàng)目隊(duì)長(zhǎng)項(xiàng)目銷售助理it項(xiàng)目專員IT經(jīng)理IT主管IT總監(jiān)執(zhí)行經(jīng)理流程經(jīng)理交付
陽朔項(xiàng)目招聘最新投遞
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劉先生2025-09-13
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黃小姐2025-09-13
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吳先生2025-09-12
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黃先生2025-09-11
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唐小姐投遞了 廣西相和里酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)管家 職位2025-09-10
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蔣小姐投遞了 廣西相和里酒店管理有限公司 的 酒店前臺(tái)管家 職位2025-09-09
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桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6045
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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1.4%2K
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14%3K
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21%4K
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21%5K
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19.6%6K-8K
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12.6%8K-1W
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12.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.4%
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高中2.7%
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中專2.7%
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大專26.5%
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本科13.6%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.4%,高中占2.7%,中專占2.7%,大專占26.5%,本科占13.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54.4%
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1-3年36.1%
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3-5年8.8%
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5-10年0.7%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.4%,1-3年占36.1%,3-5年占8.8%,5-10年占0.7%。