玉林前臺(tái)銷售招聘 logo

玉林前臺(tái)銷售招聘

桂聘提供2025年4月玉林前臺(tái)銷售最新招聘,玉州區(qū)6條北流市1條,平均工資約為2686元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前臺(tái)銷售前臺(tái)銷售前臺(tái)銷售接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-14
馮光貴
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品的銷售與推廣,達(dá)成銷售目標(biāo);
2. 接待客戶,解答客戶咨詢,提供專業(yè)的旅游建議;
3. 從前臺(tái)接待做起,逐步熟悉公司業(yè)務(wù)流程;
4. 協(xié)助公司進(jìn)行旅游宣傳,包括拍攝、剪輯相關(guān)視頻內(nèi)容;
5. 維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,促進(jìn)二次銷售。
任職要求:
1. 熱愛旅游行業(yè),具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
2. 有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可從前臺(tái)做起,公司提供培訓(xùn);
3. 具備視頻拍攝、剪輯技能者優(yōu)先,能夠制作吸引人的旅游宣傳內(nèi)容;
4.,熟悉本地旅游資源者更佳;
5. 工作積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-04-14
蒙駿華
上班時(shí)間: 早班9:30-17:30 中班: 11點(diǎn)到18點(diǎn)半 晚班:15點(diǎn)到22點(diǎn)半 月休四
要求: 做過銷售,一定要會(huì)銷售,細(xì)心勤快,不要催一下動(dòng)一下,不要實(shí)習(xí)生,上班不能玩手機(jī)
主要工作內(nèi)容:,銷售,銷售能力強(qiáng)
薪資: 轉(zhuǎn)正后,底薪兩千五,全勤五百,餐補(bǔ)兩百一個(gè)月,社保補(bǔ)貼三百一個(gè)月,提成4個(gè)點(diǎn)
,每個(gè)月保底三千八

酒店前廳主管

3000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:42
2025-04-14
韋紅吉
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)目標(biāo)
2、前臺(tái)人員的管理培訓(xùn)
3、抖音朋友圈的營(yíng)銷
4、起到好評(píng)、會(huì)員卡銷售的帶頭作用
5、房間的查房工作
6、配合店長(zhǎng)進(jìn)行工作
7、相當(dāng)于店長(zhǎng)助理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)的崗位
2025-04-14
梁麗
崗位職責(zé) 1.每月根據(jù)部門業(yè)績(jī)要求(人次或金額),制定自己的銷售任務(wù)及進(jìn)度計(jì)劃; 2.根據(jù)市場(chǎng)渠道、來訪、沉睡及斷層等商機(jī)數(shù)據(jù),利用體驗(yàn)課、試聽課等針對(duì)納新的課程資源,進(jìn)行電話邀約及到店面談; 3 …… .依據(jù)學(xué)習(xí)規(guī)劃與目標(biāo)客戶深入溝通,促成簽單,并將學(xué)情交接給相應(yīng)的授課老師; 4.對(duì)已報(bào)名的學(xué)員做日常維護(hù),針對(duì)其提出和遇到的問題,及時(shí)與負(fù)責(zé)同事溝通,避免投訴或退費(fèi); 5.崗位所在地為前臺(tái)。 …… 負(fù)責(zé)前臺(tái)的行政工作,如接聽、接待來訪,并及時(shí)記錄來訪商機(jī); 6.負(fù)責(zé)報(bào)名系統(tǒng)及教務(wù) 系統(tǒng)的操作,如學(xué)員的報(bào)班、轉(zhuǎn)班、退班;商機(jī)數(shù)據(jù)的溝通記錄等。 …… 任職資格 1.具有1年以上中小學(xué)教育行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),且銷售業(yè)績(jī)突出; 2.對(duì)業(yè)績(jī)有強(qiáng)烈追求,接受加班,并接受淘汰制; 3.形象氣質(zhì)佳,營(yíng)銷能力出色; 4.接受排班制。
2025-04-14
董旭立
工作職責(zé) 1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)目標(biāo) 2、前臺(tái)人員的管理培訓(xùn) 3、抖音朋友圈的營(yíng)銷 4、起到好評(píng)、會(huì)員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長(zhǎng)進(jìn)行工作 任職要求 1.大專以上學(xué)歷,
2025-04-14
梁運(yùn)博
崗位能力要求: 1、嚴(yán)格執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化接待流程,熱情接待顧客; 2、負(fù)責(zé)門店負(fù)責(zé)電話的接聽,記錄來電咨詢; 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)單據(jù)/數(shù)據(jù)的收集整理歸納; 4、負(fù)責(zé)店面各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的部署開展; 5、前臺(tái)日常管理包括庫存管理

前臺(tái)銷售

2000-4000元
玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人 建材 瀏覽:95
2025-04-14
湯安輝
系統(tǒng),做好零售/批發(fā)的開單/打單工作 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 入職資格: 1、20-40歲,身高155以上,會(huì)普通話和玉林本地話 2、親和力強(qiáng),溝通能力較好 3、有五金、建材、裝修、家裝、銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-04-14
韋紅吉
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)目標(biāo) 2、前臺(tái)人員的管理培訓(xùn) 3、抖音朋友圈的營(yíng)銷 4、起到好評(píng)、會(huì)員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長(zhǎng)進(jìn)行工作 7、相當(dāng)于店長(zhǎng)助理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)的崗位
2025-04-14
樊鷹豪
工作職責(zé)描述 1、 負(fù)責(zé)來店車輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車間、配件、索賠的工作銜接 2 、通過聆聽客戶描述,準(zhǔn)確理解和開發(fā)客戶的需求,確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間,制定維修派工單
約 9 個(gè)崗位
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玉林前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 45.3%
    2K
  • 43.6%
    3K
  • 8.1%
    4K
  • 2.9%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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