
玉林?jǐn)?shù)據(jù)安全招聘
桂聘提供2025年7月玉林?jǐn)?shù)據(jù)安全最新招聘,玉州區(qū)127條北流市20條,有五險等,更多數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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缺個徒弟,本姑娘親自帶(年底反手提大奔) 兼職
4000元/月2025-07-10沙德華招募音頻主播,居家辦公!無任何違約金和其他費用!一,薪酬待遇
兼職:每天3小時,時間自己定,100-200/天,下播自提
全職:每天6小時,可分開,200-400/天,下播自提
綜合工資:兼職4000+全職8000+(公司后臺數(shù)據(jù)顯示).
禮物提成日結(jié),只要你好好做,輕松月入過萬都是有可能得,入職率百分百,合不合適,先試試看就知道了。
二、要求
設(shè)備要求:一部手機(jī)一副耳機(jī)。
年齡:18-35周歲,性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn),不需要聲音好聽
三,工作內(nèi)容
語音廳語音主播不露臉,會聊天的都可以完全勝任。純綠色聊天,接受無經(jīng)驗,免費培訓(xùn),氛圍輕松。
四,資源服務(wù)
免費的流量扶持,全國前二的流量扶持,一對一運營跟播,保證不散養(yǎng) -
大家電上門服務(wù)中心售后主管
6000-10000元2025-07-10李廣榮工作區(qū)域:南寧市、柳州市、欽州市
崗位職責(zé):
1、門店日常運營管理,日常數(shù)據(jù)指標(biāo)跟進(jìn);
2、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
3、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到最好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。
4、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
任職資格:
1.具備一定的大家電售后產(chǎn)品知識和大家電產(chǎn)品上門服務(wù)經(jīng)驗;
2.有團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗,有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
3、計算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ);
4、要求有一定的文案寫作能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力;
5、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏;
6、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力;
7、年齡要求25歲-35歲,可適當(dāng)出差、加班者優(yōu)先。 -
外賣平臺電商專員
4000-5000元2025-07-10潘友莉1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理
2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理
3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材
4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案
5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù) -
外賣平臺專員(美團(tuán)外賣、餓了么)
3000-5000元2025-07-10潘友莉餓了么線上運營經(jīng)驗 1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理 …… ,及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材 4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù) -
小米專賣店體系運營主管
6000-10000元2025-07-10李廣榮對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評估,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; 3. 推動銷售團(tuán)隊努力達(dá)成和超越銷售目標(biāo)。 二、體系員工管理和培訓(xùn) 1. 招聘、培訓(xùn)并管理門店銷售團(tuán)隊; 2. …… 監(jiān)控促銷活動的效果,分析銷售數(shù)據(jù),評估促銷活動的有效性,并提出改進(jìn)措施。 -
app運營經(jīng)理
3000-7000元2025-07-10蔡應(yīng)軍崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品運營活動的策劃與執(zhí)行,提升產(chǎn)品用戶體驗 2.分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)品功能,提高產(chǎn)品活躍度 3.與團(tuán)隊緊密合作,確保運營目標(biāo)的實現(xiàn) 任職要求: 1.具備出色的產(chǎn)品運營能力和創(chuàng)新思維 …… 2.能夠獨立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略 3.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠在跨部門環(huán)境中有效溝通 -
數(shù)據(jù)員外賣平臺
4000-5000元2025-07-10潘友莉1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時溝通營運部、市場部更新線上設(shè)置與素材 …… 4、負(fù)責(zé)對接城市及代理商外賣平臺經(jīng)理,共創(chuàng)合作方案 5、匯總區(qū)域餐廳線上數(shù)據(jù),匯報營運,為數(shù)據(jù)分析提供支持 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù) -
車間生產(chǎn)文員
3000-4000元2025-07-08林濠明第五、數(shù)據(jù)統(tǒng)計。對生產(chǎn)過程當(dāng)中各類數(shù)據(jù),如日報表、材料使用(量)、良品、不良品的數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計,進(jìn)行分析。 第六、根據(jù)工藝,工序表定時檢驗產(chǎn)品是否按照公司工藝進(jìn)行生產(chǎn)。 -
跟單員
3000-4000元2025-07-08林濠明4.具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn)決策。 5.對工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠在緊張的工作環(huán)境中保持高效。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理/督導(dǎo)
8000-12000元2025-07-07吳女士HR兩年以上品牌服裝終端銷售經(jīng)驗;有品牌女裝/男裝/童裝零售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、熟悉終端操作流程及貨品陳列、人員管理,具備終端實戰(zhàn)經(jīng)驗; 3、具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,執(zhí)行能力強(qiáng); 4、一定的數(shù)據(jù)分析及處理能力 -
技術(shù)員
5000-6000元2025-07-04周向清2.高端檢測部分,按操作規(guī)程做前處理制樣,高端精密儀器的檢測,做電池檢測,數(shù)據(jù)對標(biāo)及簡單總結(jié)等等。 3.必須能接受兩班倒,月休四天,加班均享有加班費。 -
區(qū)域經(jīng)理(廣西)
6000-7000元2025-07-03戚石川團(tuán)隊的穩(wěn)定并充滿工作激情; 10、完成本團(tuán)隊的工作考核,注重團(tuán)隊合作,注重團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng); 崗位要求: 1、從事快消品特別飲料酒水銷售崗位5年以上,有團(tuán)隊管理和區(qū)域規(guī)劃經(jīng)驗,較強(qiáng)的渠道運作經(jīng)驗; 2、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng) -
線索專員(新媒體)
4000-5000元2025-07-02陳陽職位要求: 喜歡手機(jī)文字和語音聊天,思維靈活;有一定的報表能力; 具備較好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力,善于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動思維; 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識,能與不同部門進(jìn)行有效的溝通; 具有積極向上的心態(tài) -
財務(wù)主管
12000-15000元2025-07-02吳啟錫2.分析能力:具備數(shù)據(jù)分析和問題解決能力,能夠準(zhǔn)確評估財務(wù)狀況和趨勢。 3.溝通能力:良好的溝通技巧,能夠與不同層次的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。 -
內(nèi)勤助理
3000-4000元2025-07-02李露露從事公司內(nèi)部,整理后臺數(shù)據(jù)
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玉林?jǐn)?shù)據(jù)安全招聘最新投遞
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陸小姐投遞了 廣西東木林科技有限公司 的 app運營經(jīng)理 職位2025-06-21
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陸小姐投遞了 玉林市正陽電子通信技術(shù)有限公司 的 小米專賣店體系運營主管 職位2025-06-17
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