職位描述

崗位職責:
1、負責公司招聘、面試、入(離)職;
2、負責公司企業(yè)文化活動策劃和參與;
3、負責公司部分后勤事項(購置文具、活動道具、公司所需用品);
4、負責公司人員考勤制度;
5、負責公司招聘網(wǎng)發(fā)布、刷新、下載;
任職資格:
1、20-25歲,大專學(xué)歷文憑以上;
2、五官端正;
3、愛崗愛業(yè),為人處事得體;
4、有過人事工作經(jīng)驗,從優(yōu)選擇。
5、性格活潑開朗,不內(nèi)向。
備注:若無經(jīng)驗,只要您有想法喜歡人事工作,我們會手把手將您培養(yǎng)成為人事骨干人才,有志者事竟成。公司提供人事晉升渠道,可以從基礎(chǔ)人事專員-人事主管-人事經(jīng)理晉升。
由于人事是公司非常重要的崗位,所以在投遞簡歷前務(wù)必想好。因為我們團隊都是一群熱愛生活、有共同理想的80 90后,也期待您的加入;讓我們一起成就共同理想。
公司福利:法定假期、節(jié)日禮品、員工生日會、生日禮物、公司活動、外出學(xué)習(xí)提升等
工作時間:
周一至周六 單休周日 8點30-12點 13點30-18點

公司簡介

[玉林市華姿貿(mào)易有限公司]是一家主動式服務(wù)網(wǎng)絡(luò)營銷模式的電子商務(wù)公司.經(jīng)營自主商城平臺.平臺是集美妝商場.伊智教育.電商服務(wù).全國倉儲配送體系等為一體的專為女人打造的綜合電商平臺.
平臺主營項目均圍繞女人的生活以及其家人.致力打造女性專屬的以女性自身以及家庭為導(dǎo)向的(涵蓋護膚.健康.彩妝.服飾.內(nèi)衣.女包.國外跨境電商等各種提升生活品質(zhì)的項目)目前全國分部350多個城市.1400多家服務(wù)電商服務(wù)部.全面幫助體系內(nèi)有想法的年輕人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想.
[玉林團隊歷經(jīng)6年發(fā)展.現(xiàn)玉林團隊誕生9個銷售部門.130人團隊規(guī)模.這是一個年輕人的團隊.朝氣蓬勃.青春活力.公司提供給年輕人一個實現(xiàn)夢想的平臺.無論您曾經(jīng)有多輝煌.或者目前毫無經(jīng)驗.在這里.我們只需要您肯努力.愿奮斗.您必定是在同齡人中發(fā)展最快的.未來.公司將大規(guī)模的擴大團隊.誠邀有夢想.挑戰(zhàn)高薪的年輕人加入.一個了解的機會也許改變您一生的生活質(zhì)量!]
招聘QQ:33****2239 微信:18007****63 歡迎了解

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人事主管
4000-7000元
玉林-玉州區(qū)
廣西畫音書食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1.明確公司人力資源目標和總體方案,向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平。 2.制定公司人力資源管理的方針、政策和制度,組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、年度人才規(guī)劃預(yù)算及人才盤點考核,并監(jiān)督各項計劃的實施。 3.塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化 4.研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)。 5.制定和完善人力資源管理和行政管理類制度,組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)等級評定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標準,并監(jiān)督執(zhí)行: 6.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬等工作的進行,確保公司人力資源的合理使用; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,要求從事人事管理2年以上工作經(jīng)驗,有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 2.熟系人力資源管理,擅長招聘,能獨立面試培訓(xùn)員工 3.掌握各類辦公軟件的操作
2025-10-17
張成軍
玉林-北流市-玉林北萬達廣場
1、熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī) 2、了解人力資源6大模塊,熟悉招聘,勞動關(guān)系,績效考核,薪資核算,培訓(xùn)等 3、熟悉公司證照辦理 4、熟悉公文寫作,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力 5、熟練使用常用辦公軟件
2025-10-17
玉林-博白縣
1.會議活動方案撰寫、組織、安排、管理; 2.負責車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理; 3.負責食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全,接待用車,食堂費用報銷等事宜; 4.會務(wù)外聯(lián)接待。負責接送客人,會議安排,用餐安排等; 5.負責日常的商務(wù)接待工作,包括接送、陪同客戶; 6.為公司各類會議和活動提供服務(wù)支持。 7.對來訪客人進行接待、登記、引導(dǎo)和安排洽談地點。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理優(yōu)先; 2、抗壓能力強,能接受加班; 會開C1、C2有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-10-14
周向清
人事專員
3000-5000元
玉林-福綿區(qū)
1).協(xié)助上級建立健全并優(yōu)化人力資源相關(guān)流程和制度; 2).負責員工人事檔案管理工作; 3).負責員工勞動合同的簽訂,續(xù)簽,變更,解除,爭議等工作; 4).執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 任職要求: 1.具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動; 2.有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力。
2025-10-12
吳琦
人事專員
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責公司旗下門店所需崗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,規(guī)范招聘各個環(huán)節(jié)的工作; 3、每周定期與需求部門進行招聘需求的溝通核對,確定本周招聘計劃; 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作; 5、新員工入職培訓(xùn)工作; 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作; 7、其它臨時性安排的工作任務(wù)。 崗位要求: 1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè); 2、大專學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
2025-10-12
人事專員
4000-5000元
玉林-福綿區(qū)
任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè); 2、至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件; 4、具備良好的溝通交際能力跟團隊協(xié)作能力,具有自驅(qū)力。 崗位職責: 1、辦理人員入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、退、社保手續(xù)等人事手續(xù) ; 2、考勤管理、人員花名冊、人事檔案、系統(tǒng)維護等; 3、協(xié)助建立員工關(guān)系等。
2025-10-12
鐘志新
人事專員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
1、負責行政制度、檔案的整理工作,做好歸檔管理; 2、員工活動的開展,含方案的建議、組織員工參加等; 3、負責公司員工考勤統(tǒng)計、薪資核算; 4、辦理員工的入職及離職手續(xù) 5、進行簡歷篩選、面試邀約等招聘工作; 6、負責公司開票工作; 7、上級安排的其它工作。
2025-10-08
蘇榮路
玉林-玉州區(qū)
招聘 崗前培訓(xùn) 對接崗前工作
2025-10-08
玉林-玉州區(qū)
1、根據(jù)集團戰(zhàn)略,負責組織架構(gòu)的調(diào)整、優(yōu)化、審核及管理工作,推進組織架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化和規(guī)范化; 2、完善崗位體系,推動人才盤點,完善員工成長和發(fā)展通道,對員工發(fā)展及優(yōu)化提出合理化建議; 3、持續(xù)優(yōu)化關(guān)鍵崗位及關(guān)鍵人才的管理體系,并推動相關(guān)業(yè)務(wù)單元的關(guān)鍵人才管理工作,包括關(guān)鍵崗位識別、崗位能力梳理、人才梯隊建設(shè)和人才評估等; 4、負責中高層干部和關(guān)鍵人才的考察評估工作,為崗位任免提供依據(jù); 5、制定各層級人員溝通方案,并對各業(yè)務(wù)部門溝通方案的執(zhí)行進行檢核和建議; 6、負責策劃和組織改善員工關(guān)系的活動,建立員工和公司之間的和諧、愉快、健康的勞資關(guān)系,提升員工的歸屬感和滿意度; 7、協(xié)助人力資源部長完成其他HR工作。
2025-10-08
梁曼
玉林市華姿貿(mào)易有限公司招聘:公司標志 logo
玉林市華姿貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 包裝/服裝/化妝品
成立時間 12年(2013年1月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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