職位描述

招聘
崗前培訓
對接崗前工作

公司簡介

尚澤國際成立于2011年3月并進入企業(yè)管理咨詢行業(yè),公司總部坐落于河北省石家莊市中心5A級寫字樓中恒大廈,公司遍布全國二十幾個省份。
2016年7月公司戰(zhàn)略調(diào)整,全國戰(zhàn)略正式起航,先后培訓的企業(yè)有全友家私,華居裝飾,惠存典當,可馨餐飲連鎖,華旭藥業(yè),普國集團,泉騰集團,臨滄工投集團,億田集成灶等眾多知名企業(yè)。
2020年尚澤控股董事長智道老師當選為中國中小企業(yè)協(xié)會創(chuàng)新分會會長,為了推動中小企業(yè)管理創(chuàng)新,先后與格力集團董事長董明珠,小米科技創(chuàng)始人雷軍,華為集團高級顧問胡賽雄,阿里巴巴副總裁高紅冰,娃哈哈創(chuàng)始人宗慶后,瀘州老窖集團董事長張良,新希望集團劉永好,遠東控股集團主席蔣錫培,聯(lián)合國第八任秘書長潘基文,中央政治局集體學習主持人馬曉河,中央財經(jīng)大學稅收研究所長賈紹華,民營經(jīng)濟研究會會長莊聰生交流。鑒于智道老師在中小企業(yè)發(fā)展上的特殊貢獻,2019年被中國管理科學院評為《管理創(chuàng)新十大杰出企業(yè)家》,立志在管理創(chuàng)新上做出更大貢獻。
2020年尚澤國際號專列正式啟動,尚澤國際正式進軍高端教育平臺。
尚澤國際廣西公司位于玉林市民主南路雅宏商務大廈。目前尚澤國際平臺在玉林已有六家分公司,先后培訓的企業(yè)有1919酒業(yè)供應鏈,奧丹諾全屋定制,共好燈飾,領(lǐng)東國際,家英電器連鎖中心,金杯汽車廣西玉林銷售中心,金立方門窗,聯(lián)香集茶葉,千色綜合一體養(yǎng)生館,尚鵬有限公司,雄業(yè)機電,雪爾餐飲供應鏈有限公司,玉林第一家狗肉館,毅達五金商城,永利家居有限公司,御尚足浴,德生堂藥業(yè)等眾多知名企業(yè)。2020年廣西尚澤國際省總裁謝總先后與玉林市建材家居商會,玉林女企協(xié)會,謝氏商會,潮汕商會,平南商會,家具商會等眾多知名商會會長交流學習。
尚澤國際專注盈利系統(tǒng)10年,全國連鎖分公司400多家,24個省份,4000名企業(yè)顧問在服務全國市場。以智道老師為核心,從業(yè)十幾年營銷策劃經(jīng)驗,以自身創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn),致力于幫助中小型企業(yè)成長,從創(chuàng)業(yè)走向創(chuàng)收的理念努力奮斗。為企業(yè)家解決內(nèi)部管理問題,外部營銷問題。在創(chuàng)業(yè)大潮,行業(yè)大洗牌時代,讓經(jīng)營者不再迷茫,做有技術(shù),有系統(tǒng)的落地品牌

上班地點

工作地址: 玉林 玉州區(qū) 大潤發(fā) 查看上班路線

可能感興趣的職位

人事專員
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
玉林市美倫裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、完成公司下達的招聘任務,不斷開發(fā)招聘渠道,擴大公司人員招聘數(shù)量及提高招聘效果; 2、根據(jù)公司情況,制定公司招聘制度、培訓制度、薪酬福利制度、績效考核制度、員工手冊等規(guī)章制度、實施細則和工作程序,并組織實施; 3、負責每月考勤、周預算、人事檔案、勞動合同簽訂的辦理; 4、對人事部各項事務性工作落實,并不斷完善各項工作方法及流程; 5、定期維護校企合作關(guān)系,開發(fā)新的合作關(guān)系,推進校園招聘效果; 6、每月監(jiān)督和檢查公司各部門培訓課程的實施工作,組織總結(jié)提煉企業(yè)核心價值觀和推進公司文化。
22小時前
人事專員
3000-5000元
玉林-福綿區(qū)
1).協(xié)助上級建立健全并優(yōu)化人力資源相關(guān)流程和制度; 2).負責員工人事檔案管理工作; 3).負責員工勞動合同的簽訂,續(xù)簽,變更,解除,爭議等工作; 4).執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 任職要求: 1.具有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動; 2.有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力。
2025-04-18
吳琦
玉林-玉州區(qū)
一、崗位職責:全面負責集團人力資源部工作。 二、崗位要求:1、本科以上學歷; 2、從事人力資源管理工作3年以上,有大型企業(yè)相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗。對人力資源管理各個職能模塊均有相關(guān)經(jīng)驗,能夠統(tǒng)籌招聘、薪酬、績效考核、培訓等各個模塊的工作; 3、有較強的組織運營管理能力,熟悉各大招聘渠道。
2025-04-17
鄧深松
人事專員
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責公司旗下門店所需崗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,規(guī)范招聘各個環(huán)節(jié)的工作; 3、每周定期與需求部門進行招聘需求的溝通核對,確定本周招聘計劃; 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作; 5、新員工入職培訓工作; 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作; 7、其它臨時性安排的工作任務。 崗位要求: 1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè); 2、大專學歷,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
2025-04-16
玉林-博白縣
1.會議活動方案撰寫、組織、安排、管理; 2.負責車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理; 3.負責食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全,接待用車,食堂費用報銷等事宜; 4.會務外聯(lián)接待。負責接送客人,會議安排,用餐安排等; 5.負責日常的商務接待工作,包括接送、陪同客戶; 6.為公司各類會議和活動提供服務支持。 7.對來訪客人進行接待、登記、引導和安排洽談地點。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理優(yōu)先; 2、抗壓能力強,能接受加班; 會開C1、C2有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-04-14
周向清
玉林-北流市
北流市那威中區(qū)農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
資源管理主管經(jīng)理。。。。。。。
2025-04-14
陸振
人事專員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
1、負責行政制度、檔案的整理工作,做好歸檔管理; 2、員工活動的開展,含方案的建議、組織員工參加等; 3、負責公司員工考勤統(tǒng)計、薪資核算; 4、辦理員工的入職及離職手續(xù) 5、進行簡歷篩選、面試邀約等招聘工作; 6、負責公司開票工作; 7、上級安排的其它工作。
2025-04-14
蘇榮路
人事專員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
1、根據(jù)公司用人需求,完成招聘任務; 2、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試; 3、負責辦理員工入離職、晉升異動手續(xù); 4、負責跟進新員工試用期考核情況; 5、建立、維護人事檔案及勞動合同簽訂事宜; 6、后勤保障工作、組織各類活動; 任職要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具有較強執(zhí)行力; 3、熟練使用各類辦公軟件; 4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 5、細心,嚴謹,責任心強。
2025-04-14
2731453243@qq.com
人事專員
3000-5000元
玉林-玉州區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責員工人事檔案的管理與維護; 2、參與招聘流程,包括篩選簡歷和協(xié)助面試安排; 3、處理員工福利事宜,確保政策的執(zhí)行與更新。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立處理人事相關(guān)工作; 3、對人力資源管理有濃厚興趣。
2025-04-14
翁志凡
玉林-北流市-玉林北萬達廣場
1、熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī) 2、了解人力資源6大模塊,熟悉招聘,勞動關(guān)系,績效考核,薪資核算,培訓等 3、熟悉公司證照辦理 4、熟悉公文寫作,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力 5、熟練使用常用辦公軟件
2025-04-14
廣西玉林市尚澤文化傳播有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西玉林市尚澤文化傳播有限責任公司
所在行業(yè) 文化傳播/展覽
成立時間 6年(2018年12月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

銷售(底薪+餐補+話補)

¥5000-8000元

玉林-玉州區(qū)

企業(yè)課程顧問

¥8000-12000元

玉林-玉州區(qū)
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP