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職位描述

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)人員招聘、制定相應(yīng)的流程管理新人

2、協(xié)助人資經(jīng)理做好公司人才儲備，招育

3、人事檔案整理、分類、匯總輸出，人才進(jìn)度

職位要求：

1、人事相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，五官端正，表達(dá)流利

2、會用電腦

3、年齡20-30歲之間

工作時間：朝9晚6，月休4天

公司簡介

vivo??致力于為年輕時尚、追求樂趣與科技、充滿活力的人群打造擁有卓越外觀、專業(yè)級音質(zhì)、極致影像、愉悅智能體驗(yàn)為一體的智能手機(jī)品牌。

    目前，vivo的產(chǎn)品與服務(wù)已經(jīng)覆蓋中國、泰國、印度尼西亞、印度、馬來西亞、緬甸等市場。發(fā)展至今，vivo已成為躋身全球前列，銷售數(shù)據(jù)中國排名領(lǐng)先，國內(nèi)產(chǎn)品持有量過億，消費(fèi)者滿意度最高的國際手機(jī)品牌。

    vivo廣西連年迅猛發(fā)展，目前已發(fā)展成vivo廣西、vivo印度、vivo印尼三大行銷團(tuán)隊(duì)。我們擁有遍布全省的經(jīng)銷商客戶和龐大的行銷團(tuán)隊(duì)讓我們成為了廣西省內(nèi)行業(yè)規(guī)模最大，最具影響力的通訊設(shè)備企業(yè)之一。

???  ?我們是充滿活力與未來，具備良好遠(yuǎn)景，尊重員工價值、訴求以人為本、追求卓越的公司，是踐行企業(yè)核心文化的公司，我們期望通過共同的努力，與員工一同擁有更美好的未來。 VIVO 玉林總代理

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西玉林市玉州區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力行政專員
5000-6000元

玉林-博白縣

湖南宸宇富基新能源科技有限公司

1.會議活動方案撰寫、組織、安排、管理； 2.負(fù)責(zé)車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理； 3.負(fù)責(zé)食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全，接待用車，食堂費(fèi)用報銷等事宜； 4.會務(wù)外聯(lián)接待。負(fù)責(zé)接送客人，會議安排，用餐安排等； 5.負(fù)責(zé)日常的商務(wù)接待工作，包括接送、陪同客戶； 6.為公司各類會議和活動提供服務(wù)支持。 7.對來訪客人進(jìn)行接待、登記、引導(dǎo)和安排洽談地點(diǎn)。任職要求： 1、人力資源管理、行政管理優(yōu)先； 2、抗壓能力強(qiáng)，能接受加班；會開C1、C2有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2025-10-27

周向清; 人事主管
4000-7000元

玉林-玉州區(qū)

廣西畫音書食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé)： 1.明確公司人力資源目標(biāo)和總體方案，向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平。 2.制定公司人力資源管理的方針、政策和制度，組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、年度人才規(guī)劃預(yù)算及人才盤點(diǎn)考核，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。 3.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化 4.研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)。 5.制定和完善人力資源管理和行政管理類制度，組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)等級評定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行: 6.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬等工作的進(jìn)行，確保公司人力資源的合理使用; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，要求從事人事管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取 2.熟系人力資源管理，擅長招聘，能獨(dú)立面試培訓(xùn)員工 3.掌握各類辦公軟件的操作

2025-10-25

張成軍; 人力行政專員
3000-4000元

玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場

廣西匯昇酒店管理有限責(zé)任公司

酒店/旅游

1、熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī) 2、了解人力資源6大模塊，熟悉招聘，勞動關(guān)系，績效考核，薪資核算，培訓(xùn)等 3、熟悉公司證照辦理 4、熟悉公文寫作，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力 5、熟練使用常用辦公軟件

2025-10-25; 人事專員
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

廣西子皓商貿(mào)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司旗下門店所需崗位的招聘工作； 2、招聘流程梳理，規(guī)范招聘各個環(huán)節(jié)的工作； 3、每周定期與需求部門進(jìn)行招聘需求的溝通核對，確定本周招聘計(jì)劃； 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作； 5、新員工入職培訓(xùn)工作； 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作； 7、其它臨時性安排的工作任務(wù)。崗位要求： 1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè)； 2、大專學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。工作時間：8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天

2025-10-25; 人事專員
4000-5000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林萬昌置業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理; 2、做好員工考勤、獎懲管理,并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況; 3、相關(guān)人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作; 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向經(jīng)理出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 5、配合其他部門有關(guān)工作; 6、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的職業(yè)道德,語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,有親和力; 3、有責(zé)任心,做事細(xì)心,服從安排; 4、熟悉電腦辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識及法律意識。

2025-10-22

李女士; 人事專員
2000-3000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市鼎合財稅服務(wù)有限公司

1、負(fù)責(zé)行政制度、檔案的整理工作，做好歸檔管理； 2、員工活動的開展，含方案的建議、組織員工參加等； 3、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算； 4、辦理員工的入職及離職手續(xù) 5、進(jìn)行簡歷篩選、面試邀約等招聘工作； 6、負(fù)責(zé)公司開票工作； 7、上級安排的其它工作。

2025-10-21

蘇榮路