職位描述

崗位職責:
1、負責公司招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理;
2、做好員工考勤、獎懲管理,并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況;
3、相關(guān)人事工作聯(lián)絡以及有關(guān)疑難的解答工作;
4、嚴格執(zhí)行公司各項制度,各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向經(jīng)理出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果;
5、配合其他部門有關(guān)工作;
6、承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,2年以上人事行政工作經(jīng)驗;
2、有良好的職業(yè)道德,語言表達能力強,善于溝通,有親和力;
3、有責任心,做事細心,服從安排;
4、熟悉電腦辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識及法律意識。

公司簡介

萬昌集團成立于2001年,歷經(jīng)二十年的發(fā)展,現(xiàn)已形成一個企業(yè)文化深厚、多個子公司并存、多項目同步開發(fā)的廣西知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),并于2012年跨進中國房地產(chǎn)企業(yè)500強。
萬昌集團辦公樓占地面積8206.61㎡,建筑面積3049.48㎡;現(xiàn)有員工約500人,其中開發(fā)板塊110人,銷售板塊75人,物業(yè)297人。
萬昌集團旗下公司有: 廣西萬昌投資集團有限公司、廣西萬昌房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、南寧萬昌房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、廣西鼎寧貿(mào)易有限公司、廣西玉林萬昌房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、廣西玉林萬昌置業(yè)投資有限公司、玉林市東瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、玉林市華恒房地產(chǎn)有限公司、廣西寶明房地產(chǎn)營銷策劃有限公司、廣西萬裕物業(yè)服務有限公司、廣西華睦貿(mào)易有限公司、廣西科豪建筑裝飾工程有限公司、廣西玉林星源建筑勞務有限公司,集房地產(chǎn)項目投資、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、房地產(chǎn)營銷策劃與服務、園林景觀建設、物業(yè)管理與服務、建筑材料銷售與貿(mào)易、建筑裝修裝飾及勞務派遣為一體,積極拓展環(huán)保、養(yǎng)老、教育等領(lǐng)域,產(chǎn)業(yè)業(yè)務呈多元化發(fā)展。
萬昌集團以“開百年老店,創(chuàng)萬里品牌” 作為長遠發(fā)展目標,以“自信、務實、最大化、成功”的價值體系來打造團隊,通過多年的探索與發(fā)展,創(chuàng)建了屬于自己獨特的“磁鐵原理”“風箏理論”等企業(yè)文化的理論基礎(chǔ),該思想理論在企業(yè)內(nèi)部得到高度認可,并形成強大的凝聚力,激發(fā)團隊施展才華,共同打造萬昌品牌形象。
2001年到2020年,是萬昌集團參與廣西城市化進程的輝煌二十年,從南寧的萬昌·溪園、萬昌·南湖景園、萬昌·上海灘公館、萬昌·邕江明珠、萬昌·卓富國際城再到玉林的萬昌·東方巴黎、萬昌·東方巴黎水岸、萬昌·東方巴黎湖岸、萬昌·東方韻、萬昌·東方河畔、萬昌·現(xiàn)代東方,萬昌集團締造了一個又一個高檔精品樓盤,為業(yè)主打造一個又一個高品位的精神家園,并多次榮獲“品牌企業(yè)”、“明星企業(yè)”、“優(yōu)秀企業(yè)”、“精品項目”、“百姓滿意樓盤”等榮譽。
2021年,置業(yè)公司開發(fā)的萬昌·東方巴黎水岸榮獲由住建部頒發(fā),經(jīng)國務院批準設立的“廣廈獎”?!皬V廈獎”被稱為地產(chǎn)界的“奧斯卡”,代表了房地產(chǎn)綜合開發(fā)行業(yè)的最高榮譽,是引領(lǐng)購房者的風向標!這是玉林首次獲此殊榮,是萬昌集團的榮耀,也是玉林乃至廣西房地產(chǎn)業(yè)的驕傲!
立足于玉林,發(fā)展于廣西——萬昌集團將一如既往,不忘初心,建設廣西,芬芳八桂。

上班地點

工作地址: 玉林市玉州區(qū)玉林萬昌東方巴黎湖岸 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-博白縣
1.會議活動方案撰寫、組織、安排、管理; 2.負責車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理; 3.負責食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全,接待用車,食堂費用報銷等事宜; 4.會務外聯(lián)接待。負責接送客人,會議安排,用餐安排等; 5.負責日常的商務接待工作,包括接送、陪同客戶; 6.為公司各類會議和活動提供服務支持。 7.對來訪客人進行接待、登記、引導和安排洽談地點。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理優(yōu)先; 2、抗壓能力強,能接受加班; 會開C1、C2有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-10-21
周向清
人事專員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
1、負責行政制度、檔案的整理工作,做好歸檔管理; 2、員工活動的開展,含方案的建議、組織員工參加等; 3、負責公司員工考勤統(tǒng)計、薪資核算; 4、辦理員工的入職及離職手續(xù) 5、進行簡歷篩選、面試邀約等招聘工作; 6、負責公司開票工作; 7、上級安排的其它工作。
2025-10-21
蘇榮路
人事專員
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責公司旗下門店所需崗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,規(guī)范招聘各個環(huán)節(jié)的工作; 3、每周定期與需求部門進行招聘需求的溝通核對,確定本周招聘計劃; 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作; 5、新員工入職培訓工作; 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作; 7、其它臨時性安排的工作任務。 崗位要求: 1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè); 2、大專學歷,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
2025-10-20
人事主管
4000-7000元
玉林-玉州區(qū)
廣西畫音書食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1.明確公司人力資源目標和總體方案,向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平。 2.制定公司人力資源管理的方針、政策和制度,組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、年度人才規(guī)劃預算及人才盤點考核,并監(jiān)督各項計劃的實施。 3.塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化 4.研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設。 5.制定和完善人力資源管理和行政管理類制度,組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲、職稱和技術(shù)等級評定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標準,并監(jiān)督執(zhí)行: 6.協(xié)調(diào)和指導本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓、績效考評、薪酬等工作的進行,確保公司人力資源的合理使用; 任職要求: 1.大專及以上學歷,要求從事人事管理2年以上工作經(jīng)驗,有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 2.熟系人力資源管理,擅長招聘,能獨立面試培訓員工 3.掌握各類辦公軟件的操作
2025-10-17
張成軍
玉林-北流市-玉林北萬達廣場
1、熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī) 2、了解人力資源6大模塊,熟悉招聘,勞動關(guān)系,績效考核,薪資核算,培訓等 3、熟悉公司證照辦理 4、熟悉公文寫作,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力 5、熟練使用常用辦公軟件
2025-10-17
人事主管
5000-6000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司年度招聘計劃,人才戰(zhàn)略計劃制定各階段工作任務及目標、并實施; 2、公司培訓計劃和培訓大綱的制定和實施; 3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和執(zhí)行; 4、公司文化建設及團隊培養(yǎng),員工關(guān)系管理,公司員工活動的組織及執(zhí)行。 5、各部門的溝通協(xié)調(diào)工作及領(lǐng)導交辦任務的完成。 任職要求: 1、大專以上學歷,有1年以上人事或招聘管理經(jīng)驗; 2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 3、積極上進,熱情開朗,執(zhí)行力和溝通能力強。
2025-10-12
2731453243@qq.com
玉林-玉州區(qū)
一、崗位職責: 1、根據(jù)公司年度招聘計劃,人才戰(zhàn)略計劃制定各階段工作任務及目標、并實施; 2、公司培訓計劃和培訓大綱的制定和實施; 3、公司薪酬制度及考勤管理完善和執(zhí)行; 4、公司文化建設及團隊培養(yǎng),員工關(guān)系管理,員工活動的組織及執(zhí)行。 5、各部門的溝通協(xié)調(diào)工作及領(lǐng)導交辦任務的完成。 二、任職要求: 1、大專以上學歷,有1年以上人事或招聘管理經(jīng)驗; 2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 3、積極上進,熱情開朗,執(zhí)行力和溝通能力強。 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等; 4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。
2025-10-12
2731453243@qq.com
人事專員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
1、根據(jù)公司用人需求,完成招聘任務; 2、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試; 3、負責辦理員工入離職、晉升異動手續(xù); 4、負責跟進新員工試用期考核情況; 5、建立、維護人事檔案及勞動合同簽訂事宜; 6、后勤保障工作、組織各類活動; 任職要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具有較強執(zhí)行力; 3、熟練使用各類辦公軟件; 4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 5、細心,嚴謹,責任心強。
2025-10-12
2731453243@qq.com
廣西玉林萬昌置業(yè)投資有限公司招聘:公司標志 logo
廣西玉林萬昌置業(yè)投資有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資
成立時間 10年(2015年6月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 30-50人

該公司其他職位

企宣主管

¥8000-10000元

玉林-玉州區(qū)

新媒體主播

¥5000-8000元

玉林-玉州區(qū)

信息中心開發(fā)人員

¥4000-6000元

玉林-玉州區(qū)

外拓精英

¥10000-11000元

玉林-玉州區(qū)

物業(yè)項目經(jīng)理

¥8000-10000元

玉林-玉州區(qū)
更多崗位
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP