八步區(qū)服務(wù)主管招聘
桂聘提供2025年9月八步區(qū)服務(wù)主管最新招聘，更多服務(wù)主管服務(wù)主管客戶服務(wù)主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-09-13
李雅雪崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)品牌女裝銷售；
2、負(fù)責(zé)店鋪商品的美觀陳列及各區(qū)域衛(wèi)生清潔；
3、做好顧客的服務(wù)工作
任職要求:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；
3、年齡20-35歲，身高158cm以上
晉升路徑:導(dǎo)購(gòu)一店助一店長(zhǎng)一大店長(zhǎng)一區(qū)域主管一銷售經(jīng)理
薪酬福利:
1、早中晚三個(gè)班次七小時(shí)制(9.30-16.30，中12.00-19.00，晚15.00-22.00)
2、底薪+業(yè)績(jī)提成+銷售獎(jiǎng)勵(lì)及各種補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金;
3、福利:帶薪年假+五險(xiǎn)+法定假日三倍工資+廣闊的升值空間+拓展活動(dòng)+內(nèi)部購(gòu)衣福利+銷售優(yōu)秀店鋪及個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì) -
2025-09-13
李雅雪崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)品牌女裝銷售；
2、負(fù)責(zé)店鋪商品的美觀陳列及各區(qū)域衛(wèi)生清潔；
3、做好顧客的服務(wù)工作
任職要求:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；
3、年齡20-35歲，身高158cm以上
晉升路徑:導(dǎo)購(gòu)一店助一店長(zhǎng)一大店長(zhǎng)一區(qū)域主管一銷售經(jīng)理
薪酬福利:
1、早中晚三個(gè)班次七小時(shí)制(9.30-16.30，中12.00-19.00，晚15.00-22.00)
2、底薪+業(yè)績(jī)提成+銷售獎(jiǎng)勵(lì)及各種補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金;
3、福利:帶薪年假+五險(xiǎn)+法定假日三倍工資+廣闊的升值空間+拓展活動(dòng)+內(nèi)部購(gòu)衣福利+銷售優(yōu)秀店鋪及個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì) -
客房經(jīng)理
4000-6000元
2025-09-13
謝超信1. 運(yùn)營(yíng)管理
- 全面負(fù)責(zé)客房部（含樓層、洗衣房、布草房、PA等）的日常運(yùn)營(yíng)，確保服務(wù)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
- 監(jiān)督客房清潔、消毒、布草更換、物品補(bǔ)充等流程，保障房間狀態(tài)達(dá)到入住要求。
- 協(xié)調(diào)與前廳部、工程部等部門的工作，確保客房及時(shí)交付和設(shè)施維護(hù)。
2. 質(zhì)量管理
- 制定并執(zhí)行客房清潔標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程及SOP（標(biāo)準(zhǔn)操作程序）。
- 定期檢查客房衛(wèi)生、設(shè)備完好率及客用品擺放情況，處理客人投訴與特殊需求。
- 通過(guò)客評(píng)分析（如OTA評(píng)價(jià)、賓客反饋）持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
3. 團(tuán)隊(duì)管理
- 負(fù)責(zé)客房服務(wù)人員（房務(wù)員、領(lǐng)班、主管等）的招聘、培訓(xùn)、排班及績(jī)效考核。
- 建立激勵(lì)機(jī)制，提升員工工作效率與服務(wù)意識(shí)。
- 解決部門內(nèi)人事問(wèn)題，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性。
4. 成本控制
- 編制部門預(yù)算，管控客房用品（清潔劑、布草、易耗品）的采購(gòu)與庫(kù)存。
- 優(yōu)化能源消耗（水、電）、減少浪費(fèi)，降低運(yùn)營(yíng)成本。
- 監(jiān)督布草洗滌與報(bào)廢流程，確保物資合理使用。
5. 安全管理
- 落實(shí)消防、衛(wèi)生、防疫等安全規(guī)范，組織應(yīng)急演練。
- 確保工作區(qū)域符合職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故。
6. 客戶關(guān)系
- 處理VIP客人接待需求，提升賓客滿意度。
- 定期分析客戶偏好（如枕頭類型、房間朝向），提供個(gè)性化服務(wù)。 -
急招安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)店店長(zhǎng)+高提成！??！
8000-13000元
2025-09-13
李雅雪崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)品牌女裝銷售； 2、負(fù)責(zé)店鋪商品的美觀陳列及各區(qū)域衛(wèi)生清潔； 3、做好顧客的服務(wù)工作 任職要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞 …… ； 3、年齡20-35歲，身高158cm以上 晉升路徑:導(dǎo)購(gòu)一店助一店長(zhǎng)一大店長(zhǎng)一區(qū)域主管一銷售經(jīng)理 薪酬福利: 1、早中晚三個(gè)班次七小時(shí)制(9.30-16.30，中12.00-19.00，晚15.00 -
前臺(tái)接待
2000-5000元
2025-09-13
黃華磊、受理及主動(dòng)電話客戶，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù)； 2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn)； 3、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力 …… 遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決； 4、具備一定的銷售能力，針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷； 5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 …… 3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂(lè)觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏。 上班時(shí)間：08:00-18:00 -
營(yíng)運(yùn)零售管培生（門店管理方向）-廣西區(qū)域
5000-6000元
2025-09-12
陳如敏崗位職責(zé): 1、參與為期三個(gè)月到半年的學(xué)習(xí)（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。 …… 有自信且心理承受強(qiáng)具備韌性和韌勁； 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 營(yíng)運(yùn)管理方向：營(yíng)運(yùn)管培生，月薪4000+500績(jī)效考核，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)-11萬(wàn)，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)-12.5萬(wàn)，18個(gè)月晉升區(qū)域主管 …… ，年薪9.5萬(wàn)-15萬(wàn)，24個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)-17萬(wàn)，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理，年薪14萬(wàn)-20萬(wàn)。 -
營(yíng)運(yùn)零售管培生-廣西區(qū)域-包住
5000-6000元
2025-09-12
陳如敏崗位職責(zé): 1、通過(guò)帶訓(xùn)學(xué)習(xí)門店日常營(yíng)運(yùn)工作（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。 …… 6、具備主動(dòng)溝通交流能力，有一定的社交活躍度 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 營(yíng)運(yùn)管培生，月薪4500，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)+，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)+，18個(gè)月晉升區(qū)域主管，年薪9.5萬(wàn)+，24 …… 個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)+，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理，年薪14萬(wàn)+ 福利待遇：包住、五險(xiǎn)一金、員工意外險(xiǎn)、年終績(jī)效、帶薪年假、婚假、節(jié)日福利、員工購(gòu)物折扣、明確晉升發(fā)展空間 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)管培生-包住-應(yīng)屆生
5000-6000元
2025-09-12
陳如敏崗位職責(zé): 1、通過(guò)帶訓(xùn)學(xué)習(xí)門店日常營(yíng)運(yùn)工作（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。 …… 6、具備主動(dòng)溝通交流能力，有一定的社交活躍度 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 營(yíng)運(yùn)管培生，月薪4500，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)+，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)+，18個(gè)月晉升區(qū)域主管，年薪9.5萬(wàn)+，24 …… 個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)+，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理，年薪14萬(wàn)+ 福利待遇：包住、五險(xiǎn)一金、員工意外險(xiǎn)、年終績(jī)效、帶薪年假、婚假、節(jié)日福利、員工購(gòu)物折扣、明確晉升發(fā)展空間 -
營(yíng)運(yùn)管培生-廣西區(qū)域包?。?5.23.24屆）
4000-6000元
2025-09-12
陳如敏崗位職責(zé): 1、參與為期三個(gè)月的門店實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。 …… 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 營(yíng)運(yùn)管培生，月薪4500，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)+，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)+，18個(gè)月晉升區(qū)域主管，年薪9.5萬(wàn)+，24個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)+，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理 -
高級(jí)商務(wù)顧問(wèn)+雙休+五險(xiǎn)
3000-6000元
2025-09-09
周生總經(jīng)理公司做法律咨詢的，這個(gè)崗位工作內(nèi)容是電話開發(fā)客戶，跟客戶面對(duì)面了解案件--介紹服務(wù)流程--簽約，對(duì)于話術(shù)、談判技巧、服務(wù)流程，有培訓(xùn)，簡(jiǎn)單易懂，新人好上手，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 福利待遇： 1.法定節(jié)假日休假 …… +五險(xiǎn) 2.員工生日驚喜、不定期團(tuán)建活動(dòng)等，我們不僅是同事，也可以 是朋友； 3.入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深 主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松入行； 4.有明確的晉升渠道 …… ：顧問(wèn)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人，為員工提供龐大的發(fā)展平臺(tái) 薪資待遇：浮動(dòng)底薪2000-3500，業(yè)績(jī)提成8-20%，另外加開單獎(jiǎng)勵(lì)等，在5-12k這個(gè)范圍 -
餐飲領(lǐng)班
3000-4000元
2025-09-09
彭福創(chuàng)崗位職責(zé)： 1、每日配合餐飲主管班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容； 2、安排服務(wù)員的工作，督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐前的準(zhǔn)備工作； 3、真檢查餐前準(zhǔn)備工作和餐桌擺放是否符合標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)的高水準(zhǔn)； 4 -
餐飲主管-里松
5000-10000元
2025-09-09
彭福創(chuàng)主管崗位職責(zé) 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。 3、了解當(dāng)時(shí)用餐人數(shù)及要求，合理安排餐廳服務(wù)人員的工作督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐的準(zhǔn)備工作。 …… 4、隨時(shí)注意餐廳就餐人員動(dòng)態(tài)和服務(wù)情況，要在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮， 遇有VIP 客人或舉行重要會(huì)議，要認(rèn)真檢查餐前準(zhǔn)備工作和餐桌擺放是否符合標(biāo)準(zhǔn)，并親自上臺(tái)服務(wù)，以確保服務(wù)的高水準(zhǔn)。 …… 任職要求 1、從事2年以上餐飲主管管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉餐飲崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作流程，具有一定培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。 -
商業(yè)管理
5000-10000元
2025-09-09
段澤勇具體要求： ?教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)?：商業(yè)主管通常需要大專及以上學(xué)歷，專業(yè)背景可以是物管、工商管理等相關(guān)專業(yè)。 …… 專業(yè)技能和知識(shí)?：商業(yè)主管需要具備良好的服務(wù)意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力、文字表述能力和公關(guān)社交能力。他們需要能夠處理客戶投訴，制定客服部?jī)?nèi)部管理制度，監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)客服人員工作，并進(jìn)行定期考核?1。 …… 其他要求?：商業(yè)主管需要能夠適應(yīng)較大的工作壓力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和公關(guān)社交能力。此外，對(duì)于商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)豐富的候選人會(huì)有更多優(yōu)勢(shì)?。? -
機(jī)修工
2000-4000元
2025-09-09
董其軍崗位職責(zé)：1、對(duì)施工單上的客戶需求都能高質(zhì)量的完成并準(zhǔn)確記錄所有的維修內(nèi)容；2、通過(guò)及時(shí)、合理的執(zhí)行維修施工單來(lái)確保顧客滿意度；3、監(jiān)督管理機(jī)修班組的設(shè)備工具的維護(hù)保養(yǎng)，并保持足夠的工具來(lái)滿足服務(wù)和修理的需要 …… ；4、對(duì)本班組維修工作進(jìn)行自檢和互檢；5、與車間主管保持密切溝通，隨時(shí)報(bào)告維修進(jìn)展，或提出維修建議；6、執(zhí)行分配車間主管分配的機(jī)修工作，按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施維修保養(yǎng)工作；7、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力， -
營(yíng)運(yùn)營(yíng)銷管培生-接受應(yīng)屆生
5000-7000元
2025-09-08
陳如敏崗位職責(zé): 1、參與為期三個(gè)月到半年的學(xué)習(xí)（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。 …… 有自信且心理承受強(qiáng)具備韌性和韌勁； 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 營(yíng)運(yùn)管理方向：營(yíng)運(yùn)營(yíng)銷管培生，月薪4000+500績(jī)效考核，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)-11萬(wàn)，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)-12.5萬(wàn)，18個(gè)月晉升區(qū)域主管 …… ，年薪9.5萬(wàn)-15萬(wàn)，24個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)-17萬(wàn)，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理，年薪14萬(wàn)-20萬(wàn)。
約 15 個(gè)崗位
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李小姐2025-08-25
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旅店業(yè)；日用百貨、工藝品、農(nóng)副產(chǎn)品、旅游產(chǎn)品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù);食品生產(chǎn);食品銷售;保健食品生產(chǎn);食品小作坊經(jīng)營(yíng);餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;小餐飲;酒類經(jīng)營(yíng)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:外賣遞送服務(wù);家宴服務(wù);食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;保健食品（預(yù)包裝）銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品初加工;餐飲管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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計(jì)算機(jī)軟硬件銷售及技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；計(jì)算機(jī)維修及維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)綜合布線、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成服務(wù)；安全防范技術(shù)工程設(shè)計(jì)、施工；樓宇對(duì)講系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)、建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)、施工、維修服務(wù)；電子產(chǎn)品、開關(guān)面板、強(qiáng)弱電設(shè)備、安防產(chǎn)品、建筑材料、裝飾材料、化肥、農(nóng)副產(chǎn)品、機(jī)械設(shè)備的銷售。 -
餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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房地產(chǎn)投資咨詢服務(wù)，不動(dòng)產(chǎn)信息咨詢服務(wù)，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)營(yíng)銷策劃，房地產(chǎn)銷售，房地產(chǎn)代理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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廣告設(shè)計(jì)、制作與安裝；動(dòng)漫設(shè)計(jì)制作、圖文設(shè)計(jì)、攝影攝像服務(wù)；廣告位招租，慶典活動(dòng)策劃與實(shí)施，室內(nèi)外建筑裝飾工程，別墅園林、景觀設(shè)計(jì)與施工，智慧校園系統(tǒng)安裝；商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務(wù)；企業(yè)形象策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、文化活動(dòng)策劃、舞臺(tái)藝術(shù)造型策劃、校園文化建設(shè)策劃、禮儀慶典策劃、展覽展示策劃；建筑裝飾材料、包裝材料、文化辦公用品及設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、工藝品、裝飾品、五金交電、日用百貨、紙制品、服裝鞋帽、通訊器材環(huán)衛(wèi)設(shè)備、體育用品與器材、電子產(chǎn)品、雕塑、課桌餐桌椅、學(xué)生鐵架床、塑膠跑道、球場(chǎng)地膠、書架、文件柜、印刷品、辦公家具、幼教設(shè)備、家用電器、數(shù)碼設(shè)備、計(jì)算機(jī)設(shè)備、勞保用品、消防器材、安防器材、機(jī)電設(shè)備、圖書、汽車設(shè)備及配件、熱水設(shè)備及配件的批發(fā)與零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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一般項(xiàng)目：廣告制作；廣告設(shè)計(jì)、代理；圖文設(shè)計(jì)制作；平面設(shè)計(jì)；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；文藝創(chuàng)作；企業(yè)形象策劃；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；婚慶禮儀服務(wù)；禮儀服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；顯示器件銷售；照明器具銷售；音響設(shè)備銷售；攝像及視頻制作服務(wù)；休閑觀光活動(dòng)；體育競(jìng)賽組織；組織體育表演活動(dòng)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)銷售；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)施工服務(wù)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；幻燈及投影設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；智能輸配電及控制設(shè)備銷售；文具用品零售；辦公用品銷售；家具銷售；計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備維修；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；文化用品設(shè)備出租；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；辦公服務(wù)；交通及公共管理用標(biāo)牌銷售；交通及公共管理用金屬標(biāo)牌制造；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；金屬結(jié)構(gòu)制造；城鄉(xiāng)市容管理；園林綠化工程施工；日用百貨銷售；五金產(chǎn)品零售；建筑材料銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：舞臺(tái)工程施工；建設(shè)工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：食品經(jīng)營(yíng)（銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品經(jīng)營(yíng)（銷售散裝食品）；食品經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：會(huì)議及展覽服務(wù)；電子產(chǎn)品銷售；可穿戴智能設(shè)備銷售；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)；日用品批發(fā)；日用品銷售；母嬰用品銷售；日用雜品銷售；五金產(chǎn)品零售；小食雜店（三小行業(yè)）；小食雜；新鮮水果零售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；服裝服飾零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);企業(yè)管理;餐飲管理;非居住房地產(chǎn)租賃。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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