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百色安全管理招聘

桂聘提供2025年8月百色安全管理最新招聘,右江區(qū)198條田東縣15條,更多安全管理安全管理信息安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工程資料文員

3000-5000元
百色-田陽(yáng)區(qū)-聯(lián)興綜合市場(chǎng) 1人 建筑 瀏覽:9
2025-08-20
陳義速
(1)貫徹和執(zhí)行上級(jí)主管部門關(guān)于資料管理的各項(xiàng)規(guī)定。
(2)負(fù)責(zé)所有工程合同、資料圖紙、洽商記錄、來(lái)往函件的及時(shí)接收、整理、發(fā)放、借出、保存以及工程圖紙變更等各項(xiàng)工作。
(3)隨工程的開(kāi)展進(jìn)行同步收集和整理有關(guān)工程項(xiàng)目資料。
(4)對(duì)需要變更的文件和設(shè)計(jì)方案,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行編號(hào)登記,及時(shí)、有效地傳達(dá)到工程技術(shù)文件使用者手中。
(5)收集和整理工程準(zhǔn)備階段、竣工驗(yàn)收階段形成的文件,并盡快著手進(jìn)行立卷歸檔。
(6)歸檔文件必須齊全、完整、系統(tǒng)、準(zhǔn)確。
(7)歸檔文件材料必須層次分明,符合其形成規(guī)律。
(8)嚴(yán)格執(zhí)行資料工作的要求,加強(qiáng)資料的日常管理和保護(hù)工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向分管經(jīng)理匯報(bào),采取有效措施,保證資料安全。
(9)按照資料保管期限定期鑒定資料。
(10)維護(hù)項(xiàng)目工程資料的完善與安全,對(duì)違反本制度或不正確使用的行為,拒絕提供使用。

酒店前臺(tái)

3000-5000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:107
2025-08-20
韋艷鴦
1:做好消費(fèi)賓客迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加予落實(shí)。
2:詳細(xì)做好預(yù)訂記錄。
3:了解各收集賓客的建議和意見(jiàn)并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
4:以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹(shù)立公司品牌優(yōu)質(zhì)、文雅的服務(wù)形象。
5:員工培訓(xùn)體系,東呈集團(tuán)寬廣的晉升平臺(tái),人性化管理
6:月休6天,上六休二。包吃。不包住。
需上夜班班,不定期團(tuán)建福利等
任職資格:
1:年齡18-28周歲,身體健康,身材均勻,五官端正。
2:具景有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏,端莊大方,舉止文雅。
3:敬業(yè)樂(lè)業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。

前廳主管

3000-4000元
百色-靖西縣 1人 投資 瀏覽:45
2025-08-20
伍豐
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行部門經(jīng)理下達(dá)的營(yíng)業(yè)及管理指令,落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù),負(fù)責(zé)員工的崗位工作安排。
2、每日檢查所需員工的儀容儀表,服務(wù)態(tài)度和工裝、工牌穿戴情況,崗位為生情況,負(fù)貴所屬員工出勤考核和登記工作等
3、合理安排人員上下班時(shí)間,負(fù)責(zé)排班、排休,在缺人的情況下靈活調(diào)動(dòng)人員崗位,保證工作正常進(jìn)行。
有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職位招聘1-2人
2025-08-20
楊正年
薪資*** 晉升空間大 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音、小紅書(shū)、微信企業(yè)號(hào)等的日常矩陣運(yùn)營(yíng),提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動(dòng)氛圍良性提升; 2、抖音及小紅書(shū)的日常內(nèi)容編輯、拍攝剪輯,發(fā)布、維護(hù)、管理

保安

2000-3000元
2025-08-20
黃女士
2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的保安隊(duì)員日常管理、工作安排、上傳下達(dá)。 3、要求60歲以下,有保安工作經(jīng)驗(yàn),身體健康,有保安證或退伍軍人優(yōu)先。 4、薪資2000-2500元/月,上班時(shí)間八小時(shí)一個(gè)班次,三班倒。
2025-08-20
楊正年
建立、健全的酒店組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。 3. 實(shí)現(xiàn)酒店的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo),財(cái)務(wù)預(yù)算和決算,下達(dá)年度工作指標(biāo)。 4. 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 5.
百色-平果市 1人 投遞:3人 瀏覽:145
2025-08-20
吳宏斌
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 2、收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔: 3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫(xiě)、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔;

出納

3000-4000元
2025-08-20
張思亮
嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證;及時(shí)準(zhǔn)確編制記賬憑證并逐筆登記總賬及明細(xì)賬,定期上繳各種完整的原始憑證;及時(shí)與銀行定期對(duì)賬;根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動(dòng)報(bào)表;配合會(huì)計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工作;管理銀行賬戶
2025-08-20
張能賦
1.負(fù)責(zé)公司日常賬目管理 2.協(xié)助對(duì)接甲方回款工作 3.協(xié)助財(cái)會(huì)完成公司相關(guān)申報(bào)工作 4.處理公司日常后臺(tái)行政工作 5.崗位要求熟練辦公軟件
2025-08-20
譚國(guó)棟
導(dǎo)購(gòu)數(shù)名 身高155cm~170cm中專學(xué)歷以上,要求形象氣質(zhì)佳,有親和力, 有團(tuán)隊(duì)精神,努力上進(jìn),服從管理,完成上級(jí)安排各項(xiàng)店鋪工作,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、負(fù)責(zé)區(qū)域家裝工裝家具廠家裝公司渠道開(kāi)發(fā)和維護(hù); 2、根據(jù)公司銷售目標(biāo)完成區(qū)域計(jì)劃及業(yè)績(jī)指標(biāo),資格管理與評(píng)估; 3、提供各類市場(chǎng)信息(如競(jìng)品信息等); 4、根據(jù)銷售管理制度提報(bào)各類報(bào)表; 5、

行政主管

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 建筑 投遞:1人 瀏覽:40
2025-08-20
楊正年
安達(dá)曼國(guó)際酒店四樓面試 任職要求: 1、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程,具備豐富的行政管理工作經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)知識(shí)和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協(xié)調(diào)和組織策劃、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力 …… 2、 建立、健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司規(guī)范化管理, 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)全面貫徹執(zhí)行、監(jiān)管。 3、 組織并宣傳公司的企業(yè)文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質(zhì)。 …… 7、 負(fù)責(zé)對(duì)公司中層管理人員的管理執(zhí)行情況的監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)制度在管理使用中存在的問(wèn)題做補(bǔ)充、完善工作。
2025-08-20
翁祖疆
待工作,按規(guī)定填寫(xiě)、錄入電腦系統(tǒng) 2負(fù)責(zé)酒店總機(jī)電話接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接、解答客戶對(duì)酒 店信息的咨詢電話 3隨時(shí)準(zhǔn)確掌握和了解客房狀態(tài)、價(jià)格等信息, 積極有效地推銷客房及服務(wù)項(xiàng)目 4.負(fù)責(zé)做好當(dāng)班賬務(wù)管理 …… 5負(fù)責(zé)管理好客人貴重物品的寄存,并做好記錄 6做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性 7定期維護(hù)保養(yǎng)前臺(tái)設(shè)備,并保持前臺(tái)環(huán)境清潔 整齊 8完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng) 職位招聘1-3人

前臺(tái)行政

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 旅游 投資 投遞:6人 瀏覽:303
2025-08-20
陳二偉
職位描述 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)來(lái)訪客戶接待,快遞收發(fā),應(yīng)聘人員接待; 2、負(fù)責(zé)前臺(tái),衛(wèi)生管理; 3、包房接待、公司綠植澆水 4、上班時(shí)間:早9點(diǎn)至12點(diǎn)下午14:30至18:00 任職要求
2025-08-20
張勇
2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理   3、參與公司績(jī)效管理、考勤等   4、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。   

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