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百色工程設(shè)計(jì)招聘

桂聘提供2025年4月百色工程設(shè)計(jì)最新招聘，右江區(qū)32條，平均工資約為4428元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多工程設(shè)計(jì)工程設(shè)計(jì)工程設(shè)計(jì)師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-15
邢松
崗位職責(zé)：財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)和要求
主要工作職責(zé)：
1.嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理制度管理部門日常工作，完善公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)流程。審核各類財(cái)務(wù)單據(jù)，嚴(yán)格把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2.負(fù)責(zé)公司資金安全管理以及合理規(guī)化資金使用結(jié)構(gòu)，定期做資金預(yù)算編制、審核，根據(jù)預(yù)算跟蹤執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)提供各項(xiàng)會(huì)計(jì)報(bào)表以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，并結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)提供有效的經(jīng)營(yíng)建議。
4.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃以及申報(bào)、年度匯算清繳等工作。
5.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成部門人員專業(yè)等技能培訓(xùn)和提升。
6.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)數(shù)據(jù)、資料、信息把關(guān)保密，原則分明。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)主管的要求：
1.持有全日制大專及以上學(xué)歷，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先
2.具有5年以上的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉規(guī)范的企業(yè)經(jīng)營(yíng)程序，財(cái)務(wù)管理知識(shí)全面，具有一定的書面報(bào)告基礎(chǔ)。
4.需要具備較強(qiáng)責(zé)任心、原則性、團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。財(cái)務(wù)主管還需要不斷更新知識(shí)和技能，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)的發(fā)展和法律法規(guī)的變化。。
公司福利：?jiǎn)T工旅游 員工生日會(huì) 節(jié)日福利 年終高額獎(jiǎng)金等，不定期舉辦公司集體活動(dòng)，公司辦公環(huán)境優(yōu)越；公司地址：百色市右江區(qū)向陽(yáng)路7號(hào)陽(yáng)光麗人商場(chǎng)3層
工作時(shí)間：8:30-12:00,14:00-18:00
2025-04-15
邢松
1、邀約客戶進(jìn)店
2、跟蹤好客戶
3、回訪客戶
本崗位無(wú)銷售性質(zhì)，無(wú)銷售性質(zhì)，無(wú)銷售性質(zhì)，重要的事情說(shuō)三遍！！
崗位職責(zé)：
1、公司提供資源，無(wú)需自己開發(fā)；
2、只需要電話篩選客戶，不需要邀約銷售，不需要長(zhǎng)期跟蹤回訪客戶，只做客戶篩選；
3、不需要跟客戶聊專業(yè)裝修知識(shí)；
4、只需要話務(wù)員電話確認(rèn)客戶是否有裝修需求；
5、公司系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)判定客戶是否有效，自動(dòng)派單給跟單員聯(lián)系跟蹤邀約；
崗位要求：
1、有過(guò)電話客服經(jīng)驗(yàn)，渴望長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展者；
2、有保險(xiǎn)行業(yè)，汽車行業(yè)，金融行業(yè)，三大運(yùn)營(yíng)商話務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、學(xué)歷不限，性格沉穩(wěn)溫和，有耐心，有禮教；
崗位薪資:無(wú)責(zé)任底薪4K+提成+獎(jiǎng)金，綜合月均7.5k以上
崗位福利：
【舒舒服服工作】帶薪培訓(xùn)！公司提供客戶資源，無(wú)需自己挖掘，無(wú)需外出，環(huán)境舒適！
【福利多多】提供14天帶薪春節(jié)年假、法定節(jié)假日正常休息、節(jié)假日津貼、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、國(guó)內(nèi)外旅游、話費(fèi)補(bǔ)貼、月度現(xiàn)金活動(dòng)獎(jiǎng)金
【晉升渠道透明】：話務(wù)員—儲(chǔ)備市場(chǎng)部主管—市場(chǎng)部主管—市場(chǎng)部經(jīng)理-總經(jīng)理助理--總經(jīng)理（股東）
2025-04-15
邢松
1、有一定的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，地推、駐點(diǎn)、客服 2、主要負(fù)責(zé)裝修業(yè)主的邀約，拓展市場(chǎng)，多渠道獲客進(jìn)店了解裝修。 3、可以招人，自行打造團(tuán)隊(duì)。 4、有家裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-04-15
邢松
崗位職責(zé)：財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)和要求 主要工作職責(zé)： 會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)： 1、為管理層提供經(jīng)營(yíng)成果的數(shù)據(jù)分析，各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證； 2、正確計(jì)提、攤銷各項(xiàng)稅費(fèi)和成本費(fèi)用，編制相關(guān)會(huì)計(jì)憑證； 3、核對(duì)明細(xì)賬和匯總管理報(bào)表的差異，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性； 4、按照集團(tuán)的編制管理層需要的財(cái)務(wù)管理報(bào)表并做財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析； 5、為職能部門考核提供數(shù)據(jù)資料；編制收入、費(fèi)用管理報(bào)表，監(jiān)督各職能部門收入、成本費(fèi)用使用情況；出具費(fèi)用分析表，比較分析預(yù)算與實(shí)際的差異； 6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定考核指標(biāo)和控制措施； 7、為提高資金使用效率提供數(shù)據(jù)、理財(cái)方案支持，確保各項(xiàng)稅費(fèi)準(zhǔn)確計(jì)提，按時(shí)支付； ...
2025-04-15
邢松
主要工作 1、材料備貨 2、材料發(fā)貨 3、材料商對(duì)賬及付款 4、內(nèi)部結(jié)算
2025-04-15
邢松
1：認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排 2：專業(yè)知識(shí)過(guò)硬 3：獨(dú)立負(fù)責(zé)常規(guī)項(xiàng)目方案的創(chuàng)意及設(shè)計(jì)工作 4：協(xié)助設(shè)計(jì)師量房 5：施工圖設(shè)計(jì)及軟裝飾設(shè)計(jì)
2025-04-15
邢松
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的直播內(nèi)容策劃與執(zhí)行，確保直播互動(dòng)性和觀賞性； 2. 通過(guò)直播展示公司產(chǎn)品，提升品牌知名度和用戶參與度； 職位要求： 1. 具備抖音平臺(tái)文案策劃的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成直播內(nèi)容的創(chuàng)意和制作； 2. 形象良好，具備優(yōu)秀的直播表現(xiàn)力和互動(dòng)能力； 3. 對(duì)工作充滿熱情，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-04-15
邢松
簽單
2025-04-15
邢松
工作內(nèi)容： 1.施工圖紙預(yù)算審查，監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理編制施工計(jì)劃表、進(jìn)度計(jì)劃和材料計(jì)劃等，負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)交底。 2.負(fù)責(zé)材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收，施工節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收，杜絕偷工減料、以次充好，要求項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)不合格項(xiàng)目進(jìn)行整改，并做好質(zhì)量問(wèn)題的記錄及處罰。 3.組織對(duì)在建工地工程質(zhì)量、工地形象、文明施工的定期檢查 、評(píng)比和整改。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理文明施工、安全施工的規(guī)章制度執(zhí)行，消除隱患、杜絕事故發(fā)生。 5.監(jiān)理做到每個(gè)工地工程款應(yīng)及時(shí)收款，協(xié)助設(shè)計(jì)師及項(xiàng)目經(jīng)理收中期款、尾款。 6.解決客戶提出的施工問(wèn)題，在建工地每3天進(jìn)行一次巡查，并在微信管家群進(jìn)行匯報(bào)。 7.督促工程施工進(jìn)度，對(duì)延期未報(bào)備的...
2025-04-15
邢松
1.接待上門客戶并簽單 2.量房做合適該客戶需求并滿意的設(shè)計(jì)方案 3.熟悉公司報(bào)價(jià)及施工工藝 4.約客戶到店轉(zhuǎn)施工并簽施工合同交款 5.及時(shí)吧客戶工程所需資料提交至工程部、材料部 6.把握現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，保證設(shè)計(jì)效果 7.定期維護(hù)回訪完工滿意客戶形成轉(zhuǎn)介紹 8.對(duì)同行及建材市場(chǎng)了解優(yōu)缺點(diǎn)及了解新型材料及工藝 9.做好日?？蛻舴?wù)工作，第一時(shí)間回復(fù)微信管家群信息或來(lái)電 10.積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念、流行趨勢(shì)。 上班時(shí)間：8:30-18:00
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃和方案的制定與執(zhí)行， 2負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理，督促施工人員按照公司規(guī)定工藝施工，監(jiān)督管理工程質(zhì)量，現(xiàn)場(chǎng)安全 3.維護(hù)公司形象維護(hù)與客戶關(guān)系，配合相關(guān)部門工作
2025-04-15
邢松
崗位職責(zé)： 1、 跟隨設(shè)計(jì)師學(xué)習(xí)談單、量房、做方案、做預(yù)算、簽合同等工作內(nèi)容： 2、 設(shè)計(jì)師助理目的是培養(yǎng)成專業(yè)設(shè)計(jì)師，一般2-12個(gè)月可轉(zhuǎn)為設(shè)計(jì)師： 3、有專門一對(duì)一的培訓(xùn)和設(shè)計(jì)師帶 任職資格： 1、 專業(yè)不限，室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)，要求有上進(jìn)心和責(zé)任心：對(duì)家裝設(shè)計(jì)行業(yè) 感興趣： 2、溝通表達(dá)能力好，形象佳優(yōu)先： 薪資結(jié)構(gòu)：試用期底薪1000每獨(dú)立量房100一套+出效果圖、施工圖300-500一套（按戶型結(jié)算〉，設(shè)計(jì)助理薪資范圍按個(gè)人能力。
工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司裝修方案施工圖、效果圖。 2.協(xié)助裝修工程師對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作。 3.負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理。 4.按照設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)出具相關(guān)圖紙； 5.出圖時(shí)間為接到設(shè)計(jì)出圖訂單之日起7日之內(nèi)，根據(jù)業(yè)主的要求進(jìn)行圖紙修改。 上班時(shí)間：8:30-18:00 ; 休息時(shí)間：上六休一
2025-04-15
邢松
主要是做家裝的平面圖、效果圖、施工圖。
約 32 個(gè)崗位

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百色CAD繪圖員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：5K
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    2K
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    3K
  • 21.4%
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    5K
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學(xué)歷要求分析

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百色CAD繪圖員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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    許可項(xiàng)目:住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:涂料銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）;建筑裝飾材料銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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