
百色客房服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月百色客房服務(wù)最新招聘,右江區(qū)9條靖西縣2條,平均工資約為2609元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客房服務(wù)酒店客房服務(wù)員客房服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房樓層服務(wù)員
2000-3000元2025-08-20譚勝軍1.崗位職責(zé):接待、點(diǎn)餐、收拾衛(wèi)生
2.薪資待遇: 2000-2500元/月
3.福利待遇:包吃包住 月休4天 晉升空間大 -
客房服務(wù)員
2000-3000元2025-08-20呂勇認(rèn)真完成上級布置的其他各項(xiàng)任務(wù)
任職要求:19~45歲,身體健康,能吃苦耐勞,初中以上文化。
客房服務(wù)員職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔和整理工作,包括更換床單、毛巾等物品,打掃衛(wèi)生間、擦拭家具等。
2. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng),如更換燈泡、維修門窗等。
3. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)物品的擺放和整理,保證客房整潔有序。
4. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)客人的接待和服務(wù),如為客人提供茶水、送餐等服務(wù)。
5. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)客人的投訴處理和反饋,及時解決問題,保證客人滿意度。
任職要求:
1. 具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠熱情、禮貌地對待客人。
2. 具備一定的清潔和維護(hù)技能,能夠熟練使用清潔工具和設(shè)備。
3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合其他部門的工作。
4. 具備一定的英語溝通能力,能夠與外國客人進(jìn)行基本的溝通。
5. 具備高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
以上就是客房服務(wù)員職位描述的全部內(nèi)容,希望能夠?qū)δ兴鶐椭? -
酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2025-08-20楊忠臻1、酒店日??头啃l(wèi)生
2、熱愛本職工作,責(zé)任心強(qiáng) -
酒店店長
10000-15000元2025-08-20韋艷鴦工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護(hù),保障住宿環(huán)境舒適安全 - 處理客戶需求,提升客戶滿意度 - 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) …… 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵團(tuán)隊(duì)成員 - 擁有出色的服務(wù)意識,能夠提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷策略,并組織實(shí)施 - 建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) -
客房服務(wù)員
3000-4000元2025-08-20丘海崗位職責(zé): 1.按標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃整理客房,為客人提供干凈安全的客房和環(huán)境,完成每日工作定量,達(dá)到免查/免檢要求 2.做好布草的收發(fā)、盤點(diǎn)、運(yùn)送及補(bǔ)充工作,正確使用和保管工作及工具等 任職要求: …… 年齡在18-50周歲,身體健康,具有良好的服務(wù)意識,能吃苦耐勞。 -
客服部領(lǐng)班
3000-4000元2025-08-20呂勇負(fù)責(zé)安排和分配客房服務(wù)員的日常工作任務(wù),確保客房清潔和服務(wù)工作的高效進(jìn)行。 2. 監(jiān)督客房服務(wù)員的工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),定期進(jìn)行檢查,確保員工按照酒店的規(guī)定和程序操作。 二、客房清潔與維護(hù) 1. …… 檢查客房的清潔狀況,包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、物品擺放等,確保客房達(dá)到酒店規(guī)定的清潔標(biāo)準(zhǔn)。 2. …… 對客房內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),及時發(fā)現(xiàn)并報(bào)告損壞或故障的設(shè)備,安排維修工作,確保客房設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。 三、客人服務(wù)與溝通 1. …… 與其他部門(如前臺、餐飲部等)保持良好的溝通和協(xié)作,及時了解客人的需求和反饋,共同為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。 四、物資管理 1. …… 定期盤點(diǎn)客房物資,做好物資的申購、領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。 五、員工培訓(xùn)與指導(dǎo) 1. 對新入職的客房服務(wù)員進(jìn)行崗位培訓(xùn),使其熟悉工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2. -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-08-20伍豐1.做好房內(nèi)的衛(wèi)生工作,保證物品清潔,擺放整潔; 2.及時補(bǔ)充客人所需的各類物品,做好客房的收領(lǐng)工作; 3.負(fù)責(zé)檢查所在區(qū)域設(shè)備設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時報(bào)告維修項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)異常時,上報(bào)處理; 工作時間及待遇 -
前廳專職夜班
3000-4000元2025-08-16王熊3、介紹服務(wù):向賓客介紹酒店的各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、營業(yè)時間及注意事項(xiàng)等,解答賓客的疑問,為賓客提供必要的幫助。 4、信息提供:為賓客提供關(guān)于酒店周邊的旅游景點(diǎn)、餐廳、交通等信息,滿足賓客的問詢需求。 …… 5、協(xié)調(diào)服務(wù):負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店各部門之間的工作,根據(jù)賓客需求安排客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等,確保賓客的各項(xiàng)需求得到及時響應(yīng)。 …… 7、退房辦理:為離店賓客辦理退房手續(xù),檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,物品是否齊全,核實(shí)賓客的消費(fèi)賬目,確保賬目準(zhǔn)確無誤。 …… 9、反饋意見:在賓客退房時,主動征求賓客對酒店服務(wù)的意見和建議,以便酒店不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。 …… 崗位要求 1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任感; 3、熟悉酒店各項(xiàng)對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及前臺工作程序和規(guī)范; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
前廳領(lǐng)班
3000-4000元2025-08-16王熊每天核對房態(tài)、入住退房數(shù)據(jù),保證信息準(zhǔn)確無誤,與客房部及時溝通客房狀態(tài)變化。 …… 4、溝通協(xié)調(diào):與酒店其他部門密切合作,如協(xié)助銷售部跟進(jìn)團(tuán)體預(yù)訂,與客房部協(xié)調(diào)客房清潔和特殊布置需求,確??腿讼硎艿竭B貫的服務(wù)體驗(yàn)。 …… 2、服務(wù)意識:具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識,始終將客人需求放在首位,能在壓力下保持熱情、耐心的服務(wù)態(tài)度。 -
客房服務(wù)員
3000-4000元2025-08-16王熊崗位職責(zé) 1、熟悉所管樓層的住客情況和客房狀態(tài)。 2、管理好樓層鑰匙,嚴(yán)格進(jìn)行交接。 3、熟悉酒店服務(wù)項(xiàng)目及營業(yè)時間。 4、經(jīng)常檢查客房設(shè)施設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)修。 …… 8、負(fù)責(zé)所管客房區(qū)域的安全,經(jīng)常巡邏,發(fā)現(xiàn)有人鬧事、打架及火險(xiǎn)隱患,立即報(bào)告保安部。 9、會使用滅火器,遇火險(xiǎn),視情況第一時間內(nèi)撲滅,并通知保安部和總臺。 …… 10、負(fù)責(zé)整理客房,使客房保持干凈、整潔、完好。 11、做好布草送洗和點(diǎn)收工作,向領(lǐng)班報(bào)告布草損壞及沾污情況。 12、配合其他部門的工作,完成上級交辦的其它事宜。 -
前臺接待
3000-4000元2025-08-16王熊3、介紹服務(wù):向賓客介紹酒店的各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、營業(yè)時間及注意事項(xiàng)等,解答賓客的疑問,為賓客提供必要的幫助。 4、信息提供:為賓客提供關(guān)于酒店周邊的旅游景點(diǎn)、餐廳、交通等信息,滿足賓客的問詢需求。 …… 5、協(xié)調(diào)服務(wù):負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店各部門之間的工作,根據(jù)賓客需求安排客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等,確保賓客的各項(xiàng)需求得到及時響應(yīng)。 …… 7、退房辦理:為離店賓客辦理退房手續(xù),檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,物品是否齊全,核實(shí)賓客的消費(fèi)賬目,確保賬目準(zhǔn)確無誤。 …… 9、反饋意見:在賓客退房時,主動征求賓客對酒店服務(wù)的意見和建議,以便酒店不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。 …… 崗位要求 1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任感; 3、熟悉酒店各項(xiàng)對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及前臺工作程序和規(guī)范; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
酒店保潔阿姨
2000-3000元2025-08-12鄧小鳳工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店客房的日常保潔工作 - 執(zhí)行基礎(chǔ)的對客服務(wù),確保客房整潔 任職要求 - 具備良好的責(zé)任心和工作態(tài)度 - 能夠吃苦耐勞,具備良好的服務(wù)意識
約 12 個崗位
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韋先生投遞了 廣西合航投資有限公司 的 酒店店長 職位2025-07-30
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百色客房服務(wù)員招聘工資
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2609
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
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37.2%2K
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58.1%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。