百色客房服務(wù)招聘 logo

百色客房服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月百色客房服務(wù)最新招聘,右江區(qū)5條德??h1條,平均工資約為2605元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客房服務(wù)酒店客房服務(wù)員客房服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-10
盧加盛
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督并指導(dǎo)客房團隊,確保提供高質(zhì)量的客房服務(wù);
2、維護和提升酒店客房的清潔、舒適度和安全標(biāo)準(zhǔn);
3、協(xié)調(diào)客房部門與其他部門之間的合作,以提高整體服務(wù)效率;
4、處理顧客投訴和特殊需求,確保顧客滿意度;
5、管理客房庫存,包括清潔用品、床上用品等,保證供應(yīng)充足。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的管理能力和團隊協(xié)作精神;
2、注重細節(jié),具有高度的服務(wù)意識和責(zé)任心;
3、能夠迅速應(yīng)對突發(fā)事件,保證客房服務(wù)的連續(xù)性;
4、良好的溝通技巧,能夠與顧客和同事建立有效溝通;
5、熱愛服務(wù)行業(yè),對顧客的需求和滿意度有高度的關(guān)注。

客房服務(wù)員

2000-3000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:82
2025-09-10
呂勇
認(rèn)真完成上級布置的其他各項任務(wù)
任職要求:19~45歲,身體健康,能吃苦耐勞,初中以上文化。
客房服務(wù)員職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔和整理工作,包括更換床單、毛巾等物品,打掃衛(wèi)生間、擦拭家具等。
2. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)設(shè)施的維護和保養(yǎng),如更換燈泡、維修門窗等。
3. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)物品的擺放和整理,保證客房整潔有序。
4. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)客人的接待和服務(wù),如為客人提供茶水、送餐等服務(wù)。
5. 負(fù)責(zé)客房內(nèi)客人的投訴處理和反饋,及時解決問題,保證客人滿意度。
任職要求:
1. 具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠熱情、禮貌地對待客人。
2. 具備一定的清潔和維護技能,能夠熟練使用清潔工具和設(shè)備。
3. 具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神,能夠積極配合其他部門的工作。
4. 具備一定的英語溝通能力,能夠與外國客人進行基本的溝通。
5. 具備高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
以上就是客房服務(wù)員職位描述的全部內(nèi)容,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?
2025-09-10
譚勝軍
1.崗位職責(zé):接待、點餐、收拾衛(wèi)生
2.薪資待遇: 2000-2500元/月
3.福利待遇:包吃包住 月休4天 晉升空間大
2025-09-10
王熊
3、介紹服務(wù):向賓客介紹酒店的各項服務(wù)設(shè)施、營業(yè)時間及注意事項等,解答賓客的疑問,為賓客提供必要的幫助。 4、信息提供:為賓客提供關(guān)于酒店周邊的旅游景點、餐廳、交通等信息,滿足賓客的問詢需求。 …… 5、協(xié)調(diào)服務(wù):負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店各部門之間的工作,根據(jù)賓客需求安排客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等,確保賓客的各項需求得到及時響應(yīng)。 …… 7、退房辦理:為離店賓客辦理退房手續(xù),檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,物品是否齊全,核實賓客的消費賬目,確保賬目準(zhǔn)確無誤。 …… 9、反饋意見:在賓客退房時,主動征求賓客對酒店服務(wù)的意見和建議,以便酒店不斷改進服務(wù)質(zhì)量。 …… 崗位要求 1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務(wù)意識和責(zé)任感; 3、熟悉酒店各項對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及前臺工作程序和規(guī)范; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

客服部領(lǐng)班

3000-4000元
百色-右江區(qū) 1人 酒店 瀏覽:3
2025-09-10
呂勇
負(fù)責(zé)安排和分配客房服務(wù)員的日常工作任務(wù),確保客房清潔和服務(wù)工作的高效進行。 2. 監(jiān)督客房服務(wù)員的工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),定期進行檢查,確保員工按照酒店的規(guī)定和程序操作。 二、客房清潔與維護 1. …… 檢查客房的清潔狀況,包括床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、物品擺放等,確保客房達到酒店規(guī)定的清潔標(biāo)準(zhǔn)。 2. …… 對客房內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進行檢查和維護,及時發(fā)現(xiàn)并報告損壞或故障的設(shè)備,安排維修工作,確保客房設(shè)施設(shè)備的正常運行。 三、客人服務(wù)與溝通 1. …… 與其他部門(如前臺、餐飲部等)保持良好的溝通和協(xié)作,及時了解客人的需求和反饋,共同為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。 四、物資管理 1. …… 定期盤點客房物資,做好物資的申購、領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。 五、員工培訓(xùn)與指導(dǎo) 1. 對新入職的客房服務(wù)員進行崗位培訓(xùn),使其熟悉工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2.

酒店店長

10000-15000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:13
2025-09-10
韋艷鴦
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護,保障住宿環(huán)境舒適安全 - 處理客戶需求,提升客戶滿意度 - 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo) …… 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力,能夠激勵團隊成員 - 擁有出色的服務(wù)意識,能夠提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 - 建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)
2025-09-10
楊忠臻
1、酒店日常客房衛(wèi)生 2、熱愛本職工作,責(zé)任心強
2025-09-10
伍豐
1.做好房內(nèi)的衛(wèi)生工作,保證物品清潔,擺放整潔; 2.及時補充客人所需的各類物品,做好客房的收領(lǐng)工作; 3.負(fù)責(zé)檢查所在區(qū)域設(shè)備設(shè)施的運轉(zhuǎn)情況,及時報告維修項目,發(fā)現(xiàn)異常時,上報處理; 工作時間及待遇
約 8 個崗位
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百色客房服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
  • 34.9%
    2K
  • 53.5%
    3K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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