
百色培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年9月百色培訓(xùn)最新招聘,右江區(qū)149條田東縣15條,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服專員
3000-8000元2025-09-06黃志輝一、崗位職責(zé)
1. 運用專業(yè)知識,通過電話、在線聊天、郵件等多種渠道,及時、準(zhǔn)確地解答客戶關(guān)于技術(shù)問題等方面的咨詢。
2. 積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部研發(fā)、技術(shù)、銷售等部門,跟進問題解決進度,并及時向客戶反饋處理結(jié)果,確??蛻魡栴}得到妥善解決。
3. 收集客戶的意見、建議和需求信息,進行整理和分析,及時反饋給相關(guān)部門。
4. 對客戶進行定期回訪,維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶的忠誠度和滿意度。
二、任職要求
1. 具備吃苦耐勞的精神,能夠適應(yīng)高強度的工作節(jié)奏和壓力,在面對大量客戶咨詢和復(fù)雜問題時,始終保持耐心和熱情。
2. 擁有出色的協(xié)調(diào)溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門和外部客戶進行有效的溝通和協(xié)作,清晰、準(zhǔn)確地傳達信息,協(xié)調(diào)解決問題。
3. 具有較強的服從意識,能夠嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度和工作安排,積極配合團隊完成各項任務(wù)。
4. 對科技產(chǎn)品有濃厚的興趣,具備一定的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握公司產(chǎn)品的相關(guān)知識和技能。
5. 具備良好的心理素質(zhì)和情緒管理能力,能夠在工作中保持冷靜和理智,有效應(yīng)對客戶的抱怨和不滿。
6.本地優(yōu)先:優(yōu)先考慮本地人或長期生活在本地的人員,熟悉本地的文化、市場和客戶需求,便于更好地為本地客戶提供服務(wù)。
7.背景要求:面試時需提供無犯罪記錄證明,確保個人品行端正、信譽良好。
三、薪資福利
1. 具有競爭力的薪資待遇,根據(jù)個人能力和表現(xiàn)提供相應(yīng)的薪酬。
2. 完善的福利體系,包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,公司將為員工提供豐富的培訓(xùn)和晉升機會,幫助員工實現(xiàn)個人價值。
4. 舒適的工作環(huán)境,公司擁有現(xiàn)代化的辦公設(shè)施和良好的工作氛圍。 -
客服主管
4000-5000元2025-09-06李小姐工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定客戶條線工作計劃;
2、負(fù)責(zé)組織收集業(yè)主意見,并對客戶的意見進行匯總分析、任務(wù)分配、監(jiān)督、跟蹤、回訪;
3、負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件以及客戶投訴;
4、負(fù)責(zé)客服崗位人員工作及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)。
任職資格:
1、25-40歲,大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理,酒店服務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2、兩年以上品牌物業(yè)公司工作經(jīng)驗,住宅項目物業(yè)客服管理經(jīng)驗;
3、良好的溝通能力及較強的抗壓能力;
4、能熟練使用office辦公軟件。 -
保安主管/隊長
3000-4000元2025-09-06李小姐任職要求:
1、全面負(fù)責(zé)秩序部的日常管理,組織、安排、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)的秩序工作,確保轄區(qū)安全。
2、組織安排并監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)人員、車輛出入秩序,確保轄區(qū)安全。
3、負(fù)責(zé)安保隊員的培訓(xùn)及考核。
4、熟悉消防安全設(shè)施設(shè)備及消防器材的使用,退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
銷售總監(jiān)
6000-11000元2025-09-06黃女士銷售目標(biāo)制定 銷售計劃實施 銷售培訓(xùn)管理 銷售業(yè)績監(jiān)督 銷售執(zhí)行管理 -
地產(chǎn)策劃總監(jiān)
8000-16000元2025-09-06黃女士; 2、拓展市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成; 3、建立和管理銷售團隊,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo); 4、具備獨立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團隊的能力與責(zé)任,對下屬員工進行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo) -
案場經(jīng)理
5000-10000元2025-09-06黃女士合理安排現(xiàn)場人員班次,及時調(diào)整當(dāng)班人員的工作,以確保銷售流程順暢、置業(yè)顧問工作量飽滿 3、根據(jù)具體任務(wù)安排,制定短期銷售計劃 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)工作,帶領(lǐng)各置業(yè)顧問完成各階段銷售任務(wù) 5、對置業(yè)顧問進行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo) …… 維護公司權(quán)益和利益 11、了解并掌握房地產(chǎn)信息及相關(guān)行業(yè)知識及政策法規(guī),熟悉掌握公司樓盤項目的各項經(jīng)濟指標(biāo)及產(chǎn)品的開發(fā)理念 12、負(fù)責(zé)本部門員工的隊伍建設(shè),對下屬員工提供工作指導(dǎo),提出對下屬員工的調(diào)配、培訓(xùn) -
團隊經(jīng)理
5000-10000元2025-09-06陳經(jīng)理負(fù)責(zé)培訓(xùn)、輔導(dǎo)、市場開發(fā),能適應(yīng)經(jīng)常出差,銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn),完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,有上進心和事業(yè)心,較強的團隊合作精神,有良好語言表達能力反應(yīng)靈敏,邏輯思考或說話有條理,主持召開所在團隊的銷售會議與培訓(xùn)學(xué)習(xí) -
產(chǎn)品銷售
4000-5000元2025-09-06黃鳳韋10000元/客單) 5、pos機管道被動收入分潤萬11 6、歡迎同業(yè)機構(gòu)、人員加入(連續(xù)運營9年分潤25號準(zhǔn)時 下發(fā) 重要內(nèi)容不用地推,不用陌拜,公司一對一陪跑,新人 老師傅傳幫帶,全方位培訓(xùn) -
培訓(xùn)講師
2000-3000元2025-09-06李鴻飛1.開發(fā)課件挖掘產(chǎn)品賣點2.市場營銷技巧分析3.能夠出差.有補貼 -
房產(chǎn)中介經(jīng)紀(jì)人
3000-8000元2025-09-06黃彩薈公司培訓(xùn),新人帶薪培訓(xùn),有專業(yè)金牌銷售帶領(lǐng) 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作、為客戶提供專業(yè)的租賃服務(wù)。 2、了解客戶,提供合適談判,進行商務(wù)談判。 -
團隊經(jīng)理
5000-10000元2025-09-06黃彩薈搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案; 5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo); 6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋: 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理相關(guān)工作 8、負(fù)責(zé)部門員工銷售培訓(xùn) -
銷售經(jīng)理
3000-4000元2025-09-06王鳳蓮房地產(chǎn)、招商/商戶拓展類服務(wù)、課程/培訓(xùn)類產(chǎn)品 · 該職位主要運用哪種銷售方式? 電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、門店/柜臺銷售、面銷/陌拜 -
銷售經(jīng)理
5000-8000元2025-09-06韋誠2、一經(jīng)錄用公司將進行系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)生涯規(guī)劃,同時提供良好的發(fā)展空間;?3、公司高速發(fā)展階段,晉升空間巨大;? 職位描述崗位職責(zé):負(fù)責(zé)貸款需求的客戶開發(fā),通過廣告、轉(zhuǎn)介紹、門店客流等客戶洽談,指導(dǎo)客戶申請材料提供收集 -
醫(yī)美皮膚科醫(yī)生
7000-12000元2025-09-06歐建森1、負(fù)責(zé)為客戶實施各類激光皮膚美容治療; 2、配合公司開展相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),實操演練; 3、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度,保證醫(yī)療安全,防止醫(yī)療糾紛和事故; 4、負(fù)責(zé)擬定部門工作計劃,布置下屬任務(wù)及排班,培訓(xùn)與提高下屬業(yè)務(wù)技能 -
(百色/高提成兼職)中銀家裝分期合伙人
5000-8000元2025-09-06梁華輝【薪酬待遇】 1、工作時間:除參加基礎(chǔ)必要培訓(xùn),會議外,其余時間自由安排。其他的學(xué)習(xí)根據(jù)自己的時間安排即可。公司會在月底將下月計劃通知到位,員工根據(jù)個人情況提前安排好每一天。
百色相關(guān)熱門崗位
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