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2025-04-15
崗位職責:
1、協(xié)助制定并執(zhí)行公司旅游產(chǎn)品的營銷策略體系,包括目標市場選擇、產(chǎn)品組合、會員體系、價格策略等;
2、深入了解市場動態(tài)和競爭對手情況,及時匯報上級調(diào)整銷售策略,提升市場競爭力;
3、負責線下營銷渠道的拓展和管理,開拓市場份額,包括開拓和維護分銷渠道及大宗訂單,實現(xiàn)銷售渠道的多元化;
4、定期開展分銷商產(chǎn)品內(nèi)容培訓,提升銷售團隊的專業(yè)素質(zhì)和銷售技能;
5、按計劃組織開展市場活動,包括路演、展覽、推廣活動等,提高公司知名度和拓展市場份額。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、2年以上市場營銷或銷售管理經(jīng)驗,有旅行社、酒店銷售、餐飲銷售、房產(chǎn)中介等行業(yè)的銷售渠道開發(fā)和維護經(jīng)驗;
3、熟悉旅游行業(yè)市場動態(tài)和團體客戶市場。具備較強的市場敏感度和分析能力;
4、親和力強,有地推陌拜經(jīng)驗,具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠與各類合作伙伴建立良好的合作關系;
5、具備良好的團隊合作精神,能夠快速融入團隊并協(xié)助團隊高效完成工作任務;
6、良好的學習能力、分析問題和解決問題的能力,對挑戰(zhàn)性問題充滿激情,能適應高強度的工作氛圍,具備較強的抗壓能力。
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2025-04-15
崗位職責:
1. 負責協(xié)調(diào)場館的日常運營管理、跨部門合作,確保團隊的高效運作,對營收和服務品質(zhì)負責。
2. 負責場館的經(jīng)營管理,包括預算計劃、成本控制、利潤分析等,收集和整理運營數(shù)據(jù),制定策劃營銷活動并執(zhí)行落地。
3. 負責操作規(guī)程的制定,負責團隊的建設、培訓、激勵、考核、管理。
4. 解決客戶問題,處理投訴,提升顧客滿意度。
5. 上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,市場營銷、旅游管理等相關專業(yè)。
2.熟悉營運各項管理流程和管理規(guī)范,具備服務運作和管理技巧。
3.具有市場敏感度,能夠把握市場趨勢和客戶需求,具有較強的談判和管理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力。
4、3年以上營運管理經(jīng)驗,有水族展或藝術(shù)展等營運管家經(jīng)驗優(yōu)先。
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2025-04-15
1.負責制定營運策略和經(jīng)營計劃。
2.負責場館內(nèi)日常運營,包括人員管理、物料采購、質(zhì)量控制等。
3.設計并執(zhí)行經(jīng)營策略和計劃,開展市場營銷活動等,提升知名度和盈利能力。
4.確保服務質(zhì)量和顧客滿意度,解決客戶投訴和問題。
5.監(jiān)控場館內(nèi)的動態(tài),及時調(diào)整經(jīng)營策略以保持競爭力。
6.協(xié)調(diào)內(nèi)外各部門合作,確保工作流程的順利進行。
7.持續(xù)經(jīng)營模式和運營效率。
任職要求
1.大專及以上學歷,酒店、旅游、餐飲或相關專業(yè)背景優(yōu)先。
2.具備酒店、旅游、餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上運營管理經(jīng)驗。
3.具備良好的溝通能力和解決問題的能力,能夠妥善處理客戶投訴和糾紛。
4.具備良好的商業(yè)敏感度和判斷能力,能夠及時調(diào)整經(jīng)營策略。
5.具備良好的團隊管理、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,能夠應對突發(fā)情況和工作壓力。
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2025-04-15
崗位職責:
1、負責平臺客服團隊管理與運營工作,確保客服團隊高效、專業(yè)地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務。 …… 4、定期分析客服數(shù)據(jù),包括客戶咨詢量、響應時間、滿意度等,找出服務中的不足,提出改進措施。
5、負責團隊的培訓與發(fā)展,提升團隊的專業(yè)技能和服務水平。 …… 7、處理客戶投訴和糾紛,確保客戶問題得到及時、有效的解決,維護品牌形象。
8、完成上級交辦的其他相關工作任務。 …… 任職要求:
1、大專及以上學歷,電子商務、市場營銷、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、3年以上客服團隊管理經(jīng)驗,熟悉旅游服務行業(yè)的客服流程與規(guī)范。
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2025-04-15
負責協(xié)調(diào)場館的日常運營管理、跨部門合作,確保團隊的高效運作,對營收和服務品質(zhì)負責。
2. 負責場館的經(jīng)營管理,包括預算計劃、成本控制、利潤分析等,收集和整理運營數(shù)據(jù),制定策劃營銷活動并執(zhí)行落地。 …… 負責操作規(guī)程的制定,負責團隊的建設、培訓、激勵、考核、管理。
4. 解決客戶問題,處理投訴,提升顧客滿意度。
5. 上級領導安排的其他工作。 …… 任職要求:
1.大專及以上學歷,市場營銷、旅游管理等相關專業(yè)。
2.熟悉餐飲營運各項管理流程和管理規(guī)范,具備餐飲服務運作和管理技巧。 …… 3.具有市場敏感度,能夠把握市場趨勢和客戶需求,具有較強的談判和管理能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力。
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2025-04-15
1、負責轄區(qū)景點項目的整體運營管理,帶領團隊完成公司業(yè)績指標。
2、統(tǒng)籌品牌標準的落地執(zhí)行。
3、做好數(shù)據(jù)收集、監(jiān)測并反饋,對客戶體驗感進行深度維護,提升客戶體驗感知,達到效能最大化。 …… 4、積極維護客情關系,做好客戶引流、老客二次開發(fā)。
任職要求:
1、專業(yè)不限,大專及以上學歷,3年以上運營管理經(jīng)驗。
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2025-04-15
負責協(xié)助店長做好場館的日常運營管理、跨部門合作,確保團隊的高效運作。
2. 協(xié)助制定并督導場館的經(jīng)營策略和計劃、營銷策劃活動、員工培訓考核等工作執(zhí)行。
3. …… 協(xié)助解決客戶投訴和問題,提升顧客滿意度。
4. 參與預算管理和成本控制, 收集和整理運營數(shù)據(jù)。
5. 上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1. …… 本科及以上學歷,旅游管理、餐飲管理、酒店管理或相關專業(yè)背景優(yōu)先。
2. 具備旅游、餐飲、酒店等服務業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗,了解市場和經(jīng)營管理。
3.
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2025-04-15
龔積秀
職位詳情
1、完成公司下達的個人銷量及任務
2、按廠家標準流程和集團管理要求,開展各項銷售工作
3、及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準確性
4、按要求進行潛在客戶的回訪、邀約工作, …… 并進行訂單跟進、交車客戶的維系
5、對客戶滿意度負責,處理好客戶抱怨與投訴
6、積極參加各項培訓,提高自身的專業(yè)技能和綜合能力。
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2025-04-15
龔積秀
1.全面負責銷售部的管理工作,完成年度、季度、月度的各項銷售經(jīng)營任務及管理指標的達成。
2.負責廠家關系的對接和維護,確保廠家提、交車任務達標。 …… 5.負責銷售部組織架構(gòu)搭建、能力評估、培訓管理。
6.負責制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范,保障客戶滿意度,處理銷售部的重大客戶投訴,實施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度。
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2025-04-15
龔積秀
(1)管理售后服務業(yè)務,保證公司售后日常工作的順利進行;
(2)對重大、特殊問題進行現(xiàn)場協(xié)調(diào)和處理解決處理,達成客戶滿意;
(5)技術(shù)資料的收集和整理。
(6)策劃和組織優(yōu)質(zhì)服務活動。
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北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
1人
網(wǎng)絡
2025-04-15
相忠強
1、開發(fā)新客戶、維護老客戶,完成客戶開發(fā)目標
2、對所在區(qū)域進行規(guī)劃及管理
任職要求:
1、中專、高中以上學歷,專業(yè)不限
2、年齡22歲至45歲
3、具備溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務敏銳度及結(jié)果導向能力
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2025-04-15
楊青科
能力要求:
a、溝通能力:很好的電話溝通能力;和大學溝通是中文,英語能力,4級以上的英文能力,我們的文檔都是英文,學生材料都是英文,英文太差搞不了,和客戶溝通,比如要材料也是英文,提交材料的時候需要和外國客戶線上溝通索要材料 …… 任職要求:我們希望能長期合作,所以公司的各方面管理都很人性。
工作時間:平時工作,是早8點到12點,下午 1:30 到6點,周六下午加班,周日全天休息。
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2025-04-15
初曉龍
管理特別項目及其他相關的生意。
確保高效利用部門資源。
確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。
管理部門內(nèi)部人力資源,包括選擇招聘人員、培訓部門員工、團隊建設、員工表現(xiàn)評估等。 …… 管理客戶關系及服務,包括客戶需求、產(chǎn)品服務知識,銷售的有效***流技巧及客戶反饋信息。
管理部門開支和預算。
準備部門每月相關開支的預測,并在預定日期上交給酒店。 …… 密切注視客戶的活動,必要時予以調(diào)整。
按照酒店政策控制部門成本,避免浪費。
確保所有與系統(tǒng)相關的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。
確保部門員工遵守酒店的程序及規(guī)定。 …… 通過探討和聆聽,具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。
具備果斷、自律的性格。
具備高度的自信心,工作的熱情和主動權(quán)。
擅長與不同的人打交道。
具備相關銷售經(jīng)驗。
酒店專業(yè)或相關經(jīng)驗的優(yōu)先。
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2025-04-15
初曉龍
· 在市場銷售總監(jiān)直接批準下對主要市場的地區(qū)制定銷售拜訪計劃,對一些特別地區(qū)的市場進行電話銷售,向市場銷售總監(jiān)匯報潛在市場客戶的需求范圍。 …… · 在主要客戶、團隊負責人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。
· 負責所有散客、團隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進計劃。 …… · 有規(guī)律的回顧主要帳戶拋入并確保其準確性,需要和客戶一起回顧帳單以調(diào)整最終發(fā)票清單。
· 校正總帳單和發(fā)票并由應收款部門準備和開發(fā)票給組織者。
· 從客戶處獲得意見反饋并通過必要行動來跟進。 …… · 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系。
· 與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶、會議承辦人、供應商)等建立良好的工作關系。 …… · 會面和服務酒店散客, 團體客戶和會議組織者。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關部門聯(lián)系。
· 與商務及旅行社客戶進行價格談判。
· 監(jiān)督團隊客戶訂單已經(jīng)與各相關部門聯(lián)系。
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2025-04-15
史旭輝
:
1、協(xié)助店長提高店鋪經(jīng)營信譽及影響度,完成銷售目標;
2、協(xié)助店長制定活動策略及活動執(zhí)行,如聚劃算、淘搶購、雙11雙12等);
3、監(jiān)控店鋪動態(tài),對店鋪數(shù)據(jù)進行分析;
4、優(yōu)化關鍵詞,合理管理寶貝上下架時間 …… ,優(yōu)化店鋪頁面,提高店鋪流量;
5、負責客戶的管理,提高客戶的忠誠度及黏性;
6、負責處理影響店鋪綜合排名的不良因素,維護店鋪的正常運營;
7、店鋪管理及領導安排的其他事。