北海運(yùn)營管理招聘 logo

北海運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年9月北海運(yùn)營管理最新招聘,海城區(qū)78條銀海區(qū)55條,平均工資約為6000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營管理運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

門店店長

5000-6000元
2025-09-15
黃虹
管理店內(nèi)運(yùn)營,店員管理,出入庫存管理。
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-09-15
鞠瑩
一、崗位職責(zé)
1. 日常運(yùn)營管理
- 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機(jī)、商務(wù)中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務(wù)效率,減少客人等待時間。
- 處理突發(fā)事件(如客人投訴、系統(tǒng)故障等),確??焖夙憫?yīng)和解決。
2. 客戶服務(wù)與滿意度
- 確保員工提供高標(biāo)準(zhǔn)的禮儀服務(wù),維護(hù)酒店品牌形象。
- 親自處理VIP客人接待及重大投訴,提升客戶體驗(yàn)。
- 定期收集客人反饋,分析問題并推動改進(jìn)。
3. 團(tuán)隊(duì)管理
- 負(fù)責(zé)前廳員工的排班、培訓(xùn)、績效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
- 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),定期組織技能培訓(xùn)(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。
4. 跨部門協(xié)作
- 與客房部、銷售部、財(cái)務(wù)部等部門協(xié)調(diào),確保信息暢通(如房態(tài)管理、團(tuán)體接待)。
- 參與酒店收益管理,協(xié)助制定房價(jià)策略和促銷方案。
5. 行政與財(cái)務(wù)
- 審核前廳相關(guān)報(bào)表(如每日營收報(bào)表、夜審報(bào)告),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
- 控制部門成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。
6. 技術(shù)系統(tǒng)維護(hù)
- 熟悉酒店管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行,協(xié)調(diào)IT部門解決技術(shù)問題。
二、任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上前廳部工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺主管/副經(jīng)理)。
- 國際品牌酒店經(jīng)驗(yàn)或五星級酒店背景為加分項(xiàng)。
3. 技能要求
- 語言能力:流利的普通話,能處理涉外客戶加分。
- 技術(shù)能力:熟練使用酒店管理系統(tǒng)Office辦公軟件。
- 軟技能:出色的溝通能力、抗壓能力、多任務(wù)處理能力及危機(jī)解決能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 注重細(xì)節(jié),服務(wù)意識強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
- 適應(yīng)輪班制及高強(qiáng)度工作環(huán)境。
前廳經(jīng)理是酒店對客服務(wù)的“門面”,需兼具管理能力與服務(wù)熱情,確保為客人創(chuàng)造難忘的第一印象和離店體驗(yàn)
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補(bǔ)休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎勵 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險(xiǎn))
2025-09-15
王金朔
崗位職責(zé):1密切關(guān)注新媒體平臺的趨勢和變化,保持敏銳的嗅覺; 2負(fù)責(zé)新媒體平臺的運(yùn)營和管理; 3會拍攝剪輯視頻; 4檢測和分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)
任職要求:1首先你的是個“網(wǎng)感”超強(qiáng)的小伙伴,熟悉各個網(wǎng)絡(luò)平臺的推廣機(jī)制 ; 2具有出色的語言文字能力和寫作能力,能創(chuàng)作出高質(zhì)量有吸引力的內(nèi)容。
教育背景:對于學(xué)歷和專業(yè)方面,要求本科及以上學(xué)歷,新聞,中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,但是如果你有豐富的新媒體內(nèi)容策劃和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),或者有一年以上的新聞采編等從業(yè)經(jīng)驗(yàn),也會大大加分哦
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
最后 你得是個“樂觀開朗”的小伙伴,能承受一定的工作壓力,樂于接受挑戰(zhàn),善于觀察,有獨(dú)立的分析,思考和解決問題的能力
2025-09-15
何先生
崗位職責(zé): 1負(fù)責(zé)整體統(tǒng)籌客戶訂單以及對接工廠、貨物跟蹤、結(jié)算、出入庫管理等事宜; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與客戶、供方、運(yùn)輸及倉庫等多方進(jìn)行溝通,處理操作過程中出現(xiàn)的異常突發(fā)狀況; 3. …… 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè),不定期優(yōu)化和改善SOP。 …… 崗位要求: 1本科或以上學(xué)歷,項(xiàng)目管理、供應(yīng)鏈相關(guān)或工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.3年以上年在倉儲運(yùn)營或供應(yīng)鏈項(xiàng)目管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練使用辦公軟件; 4.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)是加分項(xiàng)但非必須,

營銷

4000-5000元
2025-09-15
程移華
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店銷售團(tuán)隊(duì)的管理與指導(dǎo),確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成; 2、制定并執(zhí)行銷售策略,提升酒店市場份額和品牌影響力; 3、維護(hù)并拓展客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度與忠誠度; 4、分析市場動態(tài),及時調(diào)整銷售計(jì)劃以應(yīng)對市場變化 …… ; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化客戶服務(wù)流程,提升整體運(yùn)營效率。
2025-09-15
李宙新
崗位職責(zé) 1、銷售部全面管理(核心驅(qū)動增長) -制定城市民宿代運(yùn)營政策與制度,超額完成簽房回款額目標(biāo) -搭建本地化銷售體系,提升意向客戶轉(zhuǎn)化率,嚴(yán)控客戶資源開發(fā)/客戶有效外撥量/實(shí)地有效拜訪量等過程指標(biāo) …… 2、運(yùn)營部卓越交付(保障品質(zhì)與口碑) -對城市離店GMV負(fù)責(zé),通過運(yùn)營策略最大化房源收益; -嚴(yán)格監(jiān)控好評率、差評率,建立服務(wù)預(yù)警與改善機(jī)制; - 確保房源在OTA主流平臺(抖音/美團(tuán)/攜程/飛豬/ …… 3、城市整體管理 -組建并培養(yǎng)銷售+運(yùn)營復(fù)合型團(tuán)隊(duì),建立高效協(xié)作機(jī)制; -分析市場動態(tài),制定本地化競爭策略,實(shí)現(xiàn)市占率與利潤雙增長; -管控成本預(yù)算,確保城市業(yè)務(wù)健康可持續(xù)發(fā)展。 …… 我們需要這樣的你: -經(jīng)驗(yàn)背書: 1、3年以上酒店/民宿/長短租公寓行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),或地產(chǎn)文旅項(xiàng)目資源整合經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有銷售團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)業(yè)績,熟悉C端B端客戶開發(fā)與服務(wù)流程; 3、具備城市級多部門統(tǒng)籌管理能力
2025-09-15
初曉龍
崗位職責(zé)/職位描述 作為賓客服務(wù)主管,您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): · 督促管理當(dāng)值期間前臺接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 …… · 通過培訓(xùn)及一致的管理,領(lǐng)導(dǎo)和激勵團(tuán)隊(duì)員工。 · 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知服務(wù)經(jīng)理?;卦L客人,確??腿藢鉀Q方法滿意。 …… · 按照客人的預(yù)定或喜好安排房間,并做詳細(xì)目錄管理。 · 維護(hù)酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運(yùn)營設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。 …… · 確保前臺/餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監(jiān)督,房間分配,報(bào)告,信用額度核對,電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對等。 · 確保日常設(shè)設(shè)施備用品的維護(hù)保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 …… · 了解健康食品安全的要求,并可以給出適當(dāng)?shù)慕ㄗh并做好管理; · 掌握酒店產(chǎn)品知識,并且為員工提供相關(guān)的培訓(xùn)。 · 了解所有餐廳的菜肴,以便向客人推薦。
管理特別項(xiàng)目及其他相關(guān)的生意。 確保高效利用部門資源。 確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。 管理部門內(nèi)部人力資源,包括選擇招聘人員、培訓(xùn)部門員工、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工表現(xiàn)評估等。 …… 管理客戶關(guān)系及服務(wù),包括客戶需求、產(chǎn)品服務(wù)知識,銷售的有效***流技巧及客戶反饋信息。 管理部門開支和預(yù)算。 準(zhǔn)備部門每月相關(guān)開支的預(yù)測,并在預(yù)定日期上交給酒店。 …… 與集團(tuán)收益中心共同制定年度收益計(jì)劃,實(shí)施年度收益計(jì)劃,并在必要時更新/收集市場動態(tài),結(jié)合酒店運(yùn)營制定年度收益計(jì)劃,實(shí)施年度收益計(jì)劃,并在必要時更新 確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標(biāo)準(zhǔn)
2025-09-15
初曉龍
· 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護(hù)管理客戶檔案管理體系。 · 與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶、會議承辦人、供應(yīng)商)等建立良好的工作關(guān)系。 …… 崗位要求: · 了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營程序。 · 制定適當(dāng)?shù)碾娫掍N售計(jì)劃以取得最大效益。 · 會面和服務(wù)酒店散客, 團(tuán)體客戶和會議組織者。
2025-09-15
初曉龍
崗位職責(zé): · 通過有效的商業(yè)運(yùn)營,達(dá)到酒店利益的最大化;確保部門員工給客人提供一貫高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。 · 為酒店創(chuàng)造最高的收益。制定計(jì)劃并時時監(jiān)控前臺及餐廳已實(shí)施的促銷活動。 …… · 確保時時保持銷售的心態(tài)運(yùn)營管理賓客服務(wù)部,并確保員工也具有此種銷售意識,這對于實(shí)現(xiàn)酒店收入的最大化有良好的輔助作用。 · 確保實(shí)施必要的及時計(jì)劃已達(dá)到年度收入預(yù)算。 …… · 按照客人的預(yù)定或喜好安排房間,并做詳細(xì)目錄管理,確保賓客檔案信息及時錄入公安報(bào)告系統(tǒng)。 · 遵循希爾頓品牌標(biāo)準(zhǔn)。 · 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。 …… · 在餐廳運(yùn)營表現(xiàn)及財(cái)務(wù)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,對餐廳的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,制定未來發(fā)展計(jì)劃。 · 隨時更新團(tuán)隊(duì)成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動,包括特殊活動,餐廳促銷等等。
2025-09-15
初曉龍
督促管理當(dāng)值期間前臺接待工作,確保提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 與員工有效的溝通,提供明確指示,關(guān)注員工的表現(xiàn)并給予激勵。 …… 管理前臺/餐廳,用敏銳的判斷力和決斷力對當(dāng)值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 友好誠摯的問候,耐心傾聽,溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團(tuán)隊(duì)中起到表率作用,能應(yīng)酒店需求調(diào)整工作時間。 …… 按照客人的預(yù)定或喜好安排房間,并做詳細(xì)目錄管理。 維護(hù)酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運(yùn)營設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。 …… 確保前臺/餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監(jiān)督,房間分配,報(bào)告,信用額度核對,電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對等。 確保日常設(shè)設(shè)施備用品的維護(hù)保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 …… 能快速有效的運(yùn)用電腦操作系統(tǒng), 包括希爾頓自有的管理系統(tǒng)。 以較強(qiáng)的人際交往能力提高客人滿意度。 擅長于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對各種問題。 能在強(qiáng)壓下勝任工作。

酒店工程維修工

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-15
鞠瑩
應(yīng)急維修與安全管理 - 快速響應(yīng)突發(fā)故障(如停電、漏水、空調(diào)故障),確保及時修復(fù)。 - 遵守安全操作規(guī)程,防止事故發(fā)生,確保工作環(huán)境符合安全標(biāo)準(zhǔn)。 4. …… 節(jié)能降耗管理 - 監(jiān)控水電能耗,提出節(jié)能優(yōu)化建議,降低運(yùn)營成本。 - 檢查設(shè)備運(yùn)行效率,避免能源浪費(fèi)。 記錄與報(bào)告** - 詳細(xì)記錄維修工單、設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)及備件使用情況。

酒店客房主管

4000-5000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-09-15
鞠瑩
日常運(yùn)營管理 - 統(tǒng)籌客房部日常工作,分配服務(wù)員清潔任務(wù),確??头?、公共區(qū)域清潔達(dá)標(biāo) - 檢查客房清潔質(zhì)量(床鋪整理、衛(wèi)生間消毒、物品補(bǔ)充等) - 處理客人特殊需求,確保及時響應(yīng) 2. …… 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn) - 排班考勤管理,協(xié)調(diào)員工輪休與替班安排 - 培訓(xùn)新員工清潔流程、服務(wù)禮儀及安全規(guī)范(如化學(xué)品使用) - 定期組織技能考核,提升團(tuán)隊(duì)效率與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 3. …… 質(zhì)量與安全管理 - 執(zhí)行酒店衛(wèi)生防疫標(biāo)準(zhǔn),檢查消毒記錄(如抹布分類、杯具消毒) - 排查安全隱患(地面濕滑、設(shè)備漏電),確保員工操作安全 5. …… 基本條件 - **學(xué)歷**:高中/中專以上,酒店管理、旅游專業(yè)優(yōu)先 - **經(jīng)驗(yàn)**:3年以上客房服務(wù)經(jīng)驗(yàn),1年以上領(lǐng)班或主管經(jīng)驗(yàn) - **年齡**:25-45歲,身體健康,能適應(yīng)走動式管理 2
2025-09-15
何先生
有獨(dú)立運(yùn)營項(xiàng)目的能力者,年薪百萬不是夢! …… 1、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司管理要求,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、個性張弛有度,形象氣質(zhì)端莊大方; 4、具有良好的人際關(guān)系處理能力和溝通能力; 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力
2025-09-15
何先生
1.運(yùn)營企業(yè)微信號,負(fù)責(zé)粉絲增長,并撰寫相關(guān)朋友圈文案; 2.負(fù)責(zé)內(nèi)容的發(fā)布,維護(hù),關(guān)注威信群用戶增長;培養(yǎng)微信群對于行業(yè)類型需求互助,增加粉絲粘性; 3.管理并執(zhí)行公司各網(wǎng)絡(luò)平臺的用戶運(yùn)營,包括企業(yè)微信號 …… 6.策劃撰寫原創(chuàng)話題及線下活動方案,增加粉絲互動機(jī)會,提高品牌認(rèn)知度與信任度與管理社群意見領(lǐng)袖活動情況。 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有做過微商運(yùn)營,懂企業(yè)管理優(yōu)先; 2.熟悉掌握辦公軟件運(yùn)用,具有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力。 …… 4.對快消食品社群運(yùn)營感興趣者優(yōu)先; 5.有銷售經(jīng)驗(yàn)和市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
約 154 個崗位

北海相關(guān)熱門崗位

運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理品牌運(yùn)營管理市場運(yùn)營管理抖音運(yùn)營管理線上運(yùn)營管理項(xiàng)目運(yùn)營管理業(yè)務(wù)運(yùn)營管理酒店運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營管理企業(yè)運(yùn)營管理線下運(yùn)營管理門店運(yùn)營管理直播運(yùn)營管理餐飲運(yùn)營管理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理直播平臺運(yùn)營管理公眾號運(yùn)營管理主播運(yùn)營管理電商運(yùn)營管理新媒體運(yùn)營管理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營管理生產(chǎn)運(yùn)營管理社群運(yùn)營管理民宿運(yùn)營管理運(yùn)營管理經(jīng)理運(yùn)營管理負(fù)責(zé)人零售運(yùn)營管理銷售運(yùn)營管理酒店運(yùn)營管理經(jīng)理運(yùn)營管理主管高級運(yùn)營管理物業(yè)運(yùn)營管理運(yùn)營管理專家運(yùn)營管理人員運(yùn)營管理部經(jīng)理運(yùn)營管理助理連鎖店運(yùn)營管理運(yùn)營管理崗淘寶店鋪運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營連鎖管理景區(qū)管理保險(xiǎn)運(yùn)營經(jīng)理景區(qū)運(yùn)營平臺運(yùn)營主管業(yè)務(wù)管理經(jīng)理企業(yè)運(yùn)營策劃園區(qū)運(yùn)營運(yùn)營維護(hù)經(jīng)理連鎖門店管理運(yùn)行主管運(yùn)營團(tuán)隊(duì)主管連鎖經(jīng)營管理區(qū)域門店運(yùn)營運(yùn)營維護(hù)主管運(yùn)行經(jīng)理樓層經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營主管計(jì)劃運(yùn)營主管運(yùn)營經(jīng)理/主管運(yùn)營推廣經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營經(jīng)理汽車后市場運(yùn)營
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北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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