崇左主廚招聘
桂聘提供2025年10月崇左主廚最新招聘,江州區(qū)3條扶綏縣2條,平均工資約為3826元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多主廚行政主廚/廚師長廚師學徒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
廚師長
6000-8000元2025-10-23
日常運營管理
制定每日及每周的菜譜,結合師生口味、營養(yǎng)需求和季節(jié)變化進行調整,確保菜品多樣化。
安排廚房員工的工作分工,協(xié)調備餐、烹飪、出餐等各環(huán)節(jié),保證按時供應飯菜。
監(jiān)督菜品制作過程,把控菜量、口味、火候等,確保菜品質量穩(wěn)定。
食材與成本控制
負責食材的采購計劃制定,根據菜譜和用餐人數預估用量,避免浪費或短缺。
檢查食材的質量和新鮮度,嚴格把控入庫標準,確保食材安全。
控制餐飲成本,包括食材采購價格、損耗率等,在保證質量的前提下降低運營成本。
衛(wèi)生與安全管理
監(jiān)督廚房及就餐區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,確保符合食品衛(wèi)生標準,定期進行衛(wèi)生檢查。
落實食品安全制度,規(guī)范食材儲存、加工、烹飪等環(huán)節(jié)的操作,預防食品安全事故。
組織員工進行食品安全和衛(wèi)生知識培訓,提高員工的安全意識。
人員管理
負責廚房員工的招聘、培訓和績效考核,提升員工的業(yè)務技能和服務意識。
協(xié)調員工之間的關系,營造良好的工作氛圍,提高團隊凝聚力。 -
餐飲招商經理.大堂經理,廚師長,領班
6000-8000元2025-10-23
任職要求:
崗位職責:
行業(yè)經驗:
崗位職責:
1. 負責餐廳前廳的日常管理工作,確保服務質量;
2. 監(jiān)督和管理前廳員工,提升團隊服務水平;
3. 負責餐廳前廳的顧客投訴處理,確保顧客滿意度;
4. 配合后廚,確保顧客用餐流暢,提升顧客用餐體驗;
5. 負責餐廳前廳的日常營運,包括但不限于員工排班、物資采購等。
任職要求:
1. 具有較強的領導能力和團隊管理經驗;
2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理顧客投訴;
3. 對餐飲行業(yè)有熱情,有相關工作經驗者優(yōu)先;
4. 能夠承受工作壓力,具備良好的問題解決能力。 -
行政主廚/廚師長
7000-9000元2025-10-23
1、負責廚房工作開展安排落實;
2、精通各類菜系制作;
3、負責季度菜品研發(fā);
4、具備相應管理能力等。 -
廚師
3000-5000元2025-10-23
農建義主廚崗位職責: 1、負責廚房出品處全面管理工作,組織和指導廚房內各崗位工作安排,能平衡好勞動力調配,協(xié)調廚房出餐效率。 -
酒店廚師長
5000-7000元2025-10-23
農建義餐廳利潤分成和成本節(jié)約分成。 -
餐飲學徒
3000-4000元2025-10-19
胡愛清崗位職責: 1、協(xié)助主廚完成日常廚房準備工作,確保食材和設備的清潔與充足; 2、學習并掌握西餐烹飪的基礎技能,包括刀工、調味及菜品制作; 3、參與廚房團隊工作,遵循食品安全和衛(wèi)生標準,保證菜品質量
約 6 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
崇左廚師招聘工資
¥
3826
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
-
17.6%2K
-
32.4%3K
-
17.6%4K
-
20.3%5K
-
13.5%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷98.7%
-
高中1.3%
崇左廚師招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占1.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗98.7%
-
1-3年1.3%
崇左廚師招聘需要什么經驗?不限經驗占98.7%,1-3年占1.3%。