
貴港人力資源經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月貴港人力資源經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)3條港南區(qū)2條,平均工資約為4281元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事主管
4000-5000元2025-10-12毛貴聘1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理)的理論與實(shí)踐操作;
3.有后勤管理經(jīng)驗(yàn);
4.負(fù)責(zé)花名冊(cè)的更新,辦理人員入職、離職;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。 -
人事經(jīng)理
6000-8000元2025-10-12黃仲斌負(fù)責(zé)全公司人力資源與行政各項(xiàng)工作,與中山總部對(duì)接,完成各項(xiàng)工作。對(duì)外與其他機(jī)構(gòu)和政府部門對(duì)接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。 -
人事專員
3000-4000元2025-10-12蒙海姨崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理;
3、每月考勤統(tǒng)計(jì)核對(duì);
4、負(fù)責(zé)組織下午茶、生日會(huì)
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
崗位要求:
1、精通辦公軟件,善于溝通
2、身高158及以上
福利:包住、包中餐 -
行政人事專員
5000-6000元2025-10-08黃威禎崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理,包括但不限于文件管理、會(huì)議安排等; 2、協(xié)助進(jìn)行員工招聘、入職、離職等人事流程,確保流程順暢合法; 3、參與組織公司企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿意度; 4、維護(hù)和更新員工信息數(shù)據(jù)庫(kù),確保人事檔案的準(zhǔn)確性和保密性。 任職要求: 1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能夠高效處理內(nèi)外部關(guān)系; 2、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī),能夠獨(dú)立處理人事相關(guān)事務(wù); 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí),能夠妥善處理敏感信息; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生申請(qǐng)。 -
人事主管(廣西貴港)
5000-6000元2025-10-08巫淑姍崗位職責(zé): 1、完成公司招聘任務(wù),負(fù)責(zé)人員的選、育、留、用; 2、員工績(jī)效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等各個(gè)模塊 ; 3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間的工作、保證跨部門工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 4、全面負(fù)責(zé)人事行政部管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 1、25-32歲,統(tǒng)招人力資源大專以上學(xué)歷; 2、3-5年化學(xué)醫(yī)藥或制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能單獨(dú)完成人力資源各個(gè)只能模塊工作且不斷改善、創(chuàng)新; 4、具有較強(qiáng)人力資源管理知識(shí)和技能、熟悉人事相關(guān)法律法規(guī)。 五險(xiǎn)一金、包吃住、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、晉升空間大 -
人事經(jīng)理
5000-9000元2025-10-08麥榮蘭崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略,確保人才政策的有效實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)整體能力和個(gè)人職業(yè)技能; 3.管理員工關(guān)系,解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,維護(hù)良好的工作環(huán)境; 4.參與制定和優(yōu)化招聘流程,吸引和招聘優(yōu)秀人才; 5.監(jiān)控人力資源部門的日常運(yùn)作,確保人事活動(dòng)的合規(guī)性。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 2.優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和管理層有效溝通; 3.具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠處理復(fù)雜的人事問(wèn)題; 4.對(duì)人力資源管理流程有深入理解,能夠靈活應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn); 5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德,保證人事活動(dòng)的... -
人事專員
3000-4000元2025-10-08吳均華人事工作,人員安置, -
人事專員
3000-4000元2025-10-03楊美琳1、日常招聘工作,2、部門考勤,3、前臺(tái)日常接待 -
人力資源高級(jí)主任
6000-8000元2025-10-03陳經(jīng)理要求:全日本科,,人力、行政、工商管理類等相關(guān)專業(yè),要求有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1988年以后(32歲以下)出生。 2021年畢業(yè)生亦可,要求綜合素質(zhì)高,專業(yè)相關(guān),形象較好。170以上,160以上。
約 9 個(gè)崗位
貴港相關(guān)熱門崗位
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貴港人力資源經(jīng)理招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 貴港市佳兆業(yè)文化體育有限公司 的 人力資源高級(jí)主任 職位2025-07-03
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貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4281
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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6%2K
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32%3K
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16%4K
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26%5K
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12%6K-8K
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2%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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本科2.1%
貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,本科占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。