職位描述
崗位職責:
1.負責醫(yī)院的人力資源招聘、薪酬、社保、制度等各模塊管理工作;
2.協(xié)助組織制訂和完善人力資源及行政管理制度并組織實施;
3.協(xié)助建立人力成本控制模型,實施有效的人力成本控制;
4.完成上級交辦的其它工作
崗位要求:
1.本科及以上學歷,人力資源管理或醫(yī)療相關專業(yè);
2.從事人力資源管理工作5年以上;
3.有醫(yī)療行業(yè)經驗優(yōu)先。
公司簡介
貴港,又名“荷城“,位于廣西壯族自治區(qū)東南部,是大西南出海通道的重要門戶,中緬油氣管道天然氣管道終點,是一座具有兩千多年歷史的古郡新城。作為國家一類對外開放口岸、全國內河港口十強、中國西部內河第一大港,是國家承接產業(yè)專業(yè)示范區(qū)、國家智慧城市試點城市、國家森林城市、全國雙擁模范城市和全國群眾文化和體育先進城市。
貴港市作為廣西人口密集的新型發(fā)展中城市,不但擁有560萬勤勞善良智慧的人民,同樣擁有青山綠水富饒的自然環(huán)境,多年來一直是廣西自治區(qū)政商環(huán)境最佳的地級城市,城市經濟發(fā)展速度也位居廣西自治區(qū)前列,成為祖國西南地區(qū)的重要的經濟與社會發(fā)展新型明星城市之一,是社會各界,特別是醫(yī)療行業(yè)優(yōu)秀人才首選的創(chuàng)業(yè)和居家之地。
貴港東暉醫(yī)院系貴港市人民政府重點建設項目,醫(yī)院占地227畝,將按“常規(guī)診療院區(qū)”、“大型腫瘤綜合診療院區(qū)”和“醫(yī)養(yǎng)結合康復養(yǎng)老院區(qū)”三期施工建設,建成后,將成為貴港市及周邊地區(qū)最大的社會辦醫(yī)“醫(yī)療與康養(yǎng)綜合體”。
醫(yī)院首期工程建筑按照現(xiàn)代醫(yī)學人文與科技理念精心設計,總面積近12萬平方米,包括功能齊全、設備(設施)完善的門(急)診大樓,三個配置條件一流的住院病房大樓,一個高建設標準的獨立感染病區(qū)大樓,一個為員工提供溫馨、舒適生活環(huán)境的宿舍樓,打造了十分良好的醫(yī)療、康復和工作環(huán)境。
醫(yī)院嚴格按照國家最新頒布的三級甲等綜合醫(yī)院建設標準設置學科,配置相應專業(yè)技術力量,臨床、醫(yī)技、預防保健、中醫(yī)與中西醫(yī)結合、行政后勤等學科一應俱全,能夠全面滿足人民群眾就醫(yī)、康復、預防保健需求。
目前,醫(yī)院已擁有當今世界先進水平的128排CT、64排CT、1.5T磁共振、3.0T磁共振、血管介入診療機(DSA)各一臺,擁有手術機器人和超高端配置的彩色超聲、4K腹腔鏡、海博刀等一大批代表行業(yè)相關專業(yè)領域的頂級診療設備,為全面有效地救治各類疑難重癥患者提供了充分的設備技術條件。
醫(yī)院將充分發(fā)揮國內著名投資機構——鼎暉投資、廣西著名國有企業(yè)——廣西旅游發(fā)展集團、國內排名領先的臺資醫(yī)院——南京明基醫(yī)院、在韓國和日本有豐富資源的“北京星愛佳成公司”等各投資股東機構在國內外的資源優(yōu)勢,在貴港市委、市政府的親切關懷和大力支持下,強力整合國內外一流高校和醫(yī)療機構專業(yè)技術資源,結成緊密的技術合作體,形成強有力的品牌輻射、技術帶動和行業(yè)引領。
醫(yī)院以實現(xiàn)“在5個以上亞專業(yè)(亞病種)本地區(qū)行業(yè)領先、特色鮮明的廣西地區(qū)一流三甲綜合醫(yī)院”為目標,將人才建設作為實現(xiàn)該目標的先決條件,已經全面啟動面向國內外廣泛招聘醫(yī)德高尚、醫(yī)術精良的各級各類專業(yè)人才。將組成以國內和本地區(qū)著名學科帶頭人為核心、以具有出色專業(yè)能力和豐富臨床經驗專業(yè)團隊為骨干,以理論扎實敬業(yè)愛崗的中青年技術力量為基礎的優(yōu)秀人才梯隊,確保為患者提供優(yōu)質診療服務。
醫(yī)院將全面按照高校附屬醫(yī)院建設標準推進醫(yī)院綜合治理,真正做到以醫(yī)療工作為核心,以教學、科研工作促進醫(yī)療質量和服務水平的全面提升,并將所屬人員的醫(yī)療、教學、科研能力作為重要的培訓和考核要求,加大投入,確保成果產出。
醫(yī)院將始終堅持以黨建工作引領醫(yī)院建設發(fā)展;將醫(yī)院文化建設打造成為醫(yī)院的核心競爭力;將感恩員工、感恩員工家屬、感恩患者、感恩社會各界作為醫(yī)院建設發(fā)展的基本理念;將打造符合醫(yī)療行業(yè)發(fā)展規(guī)律、符合現(xiàn)代企業(yè)管控原則、符合高校附屬醫(yī)院建設標準的“三符合“價值創(chuàng)造型醫(yī)療機構作為建院指導思想;將堅持以奮斗者為本、堅持以醫(yī)療道德為本、堅持以診療質量為本、堅持以患者就醫(yī)體驗為本作為全體員工的行動準則;將“更專業(yè)、更有效、更經濟”核心價值觀始終貫徹在所有員工的日常工作之中。
東暉醫(yī)院以極大的熱忱和誠意,真誠歡迎國內外優(yōu)秀醫(yī)療技術與管理人才的加盟,期盼與各位一道開創(chuàng)屬于東暉醫(yī)院、更屬于醫(yī)院所有員工的美好未來!
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)貴港市港北區(qū)桂林路 查看上班路線
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2025-07-12黃仲斌
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人事專員4000-5000元貴港-平南縣廣西綠源電動車有限公司生產/制造崗位職責: 1、負責辦理員工入職、離職手續(xù),員工入職材料收集,勞動合同簽訂備案及其相關工作; 2、負責ERP、釘釘系統(tǒng)維護、花名冊、人事資料的審查等工作; 3、負責員工社保增減員、工傷跟進及相關后續(xù)工作的處理事宜; 4 、勞動糾紛、勞動仲裁的跟進處理。 任職要求: 1、性別不限;20-35周歲 2、大專及以上學歷;人力資源、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 3、具備1年以上員工關系工作經驗;2025-07-12朱小姐
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2025-07-08張濤
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人事專員3000-4000元貴港-港南區(qū)崗位職責: 1、負責公司日常行政管理工作,做好公司內外、企業(yè)上下溝通協(xié)調工作。 2、負責公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作 3、負責倉庫貨物儲備量的報備,跟蹤貨物情況,倉庫管理清點,入庫盤點出庫登記 4、負責公司人員入離職手續(xù)辦理,分配管理 5、公司日常招聘 崗位要求: 1、有相關人事或行政工作經驗者優(yōu)先 2、工作認真負責,有良好的溝通能力 工作時間:早九晚六 月休4-5天 包吃住2025-07-08趙生金
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人事主管4000-5000元貴港-港南區(qū)1.具有3年以上人力資源管理經驗; 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理)的理論與實踐操作; 3.有后勤管理經驗; 4.負責花名冊的更新,辦理人員入職、離職; 5.具備良好的溝通協(xié)調能力; 6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。2025-07-08毛貴聘
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人事經理5000-9000元貴港-桂平市崗位職責: 1.設計并實施公司人力資源戰(zhàn)略,確保人才政策的有效實施; 2.負責組織員工培訓和發(fā)展計劃,提升團隊整體能力和個人職業(yè)技能; 3.管理員工關系,解決勞動爭議,維護良好的工作環(huán)境; 4.參與制定和優(yōu)化招聘流程,吸引和招聘優(yōu)秀人才; 5.監(jiān)控人力資源部門的日常運作,確保人事活動的合規(guī)性。 任職要求: 1.具備出色的組織和領導能力,能夠帶領團隊達成目標; 2.優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團隊成員和管理層有效溝通; 3.具備良好的問題解決能力,能夠處理復雜的人事問題; 4.對人力資源管理流程有深入理解,能夠靈活應對工作中的挑戰(zhàn); 5.具有較強的責任心和職業(yè)道德,保證人事活動的公正性和合法性。2025-07-08麥榮蘭
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2025-07-08吳均華
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人事專員3000-5000元貴港-桂平市廣西維翔酒店有限公司酒店/旅游要求:有人力資源管理知識,團隊意識強,能吃苦耐勞。 福利待遇:月薪3000~4500/月、五險、包吃包住、行政班、月休4天、年終獎,定期團建、享受國家法定節(jié)假日等各種福利。 有意向請致電:人事*****(微信同號)2025-07-08沈悅
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人事專員3000-5000元貴港-港南區(qū)貴港市利達商務有限公司互聯(lián)網/電子商務1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動打電話聯(lián)系,促進面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報到等相關工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報表整理等; 5.勞動合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。2025-07-07張小梅
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- 貴港市東暉醫(yī)院有限公司
- 所在行業(yè) 醫(yī)院
- 成立時間 7年(2017年11月30日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 500-999人