1、熟悉辦公室軟件的應用,打字速度快,懂得電腦的日常維護;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林工商管理招聘
桂聘提供2025年9月桂林工商管理最新招聘,象山區(qū)3條臨桂區(qū)3條,平均工資約為3428元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工商管理工商管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商經(jīng)理
3000-12000元5小時前周先生人事部負責人1. 負責公司產(chǎn)品的市場推廣和銷售工作,制定并執(zhí)行銷售計劃和策略。
2. 負責開發(fā)新客戶,維護老客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
3. 參與市場調(diào)研和分析,了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,為公司決策提供依據(jù)。
4. 組織和協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高團隊工作效率和業(yè)績。
5. 參與制定銷售目標和預算,監(jiān)控銷售進度和效果。
6. 處理客戶投訴和反饋,解決銷售過程中遇到的問題。
職位要求:
1. ??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)。
2. 3年以上招商或銷售工作經(jīng)驗,有羊奶行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶和維護客戶關(guān)系。
4. 熟悉市場調(diào)研和分析方法,能夠根據(jù)市場情況制定有效的銷售策略。
5. 具備較強的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成銷售目標。
6. 具有較強的計劃和執(zhí)行能力,能夠有效監(jiān)控銷售進度和效果。
7. 熟練使用辦公軟件 -
渠道經(jīng)理
6500-16000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 分紅
13小時前龔女士人事經(jīng)理一、福利待遇:
1、五險、拓展活動、旅游、生日會等;
2、全勤獎、工齡工資、帶薪年假、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、節(jié)日禮物等;
3、薪酬結(jié)構(gòu):底薪5000+個人開單提成+團隊業(yè)務提成+季度獎金+年終獎金+全勤獎
二、崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品模塊的市場拓展工作;
2、分析本地裝修業(yè)競爭對手,為公司差異化競爭找出依據(jù);
3、制定客戶談判方案和切入策略;與目標客戶進行商務談判及簽約;
4、梳理目標客戶的背景信息,進行合作意向的溝通,并建立客戶檔案,更新跟進信息。
5、制定工作計劃并進行實施,定期提交工作總結(jié)和計劃;
6、完成公司制定的年度任務;及時與上級領(lǐng)導溝通交流工作進度。
三、任職要求:
1、工商管理管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上銷售管理層任職經(jīng)驗,有裝修行業(yè)經(jīng)歷、資源者優(yōu)先;
3、能夠承受較大的工作壓力,有強烈進取心、工作責任心;
4、豐富的商務談判技巧和職業(yè)素養(yǎng),對市場營銷、裝飾裝修、家居行業(yè)工作有較深刻認知,有良好的市場判斷、開拓能力。 -
區(qū)域市場客戶主管
3000-4000元23小時前彭小姐崗位職責:
1、全面負責河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務,確保辦事處正常運作;
2、負責有效進行“和校園”(校訊通)項目的運作推廣;
3、負責“和校園”(校訊通)項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施;
4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進行收集分析,為公司提供合理建議;
5、負責片區(qū)業(yè)務團隊管理,完成片區(qū)業(yè)務任務指標;
6、負責轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務的培訓、考核,管理評估和激勵員工的工作績效;
7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達,代表公司與移動公司、合作校方領(lǐng)導進行日常工作交流和關(guān)系維護。
任職要求:
1、中專及以上學歷,市場營銷、工商管理等專業(yè);
2、3年市場工作經(jīng)驗,熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力(需與校方領(lǐng)導、移動公司領(lǐng)導經(jīng)常性溝通工作)。
4、具有較好的成本控制意識、風險預防控制及危機事件處理能力;
5、具有較強的自我管理及激勵能力,善于激勵團隊士氣和建立高績效團隊。
6、適應經(jīng)常性出差。
工作地點:金城江區(qū),出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份
工作時間:公司實行雙休制行政班,有帶薪寒暑假。 -
會計
3000-6000元2025-09-13玉圭園4、本科及以上學歷,會計、財務管理、工商管理、金融等專業(yè)。 -
運營經(jīng)理
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-12招聘HRHR任職要求: 1、大專以上學歷,食品科學、旅游管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上旅游行業(yè)或商場綜合體現(xiàn)場管理經(jīng)驗,有工業(yè)旅游相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強的團隊管理和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊高效完成目標 -
物業(yè)項目主管
3500-3800元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-11莫女士行政要求: 1、大專及以上學歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗;。 -
招聘員
3500-4500元2025-09-11張先生招聘主管2.專業(yè)要求:專業(yè)不限,如是工商管理/人力資源管理的最好。 3.經(jīng)驗要求:有一定招聘經(jīng)驗,要求熟練使用電腦,會用Excel,工作細心,溝通表達能力好。有管理人員經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
行政主管
3500-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-08黃女士HRBP1.大專以上學歷(行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)畢業(yè));男女不限。 -
行政專員
2500-3500元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2025-09-08黃女士HRBP1.大專以上學歷(行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)畢業(yè));男女不限。 -
建材直營店店長
4500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-08張女士人事行政專員任職資格?: 1、學歷與專業(yè):大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? -
總經(jīng)理助理
5000-14000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-06殷女士人事經(jīng)理崗位要求: 24-35歲本科及以上學歷,文秘、行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(能力突出者可放寬)。 擁有2-3年及以上實際安全駕駛經(jīng)驗,熟悉車輛基本操作與維護常識。 -
招商專員(靈川)
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 國家法定假日
2025-09-03張女士經(jīng)理相關(guān)要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
約 12 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林工商管理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林桂康物業(yè)服務有限責任公司 的 物業(yè)項目主管 職位2025-09-14
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徐先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘員 職位2025-09-14
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梁小姐投遞了 桂林美好家園養(yǎng)老服務有限公司 的 行政主管 職位2025-09-14
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李先生投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘員 職位2025-09-13
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蔣女士投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘員 職位2025-09-13
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曾小姐投遞了 桂林美好家園養(yǎng)老服務有限公司 的 行政主管 職位2025-09-13
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桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3428
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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20.8%2K
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55.9%3K
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14.4%4K
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5.6%5K
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2.5%6K-8K
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1%8K-1W
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷54.1%
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初中0.5%
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高中3.7%
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中專3.5%
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大專28.1%
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本科10.1%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占54.1%,初中占0.5%,高中占3.7%,中專占3.5%,大專占28.1%,本科占10.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.7%
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應屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年31.6%
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3-5年1.7%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.7%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占31.6%,3-5年占1.7%,5-10年占0.2%。