桂林酒店運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年8月桂林酒店運(yùn)營(yíng)最新招聘，陽(yáng)朔縣6條秀峰區(qū)5條，平均工資約為3861元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多酒店運(yùn)營(yíng)酒店運(yùn)營(yíng)酒店運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

市場(chǎng)營(yíng)銷中心副總/總監(jiān)

8000-15000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 8年以上本科以上旅游旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:167

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-08-01

廖女士

人事

崗位職責(zé)：
1、制定景區(qū)門票政策，拓展?fàn)I銷渠道，與新聞媒體、旅行社、涉旅、政企、研學(xué)機(jī)構(gòu)等建立良好合作關(guān)系，吸引客源，提升景區(qū)知名度和影響力；
2、建設(shè)和管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，制定績(jī)效考核制度，開(kāi)展人員培訓(xùn)與考核工作，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；
3、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和分析，深入了解客戶需求，制定針對(duì)性的營(yíng)銷方案，有效策劃開(kāi)展口碑營(yíng)銷宣傳等活動(dòng)；
4、處理危機(jī)公關(guān)，維護(hù)景區(qū)品牌形象，確保營(yíng)銷工作的正常開(kāi)展；
5、控制營(yíng)銷成本和費(fèi)用，實(shí)現(xiàn)景區(qū)良好的經(jīng)濟(jì)效益。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、8 年以上大中型旅游酒店或相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品營(yíng)銷模式與銷售渠道運(yùn)作；?
3、熟悉旅游產(chǎn)業(yè)鏈，具備大型旅游企業(yè)營(yíng)銷策劃與運(yùn)營(yíng)管理能力；?
4、渠道資源豐富，能有效組建、管理高績(jī)效營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)；?
5、具備市場(chǎng)前瞻性與快速反應(yīng)能力，溝通強(qiáng)，抗壓性好，職業(yè)操守佳；?
6、思維活躍、善于創(chuàng)新，有開(kāi)拓精神，可接受出差。

前廳部經(jīng)理

5000-6000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 28-45歲中專以上酒店投遞:2人瀏覽:561

五險(xiǎn)
包吃住

2025-08-01

陳女士

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
管理前廳部相關(guān)事宜，
激勵(lì)員工保持部門活躍的積極性，
貫徹落實(shí)酒店的運(yùn)營(yíng)方針，及時(shí)反饋賓客問(wèn)題及投訴，
與其他部門合作處理緊急情況的發(fā)生。
男女不限，中專以上文化水平，會(huì)office,形象氣質(zhì)佳，談吐清晰。
有酒店前廳服務(wù)或管理工作經(jīng)驗(yàn)。英語(yǔ)流利者優(yōu)先，具備良好的反應(yīng)和應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
1.包吃包住+五險(xiǎn)
2.工作滿5年者買公司房產(chǎn)，均可享受打折優(yōu)惠
3.每年評(píng)選優(yōu)秀員工10名，免費(fèi)享受國(guó)內(nèi)/國(guó)外游，可帶2名家屬隨行

青三舍民宿店長(zhǎng)

5000-7000元

桂林東西巷商業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 30-40歲大專以上房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:91

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐

2025-08-01

胡昕

崗位職責(zé)：
1.分工負(fù)責(zé)民宿的運(yùn)營(yíng)管理工作，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.組織制（修）訂酒店運(yùn)營(yíng)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范，監(jiān)督各級(jí)管理人員按照規(guī)范要求恪守職責(zé)，確保民宿服務(wù)質(zhì)量。
3.及時(shí)協(xié)調(diào)處理運(yùn)營(yíng)中的各種問(wèn)題。
4.組織協(xié)調(diào)各運(yùn)作部門的協(xié)同配合，確保酒店的各項(xiàng)服務(wù)產(chǎn)品符合顧客的需求并滿意。 5.及時(shí)處理賓客的投訴，代表酒店總經(jīng)理和賓客進(jìn)行溝通，有權(quán)采取酒店最小損失方案給予投訴者能夠接受的致歉方案。
6.組織安排管理人員的當(dāng)值工作，督促檢查值班經(jīng)理履行工作職責(zé)，確保酒店運(yùn)營(yíng)24小時(shí)管理無(wú)空檔。
7.組織處理酒店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的各種突發(fā)事件。
8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

客戶服務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

承和集團(tuán)（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:569

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成

2025-08-01

鄧婷

經(jīng)理

崗位職責(zé)：一、核心職責(zé) 1.投資者全周期協(xié)議管理：負(fù)責(zé)酒店投資產(chǎn)品投資者《托管協(xié)議》的簽署、備案及法律合規(guī)性審核，確保合同條款清晰明確，風(fēng)險(xiǎn)可控；跟進(jìn)協(xié)議履約情況，協(xié)調(diào)法務(wù)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)處理爭(zhēng)議或條款修訂需求 …… 5.全場(chǎng)景服務(wù)體驗(yàn)優(yōu)化：入住期服務(wù)：協(xié)調(diào)酒店、禮賓團(tuán)隊(duì)提供VIP入住服務(wù)（如房間布置、活動(dòng)預(yù)約），處理緊急客訴；非入住期服務(wù)：管理“自在會(huì)”社群平臺(tái)，策劃投資者專屬活動(dòng)（如文旅資源對(duì)接會(huì)、收益說(shuō)明會(huì)）， …… 二、協(xié)同職責(zé) 1.跨部門協(xié)作：聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門，優(yōu)化投資者服務(wù)流程，提升響應(yīng)效率；參與項(xiàng)目收益模型迭代，反饋投資者需求以優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)。 …… 2.數(shù)據(jù)分析與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警：?監(jiān)控投資者收益波動(dòng)、客訴率等核心指標(biāo)，定期輸出服務(wù)改進(jìn)建議；識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)（如政策變動(dòng)、運(yùn)營(yíng)方履約問(wèn)題），制定預(yù)案并提前溝通。 …… 任職資格：專業(yè)背景：3年以上高端物業(yè)/酒店/金融客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店投資產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)模式；核心能力：精通合同管理、收益核算流程，具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；軟性素質(zhì)：高情商溝通能力，能平衡投資者訴求與公司利益

籌備運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

4000-5000元

桂林市耀輝投資發(fā)展有限公司

桂林-七星區(qū)-金地·怡和東岸 1人投資瀏覽:10

2025-08-01

黃女士

具有3年以上酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，參與過(guò)酒店籌建者優(yōu)先考慮。

OTA運(yùn)營(yíng)

4000-7000元·13薪

桂林泊隱酒店管理集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 2年以上酒店優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:1043

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-31

蔣女士

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各個(gè)OTA渠道平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，提升公司產(chǎn)品在各個(gè)渠道的排名 2.根據(jù)公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo)，提升平臺(tái)銷量，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 3.負(fù)責(zé)平臺(tái)維護(hù)及意見(jiàn)收集，為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議 4.與ota …… 渠道的合作運(yùn)營(yíng)，關(guān)注渠道效果和數(shù)據(jù)變化，對(duì)渠道產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和推廣效果負(fù)責(zé) 5.做好線上價(jià)格監(jiān)控和維護(hù)工作，維護(hù)好網(wǎng)絡(luò)價(jià)格渠道及銷售渠道 6.負(fù)責(zé)各個(gè)平臺(tái)每日數(shù)據(jù)匯總，根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，今兒優(yōu)化各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和推廣措施 …… ，定期出具運(yùn)營(yíng)推廣效果分析及改進(jìn)措施計(jì)劃，提高ota有效訂單率，避免客訴 7.負(fù)責(zé)處理客戶的各類投訴問(wèn)題 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任職要求： 1.兩年以上酒店/民宿類產(chǎn)品線上銷售經(jīng)驗(yàn) 2. …… 數(shù)據(jù)分析能力出眾，實(shí)操能力突出 3.熟悉所有OTA平臺(tái)的運(yùn)作模式及營(yíng)銷規(guī)則，至少需要熟悉攜程.途家.美團(tuán)和AirB&B四大平臺(tái) 4.出色的溝通.計(jì)劃管理和問(wèn)題解決的能力 5.對(duì)民宿.酒店.旅游相關(guān)行業(yè)有深入的了解

民宿店長(zhǎng)

6000-10000元

廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 25歲以上大專以上安防計(jì)算機(jī) 投遞:5人瀏覽:1137

五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2025-07-31

賽聯(lián)辦公室

店長(zhǎng)職責(zé)： 1、年齡要求：25-45歲（男女不限）； 2、具有主人翁精神、親和力強(qiáng)、工作細(xì)致，具備民宿運(yùn)營(yíng)管理能力； 3、根據(jù)市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)等因素，制訂民宿價(jià)格策略、優(yōu)惠政策等； 4、熟練掌握民宿運(yùn)營(yíng)操作流程 …… 崗位要求： 1、具備全過(guò)程運(yùn)營(yíng)管理民宿從業(yè)者優(yōu)先； 2、能獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)，具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理的能力； 4、善于處理客情關(guān)系，有協(xié)調(diào)溝通能力； …… 5、具有星級(jí)民宿運(yùn)營(yíng)實(shí)操管理2年以上經(jīng)驗(yàn)； 6、熟悉陽(yáng)朔文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)，有激情有目標(biāo)地做好酒店配套旅游服務(wù)； 7、有攝影特長(zhǎng)或新媒體經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

酒店總經(jīng)理

10000-15000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 30-55歲大專以上酒店投遞:3人瀏覽:322

五險(xiǎn)
包吃住

2025-07-31

陳女士

經(jīng)理

崗位要求：負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、招聘，培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能；; 負(fù)責(zé)酒店的全面管理及運(yùn)營(yíng)期間的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和客戶維護(hù)，確保酒店的平均出租率等達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo)；根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場(chǎng)環(huán)境 …… ，制定確實(shí)有效的經(jīng)營(yíng)策略并執(zhí)行；圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作，制定酒店的當(dāng)月預(yù)算和決算，監(jiān)督財(cái)務(wù)本酒店的成本和各種費(fèi)用開(kāi)支，并對(duì)帳目負(fù)責(zé)；貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求

民宿店長(zhǎng)

5000-7000元

陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30-45歲中專以上農(nóng)業(yè) 投資瀏覽:123

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-07-31

蒙女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略； 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營(yíng)管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計(jì)劃； 3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定、修改、實(shí)施所轄各門店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃 …… ； 4.對(duì)酒店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行實(shí)施，并對(duì)酒店內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施； 5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況信息，編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃，為總經(jīng)理的總體經(jīng)營(yíng)布置提供可靠的依據(jù) …… ； 6.定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜； 7.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。 …… 職位要求： 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn)，有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷； 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力； 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力

中廚廚師長(zhǎng)

5200-5800元

桂林賓館有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 30-45歲中專以上賓館瀏覽:423

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-30

周女士

招聘

； 2、負(fù)責(zé)研發(fā)新菜品； 3、負(fù)責(zé)制定中廚各崗位的績(jī)效考核方案； 4、負(fù)責(zé)中廚人員的培訓(xùn)、考核；了解各崗位人員技術(shù)水平和專長(zhǎng)，合理安排工作崗位； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)后廚與其他部門的關(guān)系； 6、根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況 …… 成本控制等工作； 9、負(fù)責(zé)菜品出品質(zhì)量的檢查、控制工作，穩(wěn)定和提高出口質(zhì)量； 10、負(fù)責(zé)處理客人對(duì)菜品質(zhì)量方面的投訴； 11、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督后廚設(shè)備維修保養(yǎng)情況，確保使用安全與效率； 12、根據(jù)餐廳運(yùn)營(yíng)情況 …… 合理編制后廚人員的工作時(shí)間表，檢查督促后廚員工的考勤工作； 13、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的一切工作；任職資格： 1、年齡三十歲以上，中專以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，兩年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)

酒店總經(jīng)理

10000-15000元

桂林市桂海旅游開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人 30-50歲旅游投資投遞:3人瀏覽:410

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐

2025-07-30

唐麗萍

招培專員

任職要求： 1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店、民宿產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、調(diào)研和立項(xiàng)工作； 2.負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店產(chǎn)品的籌建、籌備、試營(yíng)業(yè)管理目標(biāo)與方針，審定各相關(guān)部門和單位按照目標(biāo)制定的實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施； 3.負(fù)責(zé)酒店 …… 、民宿品牌和運(yùn)營(yíng)的管理，現(xiàn)階段引進(jìn)品牌，后期做獨(dú)立的品牌； 4.通曉酒店各部門的經(jīng)營(yíng)管理工作，熟悉酒店的管理機(jī)制和程序； 5.對(duì)于全國(guó)高端度假酒店具有一定的了解； 6.對(duì)文旅地產(chǎn)和酒店行業(yè)有一定了解 …… ，熟悉酒店整體運(yùn)營(yíng)； 7.擁有創(chuàng)新型精品酒店、特色民宿、客?；虿惋嫛蕵?lè)業(yè)態(tài)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

酒店主播

4000-15000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 1年以上 20-40歲酒店投遞:3人瀏覽:436

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-07-30

余女士

人事

負(fù)責(zé)通過(guò)直播平臺(tái)（抖音、快手、微信視頻號(hào)等）推廣并銷售酒店產(chǎn)品，包括但不限于客房套餐（房券）、餐飲券、周邊服務(wù)等。 2. …… 策劃直播內(nèi)容，結(jié)合酒店特色（如設(shè)施、服務(wù)、本地旅游資源等）設(shè)計(jì)吸引消費(fèi)者的賣點(diǎn)和話術(shù)。 3. 與粉絲互動(dòng)，解答關(guān)于酒店服務(wù)、價(jià)格、使用規(guī)則等問(wèn)題，引導(dǎo)下單并提升轉(zhuǎn)化率。 4. …… 配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成直播腳本撰寫、選品、預(yù)熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化。 5. 維護(hù)直播間氛圍，處理突發(fā)情況，確保直播流程順暢。任職要求 1. …… 經(jīng)驗(yàn)：有直播帶貨、電商銷售或酒店/旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，歡迎有表現(xiàn)欲的應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)型從業(yè)者。 2. …… 加分項(xiàng) 有個(gè)人短視頻賬號(hào)或直播賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；熟悉酒店OTA平臺(tái)（如攜程、美團(tuán)）及套餐銷售邏輯；掌握基礎(chǔ)剪輯技能（如剪映），可獨(dú)立制作預(yù)熱素材。

酒店餐飲部經(jīng)理

5000-8000元

桂林印象漓水酒店管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-42歲大專以上酒店投遞:1人瀏覽:335

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-07-30

黃小姐

7.確保餐飲部的日常運(yùn)營(yíng)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)，在高峰時(shí)段進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理和指導(dǎo)。 8.定期參加管理層會(huì)議并向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展，同時(shí)制定改進(jìn)措施和策略。

酒店客房主管

4000-6000元

鳳凰棲酒店管理（陽(yáng)朔）有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人瀏覽:2

2025-07-29

唐文慧

統(tǒng)籌客房部日常運(yùn)營(yíng)工作，合理安排員工班次與清潔任務(wù)，保障客房清潔、整理及布草更換等工作高效完成，確?？头考皶r(shí)、優(yōu)質(zhì)地交付使用。 2. …… 與前廳部、工程部等部門密切協(xié)作，做好信息溝通與工作銜接，確保酒店運(yùn)營(yíng)流暢；合理控制客房部運(yùn)營(yíng)成本，做好物資采購(gòu)、領(lǐng)用及庫(kù)存管理工作。任職要求： 1.

OTA專員

2000-3000元

疊彩區(qū)原木居酒店

桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園 1人餐飲酒店旅游投遞:2人瀏覽:218

2025-07-29

李文超

經(jīng)理

并在客房系統(tǒng)內(nèi)同步相關(guān)預(yù)訂安排； 4、評(píng)價(jià)管理：對(duì)于已到店入住的客人作好后續(xù)操作（后臺(tái)點(diǎn)擊確認(rèn)“已入住”，客房系統(tǒng)也應(yīng)正確登記“客源”為“網(wǎng)絡(luò)中介”），及時(shí)回訪，務(wù)必讓客人留下“五星好評(píng)”； 5、撰寫酒店相關(guān)軟文 …… 6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)工作的執(zhí)行開(kāi)展相關(guān)要求 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道或KA銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧，有網(wǎng)上開(kāi)店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

約 20 個(gè)崗位