 
桂林其他運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年10月桂林其他運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)75條臨桂區(qū)41條,平均工資約為4610元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多其他運(yùn)營其他運(yùn)營其他運(yùn)營職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營3000-4000元2025-10-23 黃女士人事經(jīng)理工作職責(zé): 黃女士人事經(jīng)理工作職責(zé):
 1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號、小紅書、抖音、視頻號等等日常運(yùn)營工作,包含用戶互動,提高曝光率及活躍度;
 2、負(fù)責(zé)公司日?;顒拥呐臄z及剪輯工作;
 3、挖掘公司優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,保證日常更新頻率,并通過數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化調(diào)整內(nèi)容。
 4、負(fù)責(zé)公司文案工作。
 相關(guān)要求:
 1、了解短視頻平臺規(guī)則,并針對目標(biāo)客群進(jìn)行推送等;
 2、有一定的采編和文字功底,熟悉媒體傳播形式;
 3、能運(yùn)營視頻編輯軟件,如PR、剪映等;
 4、工作主動性強(qiáng),熱愛學(xué)習(xí),有創(chuàng)意創(chuàng)新思維;
 5、新聞、中文、營銷專業(yè)或有旅游業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,我們將給你一個平臺去成長。
 6、較強(qiáng)的分析、創(chuàng)新、推廣、營銷、理解、溝通能力;
 7、工作積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、計劃性強(qiáng)并具有前瞻性思維。
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                        房產(chǎn)運(yùn)營1990-5000元2025-10-23 寶居房產(chǎn)人事1、電話聯(lián)系房東到公司談合作 寶居房產(chǎn)人事1、電話聯(lián)系房東到公司談合作
 2、跟各個公司的房產(chǎn)中介建立聯(lián)系
 3、運(yùn)營公司裝修好的新房做廣告告訴所有中介幫賣房
 4、上班時間:9:00-12:00、14:00-17:30月休四天
 5、薪資待遇:底薪1800+五險+20%提成
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淘寶運(yùn)營3000-6000元2025-10-23 段愛情人事主管1. 有1年以上淘寶或拼多多平臺獨立運(yùn)營經(jīng)驗,有滋補(bǔ)品類目經(jīng)驗者優(yōu)先。 段愛情人事主管1. 有1年以上淘寶或拼多多平臺獨立運(yùn)營經(jīng)驗,有滋補(bǔ)品類目經(jīng)驗者優(yōu)先。
 技能要求: 熟悉平臺規(guī)則和各類營銷工具,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并找到解決方案。
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                        超市生鮮經(jīng)理5000-10000元桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 瀏覽:248- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 績效獎勵
- 住房補(bǔ)助
 2025-10-23 象小嘉HR2.制定和優(yōu)化生鮮品類標(biāo)準(zhǔn),對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,以提升商品質(zhì)量和管理效率。 3.對區(qū)域品控進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行質(zhì)量檢驗,并根據(jù)法規(guī)、行業(yè)要求及商品風(fēng)險增加或調(diào)整檢測項目。 象小嘉HR2.制定和優(yōu)化生鮮品類標(biāo)準(zhǔn),對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,以提升商品質(zhì)量和管理效率。 3.對區(qū)域品控進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行質(zhì)量檢驗,并根據(jù)法規(guī)、行業(yè)要求及商品風(fēng)險增加或調(diào)整檢測項目。
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主廚師5100-6000元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 工齡獎
- 加班費
- 績效
- 營收獎
- 體驗獎
- 餐飲提成
 2025-10-22 唐小姐人力資源主管崗位職責(zé): 1.根據(jù)集團(tuán)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)要求出餐,保證餐品品質(zhì)和口味; 2.管理廚房的運(yùn)轉(zhuǎn)及行政工作,調(diào)配工作人員與績效考核; 3.負(fù)責(zé)定期檢查和更換廚房工具及消耗品; 4.負(fù)責(zé)檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 唐小姐人力資源主管崗位職責(zé): 1.根據(jù)集團(tuán)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)要求出餐,保證餐品品質(zhì)和口味; 2.管理廚房的運(yùn)轉(zhuǎn)及行政工作,調(diào)配工作人員與績效考核; 3.負(fù)責(zé)定期檢查和更換廚房工具及消耗品; 4.負(fù)責(zé)檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全
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                        線上銷售3000-10000元2025-10-22 秦女士人事運(yùn)營抖音號網(wǎng)上開發(fā)客戶,上班輕松適合寶媽。 秦女士人事運(yùn)營抖音號網(wǎng)上開發(fā)客戶,上班輕松適合寶媽。
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銷售經(jīng)理3000-15000元2025-10-22 秦女士人事桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~ 工作要求:運(yùn)營公司抖音號,線上開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣 具有良好的溝通能力 秦女士人事桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~ 工作要求:運(yùn)營公司抖音號,線上開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣 具有良好的溝通能力
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                        線上銷售3000-20000元2025-10-22 秦女士人事1.運(yùn)營公司抖音號,開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣 1.具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。 2.女性優(yōu)先限(20-40歲) 底薪3000?提成 秦女士人事1.運(yùn)營公司抖音號,開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產(chǎn)品,對公司產(chǎn)品推廣 1.具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。 2.女性優(yōu)先限(20-40歲) 底薪3000?提成
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電商客服7000-15000元2025-10-22 許倩主管? 前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ? 辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配! 許倩主管? 前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ? 辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配!
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                        電子商務(wù)7000-15000元2025-10-22 許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配! 許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配!
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銷售7000-15000元2025-10-22 許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配! 許倩主管??前3月定向培養(yǎng):視頻剪輯+平臺運(yùn)營技能雙賦能! ??辦公環(huán)境:空調(diào)房室內(nèi)辦公,客戶資源公司精準(zhǔn)分配!
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                        酒店店助7000-10000元2025-10-22 余女士人事1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營; 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 余女士人事1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營; 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)
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酒店主播4000-15000元2025-10-22 余女士人事配合運(yùn)營團(tuán)隊完成直播腳本撰寫、選品、預(yù)熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化。 5. 維護(hù)直播間氛圍,處理突發(fā)情況,確保直播流程順暢。 任職要求 1. …… 加分項 有個人短視頻賬號或直播賬號運(yùn)營經(jīng)驗; 熟悉酒店OTA平臺(如攜程、美團(tuán))及套餐銷售邏輯; 掌握基礎(chǔ)剪輯技能(如剪映),可獨立制作預(yù)熱素材。 余女士人事配合運(yùn)營團(tuán)隊完成直播腳本撰寫、選品、預(yù)熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化。 5. 維護(hù)直播間氛圍,處理突發(fā)情況,確保直播流程順暢。 任職要求 1. …… 加分項 有個人短視頻賬號或直播賬號運(yùn)營經(jīng)驗; 熟悉酒店OTA平臺(如攜程、美團(tuán))及套餐銷售邏輯; 掌握基礎(chǔ)剪輯技能(如剪映),可獨立制作預(yù)熱素材。
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                        店長7000-15000元2025-10-22 余女士人事1、具備全過程運(yùn)營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先; 2、具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理技能等; 4、善于處理客戶關(guān)系,有服務(wù)精神; 5、具有星級民宿運(yùn)營實操管理2 余女士人事1、具備全過程運(yùn)營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先; 2、具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理技能等; 4、善于處理客戶關(guān)系,有服務(wù)精神; 5、具有星級民宿運(yùn)營實操管理2
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新媒體運(yùn)營3000-7000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-21 王經(jīng)理人事崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營,熟悉抖音所有玩法 2、日常視頻拍攝和發(fā)送視頻,視頻剪輯等 3、維護(hù)公眾號、網(wǎng)站文章發(fā)布和撰稿,技術(shù)網(wǎng)站上傳資料 4、處理好客戶的售后服務(wù),做好客戶管理工作。 …… 聯(lián)系人:150--0216--5688,王先生(微信同號) 崗位要求 1、有自媒體運(yùn)營能力經(jīng)驗, 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及開拓能力; 3、具備一定的市場分析判斷能力,具備良好的企業(yè)客戶服務(wù)意識; 王經(jīng)理人事崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營,熟悉抖音所有玩法 2、日常視頻拍攝和發(fā)送視頻,視頻剪輯等 3、維護(hù)公眾號、網(wǎng)站文章發(fā)布和撰稿,技術(shù)網(wǎng)站上傳資料 4、處理好客戶的售后服務(wù),做好客戶管理工作。 …… 聯(lián)系人:150--0216--5688,王先生(微信同號) 崗位要求 1、有自媒體運(yùn)營能力經(jīng)驗, 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及開拓能力; 3、具備一定的市場分析判斷能力,具備良好的企業(yè)客戶服務(wù)意識;
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                     桂林其他運(yùn)營職位招聘工資
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                                 4610                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K                        
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                              25%2K
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                              15%3K
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                              30%4K
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                              5%5K
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                              10%6K-8K
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                              5%8K-1W
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                              5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷42.1%
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                              高中5.3%
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                              中專5.3%
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                              大專36.8%
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                              本科10.5%
                           桂林其他運(yùn)營職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.1%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占36.8%,本科占10.5%。                        
                     經(jīng)驗要求分析
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                              不限經(jīng)驗52.6%
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                              1-3年42.1%
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                              3-5年5.3%
                           桂林其他運(yùn)營職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52.6%,1-3年占42.1%,3-5年占5.3%。                        
                      
 
                                     
 
 
                                     
                                     
 
          
          
          
          
          
          
          
          
             
                