
桂林項目實施招聘
桂聘提供2025年8月桂林項目實施最新招聘,七星區(qū)26條臨桂區(qū)16條,平均工資約為7705元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多項目實施it項目實施工程師項目實施工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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全案設(shè)計師
8000-12000元2025-08-04龍總監(jiān)負責(zé)人崗位職責(zé)
1、與客戶進行深入溝通,了解客戶的個性化需求和期望,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計建議和方案;
2、根據(jù)客戶需求和項目特點,進行空間布局規(guī)劃、材料選擇、色彩搭配等工作,制作出高質(zhì)量的定制設(shè)計方案;
3、與施工團隊緊密配合,確保設(shè)計方案在施工過程中得到準(zhǔn)確實施;
4、跟蹤施工進度,及時解決施工過程中出現(xiàn)的設(shè)計問題,確保項目按時按質(zhì)完成;
薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險
崗位要求:
1、5年以上設(shè)計經(jīng)驗,男女不限
2、熟悉設(shè)計軟件(如AutoCAD、SketchUp、3DMax等)和相關(guān)辦公軟件,具備良好的繪圖和表達能力;
3、對色彩、材質(zhì)、空間布局等方面有敏銳的洞察力,能夠創(chuàng)作出符合客戶需求的個性化設(shè)計方案;
4、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與客戶和施工團隊保持良好的溝通協(xié)作;
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能夠不斷提升個人設(shè)計能力和水平;
6、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠為公司創(chuàng)造價值并推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。 -
銷售總監(jiān)
20000-50000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 10年以上 24歲以上 本科以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:168- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
2025-08-04楊小姐HR1. 負責(zé)公司項目銷售,用戶維護等。
2. 維護公司大客戶。
3. 調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實施
4.組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標(biāo)
5. 了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格
6. 把握公司的營銷政策,提高市場占有率
7. 開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 -
銷售總監(jiān)
6000-12000元2025-08-04唐先生老板工作職責(zé):
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實施市場銷售策略、銷售計劃及市場布局,確保銷售目標(biāo)的達成。
2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團隊,培訓(xùn)、考核及激勵,提升團隊整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動,包括展會、促銷、廣告等,提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時,負責(zé)大客戶的開發(fā)與維護,促成大額銷售合同的簽訂。
4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,進行市場調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢,及時調(diào)整銷售策略。
6、負責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制,監(jiān)控銷售成本,提高銷售利潤率。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂
福利待遇:五險、年終獎、節(jié)日福利、項目提成等諸多福利
任職要求:
1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場趨勢,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧,能夠帶領(lǐng)團隊克服挑戰(zhàn),達成目標(biāo)。
4、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。 -
項目管理員
3000-4500元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 23-35歲 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1006- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
2025-08-04黃小姐人資專員崗位職責(zé): 1、負責(zé)跟蹤項目實施目標(biāo),提示到期項目; 2、協(xié)助制定項目答辯計劃,溝通相關(guān)人員; 3、協(xié)助制定項目驗收計劃,溝通相關(guān)人員; 4、協(xié)助分配項目管理員項目申報及項目驗收具體工作內(nèi)容; …… 5、協(xié)助審核項目管理員提交的項目申報及項目驗收材料; 6、協(xié)調(diào)相關(guān)項目申報及驗收配合工作。 …… 相關(guān)要求: 1.女性,漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先,文字基礎(chǔ)扎實,掌握一定公文寫作技巧; 2.熟練應(yīng)用基本工作軟件,精通PPT制作; 3.善于溝通協(xié)調(diào),人品端正,身高160cm以上;有項目申報相關(guān)工作經(jīng)驗的條件可適當(dāng)放寬 -
科技服務(wù)業(yè)務(wù)員
5000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04武曉昀人事經(jīng)理崗位職責(zé) 1、公司提供客戶聯(lián)系方式,無需自己尋找客戶資源; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況執(zhí)行銷售計劃,定期匯報工作情況,實現(xiàn)銷售目標(biāo); 3、監(jiān)督項目進度,及時掌握市場動態(tài); 4、有效的管理公司客戶,進行客戶分析 …… ,建立客戶關(guān)系,挖掘客戶需求;計劃客戶的日常拜訪并落實拜訪實施,維護好客戶的關(guān)系; 5、定期匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送部門領(lǐng)導(dǎo)。 -
環(huán)保技術(shù)員
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-08-04蔣小姐- 協(xié)助完成環(huán)境監(jiān)測、污染源排查及數(shù)據(jù)分析工作; - 參與環(huán)保項目的技術(shù)支持與現(xiàn)場實施; - 負責(zé)環(huán)保設(shè)備的日常維護與運行管理; - 編制環(huán)保相關(guān)報告及技術(shù)文檔,配合上級完成項目驗收。 -
嵌入式軟件開發(fā)工程師
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-04趙小姐人力資源1、電子線路、電子電氣、電子工程、自動化相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、參與項目需求分析、方案設(shè)計、功能開發(fā)、調(diào)試及性能優(yōu)化; 3、有電路設(shè)計基礎(chǔ)。 …… 4、有產(chǎn)品代碼編寫能力,能對項目實施過程中出現(xiàn)的BUG能夠定位、分析并解決; 5、有產(chǎn)品邏輯算法、協(xié)議、接口、控制邏輯的需求分析、開發(fā)、驗證能力。 -
全棧開發(fā)工程師PHP/Python+AI
4000-8500元- 五險
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 節(jié)日福利
- 公司聚餐
- 周末輪休
- 旅游福利
2025-08-04周小姐HR3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程制定程序,功能模塊的開發(fā)計劃并實施,提升數(shù)字化轉(zhuǎn)型率。 4.支持MES、ERP、WMS、PLM、CRM、SRM、WMS等信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)集成,提升公司兩化融合管理水平。 …… - 有AI項目經(jīng)驗(如數(shù)據(jù)分析、模型訓(xùn)練、API集成)者優(yōu)先。 - 軟技能 - 邏輯清晰,能獨立解決問題,對技術(shù)有熱情。 - 良好的溝通能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作。 -
電梯維修技術(shù)員
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04秦先生銷售負責(zé)人1.負責(zé)客梯、貨梯和扶梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng); 2.及時排除故障,保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運行; 3.按時完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項目,按操作規(guī)程監(jiān)督外包維修單位對電梯主體進行保養(yǎng) …… ; 4.保養(yǎng)合同管理及對合同實施過程進行監(jiān)督,客戶走訪,電梯保養(yǎng)業(yè)務(wù)的拓展; 5.應(yīng)收賬款的催繳。 -
物業(yè)經(jīng)理(桂林)
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04張小姐人事文員1.規(guī)范各部門運作,負責(zé)項目內(nèi)主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行及完善相關(guān)的政策和制度。 2. …… 全面負責(zé)項目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場管理,確保工作計劃順利完成,部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。 3. 定期進行現(xiàn)場品質(zhì)檢查,提出整改意見并監(jiān)督,直至整改完成,確保高品質(zhì)的服務(wù)。 4. …… 督促屬下管理人員的日常工作,檢查各項工作的落實完成情況,并依據(jù)公司要求按推進時間督促實施。 5. 建立、維護社會各有關(guān)單位及協(xié)作單位良好的公共關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。 -
公益項目專員
3000-3600元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 團建
2025-08-04鄧主任辦公室主任1.參與公益項目的方案制定、執(zhí)行管理以及檔案整理工作 2.協(xié)調(diào)各相關(guān)方關(guān)系,保證項目實施順利進行 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 能熟練開車、有社區(qū)工作經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間8:30-12:00 14 -
暖通設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計與規(guī)劃; 2、負責(zé)暖通工程項目的技術(shù)支持與實施; 3、與團隊合作,確保設(shè)計質(zhì)量和項目進度。 -
景觀設(shè)計師
3500-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé): 1、可以獨立或是配合主創(chuàng)設(shè)計師一起完成景觀規(guī)劃設(shè)計項目; 2、在方案的基礎(chǔ)上具有優(yōu)化深入設(shè)計能力,即擴出施工圖可以完成; 3、銜接前期設(shè)計與后期施工圖之間的溝通。 …… 2、3年以上風(fēng)景園林,景觀規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗,能夠熟練運用專業(yè)繪圖軟件; 3、領(lǐng)悟能力強,并且能作好與后期施工的協(xié)調(diào)合作,能有效的控制工期和景觀實施效果; 4、在設(shè)計方面具有獨特風(fēng)格,熟悉設(shè)計流程、熟悉植物的綠化配植及燈光搭配效果 …… ; 5、具備良好的溝通交流能力,以及團隊協(xié)助精神; 6、具有大型景觀項目規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
工程項目經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04葉女士行政人力中心副主任工作內(nèi)容 1、負責(zé)建筑工程項目的全面管理,確保項目按計劃推進。 2、監(jiān)督項目執(zhí)行過程,保證工程質(zhì)量和進度。 3、與團隊協(xié)作,解決項目實施過程中的技術(shù)和管理問題。 -
物業(yè)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-04唐麗萍招培專員崗位職責(zé): 1、負責(zé)物業(yè)管理項目的日常運營管理工作,確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量; 2、協(xié)調(diào)與業(yè)主、租戶之間的關(guān)系,解決各類投訴和糾紛; 3、監(jiān)督物業(yè)設(shè)施的維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運行; 4、制定并實施物業(yè)安全管理措施 …… ,保障項目安全; 5、參與項目規(guī)劃與改造方案的討論與決策,提升物業(yè)管理水平。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林項目實施招聘最新投遞
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劉女士投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 物業(yè)經(jīng)理 職位2025-08-05
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劉女士投遞了 廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司 的 物業(yè)經(jīng)理(桂林) 職位2025-08-05
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黃先生投遞了 廣西奧菱電梯空調(diào)工程有限公司 的 電梯維修技術(shù)員 職位2025-08-04
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李女士投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 公益項目專員 職位2025-08-04
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辛小姐投遞了 廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司 的 公益項目專員 職位2025-08-04
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俸先生投遞了 廣西愛彼科技有限公司 的 科技服務(wù)業(yè)務(wù)員 職位2025-08-04
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桂林實施工程師招聘工資
¥
7705
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 26K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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23.5%3K
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23.5%4K
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23.5%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%8K-1W
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17.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.8%
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大專17.6%
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本科23.5%
桂林實施工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.8%,大專占17.6%,本科占23.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.1%
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1-3年38.9%
桂林實施工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.1%,1-3年占38.9%。