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桂林組長招聘

桂聘提供2025年10月桂林組長最新招聘,七星區(qū)25條臨桂區(qū)10條,平均工資約為4630元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多組長組長員工組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 50人 人力資源 瀏覽:153
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 包餐
1小時內(nèi)
梨女士
人事
新員工入職薪資標準
女員工:2500+200餐補+提成+全勤100元+2天公休
男員工:2600+200餐補+提成+全勤100元+2天公休
備注:
也可以發(fā)放午餐飯票,則取消200餐補
試用期過后,轉(zhuǎn)正+200元考核
晉升副組長+300考核,
晉升組長+500考核。
長白班 男女不限 年齡30-50歲
工作內(nèi)容:包裝,打包食品等工作
上班時間:8:00-18:00
工作8-9小時、包住,包中餐

動車餐服員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 10人 中專以上 鐵路 中介 投遞:34人 瀏覽:7184
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
張經(jīng)理
經(jīng)理
工作時間:每天工作10小時左右,無夜班,無工作任務要求,環(huán)境舒適。單位提供節(jié)假日的??,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) .
1、協(xié)助組長做好安全服務工作。
2 服務旅客指引旅客上下車。
3、負責旅客用餐、售賣特色食品。
面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試后辦理職工證件(證件工本費150元)
1、男女不限,退伍軍人優(yōu)先
2、學歷及年齡:中專及以上學歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當放寬)
3、凈身高155cm以上
4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。
5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點.
6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。
薪酬福利:
新人實習為期1-3個月,平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等
各項獎勵,設有節(jié)假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。

金融催收員

6000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 18-35歲 電信 法律 金融 瀏覽:194
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時前
唐女士
經(jīng)理
一、崗位詳情
1、及時對高風險客戶進行風險預警,通過電話、短信等方式對逾期未還款客戶進行催收,提醒其及時還款并告知正確的還款方式、還款時間等信息
2、在規(guī)定期限內(nèi)達成款項回收指標,幫助未還款客戶維護良好的個人征信
3、保持與實地催收及法務催收的緊密聯(lián)系。
二、任職要求:
1、男女不限,年齡18-35歲,有相關經(jīng)驗者可放寬至40歲;學歷不限。
2、銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先。
3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會基本的電腦操作。
4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業(yè)發(fā)展。
三、工作休息時間 :
1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7個半小時,午休2小時。
2、月休4天,國家法定節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋、國慶等)正常放假。
四、薪資福利:
1、薪資待遇:無責底薪2500-3000+高提成薪酬+業(yè)績獎金+定期團建+下午茶,平均薪資6-13K,能力優(yōu)秀者可達12K以上
2、享有豐富的員工節(jié)日福利,如中秋、端午等節(jié)假日發(fā)放實物福利,多勞多得;享有生日紅包、生日會、定期團建、外出旅游等。
3、入職簽訂勞動合同,保障員工權益,轉(zhuǎn)正后購買五險(享受養(yǎng)老保險、以醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、失業(yè)保險)
4、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其法定假期。
5、晉升通道:催收專員——催收組長——催收經(jīng)理——經(jīng)理。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 18-35歲 電信 法律 金融 瀏覽:448
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時前
唐女士
經(jīng)理
五、晉升機制: 話務專員——項目組長——項目主管——項目經(jīng)理

淘寶客服

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 電子商務 網(wǎng)絡 投遞:4人 瀏覽:1552
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上,年齡20-35; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經(jīng)驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶 …… 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨!
桂林-靈川縣 1人 21-45歲 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:312
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時前
吳老師
人力行政總監(jiān)
晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:靈川縣
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:194
  • 五險
  • 公積金
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
吳老師
人力行政總監(jiān)
晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川,根據(jù)需求就近分配。

美團配送員

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-金地·怡和東岸 15人 18-50歲 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:1697
  • 距離補貼
  • 惡劣天氣補貼
  • 大額補貼
  • 夜間補貼
2小時前
鄧女士
人事經(jīng)理
崗位晉升: -騎手(薪資待遇=提成工資+保險+其他福利) -組長(薪資構成=單量提成+績效工資+福利補貼) -儲備站長(薪資構成=單量提成+績效工資+福利補貼) -站長(薪資構成=單量提成+績效工資

雜工

3000-4000元
桂林-靈川縣 2人 建材 門窗 投遞:8人 瀏覽:5872
  • 工作餐
2小時前
石女士
經(jīng)理
能配合組長的安排,協(xié)調(diào)與調(diào)度!年齡在26-55歲!工作時間8個半小時,身體健康、積極肯干、服從工作安排調(diào)動。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 電子商務 網(wǎng)絡 投遞:10人 瀏覽:1597
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2小時前
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
、會使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經(jīng)驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶 …… 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨!
桂林-臨桂區(qū) 100人 廣告 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:486
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
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  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
唐勇
總監(jiān)
臨桂皮具廠招聘小時工 招聘崗位:生產(chǎn)工人 年齡:16-46歲學歷:初中及以上學歷 上班時間:8:00-20:00,20:00-8:00(二班倒) 薪資:關鍵崗位:領班/組長:綜合220/左右元(

業(yè)務專員

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-檢察院公寓 10人 18-50歲 投遞:15人 瀏覽:3543
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
白黎黎
總經(jīng)理
歲,學歷不限 ? 性格開朗,抗壓能力強 ? 有電動車/摩托車優(yōu)先 薪酬福利 ?? 底薪+提成+績效獎金(月均6000-12000元) ?? 五險+周末雙休+節(jié)日福利 ?? 晉升通道:專員→組長

直招騎手

4000-7000元
桂林-秀峰區(qū) 50人 18-50歲 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:43
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 全勤獎
  • 時段補貼
  • 重量補貼
  • 距離補貼
  • 大額訂單補貼
  • 月度貢獻獎
  • 新騎手獎
3小時前
王先生
人事hr
只要你夠強騎手組長儲備站長站長運營經(jīng)理,多個晉升舞臺任你發(fā)揮才能,實現(xiàn)人生理想。
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 10人 18-35歲 初中以上 電子商務 網(wǎng)絡 瀏覽:682
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
4小時前
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
、會使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度40字/分鐘以上; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經(jīng)驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶 …… 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨!
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 30人 初中以上 電子商務 網(wǎng)絡 瀏覽:111
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
、會使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上; 3、良好的服務意識和銷售意識; 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗,對電商感興趣; 5、無需擔心經(jīng)驗問題,我們有專業(yè)的培訓,還有優(yōu)秀組長一對一帶 …… 工作優(yōu)秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)假日均有過節(jié)福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨!
約 62 個崗位

桂林組長招聘最新投遞

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桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 7.5%
    2K
  • 26.9%
    3K
  • 28.4%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 32.8%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    64.4%
  • 初中
    8.2%
  • 高中
    6.8%
  • 中專
    12.3%
  • 大專
    8.2%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學歷?不限學歷占64.4%,初中占8.2%,高中占6.8%,中專占12.3%,大專占8.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    49.3%
  • 1-3年
    50.7%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占49.3%,1-3年占50.7%。

桂林 生產(chǎn)組長/拉長百科

...崗位職責
1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務,總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對新員工進行培訓和現(xiàn)場指導,對操作工藝進行確認;
5.安排領料員的領、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
企業(yè)服務
費用標準
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客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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