職位描述
1.負(fù)責(zé)酒店客房部的管理工作,做好部門(mén)成本控制。
2.協(xié)作總經(jīng)理、經(jīng)理制作出的制度負(fù)責(zé)執(zhí)行。監(jiān)督。
3.嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,確??头堪踩?br /> 4.及時(shí)反饋賓客信息和意見(jiàn)。
5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范,為顧客提供滿意的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)質(zhì)量。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
公司簡(jiǎn)介
金水灣國(guó)際大酒店坐落于舉世聞名的世界旅游之城――桂林市臨桂金水路口,該路段是連接市區(qū)與機(jī)場(chǎng)的重要交通樞紐,西鄰桂林兩江機(jī)場(chǎng),僅需12分鐘車(chē)程。東接桂林火車(chē)站、汽車(chē)站,僅10分鐘車(chē)程,是商務(wù)及旅游人士理想的居停之所。金水灣國(guó)際大酒店按照五星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)建造,建筑面積2萬(wàn)余平米,設(shè)計(jì)風(fēng)格時(shí)尚而富有個(gè)性、簡(jiǎn)約而富有品味。頂級(jí)的設(shè)施設(shè)備,優(yōu)質(zhì)上乘的服務(wù),讓您在酒店溫馨享受“物超所值”。酒店樓層高14樓,整個(gè)樓體由名家設(shè)計(jì),是桂林市臨桂新區(qū)的新地標(biāo)性建筑,擁有231間風(fēng)情各異的豪華客房,房間設(shè)計(jì)風(fēng)格集大家風(fēng)范,囊括了個(gè)性潮流、時(shí)尚簡(jiǎn)約、至尊典雅、商務(wù)低碳。房間內(nèi)設(shè)施齊全,均以精品打造,空間寬敞明亮,搭配采用高檔舒適的美國(guó)BALAND床墊,盡顯人文關(guān)懷,讓您享受五星級(jí)尊貴的同時(shí)體驗(yàn)家的舒適與溫馨;置身其中,可將桂林山水盡收眼底,讓您在都市中感受大自然的美。我們秉承“用微笑服務(wù)讓你滿意”的服務(wù)理念,以“只為舒適夢(mèng)想”為目標(biāo),全力打造舒適睡眠文化,讓所有下榻酒店的貴賓真正感受到“賓至如歸”。中餐廳高級(jí)典雅,洋溢濃郁桂式風(fēng)情,營(yíng)業(yè)面積達(dá)2480㎡、有800多個(gè)餐位,集各地美食及桂林本地特色佳肴于一身,致力打造精品食府。從原料到產(chǎn)品,從環(huán)境到服務(wù),為您奉上最尊貴舒適的完美享受,令您的滿意和驚喜從不間斷,這里是商務(wù)用餐、家庭宴席、友朋聚會(huì)、兩人世界獨(dú)享其樂(lè)的至尊選擇。我們相信:完美,理應(yīng)如此!西餐廳位于酒店大堂,寬敞別致,環(huán)境優(yōu)雅,擁有美輪美奐的大廳和高檔雅閣。為您提供各款咖啡、花茶,口味皆宜,豐富的自助早餐,濃郁的西式風(fēng)格,讓您盡享異國(guó)風(fēng)情,是商旅休閑的最佳之選。酒店擁有先進(jìn)的國(guó)際會(huì)議中心,可滿足您的各類(lèi)需求:會(huì)議、產(chǎn)品展示、宴會(huì)、時(shí)裝展示、婚宴、家庭聚會(huì)。兩個(gè)風(fēng)格迥異的大小會(huì)議室,會(huì)議中心配有頂級(jí)音響系統(tǒng)、多媒體投影儀、專(zhuān)業(yè)會(huì)議服務(wù),為您打造超五星的會(huì)議尊享。酒店擁有大型的室外游泳池,在新鮮的空氣及開(kāi)闊的視野中,請(qǐng)您放松下來(lái),體驗(yàn)水之樂(lè)趣:“喝一杯經(jīng)典熱帶飲料或是新鮮果汁…….”盡情享受稱(chēng)甲天下的山水之美,細(xì)細(xì)品味鬼斧神工的自然傳奇。桑拿位于酒店四樓,集中式、泰式按摩于一體,健全的配套設(shè)施,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),擁有多名嫻熟的按摩技師,讓您消除旅途的疲勞,盡享貴族尊貴。金水灣國(guó)際大酒店,將用我們的微笑讓你滿意,“您的建議,是我們最大的財(cái)富”!讓我們從點(diǎn)滴做起,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),真誠(chéng)期待您的光臨!
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酒店客房主管3000-4500元桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 中專(zhuān)以上 1年以上 22-50歲桂林市凱利酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1、協(xié)助經(jīng)理做好客房部管理工作; 2、完成每月培訓(xùn)計(jì)劃和工作計(jì)劃,指導(dǎo)監(jiān)督下屬執(zhí)行各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn); 3、組織召開(kāi)部門(mén)例會(huì)、班前會(huì),布置工作任務(wù); 4、做好員工排班、考勤、考評(píng)工作; 5、每天堅(jiān)持查房、檢查衛(wèi)生和保持客房品質(zhì); 6、保持與前臺(tái)的溝通,控制房態(tài),保證出租率最大化。 職位要求: 1、男女不限,年齡22-50歲; 2、認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),為人忠誠(chéng); 3、有組織能力和協(xié)調(diào)能力。 上班地點(diǎn): 1、秀峰區(qū)翠竹路77號(hào)耀和商業(yè)廣場(chǎng)(青禾美邦家具城正對(duì)面) 工作時(shí)間:8小時(shí)1小時(shí)內(nèi)蔣經(jīng)理經(jīng)理
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客房服務(wù)員(陽(yáng)朔華美達(dá)酒店)3000-5000元桂林-陽(yáng)朔縣陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司酒店/旅游1、按程序清掃客房,確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充各種客用品和巾類(lèi)。 3、滿足客人各種合理的需求,做好客房的查房工作。 4、保持工作間及樓面的清潔,并將所有***倒掉。 5、客人有需維修的應(yīng)該及時(shí)報(bào)修,并跟蹤維修。 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作3小時(shí)前曾主管人力資源經(jīng)理
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酒店客房主管3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 3年以上 18-50歲桂林云天大酒店有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程 2、對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求 3、控制客房各類(lèi)物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施3小時(shí)前梁雪妹經(jīng)理
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客房服務(wù)員2000-3500元桂林-七星區(qū)1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受領(lǐng)班對(duì)工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù); 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車(chē)及清潔工具歸位放好; 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問(wèn)題; 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—45周歲,男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠(chéng)實(shí)肯干;能承受工作壓力; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用有。2025-05-13趙小姐招聘
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客房中班2800-3500元桂林-陽(yáng)朔縣 初中以上桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)房間布置、保潔工作,為賓客提供舒適、干凈、方便的生活環(huán)境; 2、熟悉房間設(shè)施、設(shè)備的正確使用法,每日檢查房間設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況; 3、嚴(yán)格遵守酒店紀(jì)律、服從分配、盡職盡責(zé),注意儀容、儀表、禮節(jié)、禮貌; 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意思 5、負(fù)責(zé)酒店公區(qū)的衛(wèi)生 6、熟悉消防知識(shí),在緊急情況下能完成自己的職責(zé); 7、負(fù)責(zé)工作車(chē)的清潔、保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)報(bào)2025-05-13余女士人事
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客房中班兼職2000-3000元桂林-陽(yáng)朔縣桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1.負(fù)責(zé)酒店公區(qū)衛(wèi)生 2.負(fù)責(zé)對(duì)客服務(wù) 3.完成部門(mén)下達(dá)任務(wù)2025-05-13余女士人事
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客房主管3000-4000元桂林-陽(yáng)朔縣陽(yáng)朔玖壤酒店管理有限公司酒店/旅游客房主管 崗位職責(zé): 1. 維護(hù)酒店形象,提高服務(wù)意識(shí)。 2. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部經(jīng)理匯報(bào)工作。 3. 根據(jù)部門(mén)工作計(jì)劃,帶領(lǐng)員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 4. 負(fù)責(zé)客房部的督導(dǎo)、巡查、人員安排和調(diào)整工作。 5. 負(fù)責(zé)下屬員工規(guī)范服務(wù)和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務(wù)質(zhì)量。 6. 負(fù)責(zé)了解賓客對(duì)客房服務(wù)質(zhì)量的意見(jiàn)或建議,并及時(shí)作出相應(yīng)的匯報(bào)與調(diào)整,最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負(fù)責(zé)向下屬員工下達(dá)工作指標(biāo)和工作任務(wù),并指導(dǎo)其工作。 8. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好與其它部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的順利進(jìn)行。 9. 接受并處理賓客投訴,提高顧客滿意度。 10. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。 11. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃,并對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn),提高部門(mén)員工的專(zhuān)業(yè)工作技能。 12. 負(fù)責(zé)部門(mén)考勤的制作,并及時(shí)上交人力資源部。 13. 做好接班人的培養(yǎng)工作。 14. 按時(shí)完成上交辦的其它工作。 任職資格: 1. 酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2.英語(yǔ)口語(yǔ)良好、普通話標(biāo)準(zhǔn); 3. 3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4. 五官端正,形象良好; 5. 熟練使用相關(guān)辦公軟件。 職位招聘1人2025-05-12何佳曉經(jīng)理
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客房經(jīng)理3000-6000元桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國(guó)際桂林市瀾漾國(guó)際酒店有限公司酒店/旅游1、高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有一年以上相同崗位客房管理工作經(jīng)驗(yàn),有聯(lián)號(hào)酒店工作經(jīng)歷。 3、熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 職位招聘1人2025-05-12郝女士
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房務(wù)部經(jīng)理(1名)5000-6000元桂林-灌陽(yáng)縣 大專(zhuān)以上 3年以上 25-50歲(一)條件 1、男女不限。男性身高1.65米及以上,女性身高1.6米及以上,五官端正,身材皎好,氣質(zhì)好,身體健康。 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)者優(yōu)先。 3、擁有至少3年以上房務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上房務(wù)主管的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房務(wù)流程和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 4、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo),解決復(fù)雜問(wèn)題。 5、優(yōu)秀的溝通和談判能力,能夠與客戶、員工和合作伙伴建立良好的關(guān)系,有效傳達(dá)酒店文化和價(jià)值觀。 6、能夠熟練運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行日常管理和溝通。 應(yīng)聘方式?:有意者請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)證件到公司面試,擇優(yōu)錄用。 (二)待遇:月工資6000元,月休4天。 面試時(shí)間:每周一至周五9:00-17:00 ? 公司地址?:桂林市灌陽(yáng)縣灌陽(yáng)鎮(zhèn)蘇東村6號(hào)2025-05-11石女士人事
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酒店客房部經(jīng)理5000-6500元桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 大專(zhuān)以上 4年以上桂林心意酒店管理有限公司酒店/旅游1. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的成本管控能力,品質(zhì)管控能力及培訓(xùn)能力 2. 具備較強(qiáng)溝通能力,處理客訴能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力及抗壓能力 3. 全面負(fù)責(zé)客房部的管理事務(wù)性工作 4. 負(fù)責(zé)客房部的日常品質(zhì)管理檢查,督促部門(mén)員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求進(jìn)行工作,實(shí)行規(guī)范作業(yè) 5. 制定酒店各區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)施設(shè)備清潔保養(yǎng)計(jì)劃 6. 有四年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),兩年以上崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-05-08唐女士人事主管
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- 桂林金水灣國(guó)際大酒店有限公司
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時(shí)間 13年(2011年6月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人