職位描述

一、遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、協(xié)助店總管理客房部的整體經(jīng)營和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。
三、協(xié)助店總確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。
四、根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對房間和設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。
五、參與負(fù)責(zé)營業(yè)區(qū)域的清潔。保證客用衛(wèi)生間的清潔水平。
六、接受過酒店客房服務(wù)正規(guī)培訓(xùn)。
有星級酒店客房工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

公司簡介

桂林民豐國際大酒店位于舉世聞名的世界旅游之城——桂林市七星區(qū)建干路12號,緊鄰桂林理工大學(xué),距國家5A級景區(qū)——桂林七星公園僅數(shù)百米之遙。蜿蜒秀美的漓江是桂林的代名詞,從橫跨漓江的桂林市區(qū)交通樞紐——解放橋步行,數(shù)分鐘即可到達(dá)本酒店,可謂商務(wù)及旅游人士理想的居停之所。

桂林民豐國際大酒店按照五星級酒店標(biāo)準(zhǔn)建造裝修,建筑面積2萬余平米,設(shè)計(jì)風(fēng)格時(shí)尚而富有個(gè)性,簡約而富有品味。頂級的設(shè)施設(shè)備,優(yōu)質(zhì)上乘的服務(wù),讓顧客在酒店體會真正的“物超所值”。本酒店建筑裝修由名家設(shè)計(jì),富麗堂皇,擁有數(shù)百間風(fēng)情各異的豪華客房,房間設(shè)計(jì)囊括了個(gè)性潮流、時(shí)尚簡約、至尊典雅、商務(wù)低碳等各種風(fēng)格。房間內(nèi)設(shè)施齊全,均以精品打造,空間寬敞明亮,搭配采用高檔舒適的進(jìn)口家具用品,盡顯人文關(guān)懷,讓賓客享受五星級尊貴的同時(shí)體驗(yàn)家的舒適與溫馨。賓客置身其中,可將桂林山水盡收眼底,在都市中感受大自然的美。本酒店秉承“用微笑服務(wù)讓你滿意”的服務(wù)理念,以“只為舒適夢想”為目標(biāo),全力打造舒適睡眠文化,讓所有下榻酒店的貴賓真正感受到“賓至如歸”。

桂林民豐國際大酒店誠邀各類英才加入本酒店的團(tuán)隊(duì),共創(chuàng)美好前程。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林七星區(qū)民豐國際大酒店民豐酒店 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1年以上
1.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)客房和公共區(qū)域的清掃工作。 2.培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施清掃和服務(wù)工作。 3.每天排房和安排客房服務(wù)員的工作,主持每天的樓層服務(wù)例會。 4.每天對每一間客房仔細(xì)檢查清掃質(zhì)量,巡視公共區(qū)域,督導(dǎo)客房服務(wù)員按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施衛(wèi)生工作。 5.發(fā)現(xiàn)客房設(shè)施設(shè)備故障,及時(shí)聯(lián)系工程維修。 6.制定客房設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)計(jì)劃、公共區(qū)域大清潔計(jì)劃及服務(wù)用品盤點(diǎn)添置計(jì)劃等。
1小時(shí)內(nèi)
周經(jīng)理
人事部
桂林-七星區(qū)
1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受領(lǐng)班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo); 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù); 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題; 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。 1、學(xué)歷不限,年齡18—45周歲,男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠實(shí)肯干;能承受工作壓力; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用有。
2025-07-25
趙小姐
招聘
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
中專以上
3年以上
25-40歲
1.培訓(xùn)和指正樓層人員的工作; 2.檢查房態(tài); 3.配合前臺更新房態(tài)及處理客訴; 4.客人遺留物品的存放管理; 5.月底布草盤點(diǎn),制作布草及洗滌對賬單報(bào)表; 6.員工當(dāng)月考勤積假核算; 7.樓層每日工作量的核算及電子報(bào)表的制作; 8.制定下月樓層培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行;
2025-07-24
蔣女士
HR
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū)
初中以上
1年以上
1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程 2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施
2025-07-22
唐經(jīng)理
人事部經(jīng)理
客房主管
3200-3800元
桂林-陽朔縣
中專以上
1年以上
25-38歲
1.負(fù)責(zé)酒店客房部的管理工作,做好部門成本控制。 2.協(xié)作總經(jīng)理、經(jīng)理制作出的制度負(fù)責(zé)執(zhí)行。監(jiān)督。 3.嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,確??头堪踩?4.及時(shí)反饋賓客信息和意見。 5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范,為顧客提供滿意的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)質(zhì)量。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
2025-07-21
黃小姐
桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
30歲以上
1 負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程。 2 對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求。 3 控制客房各類物品耗用和成本管控。 4 做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。 任職要求: 任職要求: 酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-18
張先生
辦公室主任
桂林-七星區(qū)
高中以上
3年以上
25-45歲
1、負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程; 2、對客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求; 3、控制客房各類物品耗用和成本管控; 4、制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,做好部門員工培訓(xùn); 5、有1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-14
趙小姐
招聘
桂林民豐國際大酒店股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林民豐國際大酒店股份有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時(shí)間 13年(2012年2月16日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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